🟣🟢🟡 چند ویژگی دیگر از رهبران فکری

✅ اکثر #رهبران_فکری خود را رهبر نمی‌دانند، بلکه دیگران هستند که آن‌ها را در زمره رهبران فکری به شمار می آورند.

✅ رهبران فکری بیش از دیگران با #رسانه‌های_جمعی در ارتباط‌ هستند و اطلاعات خود را از منابع گوناگون کسب می‌کنند و نسبت به اطرافیانشان اطلاعات روزآمدی دارند.

✅ رهبران فکری بیشتر در محیط های دوستان و آشنایان خود تاثیرگذارند تا در گروه‌های دیگر؛ از این‌رو رهبری فکری از لایه اجتماعی دیگر و از فرهنگی به فرهنگ دیگر می‌تواند متفاوت باشد.

✅ رهبران فکری از جمله "ارسال‌کنندگان اطلاعاتی" بانفوذ هستند؛ ازاین ‌روی باید آن‌ها را به‌عنوان یک #رسانه در نظر گرفت؛ البته نه در قالب یک ارتباط خشک و رسمی، بلکه در بستر ارتباط تعاملی که بیشتر جنبه گفتمانی دارد.

✅ رهبران فکری در زمره #مخاطبان فعال قرار دارند، زیرا بسیار جستجوگر عقیده هستند و به محض درگیری فکری با موضوعی خاص، فعالانه به جستجوی آن می‌پردازند.

✅ رهبران فکری نسبت به پیروان خود دارای گرایش جهانشهری تری هستند.

✅ رهبران فکری نوگراتر از دنباله‌روهای خود هستند و اگر در زمینه نوآوری بیش از حد مبالغه کنند، براساس پژوهش‌های #راجرز و سئونینگ ممکن است نفوذ خود را در یک نظام سنتی از دست بدهند.


🆔 @medialesson

⭕️ دگرگونی رسانه

✅ راجرز فیلدر در مورد فرایندی که با ظهور هر رسانه ارتباطی جدید آغاز می‌شود از اصطلاح "دگرگونی رسانه" استفاده می‌کند و معتقد است که رسانه جدیدی به طور خودجوش و مستقل پدید نمی‌آید بلکه حاصل تدریجی "دگرگونی رسانه قدیمی" است و زمانی که اَشکال جدیدتر رسانه‌های ارتباطی ظهور می یابند، شکل‌های قدیمی‌تر از میان نمی‌روند بلکه به جای نابودی، به رشد تدریجی و منطبق‌سازی خود ادامه می‌دهند.

#دگرگونی_رسانه
#راجرز_فیلدر


🆔 @medialesson