КАЖДЫЙ ТРЕТИЙ МОЛОДОЙ ЧЕЛОВЕК ИЗ ГОРОДА ЗАДУМЫВАЕТСЯ О ПЕРЕЕЗДЕ В СЕЛЬСКУЮ МЕСТНОСТЬ С ПОЯВЛЕНИЕМ ДЕТЕЙ 👶

Такой вывод был получен в ходе исследования «Привлечение молодежи в сельскую местность: проблемы и перспективы», проведенного Центром «14-35» совместно с ВЦИОМ.

35% опрошенных городских жителей в возрасте от 14 до 35 лет ответили, что с появлением детей в семье у них может появиться или появилась мысль о переезде в сельскую местность. Они считают, что сельская жизнь даст ребенку тесное взаимодействие с природой (45%) и активное включение в ведение быта (36%), но самое главное преимущество села для городских родителей – это чистая окружающая среда (68%).

Среди прочих возможностей для полноценного воспитания детей в селе, являющихся преимуществом и аргументами к переезду, респонденты выделили следующие:
🔹Воспитание в детях традиционных духовно-нравственных ценностей — 27%
🔹Более безопасная среда в связи с малым количеством жителей — 22%
🔹Воспитание детей преимущественно без Интернета и социальных сетей — 22%
🔹Приобщение к народным традициям — 18%.

Однако так как российская городская молодежь в большинстве своем не проявляет интерес к сельской жизни (61%), соответственно, подавляющая масса из них не готова переезжать жить в сельскую местность. Поэтому для привлечения молодёжи в сельскую местность необходимо планомерно и регулярно фокусировать внимание представителей молодежи на преимуществах сельской жизни для семей с детьми. При этом параллельно отрабатывать имеющиеся негативные установки. Как это можно делать, показали в карточках.

Также рекомендуется чаще использовать в коммуникациях с городской молодежью следующие тезисы, описывающие преимущества переезда на село семей с детьми:

✅Безопасность села для ребёнка: отсутствие интенсивного автомобильного движения на улицах, огороженный участок, небольшое количество жителей;
✅Экология: чистый воздух, возможность знакомиться с природой – взаимодействовать с флорой и фауной;
✅Простота организации досуга – возможность установить игры и элементы для развлечений (шалаш, гамаки, горки, бассейн и т.д.) у себя на участке.

#Социология #Социолог #Село #Молодежь

Пришло время студентам ставить оценки работе преподавателей 😎 Нет, мы не объявляем день самоуправления! Говорим о результатах нашего онлайн-опросе «Качество образования. Оценка студентов», проведенном в 2023 году в мае-июне, где активная молодёжь дала свое видение на деятельность кафедр, преподавателей и вузов.

Несколько ключевых результатов из раздела «Организация процесса обучения»:

1️⃣ Активные студенты, принимающие какое-либо участие в общественной жизни вуза, старосты и считающие, что диплом им будет полезен по окончании обучения, а также гордящиеся своим вузом наиболее высоко оценивают удовлетворённость организацией процесса обучения.

2️⃣ Студенты, не гордящиеся своим вузом, также не удовлетворены и организацией процесса обучения.

3️⃣ Около четверти не гордящихся своим вузом студентов оценивают работу деканата и кафедры как неудовлетворительную. Это подтверждается наличием большего запроса у таких студентов на улучшение коммуникации с деканатом и кафедрой, улучшение расписания занятий.

4️⃣ Студенты хотят иметь возможность выбирать дисциплины и место прохождения практики. В целом достаточно позитивно оценивают процесс обучения, работу деканата и кафедр (в среднем 7 баллов из 10).

Остальные данные по этому пункту исследования отобразили в карточках, а полностью прочитать его можно по ссылке.

#Молодёжь #Образование #Студенты #Социология

Какой вклад вносят студенческие отряды в социально-экономическое развитие России ❓

Мы выяснили ответ на этот вопрос в рамках социологического исследования, проведённого Центром «14-35» с апреля по октябрь 2024 года 🔥

В рамках работы использовали количественные и качественные методы:

✅установочные проектно-исследовательские сессии с главным штабом РСО;
✅проектно-исследовательскую сессию с бойцами РСО;
✅экспертное интервью;
онлайн - опросы разных категорий респондентов (бойцы РСО, студенты вузов, граждане страны на портале госуслуг, представители вузов, колледжей, школ).

В ходе исследования мы изучили, как РСО влияет на ценности и мировоззрение молодых людей, в каких сферах приносит больше всего пользу и как сами бойцы оценивают вклад организации в развитие России — основные данные по этим пунктам на карточках.

Из важного также хочется отметить следующее:

✅ Мотивы вступления в РСО: возможность заработка; возможность завести полезные знакомства, связи; возможность путешествовать; возможность попробовать себя в реальных трудовых условиях и получить практические профессиональные компетенции; возможность погрузиться в атмосферу большого движения.

✅ 76% студентов сказали, что для них актуально предложение во время обучения в вузе совмещать прохождение практики и трудовую деятельность.

✅ Бойцы РСО считают, что организация помогает им со стартом карьеры, и благодаря проектам они становятся компетентными и конкурентоспособными специалистами.

Чтобы повысить эффективность работы организации, можно предложить дополнить деятельность РСО  функционалом 
кадрового агентства для молодежи.

В нем будут реализовываться следующие задачи:

1️⃣Можно будет пройти диагностику своих способностей, талантов, компетенций и психологических особенностей.

2️⃣Появится возможность с учётом результатов диагностики получить индивидуальный набор предложений мест для трудоустройства, прохождения стажировок и практики.

3️⃣Адаптация молодых специалистов, которых направили на работу и консультирование молодых людей, которые уже работают, а также составление для них индивидуальных карьерных стратегий.

#РСО #Студенты #Социология