РБК Pro
23.1K subscribers
2.33K photos
4 videos
2.86K links
Официальный канал РБК Pro – сервиса, который помогает принимать уверенные решения в карьере, бизнесе и финансах.

Хотите доступ к мнениям экспертов, оценкам аналитиков и прогнозам визионеров – подпишитесь на Pro.

pro.rbc.ru

фидбек: pro.rbc.ru/feedback
Download Telegram
Как распознать будущего руководителя: актуальные материалы

Почему потенциал сотрудника важнее резюме и как его выявить
В быту мы часто говорим: у человека есть потенциал. Но что скрывается за этой фразой? Как понять, способен ли сотрудник занять руководящую позицию и добиться на ней успеха, рассказывает Юлия Синицына, инсайт-директор Talent Q Pro.

Вперед к провалу: почему российские компании разрушает «культура суеты»
Очевидно, что непродуктивные сотрудники вредят бизнесу. Намного реже руководители понимают, что деятельные разрушают компанию столь же «эффективно». Тем более что карьеру опасному стахановцу делать легче, чем инертным коллегам.

Как экономическое чудо привело Японию к «потерянному тридцатилетию»
Япония сейчас — третья экономика мира с высоким уровнем жизни. Но еще в середине прошлого века она была бедной страной с большим количеством системных проблем. Страна смогла совершить рекордный экономический рывок, но позже погрузилась в застой.
Проголосуйте за интересующий вас материал из подборки выше. Тот, что наберет больше всего голосов, мы опубликуем целиком сегодня в 18:00 в закрытом канале «РБК Pro Избранное».
Anonymous Poll
47%
Почему потенциал сотрудника важнее резюме и как его выявить
32%
Вперед к провалу: почему российские компании разрушает «культура суеты»
21%
Как экономическое чудо привело Японию к «потерянному тридцатилетию»
Миллиардер Игорь Рыбаков: выгорание — сигнал, что пора переключиться на что-то новое

Сооснователь корпорации «Технониколь» и № 85 в списке российских миллиардеров Forbes Игорь Рыбаков не понаслышке знает, что такое выгорание и как с ним бороться. Он уверен: выгорание на работе — сигнал, что надо отпускать старое и приниматься за новое. Бизнесмен выделяет три фактора, которые приводят к такому состоянию.

Фактор № 1 — физическая усталость. «Тело дает сигнал, что все, конец. Например, вы работали продолжительно без выходных и стали чаще болеть», — объясняет Рыбаков.

Фактор № 2 — работы много, а денег нет. «Маленькая зарплата не может мотивировать хорошо вкладываться в работу. Мозг не понимает, почему ему следует так много работать, не получая ничего взамен. Поэтому постепенно ограничивает свои же ресурсы», — считает предприниматель.

Фактор № 3 — работа вас не питает.

Как Рыбаков рекомендует бороться с выгоранием и где он черпает силы для свершений?
Читайте на РБК Pro →

Фото: Wikimedia Commons
#бизнесгуру
Конкурс! Получите приз за ответ на вопрос от партнеров РБК Pro

Вопрос задает команда медиа о здоровье и качестве жизни «Купрум».

Высокий темп жизни вынуждает людей забывать о правильном питании и перекусывать чем придется. А если еще и в офисе доступны «чай-кофе и печеньки», то воздерживаться от не слишком здоровых перекусов совсем трудно. Поделитесь своим опытом: как вы питаетесь, когда ни на что нет времени? Чем заменяете бутерброды и как разнообразите сухомятку на работе? Напишите ответ в комментариях к этому посту.

Во вторник, 30 августа, в 12:00 мы закончим принимать ответы. В этот же день команда «Купрума» назовет имена победителей. Авторы двух самых интересных и «зожных» ответов получат призы.

▪️Первое место: подарочный набор, в который войдут бутылка для воды и защитная маска, а также онлайн-курс по здоровому питанию от проекта Getlean.
▪️Второе место: подарочный набор, в который войдут защитная маска и блокнот.

В конкурсе могут принять участие жители любого города России. Поехали!

#конкурс
Почему потенциал сотрудника важнее резюме и как его выявить

Компания Talent Q Pro в течение 15 лет изучала опыт российских и иностранных коллег, чтобы разработать собственную модель потенциала. Эксперты пришли к такому определению: потенциал — это способность сотрудника достигать высоких результатов в работе и карьере в условиях постоянно растущих требований бизнеса и изменяющейся среды.

Результатом исследований стала модель потенциала, которая состоит из пяти блоков: мотивация, обучаемость, открытость новому, реализация и социальные навыки.

Какой из этих блоков наиболее важный, как выявить сотрудника с высоким потенциалом и можно ли развить потенциал сотрудников, рассказала инсайт-директор Юлия Синицына Talent Q Pro в полной версии материала.

Читать на сайте РБК Pro →
▪️ десятки новых материалов каждый день и тарифы на выбор

Читать в Telegram →
▪️ light-версия подписки РБК Pro для тех, кто хочет получать только отборный контент прямо в мессенджере

#вашвыбор #HR
Хам, матерщинник, задира. Что заставило главу Ryanair стать благоразумнее

Майкл О’Лири пришел в ирландскую авиакомпанию Ryanair в 1987 году и через год получил должность финансового директора. Фирма переживала тяжелые времена, в 1991 году О’Лири придумал, как вывести ее из кризиса — изменить бизнес-модель Ryanair.

В рамках реорганизации О’Лири существенно сократил расходы компании. В Ryanair отказались от раздачи бесплатных напитков и еды на борту, сделав эту опцию, как и все дополнительные услуги, платными. Компания унифицировала флот и установила минимальный на тот момент тариф на билет — £59. Как отреагировали на реорганизацию компании клиенты и при чем здесь экстравагантность О’Лири — читайте в полной версии материала.

Читать на сайте РБК Pro
десятки новых материалов каждый день и тарифы на выбор

Читать в Telegram
light-версия подписки РБК Pro для тех, кто хочет получать только отборный контент прямо в мессенджере

#выборредакции #саморазвитие
Что ждет биткоин и как платить зарубежным партнерам: актуальные материалы

Динамика биткоина все больше напоминает поведение акций. Что это значит
Раньше считалось, что биткоин никак не связан с фондовым рынком, потому может служить защитным активом. Однако сейчас это не так.

Как обойти риски в расчетах с иностранными контрагентами: советы юриста
Западные санкции создали трудности в работе с иностранными партнерами. При этом разрешить их теперь сложно даже в суде: не в каждом возьмутся за дело с российским участником. Как избежать рисков в расчетах с зарубежьем, сообщил Андрей Бежан (Nordic Star).

Из «совы» в «жаворонка»: можно ли изменить свой хронотип
Бизнесмены вроде Илона Маска или Боба Айгера встают ни свет ни заря, рабочий день зачастую начинается в 9:00 и отовсюду твердят про «магию утра». «Совам» в таком мире жить сложно, и им хочется изменить свой хронотип. Рассказываем, что можно сделать.
Проголосуйте за интересующий вас материал из подборки выше. Тот, что наберет больше всего голосов, мы опубликуем целиком сегодня в 18:00 в закрытом канале «РБК Pro Избранное».
Anonymous Poll
28%
Динамика биткоина все больше напоминает поведение акций. Что это значит
23%
Как обойти риски в расчетах с иностранными контрагентами: советы юриста
50%
Из «совы» в «жаворонка»: можно ли изменить свой хронотип
Как получить оффер на высокооплачиваемую должность: 5 секретов резюме

Чем выше позиция и зарплата, тем больше у компании ожиданий от кандидата. И тем тщательнее на эту позицию отбирают соискателей. В этом случае важно наличие безупречного резюме. Вот на что рекомендует обратить внимание HeadHunter.

Пункт № 1 — результаты на прошлых местах работы. Это самая важная информация в резюме. Нужно не просто перечислить предыдущих работодателей и обязанности, но и показать, что вы готовы и умеете достигать результатов. Достижения должны быть измеримыми: «увеличил объем продаж на N % в 2021 году».

Пункт № 2 — актуальные знания о профессии. Чтобы зарабатывать больше, покажите работодателю, что вы знаете, что происходит у ключевых игроков в вашей отрасли, находитесь в курсе трендов, следите за международным опытом и периодически обучаетесь.

На какие еще пункты стоит обратить внимание? И как быть, если у вас нет релевантного опыта работы, о котором можно рассказать в резюме?
Читайте на РБК Pro →

#howtoдлякарьеры
От Ирана до Венесуэлы: бизнес на подсанкционных и развивающихся рынках

Некоторые страны ищут свой путь в экономике. Так, у Си Цзиньпина есть комплексный план развития Китая, а его конечная цель — превратить страну в доминирующую сверхдержаву XXI века, которая будет одновременно вызывать ужас и восхищение. Иран вот уже 20 лет живет под жесткими санкциями, однако это не мешает фондовому рынку страны расти. А ЮАР выходит из кризиса и предлагает новые возможности для предпринимателей и инвесторов из России.

Эксперты РБК Pro рассказали, как устроен бизнес и инвестиции Ближнем Востоке, в Азии, Южной Америке и других регионах. Что ждет экономику Пакистана, чем обернулось экономическое чудо Японии и как живет страна с самой парадоксальной моделью экономики, узнайте из подборки материалов «От Ирана до Венесуэлы: бизнес на подсанкционных и развивающихся рынках» на РБК Pro.

Перейти к подборке →

#подборка
Из «совы» в «жаворонка»: можно ли изменить свой хронотип

Илон Маск встает в семь утра, Ричард Брэнсон — в пять, а Тим Кук и вовсе просыпается в 3:45. Из-за таких бизнесменов-«жаворонков» создается впечатление, что тот, кто рано начинает день, достигает бóльших успехов. Но на самом деле продуктивность по утрам зависит не от времени подъема, а от того, как настроен ваш циркадный ритм сна и бодрствования и какой у вас хронотип.

Обычно выделяют два хронотипа: утренний и вечерний, их еще называют «жаворонком» и «совой». Но это лишь часть спектра: на самом деле видов намного больше. Определить хронотип поможет тест AutoMEQ, подготовленный Институтом психиатрии штата Нью-Йорк.

Что влияет на хронотип и как его изменить, чтобы стать продуктивнее, рассказываем в полной версии материала.

Читать на сайте РБК Pro →
▪️ десятки новых материалов каждый день и тарифы на выбор

Читать в Telegram →
▪️ light-версия подписки РБК Pro для тех, кто хочет получать только отборный контент прямо в мессенджере

#вашвыбор #здоровье
Какие компании могут вернуться к выплате дивидендов

Несколько российских компаний объявили о планах по выплате дивидендов за шесть месяцев 2022 года. Среди крупнейших эмитентов, чьи советы директоров согласовали подобные решения, — «Татнефть», ТМК и «ФосАгро».

Это может стать одним из катализаторов восстановления российского рынка, пишут в обзоре аналитики инвестбанка «Синара». Но ранее отмененные крупными эмитентами выплаты дивидендов по итогам 2021 года, геополитические риски и общая сложная экономическая ситуация будут давить на рынок, предупреждают другие эксперты. Какие еще компании могут возобновить выплаты и как решения о дивидендах отразятся на котировках — читайте в полной версии материала.

Читать на сайте РБК Pro →
десятки новых материалов каждый день и тарифы на выбор

Читать в Telegram →
light-версия подписки РБК Pro для тех, кто хочет получать только отборный контент прямо в мессенджере

#выборредакции #инвестиции
Что мешает продавать и какие hard skills нужны соискателю: актуальные материалы

Четыре ситуации, когда супруг должника ответит по его долгам
Если в ходе банкротства выяснилось, что за душой у должника не осталось ни копейки, у кредитора есть шанс взыскать долги с супруга должника. И не важно, в браке они или разведены. О нюансах ситуации рассказывает Полина Чижикова (IMPRAVO).

Пять типов сотрудников, которые снижают продажи
Некоторые менеджеры по продажам неплохи, но им все время что-то мешает стать по-настоящему выдающимися. При этом причины могут быть разными. Дмитрий Чередник (SalesUp Consult) разобрал несколько типов сейлзов, у которых регулярно что-то не получается.

Hard skills 2022: какие качества сегодня помогут продвинуться в карьере
В последние два года работодатели изменили требования к соискателям. Это открывает для них новые возможности. Любовь Маляревская («Русская медиагруппа») рассказала о самых востребованных hard skills и перспективах их обладателей в карьерном продвижении.
Проголосуйте за интересующий вас материал из подборки выше. Тот, что наберет больше всего голосов, мы опубликуем целиком сегодня в 18:00 в закрытом канале «РБК Pro Избранное».
Final Results
24%
Четыре ситуации, когда супруг должника ответит по его долгам
22%
Пять типов сотрудников, которые снижают продажи
54%
Hard skills 2022: какие качества сегодня помогут продвинуться в карьере
Как преодолеть себя и достичь большего: советы бодибилдера

Мастер спорта по бодибилдингу, двукратный вице-чемпион России и создатель программ тренировок Андрей Скоромный знает, как достигать целей в спорте и бизнесе и что делать, когда выполнять нужные задачи совсем не хочется.

Так, чтобы преодолеть нежелание браться за задачу, прежде всего нужно понять, почему она вам не по душе. Вся жизнь состоит из рутины, взаимодействия с людьми, которые не всегда приятны. Если не разобраться с причинами, то идти дальше не получится.

Повысить личную эффективность Андрею помогают полезные привычки: физическая активность до завтрака, которая заряжает бодростью на весь день, а также умение переключать активности и отказ от общения, которое не питает, а лишь забирает силы и не дает ничего взамен.

На встрече РБК Pro Скоромный рассказал, какие приемы помогают ему повышать личную дисциплину, как работать в условиях высокой конкуренции и почему важно вести дневник своих мыслей.

Смотреть запись вебинара →

#встреча
Маркетинг сегодня: по вам должны скучать, если вы вдруг замолчите

Во времена Дэвида Огилви и Дона Дрейпера из сериала Mad Men между маркетингом и рекламой можно было ставить знак равенства. Умники в дорогих костюмах придумывали броские послания, которые затем тиражировались с помощью газет, билбордов и ТВ.

Этот эгоистический маркетинг был полностью сосредоточен вокруг желания навязать покупателю свою волю и продать ему свой продукт. Никто не задумывался о том, чтобы рассказанные истории были правдой, — важно, чтобы они были привлекательными.

Однако когда маркетологи попали в пространство интернета, правила игры изменились. Старые методы стали неэффективными. Каков выход? Сделать так, чтобы по вам скучали, если вы вдруг замолчите.

В книге «Это маркетинг. Вас не видно, пока вы не научились смотреть» экономист Сет Годин делится новом пониманием работы маркетолога. Чему теперь должен учиться маркетолог и каковы принципы современного маркетинга, читайте на РБК Pro →

#библиотека
Hard skills 2022: какие качества сегодня помогут продвинуться в карьере

Soft skills людей, которые трудятся на удаленке, оказались не настолько востребованы, как это было в допандемийную эпоху. А вот важность hard skills возросла. Гендиректор «Русской медиагруппы» Любовь Маляревская рассказала, как сейчас выглядит топ-5 «жестких» навыков.

1. Блокчейн и управление базами данных. Этот навык вышел в топ еще в начале пандемии и активно применяется и за пределами сферы криптовалют.

2. Аналитическое мышление. Умение красиво говорить и знать обо всем, но понемногу, уже не так впечатляет, как навык анализа ситуации и возможность построить обоснованные гипотезы на основе проведенного исследования.

Какие еще навыки сегодня особенно важны и почему, читайте в полной версии материала.

Читать на сайте РБК Pro →
▪️ десятки новых материалов каждый день и тарифы на выбор

Читать в Telegram →
▪️ light-версия подписки РБК Pro для тех, кто хочет получать только отборный контент прямо в мессенджере

#вашвыбор #HR
Как получить шенген для поездок в Европу в 2022 году. Инструкция

Документы граждан России на визу не принимает уже целый ряд стран. Юлия Отвагина из Continent Express составила инструкцию, которая поможет получить шенген.

1. Определите сроки и цель. Так вы поймете, какую визу проще оформить: деловую или туристическую. Лучше запрашивать бизнес-визу, так как иногда партнеры могут повлиять на ускорение процесса рассмотрения заявки, связавшись с консульством.

2. Изучите свою тревел-историю. Здесь важно оценить свою визовую репутацию. В случае каких-либо нарушений на лояльность консульства можно не рассчитывать.

О том, какие еще шаги нужно выполнить, — читайте в полной версии материала.

Читать на сайте РБК Pro →
▪️ десятки новых материалов каждый день и тарифы на выбор

Читать в Telegram →
▪️ light-версия подписки РБК Pro для тех, кто хочет получать только отборный контент прямо в мессенджере

#выборредакции #менеджмент
Диета Новака Джоковича и желание уволиться: актуальные материалы

VK, «Яндекс» и «Сбер» поделили активы: что ждать инвесторам
Обмен активами между VK, Сбербанком и «Яндексом» будет положительным для каждой из компаний, но значительного влияния на их финансовые показатели и котировки не окажет. Стоимость бумаг будут определять другие факторы.

«Без глютена я стал быстрее и бодрее»: теннисист Новак Джокович — о диете
Новак Джокович с детства мечтал стать первой ракеткой мира. Но у него были проблемы со здоровьем, которые тормозили его профессиональную карьеру. Вот как спортсмен изменил образ жизни, чтобы выиграть Уимблдон.

После отпуска хочется уволиться. Когда это желание — самообман
Каждый четвертый сотрудник после отпуска увольняется, показал опрос hh․ru. Но очень часто желание уйти из компании оказывается минутной слабостью. Как понять, что вам не нужно менять работу, объясняет основательница Career Booster Лейсэн Шаяхметова.