247 петербургских предприятий примут участие в нацпроекте «Производительность труда»
В прошлом году 85 петербургских предприятий присоседились к проекту:
63 компании – обрабатывающие производства, 10 – торговые компании, 7 – строительные организации, 4 – предприятия транспорта и 1 сельскохозяйственное предприятие.
Итоги года показали, что предприятия-участники увеличили выпуск продукции на 46%. Время на ее изготовление уменьшилось на 34%.
«Национальный проект способствует росту высокотехнологичных производств в Петербурге, расширению ассортимента выпускаемой продукции. Это помогает закрыть спрос, возникший в связи с уходом иностранных компаний», – подчеркнул губернатор Александр Беглов.
В рамках проекта сотрудники предприятий обучаются инструментам и принципам бережливого производства. Это позволяет им самостоятельно внедрять изменения после завершения работы экспертов РЦК.
В этом году национальный проект «Производительность труда» будет направлен на совершенствование управления, логистики и сбыта продукции.
Сейчас в проекте участвует 190 предприятий Петербурга. По плану к концу 2023 года их число вырастет до 247.
Узнать больше информации и подать заявку можно по ссылке
#новости_rckspb #аналитика_rckspb
В прошлом году 85 петербургских предприятий присоседились к проекту:
63 компании – обрабатывающие производства, 10 – торговые компании, 7 – строительные организации, 4 – предприятия транспорта и 1 сельскохозяйственное предприятие.
Итоги года показали, что предприятия-участники увеличили выпуск продукции на 46%. Время на ее изготовление уменьшилось на 34%.
«Национальный проект способствует росту высокотехнологичных производств в Петербурге, расширению ассортимента выпускаемой продукции. Это помогает закрыть спрос, возникший в связи с уходом иностранных компаний», – подчеркнул губернатор Александр Беглов.
В рамках проекта сотрудники предприятий обучаются инструментам и принципам бережливого производства. Это позволяет им самостоятельно внедрять изменения после завершения работы экспертов РЦК.
В этом году национальный проект «Производительность труда» будет направлен на совершенствование управления, логистики и сбыта продукции.
Сейчас в проекте участвует 190 предприятий Петербурга. По плану к концу 2023 года их число вырастет до 247.
Узнать больше информации и подать заявку можно по ссылке
#новости_rckspb #аналитика_rckspb
производительность.рф
Заявка на участие в проекте - Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда
Заявка на участие в проекте - Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда Номер единого контакт-центра +7 (495) 136 62 86.
Санкт-Петербург и Ленинградская область вошли в группу лидеров национального проекта «Производительность труда»
Рейтинг составило Минэкономразвития совместно с ФЦК среди регионов, которые вовлекают предприятия в нацпроект при поддержке федеральной субсидии.
Учитывалось, как широко тиражируются лучшие практики повышения производительности, а также:
☑️ оценивался охват предприятий мерами по обучению работников;
☑️ объем льготного кредитования;
☑️ исполнительская и кассовая дисциплины региональных команд.
Стоит отметить, что на рейтинг также влияет информирование граждан и предприятий о роли национального проекта, запуск региональных мер поддержки.
Эксперты РЦК и ФЦК помогают бизнесу в следующем:
🔹 эффективнее использовать внутренние ресурсы;
🔸 обеспечивать полную загрузку оборудования;
🔹 оптимизировать перемещения продукции, материалов и логистику в целом.
Участники нацпроекта 2019-2021 года увеличили свою прибыль на 61 млрд. Это в 4,5 раза больше, чем государство потратило на национальный проект за тот же период, отметил Максим Решетников в докладе у Президента 30 ноября.
Узнать больше о проекте и подать заявку можно на сайте
#новости_rckspb #аналитика_rckspb
Рейтинг составило Минэкономразвития совместно с ФЦК среди регионов, которые вовлекают предприятия в нацпроект при поддержке федеральной субсидии.
Учитывалось, как широко тиражируются лучшие практики повышения производительности, а также:
☑️ оценивался охват предприятий мерами по обучению работников;
☑️ объем льготного кредитования;
☑️ исполнительская и кассовая дисциплины региональных команд.
Стоит отметить, что на рейтинг также влияет информирование граждан и предприятий о роли национального проекта, запуск региональных мер поддержки.
Эксперты РЦК и ФЦК помогают бизнесу в следующем:
🔹 эффективнее использовать внутренние ресурсы;
🔸 обеспечивать полную загрузку оборудования;
🔹 оптимизировать перемещения продукции, материалов и логистику в целом.
Участники нацпроекта 2019-2021 года увеличили свою прибыль на 61 млрд. Это в 4,5 раза больше, чем государство потратило на национальный проект за тот же период, отметил Максим Решетников в докладе у Президента 30 ноября.
Узнать больше о проекте и подать заявку можно на сайте
#новости_rckspb #аналитика_rckspb
производительность.рф
Производительность труда - Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда
Главная - Федеральный центр компетенций в сфере производительности труда Номер единого контакт-центра +7 (495) 136 62 86.
Расширению национального проекта «Производительность труда» - быть!
О необходимости расширить нацпроект «Производительность труда» заявил президент Владимир Путин на совещании с правительством: «Отдельно прошу обеспечить широкое внедрение принципов бережного производства в отраслях экономики и социальной сферы, расширить национальный проект по производительности труда».
К концу 2022 года все показатели национального проекта "Производительность труда" были достигнуты. В нем уже участвует 4,5 тысячи предприятий с общей численностью сотрудников более 1,5 миллиона.
"Если нацпроект продлят хотя бы к 2030 году, то в рамках продления, предложенного Минэкономразвития, более 11 700 компаний смогут получить адресную поддержку и усовершенствовать производство. Обучение у специалистов пройдут почти 200 тысяч работников. Это кадры, которые со временем будут продвигать практики бережливого производства на предприятиях и влиять на рост производительности труда", - отметил заместитель минэкономразвития Мурат Керефов.
Напомним, нацпроект призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране на 5%. Сейчас в нём могут участвовать обрабатывающие производства, компании из сфер торговли, строительства, транспортно-логистической отрасли и сельского хозяйства.
#новости_rckspb #аналитика_rckspb
О необходимости расширить нацпроект «Производительность труда» заявил президент Владимир Путин на совещании с правительством: «Отдельно прошу обеспечить широкое внедрение принципов бережного производства в отраслях экономики и социальной сферы, расширить национальный проект по производительности труда».
К концу 2022 года все показатели национального проекта "Производительность труда" были достигнуты. В нем уже участвует 4,5 тысячи предприятий с общей численностью сотрудников более 1,5 миллиона.
"Если нацпроект продлят хотя бы к 2030 году, то в рамках продления, предложенного Минэкономразвития, более 11 700 компаний смогут получить адресную поддержку и усовершенствовать производство. Обучение у специалистов пройдут почти 200 тысяч работников. Это кадры, которые со временем будут продвигать практики бережливого производства на предприятиях и влиять на рост производительности труда", - отметил заместитель минэкономразвития Мурат Керефов.
Напомним, нацпроект призван создать условия для ежегодного прироста производительности труда в стране на 5%. Сейчас в нём могут участвовать обрабатывающие производства, компании из сфер торговли, строительства, транспортно-логистической отрасли и сельского хозяйства.
#новости_rckspb #аналитика_rckspb
1 мая – это не только отдых, но и мотивация!
Праздник весны и труда – это отличный повод поделиться успешными кейсами предприятий-участников национального проекта «Производительность труда».
К примеру, на предприятии «Равенство», выпускающем, в том числе, комплексы для лечения онкологических заболеваний, благодаря экспертам РЦК, удалось на 53% сократить время, затраченное на производственные операции и увеличить выработку на 56%.
«Конфигурация принципов бережливого производства помогла нам запустить две смены. Теперь детали изготавливаются намного быстрее и качественнее», - поделился опытом Николай Михайлов, заместитель генерального директора по информационным технологиям и стратегии развития компании «Равенство».
В строительной компании «Биформ», благодаря нацпроекту, компоненты полимерной и цементной смеси изготавливаются значительно быстрее, время снизилось на 67% с 16 часов до 5.5 часов. Выработка продукции была увеличена в 3 раза.
В компании «ИЗ-Картэкс имени П.Г. Коробкова» экспертам РЦК, совместно с рабочей группой предприятия, удалось оптимизировать внутрицеховую логистику изделий, нивелировать дефекты и смоделировать процесс литья, а также повысить выработку на 56%.
Высокие результаты отлично стимулируют и помогают добиваться поставленных целей. Помните о том, что труд объединяет, а национальный проект «Производительность труда» способствует увеличению его эффективности и высокой производительности.
#кейс_rckspb #аналитика_rckspb
Праздник весны и труда – это отличный повод поделиться успешными кейсами предприятий-участников национального проекта «Производительность труда».
К примеру, на предприятии «Равенство», выпускающем, в том числе, комплексы для лечения онкологических заболеваний, благодаря экспертам РЦК, удалось на 53% сократить время, затраченное на производственные операции и увеличить выработку на 56%.
«Конфигурация принципов бережливого производства помогла нам запустить две смены. Теперь детали изготавливаются намного быстрее и качественнее», - поделился опытом Николай Михайлов, заместитель генерального директора по информационным технологиям и стратегии развития компании «Равенство».
В строительной компании «Биформ», благодаря нацпроекту, компоненты полимерной и цементной смеси изготавливаются значительно быстрее, время снизилось на 67% с 16 часов до 5.5 часов. Выработка продукции была увеличена в 3 раза.
В компании «ИЗ-Картэкс имени П.Г. Коробкова» экспертам РЦК, совместно с рабочей группой предприятия, удалось оптимизировать внутрицеховую логистику изделий, нивелировать дефекты и смоделировать процесс литья, а также повысить выработку на 56%.
Высокие результаты отлично стимулируют и помогают добиваться поставленных целей. Помните о том, что труд объединяет, а национальный проект «Производительность труда» способствует увеличению его эффективности и высокой производительности.
#кейс_rckspb #аналитика_rckspb
Во втором квартале 2024 года количество вакансий в России увеличилось на 10%, достигнув рекордного уровня в 2,7 миллиона. Отмечается сильная нехватка инженеров (в ближайшие 5 лет потребуется дополнительно около 200 тысяч специалистов), преподавателей (почти 190 тысяч человек) и квалифицированных рабочих. Например, еще в прошлом году инженеры-конструкторы, слесари, машинисты, электромонтажники, сварщики вошли в ТОП-5 самых востребованных промышленностью специалистов. Кстати, при этом зарплата сварщика в 2 раза больше чем, например, специалиста по коммуникациям.
Один из способов борьбы с кадровым голодом - повышение производительности труда с сопутствующим расширением матрицы компетенций сотрудников путем обучения. По данным Минэкономразвития, в 2024 году производительность труда в России выросла на 3,3%. Среди лидеров такие отрасли, как обрабатывающая промышленность, сельское хозяйство и строительство, где активнее всего внедряются lean-подходы и цифровизация производственных процессов. Так что уверенными шагами движемся в правильном направлении💪
Санкт-Петербург не отстает от других регионов и наращивает темп по развитию культуры непрерывных улучшений для роста производительности. В рамках нацпроекта «Производительность труда» уже более 300 предприятий города приняли участие в инициативе, внедряя бережливые методы управления и оптимизации процессов.
Особенно значительные результаты показала машиностроительная отрасль: по итогам участия в проекте выработка на пилотных участках в среднем увеличилась на 35%, а суммарный экономический эффект составил 10,7 миллиардов рублей.📈
Короче говоря, мы справляемся с вызовами! Приятно, когда результаты работы вносят значительный вклад в развитие экономики страны 🇷🇺
#производительность_rckspb
#аналитика_rckspb
Один из способов борьбы с кадровым голодом - повышение производительности труда с сопутствующим расширением матрицы компетенций сотрудников путем обучения. По данным Минэкономразвития, в 2024 году производительность труда в России выросла на 3,3%. Среди лидеров такие отрасли, как обрабатывающая промышленность, сельское хозяйство и строительство, где активнее всего внедряются lean-подходы и цифровизация производственных процессов. Так что уверенными шагами движемся в правильном направлении
Санкт-Петербург не отстает от других регионов и наращивает темп по развитию культуры непрерывных улучшений для роста производительности. В рамках нацпроекта «Производительность труда» уже более 300 предприятий города приняли участие в инициативе, внедряя бережливые методы управления и оптимизации процессов.
Особенно значительные результаты показала машиностроительная отрасль: по итогам участия в проекте выработка на пилотных участках в среднем увеличилась на 35%, а суммарный экономический эффект составил 10,7 миллиардов рублей.
Короче говоря, мы справляемся с вызовами! Приятно, когда результаты работы вносят значительный вклад в развитие экономики страны 🇷🇺
#производительность_rckspb
#аналитика_rckspb
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM