Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  ❤4😁4🔥1🌚1
  В этой статье рассказываю, зачем тимлиду осознанно прокачивать управляемую видимость инженеров - и как это напрямую влияет на калибровки, промо и скорость получения ресурсов. Покажу, куда светить фонариком, как выровнять систему ценностей и подбирать инструменты под мотиваторы. Материал пригодится тимлидам, техническим лидерам, PM/PO и инженерам.
LinkedIn: Андрей Леонтьев, Software Engineering Tech Lead - Авито
Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  ❤1👍1🔥1
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  😁4❤2🔥2
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  😭5😁4❤1👌1
  Распределение рабочей нагрузки - основа продуктивной и высокоэффективной команды. В этой статье мы расскажем, что это значит на самом деле, почему правильное распределение важнее, чем вы думаете, и как продуманное распределение рабочей нагрузки может улучшить совместную работу, снизить выгорание и помочь вашей команде стабильно достигать наилучших результатов.
LinkedIn: Kristen Kerr, Content Marketing Manager - Zenhub
Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  ❤1👍1🔥1
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  😁9💯2❤1
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  😁8🔥3❤1
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  😁5😭4❤1
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  💯4😁3❤1
  Все эти разговоры про корпоративную культуру, заботу и то, что "мы семья", звучат красиво, пока не открываешь рабочие чаты. Сотни сообщений без смысла, игнор просьб, срочные задачи в полночь - вот настоящая корпоративная культура. Я собрал семь самых больных кейсов, которые наверняка покажутся знакомыми.
LinkedIn: Александр Кутасов, Senior Product Manager - YouGile
Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  ❤1👍1🔥1
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  😁3❤1🔥1
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  ❤4😁4🔥1
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  😁3🔥2❤1
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  😁7❤1🔥1💯1
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  😁6🔥4❤2
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  😁6🔥4❤3
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  🔥3💯2❤1😁1
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  😁3❤1🔥1
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  ❤2😁2🔥1
  Please open Telegram to view this post
    VIEW IN TELEGRAM
  ❤7😁4🔥2