دکتر ابوالحسن صادقی جهانی
4_5994375156540115257.mp4
۱۰۰۰ مقام دولتی داروخانه دارند!
طبق بررسی‌های دیوان محاسبات از وضعیت تعارض منافع در صدور مجوزها، در موارد متعددی اشخاص موثر در صدور مجوزها و شاغل در پست‌های حاکمیتی از رانت و منافع ویژه برخوردار شده‌اند.
🔻برای نمونه در بررسی‌های انجام‌شده از داروخانه‌های سراسر کشور ملاحظه شد که از حدود ۱۳ هزار داروخانه فعال در سراسر کشور، موسس ۸۱۲ داروخانه از کارکنان بخش دولتی و نهادهای عمومی غیردولتی بوده و موسس ۲۲۱ داروخانه نیز از کارمندان شاغل در پست‌های حاکمیتی سیاستگذاری، صدور مجوز و نظارت بر امور دارو هستند.
🔻همچنین تعداد ۱۷۷ نفر از شاغلان بخش دولتی نیز به‌عنوان مسئول فنی در سایر داروخانه‌ها اشتغال دارند که ۶۶ نفر از آنها از پرسنل شاغل در دستگاه‌های حاکمیتی هستند، لذا ضروری است تمهیدات لازم در راستای رفع تعارض منافع در تمامی موارد صدور مجوزها اتخاذ شود.
#تعارض_منافع
https://t.iss.one/sadeghijahani
طبق بررسی‌های دیوان محاسبات از وضعیت تعارض منافع در صدور مجوزها، در موارد متعددی اشخاص موثر در صدور مجوزها و شاغل در پست‌های حاکمیتی از رانت و منافع ویژه برخوردار شده‌اند.
🔻برای نمونه در بررسی‌های انجام‌شده از داروخانه‌های سراسر کشور ملاحظه شد که از حدود ۱۳ هزار داروخانه فعال در سراسر کشور، موسس ۸۱۲ داروخانه از کارکنان بخش دولتی و نهادهای عمومی غیردولتی بوده و موسس ۲۲۱ داروخانه نیز از کارمندان شاغل در پست‌های حاکمیتی سیاستگذاری، صدور مجوز و نظارت بر امور دارو هستند.
🔻همچنین تعداد ۱۷۷ نفر از شاغلان بخش دولتی نیز به‌عنوان مسئول فنی در سایر داروخانه‌ها اشتغال دارند که ۶۶ نفر از آنها از پرسنل شاغل در دستگاه‌های حاکمیتی هستند، لذا ضروری است تمهیدات لازم در راستای رفع تعارض منافع در تمامی موارد صدور مجوزها اتخاذ شود.
#تعارض_منافع
https://t.iss.one/sadeghijahani
4_6016883499590486368.MP4
5.7 MB
🔰 #تعارض_منافع
♻️ 📽 رئیس دانشگاه علوم پزشکی تهران: معاون سابق وزیر بهداشت، داروی تولیدی شرکت خود را #بدون_اخذ_مجوز لازم با نام داروی درمان کرونا روانه #بازار کرد!
https://t.iss.one/sadeghijahani
♻️ 📽 رئیس دانشگاه علوم پزشکی تهران: معاون سابق وزیر بهداشت، داروی تولیدی شرکت خود را #بدون_اخذ_مجوز لازم با نام داروی درمان کرونا روانه #بازار کرد!
https://t.iss.one/sadeghijahani
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🎥 قهر آقای رئیس سابق از #آنتن تلویزیون به خاطر #ناتوانی در پاسخ‌گویی
رئیس سابق سندیکای واردکنندگان ماده اولیه دارویی پس از آنکه نتوانست در یک برنامه تلویزیونی درباره دریافت ارز ۴۲۰۰ تومانی توضیح دهد، #قهر کرد و از #صحنه خارج شد.
#نبود_شفافیت
#تعارض_منافع
#باند_بازی
#تبار_سالاری
#مافیای_دارو
https://t.iss.one/sadeghijahani
رئیس سابق سندیکای واردکنندگان ماده اولیه دارویی پس از آنکه نتوانست در یک برنامه تلویزیونی درباره دریافت ارز ۴۲۰۰ تومانی توضیح دهد، #قهر کرد و از #صحنه خارج شد.
#نبود_شفافیت
#تعارض_منافع
#باند_بازی
#تبار_سالاری
#مافیای_دارو
https://t.iss.one/sadeghijahani
💢 ماجرای داماد زاکانی قابل سرزنش بود، اما زشت‌تر این است که وزیری که با جان مردم سروکار دارد داماد خود را با نام مستعار و در سطح بالای وزارت‌خانه با اختیارات بالا به‌کارگیری کند
هرچند از مجلس انتظار نظارت می‌رود اما کمیسیون متناظرش هم در مجلس از تعارض منافع بسیاری رنج می‌برد!
♻️ #ضعف_نظارتی
♻️ #تعارض_منافع
https://t.iss.one/sadeghijahani
هرچند از مجلس انتظار نظارت می‌رود اما کمیسیون متناظرش هم در مجلس از تعارض منافع بسیاری رنج می‌برد!
♻️ #ضعف_نظارتی
♻️ #تعارض_منافع
https://t.iss.one/sadeghijahani
دکتر ابوالحسن صادقی جهانی
🔰 #نقدی بر مبانی نظری #تغییر_مدیران در دولت سیزدهم ♻️ #شایسته_سالاری راهبردی که #نوشته می شود ، ولی #خوانده نمی شود!! ♻️ من اساساً با نوع مواضع و جهت گیری روزنامه جمهوری اسلامی در طول سال های گذشته و از زمان روی کار آمدن دولت سازندگی همسو نبوده و در مواقعی…
🔰 #تعارض_منافع
⭕️ #امروز
♻️ #احسان_خاندوزی برای محسن جلواتی #شریک خود در شرکت خصوصی- حکم ریاست گمرک کشور را امضاء کرد!
⭕️ #امروز
♻️ #احسان_خاندوزی برای محسن جلواتی #شریک خود در شرکت خصوصی- حکم ریاست گمرک کشور را امضاء کرد!
دکتر ابوالحسن صادقی جهانی
🔰 #تعارض_منافع ⭕️ #امروز ♻️ #احسان_خاندوزی برای محسن جلواتی #شریک خود در شرکت خصوصی- حکم ریاست گمرک کشور را امضاء کرد!
🔰 انتصاب #یک_بنا و #یک_لوله_کش با مدرک دیپلم به عنوان معاونین شهرداری کرج سومین #کلان_شهر کشور!
♻️ مصطفی سعیدی سیرایی که بواسطه رانت حضور برادرش در شورای شهر و بدون داشتن #شرایط_احراز پست شهرداری کلان شهرها بر مسند شهرداری کرج نشسته است، حالا در اقدامی عجیب دو نفر از اعضای ستاد برادرش در انتخابات شورای شهر که دارای مدرک دیپلم هستند را بعنوان معاونین شهردار کرج منصوب کرده است.
این اقدامات و سایر اقدامات این چنینی تا کنون مورد اعتراض شورای شهر کرج قرار نگرفته است.
#تعارض_منافع
#جایگزینی_باند_به_جای_تیم
#سکوت_نهادهای_نظارتی
https://t.iss.one/sadeghijahani
♻️ مصطفی سعیدی سیرایی که بواسطه رانت حضور برادرش در شورای شهر و بدون داشتن #شرایط_احراز پست شهرداری کلان شهرها بر مسند شهرداری کرج نشسته است، حالا در اقدامی عجیب دو نفر از اعضای ستاد برادرش در انتخابات شورای شهر که دارای مدرک دیپلم هستند را بعنوان معاونین شهردار کرج منصوب کرده است.
این اقدامات و سایر اقدامات این چنینی تا کنون مورد اعتراض شورای شهر کرج قرار نگرفته است.
#تعارض_منافع
#جایگزینی_باند_به_جای_تیم
#سکوت_نهادهای_نظارتی
https://t.iss.one/sadeghijahani
🔰 #انتصاب بر پایه #شایسته_سالاری
♻️ آفت این روزها #داماد_زدگی
♻️ ارزیابی دقیقی از نسبت فامیلی این آقایان ندارم. به جناب آقای رئیسی پیشنهاد می کنم، معاون اجرایی را مامور #روشنگری این اخبار و شایعات بکنند. اگر واقعیت ندارد، تکذیبیه بدهند، و اگر واقعیت دارد، دستور عزل و کناره گیری بدهند. اعتماد مردم نیاز به #ایستادگی و #شفافیت در برابر فزون طلبان و زیاده خواهان دارد. جماعت زیاده سیری ناپذیر است.
#انتصاب_رانتی
#انتصاب_فامیلی
#تعارض_منافع
https://t.iss.one/sadeghijahani
♻️ آفت این روزها #داماد_زدگی
♻️ ارزیابی دقیقی از نسبت فامیلی این آقایان ندارم. به جناب آقای رئیسی پیشنهاد می کنم، معاون اجرایی را مامور #روشنگری این اخبار و شایعات بکنند. اگر واقعیت ندارد، تکذیبیه بدهند، و اگر واقعیت دارد، دستور عزل و کناره گیری بدهند. اعتماد مردم نیاز به #ایستادگی و #شفافیت در برابر فزون طلبان و زیاده خواهان دارد. جماعت زیاده سیری ناپذیر است.
#انتصاب_رانتی
#انتصاب_فامیلی
#تعارض_منافع
https://t.iss.one/sadeghijahani
VID-20211105-WA0025.mp4
2.1 MB
🔰 #تعارض_منافع
♻️ فساد سازمان یافته در دولت دوازدهم چه بر سر جامعه آوار کرد !!!
https://t.iss.one/sadeghijahani
♻️ فساد سازمان یافته در دولت دوازدهم چه بر سر جامعه آوار کرد !!!
https://t.iss.one/sadeghijahani
🔰 #وزیر_رفیق_باز_و_صاحب_شرکت
♻️احسان خاندوزی وزیر اقتصاد به همراه رئیس دفترش مهدی اسماعیلی قبلاً یک موسسه ثبت کردند.
♻️طبق شنیده‌ها از این لیست حمید اسکندری هم به سمت مدیرعاملی شرکت توسعه مدیریت و آموزش بورس منصوب شده است.
♻️ بزنم به تخته وزیر اقتصاد #رفیق_بازه تا ته خط با دوستاش هست./سرائز
#تعارض_منافع
#عدم_پایبندی_به_نظام_شایستگی
https://t.iss.one/sadeghijahani
♻️احسان خاندوزی وزیر اقتصاد به همراه رئیس دفترش مهدی اسماعیلی قبلاً یک موسسه ثبت کردند.
♻️طبق شنیده‌ها از این لیست حمید اسکندری هم به سمت مدیرعاملی شرکت توسعه مدیریت و آموزش بورس منصوب شده است.
♻️ بزنم به تخته وزیر اقتصاد #رفیق_بازه تا ته خط با دوستاش هست./سرائز
#تعارض_منافع
#عدم_پایبندی_به_نظام_شایستگی
https://t.iss.one/sadeghijahani
🔰 اولویت دولت، ریل گذاری برای شرکت های خصولتی و دولتی
✍ د. ابوالحسن صادقی جهانی
♻️اولویت اول دولت، #ریل_گذاری برای حوزه های خصولتی و شرکت دولتی است. مدیریت شرکت های خصولتی و دولتی گرفتار یک #اعوجاج و #آنارشیستی عجیب،غیر قابل هضم و دور از ذهن شده است. ساماندهی این #بی_سامانی_ها به عزم ملی و برنامه ای منسجم نیاز است. راه نجات فرمول عدالت #باز_توزیعی است.
♻️ تحقق و تداوم عدالت بازتوزیعی، وجود مرکزیت #فراقوه_ای برای اعمال راهبردهای اتخاذ شده به همراه تصویب #قوانین مترقی، به روز شده، کارآمد،غیرقابل تفسیر چند وجهی، شفاف است. باز کردن قفل انتصابات شفاف و مستدل با نگاه به دور کردن مسئولان از انتصاب #قبیله‌ای، #باندی و #فامیلی است.
♻️ سرعت بخشی در اعمال سیاست #تعارض_منافع در دولت به مفهوم فراگیرش گامی مهم است. اقدام ارزشمند رفتن به استان ها و دیدارهای مردمی آقای رئیسی خوب ولی به مثابه آرام بخشی برای کاستن از دردهای اجتماعی است. درمان واقعی دردهای اجتماعی برنامه، انگیزه، اجماع نخبگانی، نظارت موثر نیاز دارد.
🔰ملاحظه
♻️ ۲۸ مدیر ارشد خودروسازی بهمن در سه و یا چهار شرکت فعالند
https://t.iss.one/sadeghijahani
✍ د. ابوالحسن صادقی جهانی
♻️اولویت اول دولت، #ریل_گذاری برای حوزه های خصولتی و شرکت دولتی است. مدیریت شرکت های خصولتی و دولتی گرفتار یک #اعوجاج و #آنارشیستی عجیب،غیر قابل هضم و دور از ذهن شده است. ساماندهی این #بی_سامانی_ها به عزم ملی و برنامه ای منسجم نیاز است. راه نجات فرمول عدالت #باز_توزیعی است.
♻️ تحقق و تداوم عدالت بازتوزیعی، وجود مرکزیت #فراقوه_ای برای اعمال راهبردهای اتخاذ شده به همراه تصویب #قوانین مترقی، به روز شده، کارآمد،غیرقابل تفسیر چند وجهی، شفاف است. باز کردن قفل انتصابات شفاف و مستدل با نگاه به دور کردن مسئولان از انتصاب #قبیله‌ای، #باندی و #فامیلی است.
♻️ سرعت بخشی در اعمال سیاست #تعارض_منافع در دولت به مفهوم فراگیرش گامی مهم است. اقدام ارزشمند رفتن به استان ها و دیدارهای مردمی آقای رئیسی خوب ولی به مثابه آرام بخشی برای کاستن از دردهای اجتماعی است. درمان واقعی دردهای اجتماعی برنامه، انگیزه، اجماع نخبگانی، نظارت موثر نیاز دارد.
🔰ملاحظه
♻️ ۲۸ مدیر ارشد خودروسازی بهمن در سه و یا چهار شرکت فعالند
https://t.iss.one/sadeghijahani
🔰 #چرا نظام مبتنی بر شایستگی را در کشور #جدی نمی گیرند !؟
♻️ اين نماينده داراب رو كه مي بينيد داره لپ وزير آموزش و پرورش رو ميكشه؟!!
خب به نظرتون برسونم كه میگن داداشش امروز شد؛ مدير كل آموزش و پرورش استان فارس
♻️ زمانی برخی مديران رو از توي لپ لپ در مياوردن؛ اما الان از توی لپ
#تعارض_منافع
https://t.iss.one/sadeghijahani
♻️ اين نماينده داراب رو كه مي بينيد داره لپ وزير آموزش و پرورش رو ميكشه؟!!
خب به نظرتون برسونم كه میگن داداشش امروز شد؛ مدير كل آموزش و پرورش استان فارس
♻️ زمانی برخی مديران رو از توي لپ لپ در مياوردن؛ اما الان از توی لپ
#تعارض_منافع
https://t.iss.one/sadeghijahani
VID-20220308-WA0103.mp4
9.1 MB
📽 #مصوبه_ای به نفع #مدیران عالی و حقوق بگیران بالا در سازمان های دولتی
بودجه ارسالی از مجلس به شورای نگهبان می‌گوید هر که بیشتر حقوق بگیرد، سهم بیشتری از افزایش حقوق ها دارد
#افزایش_زیر_پوستی
#به_نام_حقوق_بگیران_حداقلی
#به_کام_حقوق_بگیران_حداکثری
#نبود_شفافیت
#تعارض_منافع
https://t.iss.one/sadeghijahani
بودجه ارسالی از مجلس به شورای نگهبان می‌گوید هر که بیشتر حقوق بگیرد، سهم بیشتری از افزایش حقوق ها دارد
#افزایش_زیر_پوستی
#به_نام_حقوق_بگیران_حداقلی
#به_کام_حقوق_بگیران_حداکثری
#نبود_شفافیت
#تعارض_منافع
https://t.iss.one/sadeghijahani
✍پیام مخاطبان
🔰 از جمله ظلم هایی که تیم رئیس قبلی سازمان به کارمندان روا داشته افزایش ۸۰ درصدی حقوق معاونین(شورای معاونان) سازمان به بهانه های واهی بود تا از این طریق صف معاونین را از #صف کارکنان جدا و آنان را از #پیگیری مطالبات کارکنان مظلوم باز بدارند.
♻️ همینجا از آقای جبلی عزیز که در اولین مصاحبه با رادیو تهران بر #رفع_تبعیض #ناروا تاکید نمودند می خواهیم اگر بنای افزایش قانونی حقوق و مزایای کارکنان را قبل از سال جدید ندارند، دستور به #کاهش آن افزایش ۸۰ درصدی غیر عادلانه(شورای) معاونین که خود نیز بهره‌مند شده‌اند بدهند تا هرگاه افزایش حقوق همکاران به بار نشست آنان نیز از افزایش مذکور بهره‌مند شوند.
♻️ کمترین سطح خواسته و مطالبه کارکنان باید افشای( انتشار) فیش حقوقی تمامی معاونین سازمان از جمله رئیس مرکز طرح و برنامه و بودجه به صورت قانونی و دستور رئیس سازمان باشد.
♻️ حضور در جلسات و خوردن چای و شیرینی و گوش کردن به توجیهات نجومی بگیران سازمان از سوی #نمایندگان #معترضین دردی از کارکنان دوا نمی‌کند.
♻️ شنیده ام که در این جلسات کذایی طیفی از مدیران باسابقه مالی را نیز با خود هم داستان کرده و به عنوان شاهد مدعا و تایید اکاذیب خود همراه می کنند.
باید خدمت شما عرض کنم آن مدیران بازنشسته به عنوان مشاوران حوزه مالی از محل قانون ۱/۳ ساعت کاری دارای عایدی و حقوق و لاجرم دارای #تعارض_منافع( بخوانید نمک گیر کردن آنان از سوی مدیران مستقر) با کارکنان سازمان هستند.
#کانال_یاسین_نیوز
https://t.iss.one/sadeghijahani
🔰 از جمله ظلم هایی که تیم رئیس قبلی سازمان به کارمندان روا داشته افزایش ۸۰ درصدی حقوق معاونین(شورای معاونان) سازمان به بهانه های واهی بود تا از این طریق صف معاونین را از #صف کارکنان جدا و آنان را از #پیگیری مطالبات کارکنان مظلوم باز بدارند.
♻️ همینجا از آقای جبلی عزیز که در اولین مصاحبه با رادیو تهران بر #رفع_تبعیض #ناروا تاکید نمودند می خواهیم اگر بنای افزایش قانونی حقوق و مزایای کارکنان را قبل از سال جدید ندارند، دستور به #کاهش آن افزایش ۸۰ درصدی غیر عادلانه(شورای) معاونین که خود نیز بهره‌مند شده‌اند بدهند تا هرگاه افزایش حقوق همکاران به بار نشست آنان نیز از افزایش مذکور بهره‌مند شوند.
♻️ کمترین سطح خواسته و مطالبه کارکنان باید افشای( انتشار) فیش حقوقی تمامی معاونین سازمان از جمله رئیس مرکز طرح و برنامه و بودجه به صورت قانونی و دستور رئیس سازمان باشد.
♻️ حضور در جلسات و خوردن چای و شیرینی و گوش کردن به توجیهات نجومی بگیران سازمان از سوی #نمایندگان #معترضین دردی از کارکنان دوا نمی‌کند.
♻️ شنیده ام که در این جلسات کذایی طیفی از مدیران باسابقه مالی را نیز با خود هم داستان کرده و به عنوان شاهد مدعا و تایید اکاذیب خود همراه می کنند.
باید خدمت شما عرض کنم آن مدیران بازنشسته به عنوان مشاوران حوزه مالی از محل قانون ۱/۳ ساعت کاری دارای عایدی و حقوق و لاجرم دارای #تعارض_منافع( بخوانید نمک گیر کردن آنان از سوی مدیران مستقر) با کارکنان سازمان هستند.
#کانال_یاسین_نیوز
https://t.iss.one/sadeghijahani
دکتر ابوالحسن صادقی جهانی
بسیار عالی است. اگر این مطلب پیگیری و اطلاع رسانی عمومی شود بازتاب و اثرات خوبی خواهد داشت
☝️☝️☝️☝️☝️
✍پیام مخاطبان
🔰 از جمله ظلم هایی که تیم رئیس قبلی سازمان به کارمندان روا داشته افزایش ۸۰ درصدی حقوق معاونین(شورای معاونان) سازمان به بهانه های واهی بود تا از این طریق صف معاونین را از #صف کارکنان جدا و آنان را از #پیگیری مطالبات کارکنان مظلوم باز بدارند.
♻️ همینجا از آقای جبلی عزیز که در اولین مصاحبه با رادیو تهران بر #رفع_تبعیض #ناروا تاکید نمودند می خواهیم اگر بنای افزایش قانونی حقوق و مزایای کارکنان را قبل از سال جدید ندارند، دستور به #کاهش آن افزایش ۸۰ درصدی غیر عادلانه(شورای) معاونین که خود نیز بهره‌مند شده‌اند بدهند تا هرگاه افزایش حقوق همکاران به بار نشست آنان نیز از افزایش مذکور بهره‌مند شوند.
♻️ کمترین سطح خواسته و مطالبه کارکنان باید افشای( انتشار) فیش حقوقی تمامی معاونین سازمان از جمله رئیس مرکز طرح و برنامه و بودجه به صورت قانونی و دستور رئیس سازمان باشد.
♻️ حضور در جلسات و خوردن چای و شیرینی و گوش کردن به توجیهات نجومی بگیران سازمان از سوی #نمایندگان #معترضین دردی از کارکنان دوا نمی‌کند.
♻️ شنیده ام که در این جلسات کذایی طیفی از مدیران باسابقه مالی را نیز با خود هم داستان کرده و به عنوان شاهد مدعا و تایید اکاذیب خود همراه می کنند.
باید خدمت شما عرض کنم آن مدیران بازنشسته به عنوان مشاوران حوزه مالی از محل قانون ۱/۳ ساعت کاری دارای عایدی و حقوق و لاجرم دارای #تعارض_منافع( بخوانید نمک گیر کردن آنان از سوی مدیران مستقر) با کارکنان سازمان هستند.
🔰 ملاحظه
جناب آقای دکتر جبلی عزیز و گرانقدر
با سلام و احترام
♻️ اکنون که حضرتعالی راهبرد #رفع_تبعیض را در دستور کار سازمان قرار داده اید؛ و برایتان اعمال افزایش ۲۰ درصد ( بر زمین مانده) مقدور نیست، مصرانه خواهشمندیم تا نسبت به رفع تبعیض ناروا که در مدیریت جناب آقای دکتر علی عسگری( تصمیم شخصی و غیرکارشناسی) نسبت به اعضای شورای محترم معاونان سازمان معمول شده است، را به وضعیت ماقبل بازگردانید.
این بهترین کادو و هدیه سال نو از ناحیه جنابعالی به همکاران خواهد بود!
♻️ حال که عالی جنابان آقایان شهریاری و محمدی سازمان صدا و سیما را جزء سازمان های خاص نمی دانند، پیشنهاد می کنم در شرایط دشوار و سخت امروز کشور نسبت به برقراری فرصت های برابر برای کارمندان و مدیران اقدام بفرمائید
♻️ من ابوالحسن صادقی جهانی از علاقمندان و دوستداران جنابعالی، خواهان اعمال راهبرد رفع تبعیض و حذف نابرابری ها ناموجه، در مورد افزایش ۸۰ برای اعضای شورای معاونان محترم به کار ببرید!
و با صداقت و صراحت نسبت به دریافتی سالانه به این عزیزان با هر عنوان آن را در اختیار افکار عمومی سازمان دهید.
♻️ جناب آقای جبلی، موثرترین و نافذترین راهبرد برای همراه سازی بدنه سازمان با سیاست های تحول رسانه ای اعمال عدالت سازمانی است!
اکنون که به هر دلیلی اراده ای برای افزایش بیست درصد همکاران نمی باشد، برای رفع تبعیض های ناروا بنده خواستار حذف دستور افزایش ناروای جناب آقای دکتر علی عسگری به ایام ماقبل آن هستم.
♻️ اگر حضرتعالی انتظار پذیرش و باور شعارهای رفع تبعیض را از بدنه سازمان جستجو می کنید؛
در گام اول اثبات نگاه عادلانه و فراگیر آن جناب با حذف افزایش ۸۰ درصدی اعضای معزز و محترم شورای معاونان سازمان و انتشار دستور صریح و شفاف آن در مبادی سازمان است.
♻️ اقناع افکار عمومی تنها با گفتار درمانی مسیر نیست، نیاز به کار درمانی و عمل درمانی می باشد.
✍ ابوالحسن صادقی جهانی
https://t.iss.one/sadeghijahani
✍پیام مخاطبان
🔰 از جمله ظلم هایی که تیم رئیس قبلی سازمان به کارمندان روا داشته افزایش ۸۰ درصدی حقوق معاونین(شورای معاونان) سازمان به بهانه های واهی بود تا از این طریق صف معاونین را از #صف کارکنان جدا و آنان را از #پیگیری مطالبات کارکنان مظلوم باز بدارند.
♻️ همینجا از آقای جبلی عزیز که در اولین مصاحبه با رادیو تهران بر #رفع_تبعیض #ناروا تاکید نمودند می خواهیم اگر بنای افزایش قانونی حقوق و مزایای کارکنان را قبل از سال جدید ندارند، دستور به #کاهش آن افزایش ۸۰ درصدی غیر عادلانه(شورای) معاونین که خود نیز بهره‌مند شده‌اند بدهند تا هرگاه افزایش حقوق همکاران به بار نشست آنان نیز از افزایش مذکور بهره‌مند شوند.
♻️ کمترین سطح خواسته و مطالبه کارکنان باید افشای( انتشار) فیش حقوقی تمامی معاونین سازمان از جمله رئیس مرکز طرح و برنامه و بودجه به صورت قانونی و دستور رئیس سازمان باشد.
♻️ حضور در جلسات و خوردن چای و شیرینی و گوش کردن به توجیهات نجومی بگیران سازمان از سوی #نمایندگان #معترضین دردی از کارکنان دوا نمی‌کند.
♻️ شنیده ام که در این جلسات کذایی طیفی از مدیران باسابقه مالی را نیز با خود هم داستان کرده و به عنوان شاهد مدعا و تایید اکاذیب خود همراه می کنند.
باید خدمت شما عرض کنم آن مدیران بازنشسته به عنوان مشاوران حوزه مالی از محل قانون ۱/۳ ساعت کاری دارای عایدی و حقوق و لاجرم دارای #تعارض_منافع( بخوانید نمک گیر کردن آنان از سوی مدیران مستقر) با کارکنان سازمان هستند.
🔰 ملاحظه
جناب آقای دکتر جبلی عزیز و گرانقدر
با سلام و احترام
♻️ اکنون که حضرتعالی راهبرد #رفع_تبعیض را در دستور کار سازمان قرار داده اید؛ و برایتان اعمال افزایش ۲۰ درصد ( بر زمین مانده) مقدور نیست، مصرانه خواهشمندیم تا نسبت به رفع تبعیض ناروا که در مدیریت جناب آقای دکتر علی عسگری( تصمیم شخصی و غیرکارشناسی) نسبت به اعضای شورای محترم معاونان سازمان معمول شده است، را به وضعیت ماقبل بازگردانید.
این بهترین کادو و هدیه سال نو از ناحیه جنابعالی به همکاران خواهد بود!
♻️ حال که عالی جنابان آقایان شهریاری و محمدی سازمان صدا و سیما را جزء سازمان های خاص نمی دانند، پیشنهاد می کنم در شرایط دشوار و سخت امروز کشور نسبت به برقراری فرصت های برابر برای کارمندان و مدیران اقدام بفرمائید
♻️ من ابوالحسن صادقی جهانی از علاقمندان و دوستداران جنابعالی، خواهان اعمال راهبرد رفع تبعیض و حذف نابرابری ها ناموجه، در مورد افزایش ۸۰ برای اعضای شورای معاونان محترم به کار ببرید!
و با صداقت و صراحت نسبت به دریافتی سالانه به این عزیزان با هر عنوان آن را در اختیار افکار عمومی سازمان دهید.
♻️ جناب آقای جبلی، موثرترین و نافذترین راهبرد برای همراه سازی بدنه سازمان با سیاست های تحول رسانه ای اعمال عدالت سازمانی است!
اکنون که به هر دلیلی اراده ای برای افزایش بیست درصد همکاران نمی باشد، برای رفع تبعیض های ناروا بنده خواستار حذف دستور افزایش ناروای جناب آقای دکتر علی عسگری به ایام ماقبل آن هستم.
♻️ اگر حضرتعالی انتظار پذیرش و باور شعارهای رفع تبعیض را از بدنه سازمان جستجو می کنید؛
در گام اول اثبات نگاه عادلانه و فراگیر آن جناب با حذف افزایش ۸۰ درصدی اعضای معزز و محترم شورای معاونان سازمان و انتشار دستور صریح و شفاف آن در مبادی سازمان است.
♻️ اقناع افکار عمومی تنها با گفتار درمانی مسیر نیست، نیاز به کار درمانی و عمل درمانی می باشد.
✍ ابوالحسن صادقی جهانی
https://t.iss.one/sadeghijahani
🔰 وزیر صمت برادر زنش را معاون خود کرد!
❇️ فاطمی امین وزیر صمت، علی نبوی برادر خانمش را بعنوان معاون وزیر و رئیس هیئت عامل سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران (ایدرو) منصوب کرد!
❇️ سعید پیرزاده روزنامه‌نگار در توئیتی نوشت: علی نبوی کارمند عادی صندوق توسعه بود؛ اول دستیار ویژه وزیر و بعد رئیس هیئت مدیره فولاد مبارکه اصفهان شد! حالا معاون وزیر صمت و رئیس ایدرو هم شده است!
❇️ نبوی برادر خانم فاطمی‌امین باشد یا رفیقش مهم نیست؛ بفرمایند دلیل چندشغله شدن یک کارمند ساده چیست؟
#تعارض_منافع
#عدم_شفافیت
https://t.iss.one/sadeghijahani
❇️ فاطمی امین وزیر صمت، علی نبوی برادر خانمش را بعنوان معاون وزیر و رئیس هیئت عامل سازمان گسترش و نوسازی صنایع ایران (ایدرو) منصوب کرد!
❇️ سعید پیرزاده روزنامه‌نگار در توئیتی نوشت: علی نبوی کارمند عادی صندوق توسعه بود؛ اول دستیار ویژه وزیر و بعد رئیس هیئت مدیره فولاد مبارکه اصفهان شد! حالا معاون وزیر صمت و رئیس ایدرو هم شده است!
❇️ نبوی برادر خانم فاطمی‌امین باشد یا رفیقش مهم نیست؛ بفرمایند دلیل چندشغله شدن یک کارمند ساده چیست؟
#تعارض_منافع
#عدم_شفافیت
https://t.iss.one/sadeghijahani
☸ #تعارض_منافع
❇️ چهل هزار نفر هم کارمند دولت و هم فعال بخش خصوصی
🇮🇷عضویت 👈
تلگرام
☫ 📺 https://t.iss.one/sadeghijahani
❇️ چهل هزار نفر هم کارمند دولت و هم فعال بخش خصوصی
🇮🇷عضویت 👈
تلگرام
☫ 📺 https://t.iss.one/sadeghijahani
☑️ *حسین مرعشی: آقای پزشکیان تسلیم نظرات غیرمنطقی نهادهای امنیتی و نظارتی نشوند*
☑️ عرفاً و منطقاً کابینه پزشکیان باید کابینه جناح پیروز باشد و کاملاً رای‌دهندگانش را راضی و قانع کند؛ این رویکرد مورد نظر رئیس‌جمهور هم بوده و جای نگرانی وجود ندارد
✔️ دبیرکل حزب کارگزاران سازندگی ایران در یادداشتی نوشت: کابینه فراجناحی فقط در دوره آقای هاشمی اتفاق افتاده و آن هم کاملاً دلایل سیاسی روشنی داشته است.
✔️اکنون این کار چطور قابل تحقق است با انتخاباتی که جناح اصولگرا تمام توانش را در حمایت از رقبا وارد میدان کرده بود؟! یعنی در مرحله اول که هم ظرفیت تکنوکراتش را با قالیباف و هم ظرفیت رادیکالش را با جلیلی همراه ساخته بود و در مرحله دوم نیز همه را یکپارچه پشت سر جلیلی بسیج کرده بود و در نهایت هم شکست خورد، الان بیاید و با استفاده ابزاری از مفهوم «وفاق» بگوید ما هم شریک؟! خیر.
☸ تناقضات #نجومی
۱. آقای حسین مرعشی را #مادر تناقضات سیاسیون ایرانی می شناسم. که در تولید مفاهیم لمپن و بی قواره و نیز جسارت در فحش، ناسزا و تهمت و افترا بر رقبا خود همیشه خط شکن و بدون مرز بوده است.
۲. معتقدم آقای مرعشی در دانش سیاسی و تخصصی در آخر صف سیاسیون ایستاده است، اما در عوض در ادا و اطوارهای سیاسی ایشان را از #سرآمدان این حوزه به یاد دارم.
۳. آقای مرعشی به واسطه قرابت سببی که با مرحوم هاشمی رفسنجانی داشتند، در ابتدا استاندار کرمان و سپس در قامت رئیس دفتر رئیس جمهور دولت مرحوم هاشمی( ارتقاء #آسانسوری) در مناصب سیاسی بدون توجه به شایستگی ها #جلوس کردند و در ادامه با عضویت در شورای مرکزی کارگزاران ( استفاده از رانت مرحوم هاشمی ) و حمایت از آقای سید محمد خاتمی در خرداد ۷۶ به عنوان معاون رئیس جمهور در حوزه گردشگری منصوب شد.
۴. آقای مرعشی موازی با فعالیت های سیاسی (یقه سفید ارتقا یافته) با بهره گیری و استفاده از موقعیت های شغلی خود ( #تعارض_منافع) با #رشد_آسانسوری تبدیل به یک تراست اقتصادی قوی در ایران شد( به قول خود آقای مرعشی با بهره گیری از این ظرفیت خود می تواند نماینده به مجلس، رئیس جمهور به پاستور فرستاده و البته در انتخاب وزرا اراده خود را بر رئیس دولت #تحمیل کند.
۵. وی با راه اندازی نشریات و اطاق فکرهای #زنجیره_ای در شرایط جاری کشور توانسته است، صدای ذی نفعان و هواداران خود را بلندتر و رساتر از بقیه اعضای جامعه به دیگران تحمیل سازد. و در برابر جامعه #بدون_تریبون، عرصه سیاسی را به میدان تاخت و تاز تبدیل کند. و البته در این عرصه هم به واسطه #مشوق_های دلچسب و تحریک کننده، بذر تردید و دو دلی را میان رقبای سیاسی خود بکارد و با تفرقه و پراکندگی جبهه سیاسی رقیب از یک سو، و از سوی دیگر با برچسب زنی های بدون مبنا و گاهی نزدیک به تهمت و افتراء به رقبای سیاسی در جبهه انقلاب و گاهی حتی درون جبهه اصلاحات ضمن منفعل ساختن آنان، به کانون تصمیم گیری ها و میدان داری انتخاب وزرا #تبدیل شوند.
۵. به یاد دارم سئوالی از مرحوم آقای حسنی نماینده امام در آذربایجان غربی در مورد دو جبهه سیاسی عمده کشور پرسیده بودند. ایشون با #نقطه_زنی جواب کوتاه و پرمغزی را دادند.
[گفتند جبهه الف دین ندارد، و در ادامه نیز فرمودند جبهه ب عقل ندارد.]
شاید این مطلب در آن برهه برای خیلی از ما قابل هضم و درک نبود و حتی برخی هایمان نیز این فرمایش ایشان از دریچه ادخال سرور بر قلب مؤمنین تلقی کرده و کمتر آن را آنالیز کرده و به چیستی، چرایی و به چگونگی آن پرداختند.
۶. آذری ها در مورد طمع کردن به وعده های حریف مثلی دارند با این مضمون [ یالانچی طمع کاری #آلادار]
به اعتقاد و باور آذری ها خاستگاه هر فریبی که بعضاً می تواند سرنوشت جامعه را تغییر ریل دهد، و عده های دروغ است. به همین خاطر آذری ها از گذشته های دور افتادن در دام این وعده ها را ساده دلی، زودباوری و رفتار بدون محاسبات تفسیر و ترجمه می کردند.
✍د.ابوالحسن صادقی جهانی
#صادقی_جهانی
🇮🇷 ایتا
https://eitaa.com/sadeghijahani
🇮🇷 تلگرام
☫ 📺 https://t.iss.one/sadeghijahani
🇮🇷 بله
☫ 📺 ➖ble.ir/join/Y2Q4ZTgyOD
☑️ عرفاً و منطقاً کابینه پزشکیان باید کابینه جناح پیروز باشد و کاملاً رای‌دهندگانش را راضی و قانع کند؛ این رویکرد مورد نظر رئیس‌جمهور هم بوده و جای نگرانی وجود ندارد
✔️ دبیرکل حزب کارگزاران سازندگی ایران در یادداشتی نوشت: کابینه فراجناحی فقط در دوره آقای هاشمی اتفاق افتاده و آن هم کاملاً دلایل سیاسی روشنی داشته است.
✔️اکنون این کار چطور قابل تحقق است با انتخاباتی که جناح اصولگرا تمام توانش را در حمایت از رقبا وارد میدان کرده بود؟! یعنی در مرحله اول که هم ظرفیت تکنوکراتش را با قالیباف و هم ظرفیت رادیکالش را با جلیلی همراه ساخته بود و در مرحله دوم نیز همه را یکپارچه پشت سر جلیلی بسیج کرده بود و در نهایت هم شکست خورد، الان بیاید و با استفاده ابزاری از مفهوم «وفاق» بگوید ما هم شریک؟! خیر.
☸ تناقضات #نجومی
۱. آقای حسین مرعشی را #مادر تناقضات سیاسیون ایرانی می شناسم. که در تولید مفاهیم لمپن و بی قواره و نیز جسارت در فحش، ناسزا و تهمت و افترا بر رقبا خود همیشه خط شکن و بدون مرز بوده است.
۲. معتقدم آقای مرعشی در دانش سیاسی و تخصصی در آخر صف سیاسیون ایستاده است، اما در عوض در ادا و اطوارهای سیاسی ایشان را از #سرآمدان این حوزه به یاد دارم.
۳. آقای مرعشی به واسطه قرابت سببی که با مرحوم هاشمی رفسنجانی داشتند، در ابتدا استاندار کرمان و سپس در قامت رئیس دفتر رئیس جمهور دولت مرحوم هاشمی( ارتقاء #آسانسوری) در مناصب سیاسی بدون توجه به شایستگی ها #جلوس کردند و در ادامه با عضویت در شورای مرکزی کارگزاران ( استفاده از رانت مرحوم هاشمی ) و حمایت از آقای سید محمد خاتمی در خرداد ۷۶ به عنوان معاون رئیس جمهور در حوزه گردشگری منصوب شد.
۴. آقای مرعشی موازی با فعالیت های سیاسی (یقه سفید ارتقا یافته) با بهره گیری و استفاده از موقعیت های شغلی خود ( #تعارض_منافع) با #رشد_آسانسوری تبدیل به یک تراست اقتصادی قوی در ایران شد( به قول خود آقای مرعشی با بهره گیری از این ظرفیت خود می تواند نماینده به مجلس، رئیس جمهور به پاستور فرستاده و البته در انتخاب وزرا اراده خود را بر رئیس دولت #تحمیل کند.
۵. وی با راه اندازی نشریات و اطاق فکرهای #زنجیره_ای در شرایط جاری کشور توانسته است، صدای ذی نفعان و هواداران خود را بلندتر و رساتر از بقیه اعضای جامعه به دیگران تحمیل سازد. و در برابر جامعه #بدون_تریبون، عرصه سیاسی را به میدان تاخت و تاز تبدیل کند. و البته در این عرصه هم به واسطه #مشوق_های دلچسب و تحریک کننده، بذر تردید و دو دلی را میان رقبای سیاسی خود بکارد و با تفرقه و پراکندگی جبهه سیاسی رقیب از یک سو، و از سوی دیگر با برچسب زنی های بدون مبنا و گاهی نزدیک به تهمت و افتراء به رقبای سیاسی در جبهه انقلاب و گاهی حتی درون جبهه اصلاحات ضمن منفعل ساختن آنان، به کانون تصمیم گیری ها و میدان داری انتخاب وزرا #تبدیل شوند.
۵. به یاد دارم سئوالی از مرحوم آقای حسنی نماینده امام در آذربایجان غربی در مورد دو جبهه سیاسی عمده کشور پرسیده بودند. ایشون با #نقطه_زنی جواب کوتاه و پرمغزی را دادند.
[گفتند جبهه الف دین ندارد، و در ادامه نیز فرمودند جبهه ب عقل ندارد.]
شاید این مطلب در آن برهه برای خیلی از ما قابل هضم و درک نبود و حتی برخی هایمان نیز این فرمایش ایشان از دریچه ادخال سرور بر قلب مؤمنین تلقی کرده و کمتر آن را آنالیز کرده و به چیستی، چرایی و به چگونگی آن پرداختند.
۶. آذری ها در مورد طمع کردن به وعده های حریف مثلی دارند با این مضمون [ یالانچی طمع کاری #آلادار]
به اعتقاد و باور آذری ها خاستگاه هر فریبی که بعضاً می تواند سرنوشت جامعه را تغییر ریل دهد، و عده های دروغ است. به همین خاطر آذری ها از گذشته های دور افتادن در دام این وعده ها را ساده دلی، زودباوری و رفتار بدون محاسبات تفسیر و ترجمه می کردند.
✍د.ابوالحسن صادقی جهانی
#صادقی_جهانی
🇮🇷 ایتا
https://eitaa.com/sadeghijahani
🇮🇷 تلگرام
☫ 📺 https://t.iss.one/sadeghijahani
🇮🇷 بله
☫ 📺 ➖ble.ir/join/Y2Q4ZTgyOD
Eitaa
ایتا - ابوالحسن صادقی جهانی
پیام رسان ایرانی ایتا Eitaa