Знаете, я прекрасно вижу уровень взаимодействия и состояние подразделений, которые находятся на переднем крае уже на ВПУ или КП. И редко когда первое впечатление меняется после того, как удается вникнуть в боевую работу, которая идет на земле. Когда вижу испуганные глаза старших офицеров, которые мало того, что плывут в докладах, так еще и откровенно, как школьники, боятся генералов, когда вижу массовое желание побыстрее спрятаться от взора командира, когда командиры полков врут о пройденных рубежах, потому что не знают где их батальоны находятся - все очень плохо и на передке. Боевая работа не требует вранья со стороны причинённых и персональных матерных оскорблений со стороны генералов, в стиле «эй ты уе…ще». Война дело коллективное, а коллектив без уважения не работает. И высокая штабная культура - это не бирки, стопки с документами и таблички на стульях. Я помню времена, когда в одном очень элитном спецназе каждый оператор автомата мог высказать свое видение командиру, а Командир был фильтром, который отметал глупости и помогал реализовывать стоящие идем, но эти времена по причине смены кадров, отдельного чванства, карьеризма давно закончились. Напротив, в тех частях и формированиях которые действуют эффективно есть понимание и уважение, а главное способность слышать боевого товарища. Далее масштабируем.

Ситуация при которой в телеге появился флэшмоб #ДайСнарядыВагнерам - аховая. И даже то, что дискуссия на тему боепитания структуры, которая успешно действует на артемовском направлении, вышла в публичное поле говорит о том, что командир этой структуры, человек влиятельный во всех смыслах, исчерпал аппаратно-бюрократические возможности. В ситуации, когда СВО стала народной операцией такие проблемы должны решаться быстро и тихо. И я предполагал, что год тяжелейших боев, успехов и поражений, ошибок и выводов изменят ситуацию. Но нет. Работаем с десантниками, мотострелками, спецназом, работаем с вагнерами. Это все наши бойцы и не важно в каком ведомстве они получают зарплату. Важна же Победа. И тут возвращаемся к здоровой атмосфере боевой работы. От масштаба часто тенденции не меняются. Я не пытаюсь противопоставлять ЧВК Армии. Я вновь обращаю внимание на абсурдную ситуацию, при которой дефицит боепитания есть у штурмовых подразделений, которым категорически нельзя останавливаться. Если бы такая ситуация сложилась в армейском соединение - это был бы такой же абсурд. С одной стороны стоит задача идти в наступление, с другой стороны наступление не обеспечено боеприпасами.

@epoddubny