О самом важном на высоком уровне

🗣 Сегодня на заседании наблюдательного совета Агентства стратегических инициатив (АСИ) под председательством Президента России речь зашла и о демографии. Генеральный директор АСИ Светлана Чупшева отметила вклад ГК «Дело» в улучшение демографической ситуации в стране.

«Мы видим улучшение, опять же такие корпоративные практики существуют. ... Группа компаний «Дело», крупная транспортная компания, которая сегодня поощряет сотрудников своей компании, где рождается плюс один ребенок и последующие, и финансовыми, и нефинансовыми мерами поддержки. Мы хотим, чтобы эта практика была национальной, страновой», — отметила Чупшева на заседании набсовета агентства.

👨‍👩‍👧‍👦 Мы рады, что наши усилия и программа, инициированная председателем Совета директоров ГК «Дело» Сергеем Шишкарёвым, заслужили внимание на самом высоком уровне. Готовы делиться своим опытом!

«Мы считаем этот проект своей ответственностью, делаем это по зову сердца», — Сергей Шишкарёв.

8️⃣ Подписывайтесь на ГК «Дело»
#ДелоВсемье

Системная работа по зову сердца

🎉 Сегодня, в Международный день защиты детей, наша программа по повышению рождаемости, поддержке материнства и детства отмечает своё двухлетие!

Демографический проект был запущен по инициативе председателя Совета директоров Группы Сергея Шишкарёва в нашем контейнерном операторе, после чего охватил все активы ГК «Дело» и продемонстрировал впечатляющие результаты 👇

🔵 Мерами поддержки воспользовались более 2 тысяч сотрудников.

🔵 Более 40 семей получили по 1 млн рублей при рождении малышей.

🔵 В Группе компаний «Дело» родилось более 330 детей.

Наша демографическая программа — это системная работа по зову сердца. И мы будем последовательно развивать её.

«Мы чувствуем социальную ответственность за судьбу страны и будущие поколения. Ведь дети — это прежде всего большое счастье. А мы хотим видеть наших сотрудников счастливыми», — Сергей Шишкарёв.

8️⃣ Подписывайтесь на ГК «Дело»
#ДелоВсемье

Дорогу юным талантам: в ГК «Дело» прошёл конкурс детского рисунка

🎨 Недавно мы провели конкурс на лучший рисунок среди детей сотрудников нескольких активов ГК «Дело», попросив ребят изобразить, что такое домашний очаг, семья и семейные традиции. Спешим поделиться итогами!

На картинке выше собрали для вас рисунки 11 победителей. Приглашаем оценить творчество наших подрастающих художников ☝️

🫶 Конкурс прошёл в рамках марафона «Семья и детство», который является частью корпоративной программы по повышению рождаемости, поддержке материнства и детства. Среди наших комплексных гарантий поддержка творческого потенциала детей работников Группы занимает важное место.

Благодарим всех участников! Юных победителей ожидают приятные призы 🎁

8️⃣ Подписывайтесь на ГК «Дело»
#ДелоВсемье

Индивидуальный подход: «Цифровая платформа — Патронаж»

👨‍👩‍👧‍👦 Мы активно используем цифровые технологии не только в логистике, но и в наших социальных программах. Одна из них — «Цифровая платформа — Патронаж» для многодетных семей и беременных сотрудниц.

📱 Платформа реализована в «ТрансКонтейнере» на базе программы «Дневник самоконтроля качества жизни», разработанной Институтом демографической политики им. Д.И. Менделеева. Её цель — выявлять потребности сотрудников с детьми и беременных работниц и оперативно информировать их об имеющихся мерах социальной поддержки через Telegram-бот, личное общение, электронную почту.

👩‍💻 Для этого в компании есть социальные менеджеры-кураторы. Они работают персонально с каждым сотрудником, предоставляя информацию о корпоративных мерах поддержки. Например, для получения компенсаций и льгот они направляют необходимые документы и формы заявлений, а также памятки и ссылки на нужные ресурсы.

Демографическая программа реализуется по инициативе председателя Совета директоров ГК «Дело» Сергея Шишкарёва.

8️⃣ Подписывайтесь на ГК «Дело»
#ДелоВсемье

Семья в центре внимания: премия ESG Excellence Award

⚡️ ГК «Дело» заняла первое место среди корпоративных социальных проектов года в премии ESG EXCELLENCE AWARD. Мероприятие прошло сегодня в Москве в рамках форума «Устойчивое развитие территорий и человеческого потенциала».

🏆 Награда вручена за реализацию программы по повышению рождаемости, поддержке материнства и детства, которую инициировал председатель Совета директоров Группы Сергей Шишкарёв.

🔝 ГК «Дело» взяла на себя роль флагмана в этом направлении и одной из первых внедрила лучшие практики по поддержке семей своих сотрудников. За это время программой воспользовались больше 2000 работников. Более 40 семей получили по миллиону рублей при рождении третьего и последующих детей.

👨‍👩‍👧‍👦 Мы на практике реализуем посыл Президента о том, что многодетная семья должна стать нормой, и гордимся результатами проекта:
🔵 В семьях сотрудников коэффициент рождаемости вырос на 20%
🔵 Показатель рождаемости третьего и последующих детей вырос на 4%
🔵 Более 90% сотрудниц возвращаются в компанию после декрета

Премия ESG Excellence Award — это почётная награда в области устойчивого развития, которая вручается с 2021 года. В состав жюри входят топ-руководители крупных компаний различных отраслей, а также HR и ESG-эксперты.

8️⃣ Подписывайтесь на ГК «Дело»
#ДелоВсемье

Признание экспертов: высокая оценка нашей демографической программы

⚡️ Программа ГК «Дело» по повышению рождаемости, поддержке материнства и детства вошла в рейтинг «Лидеров корпоративной благотворительности»!

🏆 Список лучших компаний, развивающих проекты в этой сфере, ежегодно составляет ассоциация «Форум доноров».

🔥 В этом году ГК «Дело» впервые подала заявку в категории «Демография» — и сразу же получила высокую оценку А!

Заявка Группы рассматривалась по восьми критериям, среди которых — обоснованность программы, стратегия продвижения информации, уровень вовлечённости ключевых стейкхолдеров, качество дизайна, проработанность системы мониторинга и т.д.

Корпоративный стандарт «Демография» запущен в Группе с 1 июня 2022 года по личной инициативе председателя Совета директоров ГК «Дело» Сергея Шишкарёва.

Программа предоставляет социальные льготы и денежные премии при рождении детей в семьях работников Группы. За время её действия поддержку уже получило около 2000 сотрудников.

8️⃣ Подписывайтесь на ГК «Дело»
#ДелоВсемье

О демографии — на высшем уровне

👨‍👩‍👧‍👦 В прямом эфире началось итоговое заседание Государственного совета по вопросам поддержки семей под председательством Президента России Владимира Путина. Обсуждаются итоги Года семьи, федеральные меры поддержки и лучшие практики, чтобы улучшить демографическую ситуацию в стране.

Для ГК «Дело» повышение качества жизни и повышение статуса многодетных сотрудников — важнейшая миссия. Наша программа поддержки рождаемости, материнства и детства работает уже два года и приносит результаты.

5️⃣ В заседании принимает участие председатель Совета директоров ГК «Дело» и инициатор запуска демографической программы Сергей Шишкарёв.

📺 Следим за Госсоветом, без преувеличения, всей Группой. Приглашаем и вас присоединиться к трансляции!

8️⃣ Подписывайтесь на ГК «Дело»
#ДелоВсемье

По горячим следам — Владимир Путин об участии бизнеса в демографической повестке и выступление Сергея Шишкарёва на заседании Государственного совета по вопросам поддержки семей.

🇷🇺 Открывая заседание, Президент России обозначил необходимость более активного участия бизнеса, работодателей в решении проблем демографической повестки страны:

«Ответственный бизнес уже проводит такую работу. … Ряд компаний пошли дальше и выплачивают сотрудникам при рождении ребёнка корпоративный семейный капитал. Такой по-настоящему государственный, зрелый подход надо поддерживать и поощрять».

🔝 Президент отметил, что сегодня такая единовременная выплата компании своему сотруднику уже освобождается от налогов на доходы физических лиц и страховых взносов, однако лишь в размере до 50 тысяч рублей.

«Предлагаю увеличить эту сумму до одного миллиона, в том числе если эти средства выплачиваются в виде материальной помощи, а также при начислении налога на прибыль относить такие расходы компаний к экономически обоснованным».

🗣 Сергей Шишкарёв в ходе своего выступления сказал, что Группа приветствует решение об освобождении корпоративного капитала от налогообложения. Появляются дополнительные полмиллиона рублей, который мы можем дать семьям на второго ребёнка, или увеличить дальнейшие выплаты.

«Когда мы говорим о демографии, о поддержке работников с семейными обязанностями — это вопрос не только социальный, но и экономический. Без увеличения рождаемости проблему сокращения населения, а значит, дефицита кадров, мы не решим. Свою миссию мы сформулировали так: компании должны выступать демографическим агентом государства».

5️⃣ Сергей Шишкарёв напомнил, что ГК «Дело» чуть больше двух лет назад внедрила программу поддержки рождаемости, материнства и детства. Это целый комплекс материальных и нематериальных мер поддержки семей с детьми.

«Ключевым стал корпоративный семейный капитал в размере одного миллиона рублей. Его мы выплачиваем при рождении третьего и последующих детей. Наша программа ориентирована не только на улучшение качества жизни, но и на повышение социального статуса семей с детьми».

📹 Полное выступление Сергея Шишкарёва смотрите на видео в посте, а стенограмму заседания можно найти по ссылке.

8️⃣ Подписывайтесь на ГК «Дело»
#ДелоВсемье

«Ведомости» — об итогах Госсовета и корпоративной программе ГК «Дело»

🇷🇺 Не можем не поделиться материалами газеты «Ведомости», которая в своём приложении «Страна» решила разобраться, как отечественные работодатели сегодня поддерживают семьи своих сотрудников.

📰 Издание подготовило 4 материала, в которых изучило корпоративные и региональные практики поддержки семей, эффективность программ Года семьи, а также представила статью директора Института социальной политики НИУ ВШЭ о мировом опыте реализации семейной политики.

5️⃣ В одной из публикаций освещается миссия ГК «Дело» по поднятию статуса многодетных семей и рассказывается о нашей корпоративной программе по повышению рождаемости, поддержке материнства и детства.

«Мы хотим, чтобы рождение ребёнка ассоциировалось у людей с качественной и стабильной жизнью… Своей демографической программой мы придаём сотрудникам уверенности, они быстрее делают шаг к родительству, меньше сомневаются, перестают откладывать на потом», — приводятся слова председателя Совета директоров Группы Сергея Шишкарёва.

В числе результатов реализации программы: за 2,5 года ни один многодетный работник не покинул ГК «Дело», а 90% сотрудниц после выхода из декрета возвращаются в структуры холдинга.

8️⃣ Подписывайтесь на ГК «Дело»
#ДелоВсемье

Навигация в мире логистики

🌊 Чтобы ориентироваться в море информации о мире логистики и жизни ГК «Дело», собрали все наши рубрики в навигационном посте. 

⏺ #ГКДело — ключевая информация о Группе, наших активах, направлениях работы, проектах, достижениях и задачах.

⏺ #НовостиДела — здесь вы найдёте актуальные новости о деятельности холдинга.

⏺ #СервисыДела — узнайте больше о логистических решениях и маршрутах, которые мы предлагаем. И не пропустите запуски новых сервисов.

⏺ #ТерминалыДела — подробности о наших терминалах: их возможностях, обновлениях и условиях работы.

⏺ #ЭкспертыДела — делимся аналитикой и экспертными прогнозами о развитии рынка логистики. Будьте в курсе последних трендов!

⏺ #ДелоВсемье — раздел о социальных проектах и демографической политике Группы.

⏺ #ДелоВэкологии — всё о нашей экологической политике и «зелёных» инициативах.

⏺ #ДелоВцифре — загляните в мир технологий: расскажем о наших ИТ-решениях, разрабатываемых и внедряемых цифровых проектах.

⏺ #ДелоВспорте — спорт и всё, что с ним связано — под одним хештегом!

⏺ #ЛюдиДела — истории наших сотрудников, их достижения и успехи. Познакомьтесь с людьми, которые делают Группу сильнее. 

⏺ #ГородаВделе — новости о социальных и инфраструктурных проектах в городах присутствия ГК «Дело».

⏺ #УдивительнаяЛогистика — делимся фактами о мире грузоперевозок, которые вас точно удивят!

⏺ #ДелоВкадре — познакомьтесь с миром логистики через объектив. Делимся лучшими кадрами из жизни наших терминалов и городов присутствия.

⏺ #ИтогиНедели — подборка главных событий в транспортной отрасли России.

5️⃣ Оставайтесь с нами, чтобы не пропустить всё самое важное!

8️⃣ Подписывайтесь на ГК «Дело»
#ГКДело

Флагманы бизнеса

🏅 ГК «Дело» вошла в число победителей Всероссийского конкурса РСПП «Флагманы бизнеса: динамика, ответственность, устойчивость – 2024». Его цель — содействие устойчивому развитию бизнеса, которое отвечает долгосрочным экономическим интересам России.

🔝 Получили награду в номинации «За поддержку работников с семейными обязанностями, семьи, материнства и детства».

5️⃣ Корпоративная демографическая программа Группы действует для всех наших сотрудников вот уже три года. Ежегодно мы совершенствуем её и дополняем новыми мерами. Например, этой весной председатель Совета директоров ГК «Дело» Сергей Шишкарёв предложил выдавать при рождении четвёртого ребёнка семейный автомобиль, а также анонсировал проекты льготного жилья для многодетных сотрудников.

8️⃣ Подписывайтесь на ГК «Дело»
#ДелоВсемье