https://t.iss.one/sadeghijahani/1187
#کیش_شخصیت
#مقدمه:
کیش شخصیت پدیده ای است که به چهره سازی و شاخص کردن اشخاص و با رویکرد ارضای نیازهای درونی خودشیفتگان جوامع نخبه در بخش های فرهنگی، سیاسی، اجتماعی، اقتصادی، اجرایی و حتی علمی متمرکز می شود!
#بیان مساله
🔸از مطرح ترین آفت ها که عموماً متوجه مدیران و روسای سازمان های دولتی می شود؛
مقوله #کیش_شخصیت است!
🔻شاید علت اصلی بروز این وضعیت در نهادها و سازمان ها، موضوع مطلق انگاری مثبت در شخصیت مدیریت ها در سطوح مختلف سازمانی باشد!
🔻چنین وضعیتی می تواند هم #ستایش_کننده و هم #ستایش_شونده را به گمراهی و انحطاط فکری، رفتاری، اخلاقی و اجتماعی بکشاند.
🔻 این انحراف از معیارها و شاخص های مدیریتی، سیاسی، اجتماعی، فرهنگی و مذهبی در ستاینده و ستایش شده موجب می شود تا هر دو آن ها از کمال طلبی، حقیقت جویی و واقع بینی در مسائل اجتماعی، سازمانی، مدیریتی و حتی فردی فاصله گرفته و به یک حالت روتوش خورده و غیر واقعی گرفتار شوند!
🔻همه ما بارها و بارها شاهد آن بوده ایم که در اطرافمان این روند و آثار جبران ناپذیر آن ها در سازمان ها و دستگاه های محل خدمتمان به کررات تجربه شود! لازم است همه ما در این باره بیشتر اندیشه کرده و تدارک اصلاح رویکردها و نگرش ها و باز مهندسی رویه ها و روش های اجرایی را در حد درک، فهم و توان خود پی جویی کنیم!
🔻کارکنان و مدیرانی که مقام مافوق سازمانی را با ستایش های نابجا، غلو شده، پفکی و با اغراض و مطامع شخصی سعی می کنند در منظر عمومی و در جلوی فرد مسئول چهره ای بزک شده و وارونه ارائه کنند؛
قطعاً این اقدام آنان موجبات اوج گیری فرد ستایش شونده نخواهد شد، بلکه بالعکس زمینه و بستر سقوط و زمین خوردن آن شخص را در سازمان و اجتماع فراهم می آورد!
🔻از مهم ترین پیامدهای که در اینجا به صورت کپسولی می توان به آن ها پرداخت؛ عبارت خواهد بود از :
🔸ستایش کننده؛
در میان مدت این چنین فرد و یا افرادی گرفتار وضعیت و شرایطی خواهند شد که نه تنها از رشد و تکامل انسانی باز بمانند؛ بلکه با مسموم شدن ذهنی، روحی و روانی خود به رکود فکری و جزمیت اندیشه گرفتار شوند!
این چنین افرادی عاقبتی جز بردگی فکری و فرهنگی نمی توانند برای خود متصور بوده و آن را رقم زنند!
🔸ستایش شونده ؛
این افراد نیز با درک غیر واقعی و بزک شده از محیط سازمانی و اجتماعی و شنیدن مدح های بی پایان و غلو شده می تواند او را در بستر زمان گرفتار غرور و خودپسندی خود بخودی کرده و به صورت خزنده و تدریجی از خود تصوری غلط و اشتباه که آمیخته به شخصیتی کاذب، بادکنکی و خطاناپذیر است؛ ادراک و تفسیر کند!!
سرانجام و آورده چنین تصور ناصحیح و مجازی نمی تواندچیزی جز خودکامگی، خود پسندی و خود محوری و سرکوب منتقدین را بدنبال بیاورد!
🔸بدین ترتیب پیشنهاد مشخص بنده به مقامات و مدیریت ها در سطوح مختلف سازمانی آن است که اطرافیان، عیون و بازرسان خود را از میان کسانی برگزینند که این اشخاص در میان بدنه و کف سازمان شهره به رعایت "حق الناس" باشند!
🔸این افراد نباید اغراضی جزء حرکت در مسیر تحقق پیشبرد برنامه های تعالی سازمانی و فراگیر شدن عدالت در همه ابعاد اقتصادی، اجتماعی، سیاسی و مدیریتی پیگیری کنند!
🔸 از شاخصه ها و ویژگی های چنین افرادی می توان به موارد ذیل اشاره داشت.:
۱. شجاعت در بیان واقعیت ها
۲. صراحت لهجه بدور از لکنت زبان در بیان مطالب و مسائل مطرح در جو سازمانی آن نهاد، وزراتخانه و سازمان
۳. رعایت انصاف و پرهیز از حب و بغض ها و رفاقت بازی ها و نان قرض دادن ها
۴.اتخاذ مسیر علمی و منطق انقلابی در مواجه با موضوعات مختلف هر چند از سوی اطرافیان آن مقام مسئول تلخ و گزنده تلقی شود و توانایی گوشزد این واقعیت ها به مقام مسئول برای دور کردن او از شائبه ها و شبهات پیرامونی
🔻پیام اصلی این شجاعت و صریح گویی را می توان به این شکل متصور بود که:
ایجاد تضمین با درجه بالایی از روایی و پایایی در صحت و سلامت سازمان در جنبه های سیاسی و اجتماعی !
@dr.sadghijahani
#کیش_شخصیت
#مقدمه:
کیش شخصیت پدیده ای است که به چهره سازی و شاخص کردن اشخاص و با رویکرد ارضای نیازهای درونی خودشیفتگان جوامع نخبه در بخش های فرهنگی، سیاسی، اجتماعی، اقتصادی، اجرایی و حتی علمی متمرکز می شود!
#بیان مساله
🔸از مطرح ترین آفت ها که عموماً متوجه مدیران و روسای سازمان های دولتی می شود؛
مقوله #کیش_شخصیت است!
🔻شاید علت اصلی بروز این وضعیت در نهادها و سازمان ها، موضوع مطلق انگاری مثبت در شخصیت مدیریت ها در سطوح مختلف سازمانی باشد!
🔻چنین وضعیتی می تواند هم #ستایش_کننده و هم #ستایش_شونده را به گمراهی و انحطاط فکری، رفتاری، اخلاقی و اجتماعی بکشاند.
🔻 این انحراف از معیارها و شاخص های مدیریتی، سیاسی، اجتماعی، فرهنگی و مذهبی در ستاینده و ستایش شده موجب می شود تا هر دو آن ها از کمال طلبی، حقیقت جویی و واقع بینی در مسائل اجتماعی، سازمانی، مدیریتی و حتی فردی فاصله گرفته و به یک حالت روتوش خورده و غیر واقعی گرفتار شوند!
🔻همه ما بارها و بارها شاهد آن بوده ایم که در اطرافمان این روند و آثار جبران ناپذیر آن ها در سازمان ها و دستگاه های محل خدمتمان به کررات تجربه شود! لازم است همه ما در این باره بیشتر اندیشه کرده و تدارک اصلاح رویکردها و نگرش ها و باز مهندسی رویه ها و روش های اجرایی را در حد درک، فهم و توان خود پی جویی کنیم!
🔻کارکنان و مدیرانی که مقام مافوق سازمانی را با ستایش های نابجا، غلو شده، پفکی و با اغراض و مطامع شخصی سعی می کنند در منظر عمومی و در جلوی فرد مسئول چهره ای بزک شده و وارونه ارائه کنند؛
قطعاً این اقدام آنان موجبات اوج گیری فرد ستایش شونده نخواهد شد، بلکه بالعکس زمینه و بستر سقوط و زمین خوردن آن شخص را در سازمان و اجتماع فراهم می آورد!
🔻از مهم ترین پیامدهای که در اینجا به صورت کپسولی می توان به آن ها پرداخت؛ عبارت خواهد بود از :
🔸ستایش کننده؛
در میان مدت این چنین فرد و یا افرادی گرفتار وضعیت و شرایطی خواهند شد که نه تنها از رشد و تکامل انسانی باز بمانند؛ بلکه با مسموم شدن ذهنی، روحی و روانی خود به رکود فکری و جزمیت اندیشه گرفتار شوند!
این چنین افرادی عاقبتی جز بردگی فکری و فرهنگی نمی توانند برای خود متصور بوده و آن را رقم زنند!
🔸ستایش شونده ؛
این افراد نیز با درک غیر واقعی و بزک شده از محیط سازمانی و اجتماعی و شنیدن مدح های بی پایان و غلو شده می تواند او را در بستر زمان گرفتار غرور و خودپسندی خود بخودی کرده و به صورت خزنده و تدریجی از خود تصوری غلط و اشتباه که آمیخته به شخصیتی کاذب، بادکنکی و خطاناپذیر است؛ ادراک و تفسیر کند!!
سرانجام و آورده چنین تصور ناصحیح و مجازی نمی تواندچیزی جز خودکامگی، خود پسندی و خود محوری و سرکوب منتقدین را بدنبال بیاورد!
🔸بدین ترتیب پیشنهاد مشخص بنده به مقامات و مدیریت ها در سطوح مختلف سازمانی آن است که اطرافیان، عیون و بازرسان خود را از میان کسانی برگزینند که این اشخاص در میان بدنه و کف سازمان شهره به رعایت "حق الناس" باشند!
🔸این افراد نباید اغراضی جزء حرکت در مسیر تحقق پیشبرد برنامه های تعالی سازمانی و فراگیر شدن عدالت در همه ابعاد اقتصادی، اجتماعی، سیاسی و مدیریتی پیگیری کنند!
🔸 از شاخصه ها و ویژگی های چنین افرادی می توان به موارد ذیل اشاره داشت.:
۱. شجاعت در بیان واقعیت ها
۲. صراحت لهجه بدور از لکنت زبان در بیان مطالب و مسائل مطرح در جو سازمانی آن نهاد، وزراتخانه و سازمان
۳. رعایت انصاف و پرهیز از حب و بغض ها و رفاقت بازی ها و نان قرض دادن ها
۴.اتخاذ مسیر علمی و منطق انقلابی در مواجه با موضوعات مختلف هر چند از سوی اطرافیان آن مقام مسئول تلخ و گزنده تلقی شود و توانایی گوشزد این واقعیت ها به مقام مسئول برای دور کردن او از شائبه ها و شبهات پیرامونی
🔻پیام اصلی این شجاعت و صریح گویی را می توان به این شکل متصور بود که:
ایجاد تضمین با درجه بالایی از روایی و پایایی در صحت و سلامت سازمان در جنبه های سیاسی و اجتماعی !
@dr.sadghijahani
Telegram
دکتر ابوالحسن صادقی جهانی
#کیش_شخصیت
کیش شخصیت پدیده ای است که به چهره سازی و شاخص کردن اشخاص و با رویکرد ارضای نیازهای درونی خودشیفتگان جوامع نخبه در بخش های فرهنگی، سیاسی، اجتماعی، اقتصادی، اجرایی و حتی علمی متمرکز می شود!
#رشد_بادکنکی
#خود_پرستی_فزون_خواه
🔻در پست های بعدی بیشتر…
کیش شخصیت پدیده ای است که به چهره سازی و شاخص کردن اشخاص و با رویکرد ارضای نیازهای درونی خودشیفتگان جوامع نخبه در بخش های فرهنگی، سیاسی، اجتماعی، اقتصادی، اجرایی و حتی علمی متمرکز می شود!
#رشد_بادکنکی
#خود_پرستی_فزون_خواه
🔻در پست های بعدی بیشتر…
.#بیان_بدون_لکنت_حقوق_اساسی_مردم
🔻 بیان مشکلات زیرساختی و پیگیری رفع نارسایی های مدیریتی مناطق محروم و پل ارتباطی بودن میان مردم محلی با مسئولان دولتی از ماموریت های اصلی صدا و سیمای مراکز استان ها است!
🔸 در روزهای اخیر و با اعتراض جمعی از اهالی یکی از مناطق استان خوزستان مبنی بر عدم دسترسی آن ها به آب آشامیدنی سالم، انتظار آحاد جامعه از سازمان صدا آن است تا با رعایت مولفه های امنیت ملی و ملاحظات اجتماعی محلی؛ تریبونی امین و رسا برای رساندن پیام مردم و عنوان مشکلات اساسی آنان به مسئولان استانی و ملی شود!!
🔸 این انتظار از صدا و سیما وجود دارد تا به عنوان تریبون جامعه عمل کند و در رساندن پیام آنان با صدایی رسا عمل کند و با پیگیری این مشکلات مانع از خروج جامعه از شرایط طبعی شده و زمینه سوء استفاده از سوی رسانه های خارجی و بیگانگان شود.
🔸 مشکلات اقتصادی و تنگناهای محلی نباید زمینه ساز برخی ملاحظه ها و تن به حمایت محض از دستگاه های دولتی شود و در برنامه‌های رادیویی و تلویزیونی کمتر مشکلاتی نظیر غیزانیه را به صورت جدی از مسئولان استانی پیگیری کنند.
#شبکه_های_استانی_تریبون_مردم
https://t.iss.one/sadeghija
🔻 بیان مشکلات زیرساختی و پیگیری رفع نارسایی های مدیریتی مناطق محروم و پل ارتباطی بودن میان مردم محلی با مسئولان دولتی از ماموریت های اصلی صدا و سیمای مراکز استان ها است!
🔸 در روزهای اخیر و با اعتراض جمعی از اهالی یکی از مناطق استان خوزستان مبنی بر عدم دسترسی آن ها به آب آشامیدنی سالم، انتظار آحاد جامعه از سازمان صدا آن است تا با رعایت مولفه های امنیت ملی و ملاحظات اجتماعی محلی؛ تریبونی امین و رسا برای رساندن پیام مردم و عنوان مشکلات اساسی آنان به مسئولان استانی و ملی شود!!
🔸 این انتظار از صدا و سیما وجود دارد تا به عنوان تریبون جامعه عمل کند و در رساندن پیام آنان با صدایی رسا عمل کند و با پیگیری این مشکلات مانع از خروج جامعه از شرایط طبعی شده و زمینه سوء استفاده از سوی رسانه های خارجی و بیگانگان شود.
🔸 مشکلات اقتصادی و تنگناهای محلی نباید زمینه ساز برخی ملاحظه ها و تن به حمایت محض از دستگاه های دولتی شود و در برنامه‌های رادیویی و تلویزیونی کمتر مشکلاتی نظیر غیزانیه را به صورت جدی از مسئولان استانی پیگیری کنند.
#شبکه_های_استانی_تریبون_مردم
https://t.iss.one/sadeghija
🔰 احتمال کناره گیری رئیسی به نفع دیگران وجود دارد؟!!
🔹آیا امکان دارد #شورای_ائتلاف در دقیقه ۹۰ تصمیم به کنار رفتن آقای رئیسی بگیرد؟
این سئوالی است که بعد از اتفاقات مربوط به ثبت نام ها هر از گاهی در بین برخی از جریانات مطرح می‌شود.
🔹رسولی #سخنگوی شورای ائتلاف و #مشاور رییس مجلس در پاسخ به این سئوال در کلاب هاوس گفت :
نمی توانیم پیشگویی کنیم و بر اساس شرایط دقیقه ۹۰ بهترین تصمیم را می‌گیریم.
🔹این مهم است که اجازه ندهیم نوع تفکری که ۸ سال کشور را در این شرایط قرار داده ادامه پیدا کند. همه دوستانی که تعلق خاطر به این جریان دارند با این هدف ثبت نام کرده اند. اجازه بدهید شرایط انتخابات را پیشگویی نکنیم.
🔹با اظهار نظرهای برخی از کاندیداها مخصوصا علی لاریجانی در زمان ثبت نام، این تحلیل در برخی از جریانات اصولگرایی مطرح شد که احتمالا بتوان گزینه‌ای #قویتر از رئیسی را برای مقابله به رقبا انتخاب کرد.
🔰 ملاحظه
#سنجیدگی_اظهارات
اظهارات #سخنگوی شورای ائتلاف در مورد تاکتیک های آینده این شورا به چه میزان حساب شده است!!
#بیان_تاکتیک_ها_در_عالم_سیاست_خبط_بزرگ
https://t.iss.one/sadeghijahani
🔹آیا امکان دارد #شورای_ائتلاف در دقیقه ۹۰ تصمیم به کنار رفتن آقای رئیسی بگیرد؟
این سئوالی است که بعد از اتفاقات مربوط به ثبت نام ها هر از گاهی در بین برخی از جریانات مطرح می‌شود.
🔹رسولی #سخنگوی شورای ائتلاف و #مشاور رییس مجلس در پاسخ به این سئوال در کلاب هاوس گفت :
نمی توانیم پیشگویی کنیم و بر اساس شرایط دقیقه ۹۰ بهترین تصمیم را می‌گیریم.
🔹این مهم است که اجازه ندهیم نوع تفکری که ۸ سال کشور را در این شرایط قرار داده ادامه پیدا کند. همه دوستانی که تعلق خاطر به این جریان دارند با این هدف ثبت نام کرده اند. اجازه بدهید شرایط انتخابات را پیشگویی نکنیم.
🔹با اظهار نظرهای برخی از کاندیداها مخصوصا علی لاریجانی در زمان ثبت نام، این تحلیل در برخی از جریانات اصولگرایی مطرح شد که احتمالا بتوان گزینه‌ای #قویتر از رئیسی را برای مقابله به رقبا انتخاب کرد.
🔰 ملاحظه
#سنجیدگی_اظهارات
اظهارات #سخنگوی شورای ائتلاف در مورد تاکتیک های آینده این شورا به چه میزان حساب شده است!!
#بیان_تاکتیک_ها_در_عالم_سیاست_خبط_بزرگ
https://t.iss.one/sadeghijahani
🔰 کدام یک
#بیان_یک_واقعیت یا از #آب_گل_آلود ماهی گرفتن
♻️ #کنایه_بودار
یک روزنامه‌نگار به #انتخاب مخبر به عنوان معاون اول رئیسی؛
انتخاب کسی که مقصر بخش مهمی از مشکلات امروز خوزستان بوده زیبا نیست؟
🔹معاون اولی «مخبر» در دولت رئیسی قطعی شده است اما اینکه شخصی مثل مخبر که در سمت معاونت استانداری خوزستان در زمان فروزنده بخش مهمی از مشکلات این روزهای این استان بوده زیبا نیست؟!
https://t.iss.one/sadeghijahani
#بیان_یک_واقعیت یا از #آب_گل_آلود ماهی گرفتن
♻️ #کنایه_بودار
یک روزنامه‌نگار به #انتخاب مخبر به عنوان معاون اول رئیسی؛
انتخاب کسی که مقصر بخش مهمی از مشکلات امروز خوزستان بوده زیبا نیست؟
🔹معاون اولی «مخبر» در دولت رئیسی قطعی شده است اما اینکه شخصی مثل مخبر که در سمت معاونت استانداری خوزستان در زمان فروزنده بخش مهمی از مشکلات این روزهای این استان بوده زیبا نیست؟!
https://t.iss.one/sadeghijahani
#بیان_حکمیانه
#فضای_مجازی
#صیانت_فضای_مجازی_در_مجلس
#از_بالا_پرت_کردن
#جامعه_زنده
🔸داستان مرغابی و لاک پشت را برای نوه هایم تعریف کردم و پرسیدم چه نتیجه ای می گیریم ؟
گفتند : این که حرف نزنیم تا از بالا پرت نشویم !
گفتم : درسته ! لاک پشت باید در مقابل تمسخر بچه ها سکوت می کرد تا نمیرد .
🔸ولی آدم های خوب باید حرف بزنند تا جامعه نمیرد ! حتی اگر خودشان بمیرند !
🔸آقا ابوالفضل(نوه کوچیکه) که از بحث ها چیز زیادی نفهمیده بود مثل لات ها ، دست ها را به عقب برد و سینه را جلو انداخت و تند تند راه رفت و گفت لاک پشت ها اینجوری اند !
هرچه گفتیم بابا ! لاک پشت اینجوری راه نمیره ، قبول نمیکرد .
بعدا معلوم شد تصور او #لاک_پشت_های_نینجا است !
🔸وقتی دنیای گیرنده با فرستنده متفاوت شد ، هیچ پیامی از سوی فرستنده ادراک نمی شود .
در علم ارتباطات ، مانع ادراکی جزو موانع ۸ گانه ارتباطی است.
https://t.iss.one/sadeghijahani
#فضای_مجازی
#صیانت_فضای_مجازی_در_مجلس
#از_بالا_پرت_کردن
#جامعه_زنده
🔸داستان مرغابی و لاک پشت را برای نوه هایم تعریف کردم و پرسیدم چه نتیجه ای می گیریم ؟
گفتند : این که حرف نزنیم تا از بالا پرت نشویم !
گفتم : درسته ! لاک پشت باید در مقابل تمسخر بچه ها سکوت می کرد تا نمیرد .
🔸ولی آدم های خوب باید حرف بزنند تا جامعه نمیرد ! حتی اگر خودشان بمیرند !
🔸آقا ابوالفضل(نوه کوچیکه) که از بحث ها چیز زیادی نفهمیده بود مثل لات ها ، دست ها را به عقب برد و سینه را جلو انداخت و تند تند راه رفت و گفت لاک پشت ها اینجوری اند !
هرچه گفتیم بابا ! لاک پشت اینجوری راه نمیره ، قبول نمیکرد .
بعدا معلوم شد تصور او #لاک_پشت_های_نینجا است !
🔸وقتی دنیای گیرنده با فرستنده متفاوت شد ، هیچ پیامی از سوی فرستنده ادراک نمی شود .
در علم ارتباطات ، مانع ادراکی جزو موانع ۸ گانه ارتباطی است.
https://t.iss.one/sadeghijahani
🔺مهندس سید عزت ا... ضرغامی طی احکامی آقایان علی دارابی، علی اصغر شالبافیان، احمد خورشیدسوار، و سرکار خانم قیومی را در مناصب وزارتی منصوب فرموده اند.
🔰 ملاحظه
♻️ آقای مهندس ضرغامی را دارای چارچوب فکری منسجم و سبک مدیریتی اثربخش، کاربلد و با مرام می شناسم،
♻️ معتقدم ایشان در حوزه مسئولیت جدیدشان خواهد درخشید،
آقای مهندس ضرغامی به مفهوم واقعی تفویض اختیار را قبول دارد، و اعتماد بالا و حرفه ای به مدیران زیر مجموعه خود دارد، از ویژگی های بارز ایشان توزیع زمان و انرژی خود بر ماموریت های سازمانی است، که بنده آن را از ایشان در میدان آموخته ام.
♻️ در مورد انتصابات انجام گرفته و یا در حال انجام نقطه نظرات و ارزیابی هایی دارم که در موارد مشخصی با نظرات ایشان همسو نیست. به واسطه #تفکر انتقادی که با #رویکرد اصلاحی داشته ام، برخی مخاطبان عزیز کانال طلب می کردند، تا بنده صریح تر نظرم را بیان کنم،
اما به واسطه ارزشی که بر جنس تصمیمات ایشان دارم؛ #سکوت را بر #بیان ترجیح دادم.
ایشان را از سرمایه های فرهنگی و رسانه ای کشور می دانم. و به دوستی با ایشان پایبندم.
#حکمت_عملی
✍ د. ابوالحسن صادقی جهانی
https://t.iss.one/sadeghijahani
🔰 ملاحظه
♻️ آقای مهندس ضرغامی را دارای چارچوب فکری منسجم و سبک مدیریتی اثربخش، کاربلد و با مرام می شناسم،
♻️ معتقدم ایشان در حوزه مسئولیت جدیدشان خواهد درخشید،
آقای مهندس ضرغامی به مفهوم واقعی تفویض اختیار را قبول دارد، و اعتماد بالا و حرفه ای به مدیران زیر مجموعه خود دارد، از ویژگی های بارز ایشان توزیع زمان و انرژی خود بر ماموریت های سازمانی است، که بنده آن را از ایشان در میدان آموخته ام.
♻️ در مورد انتصابات انجام گرفته و یا در حال انجام نقطه نظرات و ارزیابی هایی دارم که در موارد مشخصی با نظرات ایشان همسو نیست. به واسطه #تفکر انتقادی که با #رویکرد اصلاحی داشته ام، برخی مخاطبان عزیز کانال طلب می کردند، تا بنده صریح تر نظرم را بیان کنم،
اما به واسطه ارزشی که بر جنس تصمیمات ایشان دارم؛ #سکوت را بر #بیان ترجیح دادم.
ایشان را از سرمایه های فرهنگی و رسانه ای کشور می دانم. و به دوستی با ایشان پایبندم.
#حکمت_عملی
✍ د. ابوالحسن صادقی جهانی
https://t.iss.one/sadeghijahani
🔰 کارکرد #هنر در #بیان مسائل زیر پوست شهر
♻️ زبان هنر ابزاری رسا برای انتقال مفهوم و پیام می باشد، ممزوج کردن شعر، موسیقی وآواز توسط کار تیمی امکان پذیر است.
♻️ رویکرد #نقد نارسایی های اجتماعی و مسائل روز را با این تکنیک مردم می پسندند و #تلخی_های مستقیم گویی را ندارد، و موثرتر نیز است.
#مسئولین زیر پوست شهر را چقدر می شناسند
✍ د. ابوالحسن صادقی جهانی
https://twitter.com/SdghJ25014577/status/1467967481457295367?t=k04O8LJ_BgaVcZ3ZlYvWkA&s=09
https://t.iss.one/sadeghijahani
♻️ زبان هنر ابزاری رسا برای انتقال مفهوم و پیام می باشد، ممزوج کردن شعر، موسیقی وآواز توسط کار تیمی امکان پذیر است.
♻️ رویکرد #نقد نارسایی های اجتماعی و مسائل روز را با این تکنیک مردم می پسندند و #تلخی_های مستقیم گویی را ندارد، و موثرتر نیز است.
#مسئولین زیر پوست شهر را چقدر می شناسند
✍ د. ابوالحسن صادقی جهانی
https://twitter.com/SdghJ25014577/status/1467967481457295367?t=k04O8LJ_BgaVcZ3ZlYvWkA&s=09
https://t.iss.one/sadeghijahani
Twitter
@dr.sadeghi jahani
زبان هنر ابزاری رسا برای انتقال مفهوم و پیام می باشد، ممزوج کردن شعر، موسیقی،آواز توسط کار تیمی امکان پذیر است.رویکرد#نقد نارسایی های اجتماعی و مسائل روز را با این تکنیک مردم می پسندند و #تلخی_های مستقیم گویی را ندارد،و موثرتر نیز است. #مسئولین زیر پوست شهر…
دکتر ابوالحسن صادقی جهانی
🔰 کارکرد #هنر در #بیان مسائل زیر پوست شهر ♻️ زبان هنر ابزاری رسا برای انتقال مفهوم و پیام می باشد، ممزوج کردن شعر، موسیقی وآواز توسط کار تیمی امکان پذیر است. ♻️ رویکرد #نقد نارسایی های اجتماعی و مسائل روز را با این تکنیک مردم می پسندند و #تلخی_های مستقیم…
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🔰 کارکرد #هنر در #بیان مسائل زیر پوست شهر
♻️ زبان هنر ابزاری رسا برای انتقال مفهوم و پیام می باشد، ممزوج کردن شعر، موسیقی وآواز توسط کار تیمی امکان پذیر است.
♻️ رویکرد #نقد نارسایی های اجتماعی و مسائل روز را با این تکنیک مردم می پسندند و #تلخی_های مستقیم گویی را ندارد، و موثرتر نیز است.
#مسئولین زیر پوست شهر را چقدر می شناسند
✍ د. ابوالحسن صادقی جهانی
https://t.iss.one/sadeghijahani
♻️ زبان هنر ابزاری رسا برای انتقال مفهوم و پیام می باشد، ممزوج کردن شعر، موسیقی وآواز توسط کار تیمی امکان پذیر است.
♻️ رویکرد #نقد نارسایی های اجتماعی و مسائل روز را با این تکنیک مردم می پسندند و #تلخی_های مستقیم گویی را ندارد، و موثرتر نیز است.
#مسئولین زیر پوست شهر را چقدر می شناسند
✍ د. ابوالحسن صادقی جهانی
https://t.iss.one/sadeghijahani
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
✳️ #نق_زنی یا #بیان_یک_واقعیت
رضا رشید پور مجری سابق تلویزیون که در کیش کسب و کاری به راه انداخته و از موفقیتی برخوردار شده است به عملکرد مدیران و رویه های حاکم اعتراض دارد.
📺 https://t.iss.one/sadeghijahani
رضا رشید پور مجری سابق تلویزیون که در کیش کسب و کاری به راه انداخته و از موفقیتی برخوردار شده است به عملکرد مدیران و رویه های حاکم اعتراض دارد.
📺 https://t.iss.one/sadeghijahani