🇦🇪 #ОАЭ Интересный #вебинар от Aurifer с обзором консультационного документа по разработке корпоративного налогового режима в ОАЭ.

English version: https://t.iss.one/internationaltaxnews_eng

Темы канала

🇦🇪 про налоги и не только в #ОАЭ
Краткий обзор от 1 июля последних 30 с лишним заметок плюс кому нужно - в одном месте налоговые законы 🗂️ https://intertaxnews.ru (обновлено 30.07.2024)

🔐 обзоры по интересным налоговым делам: второй канал теперь интегрирован под #international_tax_case

🌍 другие страны: #MiddleEast #GCC #KSA 🇸🇦 #Qatar 🇶🇦 #Bahrain #Kuwait 🇰🇼 #Оман 🇴🇲 #Франция 🇫🇷 #Италия 🇮🇹 #Германия 🇩🇪 #Кипр 🇨🇾 #Великобритания 🇬🇧 #Швейцария🇨🇭 #США #Канада 🇨🇦 #Сингапур 🇸🇬 #Австралия 🇦🇺 #Маврикий 🇲🇺 #Индия 🇮🇳 #Испания 🇪🇸 #Нидерланды 🇳🇱 #Гонконг 🇭🇰 #Китай 🇨🇳 #Малайзия

🌐 про международную налоговую реформу #Pillar1 #Pillar2 #BEPS

🕹️инициативы #G20 #UN #ОЭСР #ЕС #EU #ATAD3 #SAFE #FASTER #CBAM #BEFIT #environmental_tax #wealth_tax #PascalStAmans #ВТО #ethics

⛔️ про приостановку налоговых соглашений #tax_treaties_discord

📑 #ТЦО немного про #PublicCbCR

🌀 про цифровые бизнес-модели #digital #user_vs_human #influencers #datahungryworld

⏏️ концепция бенефициарной собственности #beneficial_owner, требования #substance, базовые концепции #backtobasics

📖 книги и налоговые исследования #taxbooks #taxpapers #taxjournals🎙️ #вебинар

🧠 #ИИ

👨‍👩‍👧‍👦 про семейный бизнес #family_business

🖼️ про искусство и налоги #art

🧩 #непроналоги ✊🏻 #8марта

🌐 Волшебный портал с записями🎙️вебинаров #ОЭСР по первому и второму компоненту #Pillar1 #Pillar2: https://www.oecd.org/tax/tax-global/training-two-pillar-solution.htm

#вебинар

#вебинар от EY FS Germany / UK c обзором ТЦО моделей для финтеха и последних новостей по ТЦО в Германии: слайды (также см. комментарии) и запись

#вебинар EY: Последние корпоративные налоговые изменения в #ЕС (#Pillar2, #SAFE, #BEFIT, #ATAD3, #PublicCbCR и пр.), а также кратко про #Pillar1 (‘Demystifying the EU’s Tax Policy agenda through a monthly, country and sector lens') от 12 октября 2023: ссылка на запись и материалы в комментариях (слайды и Pillar2 Developments Tracker)

В этот понедельник присоединилась к вебинару Ruth Punter, которая посвятила большую часть своей карьеры налоговой практике в нескольких компаниях Большой четверки. Это был четвертый #вебинар из серии «Процветающий специалист по налогам» (акцент на процветании, а не выживании). Записи не было, но Рут поделилась своими слайдами (ссылка включая ссылку на блог - ниже).

Во-первых, понравилась та часть, где она поделилась концепцией “thrivometer”: это своего рода диаграммы (круга жизни), которую люди обычно заполняют, чтобы найти баланс в своей жизни, но обычно откладывают (бывает довольно страшно взглянуть правде в глаза и справиться с ней в одиночку). Рут разработала этот ‘thrivometer’, разделив основные элементы, которые нам необходимы для процветания в профессиональной жизни, на восемь частей; поработав над диаграммой, вы увидите, существует ли соответствие между вашей нынешней ролью и вашей профессиональной целью и миссией.

Во-вторых, она поделилась списком будущих профессией в налоговой сфере с учетом влияния ИИ. Список основан на известной книге Дэниела и Ричарда Сасскинд «Будущее профессий», опубликованной десять лет назад. На самом деле, этот список также напоминает о том, как важно быть окруженным людьми, которые могут оценить ваш потенциал по нескольким пунктам этого списка, а не просто поставить на вас лейбл «парапрофессионала», аналитика, модератора и пр.

И, наконец, идея, которая также нашла отклик, заключается в том, что мы часто слышим истории успеха, основанные на индивидуальном таланте и огромной вере в себя, и мало кто, по крайней мере, публично признает тот факт, что большинство людей добиваются успеха, привлекая нужных людей и получая много помощи со стороны. Таким образом, вне зависимости от размера вашего бизнеса или положения в корпоративной иерархии, фактически именно вы будете отвечать за создание своего личного совета директоров, протягивая руку помощи, когда это необходимо, а также будучи на принимающей стороне, когда вам это нужно. Разумеется, это также не имеет ничего общего с подходом «Ух, я сейчас тебя научу уму-разуму!» - на самом деле, мы все учимся друг у друга. Это также связано с идеей о том, что ценность налоговых услуг зависит не от того, насколько много вы знаете, а от того, как вы получаете доступ, обрабатываете и используете информацию. И на самом деле это справедливо для многих других услуг.

Ссылка на слайды: https://custom.cvent.com/81FEF2093EEC4166886EC06241A66017/files/event/80f84542c9fd4924a1c86e3e7ddc3f99/14525c290c4748bf835647da6c042eb0.pdf

Ссылка на блог: https://coaching.rhpcoach.com/home/blog/