СберУниверситет_Лидеры_в_депрессии.pdf
7.5 MB
Однако, в отличие от нарциссических лидеров, они искренне заботятся о благополучии команды
Мы продолжаем исследовать сложные грани лидерства и сегодня говорим о депрессивных лидерах — тихих штормах, разъедающих себя и команду изнутри.
Какие есть сильные и слабые стороны у депрессивных лидеров? Почему они очень хороши в роли наставников? И как с ними работать?
Читайте разбор структуры личности депрессивного лидера — в нашем лонгриде.
Над материалом работали эксперты:
Понравился материал? Читайте по ссылкам другие наши лонгриды о лидерах-психопатах, лидерах-шизоидах, лидерах-нарциссах и лидерах-маньяках.
#лидерство #экспертиза
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤22🤔9 8👍5💯1
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Налоговая функция давно вышла за пределы простой отчётности. Сегодня это стратегическое направление, которое помогает бизнесу быть гибким и эффективным.
Освоить инструменты налогового партнёрства и научиться трансформировать налоговую функцию компании для повышения финансовой эффективности можно на программе СберУниверситета «Налоговая функция: новые горизонты», которая стартует 25 августа.
Главные фокусы программы:
В чём состоят преимущества программы и как она может помочь на практике — в ролике рассказывают наши слушатели: специалисты бухгалтерской сферы.
#анонс
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥8❤7 2
Настоящее лидерство начинается с познания себя 🧭
В какой-то момент профессионального пути большинство руководителей приходят к одному и тому же вопросу: как пройти внутреннюю трансформацию и расширить свои горизонты?
➡️ Чтобы ответить на него, на программе «Upgrade 2.0: осознанное лидерство» мы используем иммерсивное обучение. Оно основано на погружении слушателей в реальную или виртуальную среду — это может быть поход в горы или выступление в театре.
Ключевая особенность immersive learning — нелинейность и возможность получить множественные и неочевидные результаты. Кроме того, такие форматы требуют от участников постоянного включения в процесс и рефлексии💡
Также на программе мы определяем комплексный индивидуальный план развития лидера. Собственники бизнеса и CEO учатся управлять своим ресурсом и постепенно приобретают психологическую устойчивость и способность принимать сложные решения в условиях изменений.
Как горы, темнота и театр помогают учиться, мотивируют и вовлекают — рассказали в карточках⬆️
#лидерство #анонс
В какой-то момент профессионального пути большинство руководителей приходят к одному и тому же вопросу: как пройти внутреннюю трансформацию и расширить свои горизонты?
Ключевая особенность immersive learning — нелинейность и возможность получить множественные и неочевидные результаты. Кроме того, такие форматы требуют от участников постоянного включения в процесс и рефлексии
Также на программе мы определяем комплексный индивидуальный план развития лидера. Собственники бизнеса и CEO учатся управлять своим ресурсом и постепенно приобретают психологическую устойчивость и способность принимать сложные решения в условиях изменений.
Как горы, темнота и театр помогают учиться, мотивируют и вовлекают — рассказали в карточках
#лидерство #анонс
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👏7 5🤔2❤1
Forwarded from Исследования & Инновации | СберУниверситет
Представьте мир, где ваш цифровой двойник отвечает на рутинные вопросы коллег, пока вы запускаете новый проект. Где нейросеть-коуч помогает вам готовиться к важным переговорам, подбирая лучшие фреймворки под ваш запрос. А на учебном курсе вместе с вами «сидят» ИИ-сокурсники, с которыми можно спорить, обсуждать кейсы и вместе искать решения.
Фантастика? Мы в СберУниверситете считаем, что это — варианты нашего будущего.
Мы изучили, как ИИ изменит P2P-практики: взаимное развитие людей через коучинг, менторство и наставничество, и описали 13 возможных сценариев.
Теперь мы приглашаем вас стать архитектором будущего: оцените наши сценарии и своим голосом определите, какие из них наиболее вероятны.
Спроектировать будущее за 15 минут
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥12 8⚡5❤4 1
Forwarded from EduTech Club
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Летний вечер СберУниверситета про обучаемость в эпоху перемен — уже сегодня ☀
Разберём, почему одни люди легко адаптируются к новому, а другие застревают в привычках, и изучим инструменты для развития learning agility — навыка XXI века.
Смотрите прямую трансляцию на сайте.
Начало в 18:00🙂
Разберём, почему одни люди легко адаптируются к новому, а другие застревают в привычках, и изучим инструменты для развития learning agility — навыка XXI века.
Смотрите прямую трансляцию на сайте.
Начало в 18:00
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😍12 12❤7⚡3
VR, блокчейн, облачные технологии, геймификация и экономика цифрового присутствия — всё это её строительные блоки
Метавселенная — мысленный концепт, воплощаемый вполне реальными инструментами и технологиями. Из чего она состоит, кто в неё уже вошёл и как она изменит образование, бизнес, развлечения и не только — читайте в карточках по книге Мэтью Болла «Метавселенная: как она меняет наш мир».
В этом посте мы собрали выжимку основных мыслей. А полную версию книги ищите в библиотеке Сбера
#библиотекаСбера
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
⚡8🔥8 6❤3 3