Новый Enron скандал или что-то еще?! 😅

Власти Китая тщательно изучают PricewaterhouseCoopers LLP (PwC) за ее роль в аудите China Evergrande Group на фоне обвинений в мошенничестве в размере 78 миллиардов долларов США с участием Evergrande.

Этот контроль происходит после того, как основная дочерняя компания Evergrande, Hengda Real Estate Group, была обвинена китайским регулятором ценных бумаг в преждевременном признании продаж и значительном завышении выручки в 2019 и 2020 годах.

Расследование распространяется на практику аудита PwC, при этом должностные лица контактировали с бывшими аудиторами PwC, которые провели аудит Evergrande. Штрафы для PwC еще не объявлены, так как расследования в отношении основателя Evergrande, Хуэй Ка Яня, продолжаются.

PwC, столкнувшись с глобальным контролем из-за различных скандалов, более десяти лет проводила аудит Evergrande, уйдя в отставку в январе 2023 года из-за разногласий в аудите. Обвинения в неправильной финансовой отчетности Evergrande включают в себя завышение прибыли на 91,9 миллиарда юаней (12,7 миллиарда долларов) и принятие агрессивной тактики признания доходов, которая искажает обязательства компании.

Эта практика способствовала продаже облигаций Evergrande, но способствовала дефолту в 2021 году, поставив под угрозу многочисленные предпродажные проекты квартир.

Процедура ликвидации Evergrande в Гонконге может привести к искам против PwC о компенсации, что еще больше нагрузит финансовое положение аудитора. Этот случай отражает более широкие вопросы в секторе аудита, подчеркнутые значительными штрафами и операционными приостановками, наложенными на другие крупные бухгалтерские фирмы за пропущенные проверки в Китае. Расследование PwC не только угрожает ее репутации, но и поднимает вопросы об эффективности стандартов и практики аудита, особенно в секторе недвижимости, где аналогичная тактика признания доходов, возможно, использовалась другими застройщиками.

🚩 Мошенничество на рабочем месте: исследование ACFE - 2023.

Отчет составлен на основе информации о реальных кейсах. Эксперты ответили на  86 вопросов о подробностях раскрытых дел, преступниках, организациях - жертвах, используемых методах мошенничества.

Несколько тезисов из отчета:
🚩Более 50%  случаев мошенничества
произошло из-за отсутствия внутреннего контроля или 
обхода существующего внутреннего контроля.

🚩Чем дольше мошенник успел поработать в организации, тем выше сумма потерь от совершенного мошенничества.

🚩Мошенничества, совершенные тремя или более лицами нанесли ущерб более, чем
4 раза больше, чем те, кто действовал в одиночку.

🚩В 84% случаев у мошенников проявлялся, как минимум, один поведенческий red flag.

🚩43% мошенничества были раскрыты благодаря сообщениям осведомителей. Из них больше 50%  - это  сотрудники.

🚩В 29% информаторы сообщали о мошенничестве непосредственному руководителю (это max в тех случаях, где не использовалась горячая линия).

Скачать

#исследования #мошенничество

🥁Анонсы ближайших мероприятий, которые могут быть интересны вам или вашим коллегам

🗓26 марта: вебинар (бесплатно, онлайн) от эксперта информационной безопасности Алексея Лукацкого на острую тему: "Что делать, если вас взломали?"
Ссылка для регистрации

🗓28 марта: вебинар на площадке ИВА РФ "Построение общих ИТ-контролей" (бесплатно, онлайн, доступен только членам).
Регистрация

🗓3 апреля: Бизнес-завтрак в Московском офисе KEPT (бесплатно), на котором планируется обсудить актуальные вопросы управления дебиторской задолженностью и оценки кредитного рейтинга контрагентов.
Регистрация

#вебинары
#полезное

Бренд работодателя  - прошлый век. Мыслите глобальнее: как лично вы влияете на "бренд профессии"? )))

не #пятничное

Крах репутации в бизнес-сообществе: отличный (нет) пример, как устойчивость компаний зависит от найма неадекватных сотрудников, ценностей и культуры.

В апреле 2023г. Guardian опубликовала ряд обвинений, в которых более десятка женщин утверждали, что стали жертвами разной степени сексуальных домогательств со стороны сотрудников CBI. Включая обвинение в изнасиловании на летней вечеринке CBI в 2019 году.

CBI – Конфедерация британской промышленности (основана в 1965г.) - одна из самых известных лоббистских групп Великобритании. Она  представляет интересы около 190 000 предприятий, в которых работают миллионы людей.

Когда появилось второе обвинение в изнасиловании, несколько крупных компаний прекратили или приостановили свое членство в CBI.

Помимо краха репутации уход платных членов повлиял на финансовое положение группы.

После скандала группа активно работает над восстановлением репутации.
CBI признала, что нанимала культурно токсичный персонал и не увольняла людей, которые сексуально домогались коллег-женщин.
В письме членам CBI отмечает, что в организации больше внимание уделялось компетентности, чем поведению. Судя по ссылке это не было "сюрпризом", то есть в компании знали, что такие случаи имели место на работе и ни-че-го с этим не делали 🤬.

Новое руководство CBI верит, что группа продолжает занимать важное место в бизнес-сообществе и надеется, что сможет выжить после этого скандала. Наивные...

#этика #корпоративная_культура #чужиеграбли #репутационные_риски

Персональные данные: пополняем копилку знаний о процессе

11 апреля в 12.00 по Мск. Comply проводят вебинар на тему: In-house privacy-комплаенс.

Вопросы вебинара:
✍с чего начинать на новом месте: план на первые 100 дней*;
✍privacy-чемпионы или как выстраиваивать privacy-менеджмент на местах;
✍критерии приоритизации работы: KPI, штрафы, карта рисков;
✍как выстраивать коммуникацию с другими юнитами в компании и демонстрировать достижения;
✍автоматизация учета обработок данных и иное — надо ли или как;
✍как уничтожить ПД и не сойти с ума.

Стоимость: бесплатно
Ссылка для регистрации

*План на первые 100 дней: отличная тема для любых направлений.

#вебинары #полезное #privacy #dataprotection

удалил (-а) Вас из группы

😁 всех с 1ым апреля, дорогие коллеги, я тоже купилась в одном чате и немножко пошутила.
Никто не удален, конечно же, я дорожу всеми вами.

Спасибо что вы здесь, всегда рада вашим комментариям, предложениям и реакциям здесь и в чатике!

🥁Гости и жители Астаны, не пропустите:
С 3 по 4 апреля в столице Казахстана пройдет форум Cyber and Digital Security.

Участникам предлагается:
▶️обсудить самые острые кейсы национальной и корпоративной кибербезопасности;
▶️получить понимание об использовании новых технологий в бизнесе, промышленности и органах власти;
▶️увидеть самые актуальные сценарии кибератак и способы их отражения;
▶️ознакомиться с новыми принципами безопасности инфраструктуры, увидеть воочию процесс работы со средствами киберрасследований, аналитики и киберразведки. 

Форум платный, есть 3 пакета, "базовый пакет" - по цене ☕️.

Регистрация по ссылке: https://cds-forum.kz/

#кибербезопасность
#мероприятия

Кстати про LinkedIn в котором я не спец ни разу

Вот ссылочка на очень полезный разбор профайла от @Aleksandra_Futureaudit
Если вдруг вы пока не сильно заморачивались, может самое время?

Саша тогда очень бережно и деликатно разобрала мой LinkedIn (признаюсь, не всё я с тех пор "допилила", а надо бы).
https://youtu.be/FpWyMC1oiuw?si=QoqAyQtD23zHouiN
Заодно порекомендую подписаться на её ютуб, вдохновиться и замотивироваться на перемены))

В этом канале по тэгу #карьера можно найти ещё много интересного (особенно в комментариях).

Если мы ещё в LinkedIn не в друзьях, присоединяйтесь, буду рада

Небывалая толщина этого отчета защищала его от опасности быть прочитанным

У.Черчилль (оказывается)

В чате обсуждаем объем аудиторских отчетов))

Как наше мнение становится "нашим"
Посмотрела давно рекомендованный документальный фильм "Социальная дилемма", где сотрудники Facebook,  Google, Instagram и др. рассказывают о методах влияния на мнения и поведение пользователей.

Очень много примеров из жизни пользователей и тезисов для размышлений, обсуждения и прокачки критического мышления.

Прорывных открытий для "продвинутых" скорее всего не случится, но поможет подтвердить то, над чем вы итак уже задумывались.
А посмотреть точно стоит.

Доп.бонусы и побочный эффект от просмотра:
✔️фильм классно разбирать на цитаты для тренингов и постов;
✔️в ближайшее время вам скорее всего захочется более осознанно подходить к интернету, соц.сетям. Особо просветвленным - задуматься об этичности продукта своей компании или даже отрасли.

#денькино
#этика #критическоемышление
#рекомендую_сообществу

Проверяем аудиторские отчеты

На днях Алексей в чате закинул очень практичную тему к обсуждению - о вычитке аудиторских отчетов. Кто и как проверяет отчет перед его выпуском?

Предлагаю собрать разные практики (у кого как это организовано) и поделиться своим мнением:
✔️как это работает у вас/ваших коллег (может было раньше, а сейчас по другому);
✔️сколько времени это занимает;
✔️на чём обычно делаются акценты внутренним "редактором";
✔️какие ассоциации у вас вызывает согласование/проверка ваших отчетов?

❓️Делает ли в итоге этот этап отчеты более качественными / ценными?

Кто готов поделиться мнением / грустью / предложениями  - давайте обсуждать в комментариях.

В этой ситуации может быть видение обеих сторон - тех, чьи отчеты проверяют и тех, кто проверяет, даёт какие-то замечания, помогает, задаёт вопросы и т.д.

Я представляю сторону зла  - тех, кто задает вопросы, пишет "непонятно", "и что?" и т.д. Много лет согласовываю отчеты коллег перед их отправкой дальше.

#аудиторский_отчет

🚀 Вы все ещё считаете, что это у нас стрессовая работа с элементами секретности?)

Выбрала новую книгу к прочтению, а вы как собираетесь отмечать?
С днем космонавтики, друзья!

Читали? Начало 🔥
Мне кажется в этой теме можно почерпнуть много интересного о рисках, процессах и контролях.

#почитаем

✉️ Методы выявления reg flags: позиция внутренних аудиторов
Новый интересный #вопросотучастника (скорее не вопрос, а тема для обсуждения)

Коллеги, что думаете? Какие есть у аудиторов возможности / инструменты и подходят ли нам "негласные" методы? Что из этого считаете более перспективным (для нашей функции), может сами применяете или знаете от коллег?
Буду рада, пригласить к обсуждению Александра AB 1/2 - автора темы.
Ссылочка на последний отчет ACFE

#мошенничество

Своё мнение (скорее всего отдельным постом) тоже чуть позже напишу, но навскидку часть возможных способов "не наши методы".

🚩Red flags: вместо резюме
Вчера и сегодня продолжается активное обсуждение темы красных флажков в нашем чатике.

Начали с того, что считать негласными методами (читать всю тему удобно отсюда и вниз), обсудили множество интересных историй из практики, вплоть до выявления злоупотреблений маркетологами, обменялись мнениями, советами,  доводами и немного поспорили (продуктивно, естественно).

Важно: аудитор должен знать признаки потенциального мошенничества, но это не главный фокус в нашей работе.

Спасибо всем, кто поддержал тему, дискуссия получилась очень живой и практичной благодаря вам!

📩Если у вас есть вопрос на разбор в чат или тема для обсуждения, можно написать мне @Katerina_proaudit или обратиться сразу в чат👌.

#мошенничество #fraud
#закупки
#red_flags #acfe

Мечтать не вредно
Недавно понравился в LinkedIn вопрос одного из HR-экспертов: если нет никаких ограничений, в какую сферу или компанию вы хотели бы попасть?

Дополню вопрос эксперта и спрошу: ...на позицию аудитора?) Если на другую позицию - какую?