📣 Анонс событий для всех, кто создает образование
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем учебный опыт
▫️ Оценка в образовательных программах
▫️ Профессиональная разработка электронного учебного контента — 2024
▫️ Что методисты берут из когнитивной психологии: модель дизайна обучения 4c/id
▫️ Оценка 360 градусов: новый подход к автоматизации и созданию индивидуальных отчетов
▫️ Заинтересовать нельзя заставить: что делает образование более увлекающим?
▫️ Как с помощью игр повышать эффективность бизнес-процессов в компании
▫️ 5 теорий и модлей обучения, которые можно использовать для создания курсов постоянно
▫️ Создание сообществ с CRAFT
🌟Развиваем карьеру
▫️ Весенняя школа педагога
▫️ Менеджер по онлайн-обучению и развитию персонала
▫️ Методист онлайн‑курсов PRO
▫️ Методист онлайн‑курсов
▫️ Методический директор онлайн-школы
▫️ Методист онлайн-курсов: погружение в профессию
▫️ Цифровые модули: трансформация образовательных программ СПО
▫️ Профессия Producer в онлайн-обучении: как начать карьеру
▫️ Технический администратор онлайн‑школы
▫️ Продюсер онлайн‑курсов
▫️ Как добавить креатива в тексты и расти в профессии
Изучаем технологии и инструменты
▫️ Используем И И для формирования программ обучения и учебного контента на бесплатной платформе eAuthor. cloud
▫️ Как создавать презентации в PowerPoint
▫️ Современные технологии проверки научных и учебных текстов на заимствования в системе «Антиплагиат»
▫️ Разбор курса “7 чудес света”
Исследуем тренды образования и HR
▫️ Особенности реализации онлайн-обучения в академическом секторе: тренды, технологии, новые походы
▫️ Лонгитюдное исследование факторов школьной неуспешности
▫️ Глобальный TELEGRAM HR DAY
▫️ GLOBAL TECH FORUM
▫️ Форум управления современным образованием
Развиваем людей
▫️ Обучение на рабочем месте. Рассказываем, как составлять планы развития, которые ведут к профессиональному росту
Учимся на английском
▫️ AI Coaching By Hilton And SweetRush: Deconstructed For You!
▫️ LXD Community Meet Up #30
▫️ From Screencasts to Podcasts: How to Choose the Training Format That Really Works
▫️ Insight 2024: Exploring Impactful Learning
Разное другое
▫️ Как собрать сильный пакет ДМС в любой отрасли в условиях ограниченного бюджета
▫️ OKR в России и мире: практика и тренды
▫️ Тайм-менеджмент преподавателя. На чем можно сэкономить время при подготовке к урокам?
▫️ Эффективность корпоративного обучения: как спроектировать и как оценить результат?
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Nadine Shaabana — Flatiron building, Toronto, Canada
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем учебный опыт
▫️ Оценка в образовательных программах
▫️ Профессиональная разработка электронного учебного контента — 2024
▫️ Что методисты берут из когнитивной психологии: модель дизайна обучения 4c/id
▫️ Оценка 360 градусов: новый подход к автоматизации и созданию индивидуальных отчетов
▫️ Заинтересовать нельзя заставить: что делает образование более увлекающим?
▫️ Как с помощью игр повышать эффективность бизнес-процессов в компании
▫️ 5 теорий и модлей обучения, которые можно использовать для создания курсов постоянно
▫️ Создание сообществ с CRAFT
🌟Развиваем карьеру
▫️ Весенняя школа педагога
▫️ Менеджер по онлайн-обучению и развитию персонала
▫️ Методист онлайн‑курсов PRO
▫️ Методист онлайн‑курсов
▫️ Методический директор онлайн-школы
▫️ Методист онлайн-курсов: погружение в профессию
▫️ Цифровые модули: трансформация образовательных программ СПО
▫️ Профессия Producer в онлайн-обучении: как начать карьеру
▫️ Технический администратор онлайн‑школы
▫️ Продюсер онлайн‑курсов
▫️ Как добавить креатива в тексты и расти в профессии
Изучаем технологии и инструменты
▫️ Используем И И для формирования программ обучения и учебного контента на бесплатной платформе eAuthor. cloud
▫️ Как создавать презентации в PowerPoint
▫️ Современные технологии проверки научных и учебных текстов на заимствования в системе «Антиплагиат»
▫️ Разбор курса “7 чудес света”
Исследуем тренды образования и HR
▫️ Особенности реализации онлайн-обучения в академическом секторе: тренды, технологии, новые походы
▫️ Лонгитюдное исследование факторов школьной неуспешности
▫️ Глобальный TELEGRAM HR DAY
▫️ GLOBAL TECH FORUM
▫️ Форум управления современным образованием
Развиваем людей
▫️ Обучение на рабочем месте. Рассказываем, как составлять планы развития, которые ведут к профессиональному росту
Учимся на английском
▫️ AI Coaching By Hilton And SweetRush: Deconstructed For You!
▫️ LXD Community Meet Up #30
▫️ From Screencasts to Podcasts: How to Choose the Training Format That Really Works
▫️ Insight 2024: Exploring Impactful Learning
Разное другое
▫️ Как собрать сильный пакет ДМС в любой отрасли в условиях ограниченного бюджета
▫️ OKR в России и мире: практика и тренды
▫️ Тайм-менеджмент преподавателя. На чем можно сэкономить время при подготовке к урокам?
▫️ Эффективность корпоративного обучения: как спроектировать и как оценить результат?
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Nadine Shaabana — Flatiron building, Toronto, Canada
👍8
Сейчас доделывала презентацию для завтрашней конференции и подумала, что пора бы уже и книгу начать писать.
Все время думаю о том, чтобы собрать все маленькие и большие инструменты проектирования образовательного опыта и продуктового подхода в одном месте, чтобы не искать и не вспоминать, в каком посте и в какой презентации про это хорошо рассказала.
Завтра 20 марта буду делиться с HR небольшим обзором того, как можно применять продуктовый подход в развитии персонала. Мой более чем 10-ти летний опыт в T&D и общение с коллегами на конференциях говорит, что здесь еще есть куда расти и чему вдохновиться.
Расскажу:
- Что такое продуктовый подход к развитию персонала
- С чего начать проектирование образовательного опыта до составления программ обучения
- Обзор метрик эффективности образовательных продуктов
На конференцию Telegram HR Day присоединяйтесь завтра онлайн и бесплатно.
Там будут разные классные спикеры — авторы полезных каналов для HR (вот папка для знакомства).
Регистрируйтесь, чтобы получить ссылку на трансляцию и записи выступлений: ссылка на HR DAY
Все время думаю о том, чтобы собрать все маленькие и большие инструменты проектирования образовательного опыта и продуктового подхода в одном месте, чтобы не искать и не вспоминать, в каком посте и в какой презентации про это хорошо рассказала.
Завтра 20 марта буду делиться с HR небольшим обзором того, как можно применять продуктовый подход в развитии персонала. Мой более чем 10-ти летний опыт в T&D и общение с коллегами на конференциях говорит, что здесь еще есть куда расти и чему вдохновиться.
Расскажу:
- Что такое продуктовый подход к развитию персонала
- С чего начать проектирование образовательного опыта до составления программ обучения
- Обзор метрик эффективности образовательных продуктов
На конференцию Telegram HR Day присоединяйтесь завтра онлайн и бесплатно.
Там будут разные классные спикеры — авторы полезных каналов для HR (вот папка для знакомства).
Регистрируйтесь, чтобы получить ссылку на трансляцию и записи выступлений: ссылка на HR DAY
❤6👍2🥰1
Читаем про проектирование образовательного опыта
Мне пришли две книжки про Learning Experience Design, а вместе с ними идея организовать книжый клуб, чтобы читать вместе и обсуждать.
Дедлайны и синхронные активности всегда мотивируют (меня) не бросать на полпути и внимательно читать, чтобы потом обсудить.
С другой стороны, если я буду просто делиться в канале своими заметками по ходу чтения — это будет также мне помогать дочитать до конца и отрефлексировать тему.
Пока решила, что начну читать и там будет видно, как лучше
Вы читали эти книги?
Поделитесь впечатлениями 🙂
Мне пришли две книжки про Learning Experience Design, а вместе с ними идея организовать книжый клуб, чтобы читать вместе и обсуждать.
Дедлайны и синхронные активности всегда мотивируют (меня) не бросать на полпути и внимательно читать, чтобы потом обсудить.
С другой стороны, если я буду просто делиться в канале своими заметками по ходу чтения — это будет также мне помогать дочитать до конца и отрефлексировать тему.
Пока решила, что начну читать и там будет видно, как лучше
Вы читали эти книги?
Поделитесь впечатлениями 🙂
🔥55🥰7❤3
Эфир в LX notes!
Говорим про ответственность за обучение и мотивацию сотрудников учиться
В понедельник 25 марта в 15:00 мск встречаемся с Юлией Селезнёвой, руководителем консалтингового направления в компании LLLab, лидером двух сообществ LLLab для методистов и L&D специалистов.
Поговорим про развитие сотрудников и обсудим:
⁃ Откуда появилось сущность - индивидуальный план профессионального развития?
⁃ Может ли план развития существовать в отрыве от диагностики компетенций сотрудников на уровне компании?
⁃ Почему сотрудники голосуют за темы предлагаемые отделом обучения и не приходят на них?
⁃ Что такое ответственность за развитие?
⁃ Ответственность компании vs сотрудник, 50/50 или по-другому? что входит в 50% от компании?
Пишите свои вопросы в комментариях и приносите на эфир.
25 марта
15:00 мск
Здесь, на канале @lxnotes
До встречи!
Говорим про ответственность за обучение и мотивацию сотрудников учиться
В понедельник 25 марта в 15:00 мск встречаемся с Юлией Селезнёвой, руководителем консалтингового направления в компании LLLab, лидером двух сообществ LLLab для методистов и L&D специалистов.
Поговорим про развитие сотрудников и обсудим:
⁃ Откуда появилось сущность - индивидуальный план профессионального развития?
⁃ Может ли план развития существовать в отрыве от диагностики компетенций сотрудников на уровне компании?
⁃ Почему сотрудники голосуют за темы предлагаемые отделом обучения и не приходят на них?
⁃ Что такое ответственность за развитие?
⁃ Ответственность компании vs сотрудник, 50/50 или по-другому? что входит в 50% от компании?
Пишите свои вопросы в комментариях и приносите на эфир.
25 марта
15:00 мск
Здесь, на канале @lxnotes
До встречи!
🔥12👍3❤1❤🔥1
Последняя задача на неделю
Моя прокрастинация — спонсор этого поста.
У меня осталась одна задача, которую я не хочу откладывать на понедельник (хотя никто уже не ждет ее сегодня). И вместо того, чтобы ее делать, я пишу этот текcт.
Пишу, потому что с помощью этого поста и внешнего стимула (то есть вашего незримого участия и, надеюсь, поддержки) хочу доделать таки задачу.
Задача такая — составить 10-15 вопросов для соревновательного квеста, который мы будем презентовать клиенту в будущую среду. Квест должен быть демонстрационный, не обязательно все вопросы идеальные, но они должны быть в разных форматах, чтобы показать всю красоту игры. Квест на знание продукта и умение его продавать.
Буду в комментариях к этому посту писать, когда что-то сделаю по задаче.
Да прибудет со мной сила и ChatGPT!
Моя прокрастинация — спонсор этого поста.
У меня осталась одна задача, которую я не хочу откладывать на понедельник (хотя никто уже не ждет ее сегодня). И вместо того, чтобы ее делать, я пишу этот текcт.
Пишу, потому что с помощью этого поста и внешнего стимула (то есть вашего незримого участия и, надеюсь, поддержки) хочу доделать таки задачу.
Задача такая — составить 10-15 вопросов для соревновательного квеста, который мы будем презентовать клиенту в будущую среду. Квест должен быть демонстрационный, не обязательно все вопросы идеальные, но они должны быть в разных форматах, чтобы показать всю красоту игры. Квест на знание продукта и умение его продавать.
Буду в комментариях к этому посту писать, когда что-то сделаю по задаче.
Да прибудет со мной сила и ChatGPT!
🔥23👍1
📣 Анонс событий для всех, кто создает образование
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ Прямой эфир в LX notes. Персональные планы развития
▫️ Смешанное обучение: как сохранить всех участников
▫️ Стратегия обучения персонала
▫️ Мéтод Хак ’24,
🌟Изучаем технологии и инструменты
▫️ Как создавать интерактивные изображения?
▫️ Нейросети для методиста
▫️ Мастерская цифрового преподавания 2.0
▫️ Основы дизайна презентаций и электронных курсов
▫️ Figma для разработчика курсов: как использовать, чтобы работать быстрее
🌟Общаемся с коллегами
▫️ Форум образовательная среда 2024
🌟Развиваем карьеру
▫️ Компетенции Producer-а в онлайн-обучении: какие навыки сейчас востребованы
▫️ Погружение в профессию Product Owner в EdTech
▫️ Креатив в контент-маркетинге
▫️ Тренинг для тренеров. 4 модуль тренинга Зачетные работы участников программы обучения
▫️ Школа фасилитации онлайн
🌟Учимся на английском
▫️ 5 Strategies For a Smooth Transition from Virtual to In-Person Learning
▫️ Introducing Rapid Custom eLearning: For Scale, Speed, And Massive Results
▫️ Inspired Instructional Design: Lessons from the Muppets
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Diem Nhi Nguyen — Fenghuang, China
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ Прямой эфир в LX notes. Персональные планы развития
▫️ Смешанное обучение: как сохранить всех участников
▫️ Стратегия обучения персонала
▫️ Мéтод Хак ’24,
🌟Изучаем технологии и инструменты
▫️ Как создавать интерактивные изображения?
▫️ Нейросети для методиста
▫️ Мастерская цифрового преподавания 2.0
▫️ Основы дизайна презентаций и электронных курсов
▫️ Figma для разработчика курсов: как использовать, чтобы работать быстрее
🌟Общаемся с коллегами
▫️ Форум образовательная среда 2024
🌟Развиваем карьеру
▫️ Компетенции Producer-а в онлайн-обучении: какие навыки сейчас востребованы
▫️ Погружение в профессию Product Owner в EdTech
▫️ Креатив в контент-маркетинге
▫️ Тренинг для тренеров. 4 модуль тренинга Зачетные работы участников программы обучения
▫️ Школа фасилитации онлайн
🌟Учимся на английском
▫️ 5 Strategies For a Smooth Transition from Virtual to In-Person Learning
▫️ Introducing Rapid Custom eLearning: For Scale, Speed, And Massive Results
▫️ Inspired Instructional Design: Lessons from the Muppets
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Diem Nhi Nguyen — Fenghuang, China
👍4
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Запись эфира с Юлией Селезневой
Поговорили про построение персональных планов развития и чем отличается от perfomance review, с чего начать внедрение системы в компании и как вернуть сотрудникам ответственность за свое развитие.
Смотрите видео и заходите на канал @artofeducation за новыми инсайтами по теме
@lxnotes 💛
Поговорили про построение персональных планов развития и чем отличается от perfomance review, с чего начать внедрение системы в компании и как вернуть сотрудникам ответственность за свое развитие.
Смотрите видео и заходите на канал @artofeducation за новыми инсайтами по теме
@lxnotes 💛
❤14👍4
Forwarded from LXD hero 💙 home (LXD Hero)
🦜 Почему истории делают обучение эффективным
В мире, где информация постоянно переполняет нас, рассказы и истории выступают как мощный инструмент обучения. Они передают знания, оживляют учебный материал, делая его эффективным, практикоориентированным и запоминающимся.
Образовательные истории могут стать не только источником знаний, но и инструментом для развития навыков и компетенций учащихся. Это делает обучение более интерактивным, динамичным и, в конечном итоге, более эффективным.
Как создать историю, которая обучает:
🔹Персонажи: Они должны быть понятными, близкими и вызывать эмпатию у учащихся, чтобы те могли отождествить себя с персонажами и их задачами.
🔹Сильный конфликт: Конфликт является двигателем сюжета и должен быть достаточно сложным, чтобы вызвать интерес и желание найти решение. У персонажа должны возникать реальные проблемы.
🔹Сюжет: Должен быть четко структурирован и вести к разрешению конфликта, предоставляя учащимся возможность для постоянных самостоятельных размышлений о том, как бы поступили они в такой ситуации.
🔹Уроки и выводы: Каждая история должна стимулировать запомнить и отрефлексировать ключевые уроки или выводы. Причем такие, чтобы учащиеся смогли применить их в своей жизни.
✈️ Больше об искусстве образовательного сторителлинга в нашем курсе “Обучение как сериал”. Стартуем 13 мая
В мире, где информация постоянно переполняет нас, рассказы и истории выступают как мощный инструмент обучения. Они передают знания, оживляют учебный материал, делая его эффективным, практикоориентированным и запоминающимся.
Образовательные истории могут стать не только источником знаний, но и инструментом для развития навыков и компетенций учащихся. Это делает обучение более интерактивным, динамичным и, в конечном итоге, более эффективным.
Как создать историю, которая обучает:
🔹Персонажи: Они должны быть понятными, близкими и вызывать эмпатию у учащихся, чтобы те могли отождествить себя с персонажами и их задачами.
🔹Сильный конфликт: Конфликт является двигателем сюжета и должен быть достаточно сложным, чтобы вызвать интерес и желание найти решение. У персонажа должны возникать реальные проблемы.
🔹Сюжет: Должен быть четко структурирован и вести к разрешению конфликта, предоставляя учащимся возможность для постоянных самостоятельных размышлений о том, как бы поступили они в такой ситуации.
🔹Уроки и выводы: Каждая история должна стимулировать запомнить и отрефлексировать ключевые уроки или выводы. Причем такие, чтобы учащиеся смогли применить их в своей жизни.
✈️ Больше об искусстве образовательного сторителлинга в нашем курсе “Обучение как сериал”. Стартуем 13 мая
❤11👍1
📣 Анонс событий для всех, кто создает образование
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ 13 правил проектирования современного обучения
▫️ Проектирование корпоративного обучения
▫️ Актуальные научные теории цифрового образования и их практическая реализация
▫️ Сделай ярче! Как создавать запоминающееся и интересное обучение
▫️ Реализация технологии “перевернутый класс” на занятии по иностранному языку в школе и вузе
▫️ Основы управления группой. Тренерский инструментарий
🌟 Изучаем технологии и инструменты
▫️ Figma для разработчика курсов: открытый урок
▫️ Начало работы. Создание онлайн-курса на Тильде
▫️ Как создать персонажа для онлайн-курса
▫️ Нейросети: друг или враг? Как помогают создавать обучение — и как усложняют задачу
▫️ Искусственный интеллект и машинное обучение в образовании
▫️ ИИ и разработка заданий
🌟 Развиваем карьеру
▫️ Курс цифрового педагогического дизайна
▫️ Профессиональный онлайн-преподаватель
▫️ Стратегия быстрого запуска онлайн-обучения
▫️ Митап для начинающих специалистов в сфере образования
▫️ Митап для экспертов в сфере образования
🌟 Развиваем сотрудников и команды
▫️ Обучение и развитие специалистов в своей команде
▫️ Проведение сессий с большими группами и конференций
▫️ Как запустить клуб спикеров в компании и не слить бюджет
▫️ Фасилитация и управление встречами
▫️ Развитие сотрудников в условиях дефицита кадров и ограниченного бюджета
🌟 Изучаем разное
▫️ ММСО.ЕХРО-2024. Московский международный Салон образования представляет
▫️ Читай медленно — думай глубоко: какие когнитивные процессы стоят за чтением?
▫️ Стань обладателем коучингового Гранта
размером в $ 970
▫️ Голос выпускников: как они оценивают высшее образование в России
▫️ Основной курс Икры
▫️ Форум управления современным образованием
🌟 Учимся на английском
▫️ Online Learning Experience Design Course
▫️ L&D In 2024: Opportunity, Challenge, And Change
▫️ From Boomers to Zoomers: Cracking the Code of Cross-Generational Engagement
▫️ Course Improvement: How to avoid common mistakes and make your courses even better
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Heidi Kaden — Mr D'z Route 66 Diner, Arizona, USA
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ 13 правил проектирования современного обучения
▫️ Проектирование корпоративного обучения
▫️ Актуальные научные теории цифрового образования и их практическая реализация
▫️ Сделай ярче! Как создавать запоминающееся и интересное обучение
▫️ Реализация технологии “перевернутый класс” на занятии по иностранному языку в школе и вузе
▫️ Основы управления группой. Тренерский инструментарий
🌟 Изучаем технологии и инструменты
▫️ Figma для разработчика курсов: открытый урок
▫️ Начало работы. Создание онлайн-курса на Тильде
▫️ Как создать персонажа для онлайн-курса
▫️ Нейросети: друг или враг? Как помогают создавать обучение — и как усложняют задачу
▫️ Искусственный интеллект и машинное обучение в образовании
▫️ ИИ и разработка заданий
🌟 Развиваем карьеру
▫️ Курс цифрового педагогического дизайна
▫️ Профессиональный онлайн-преподаватель
▫️ Стратегия быстрого запуска онлайн-обучения
▫️ Митап для начинающих специалистов в сфере образования
▫️ Митап для экспертов в сфере образования
🌟 Развиваем сотрудников и команды
▫️ Обучение и развитие специалистов в своей команде
▫️ Проведение сессий с большими группами и конференций
▫️ Как запустить клуб спикеров в компании и не слить бюджет
▫️ Фасилитация и управление встречами
▫️ Развитие сотрудников в условиях дефицита кадров и ограниченного бюджета
🌟 Изучаем разное
▫️ ММСО.ЕХРО-2024. Московский международный Салон образования представляет
▫️ Читай медленно — думай глубоко: какие когнитивные процессы стоят за чтением?
▫️ Стань обладателем коучингового Гранта
размером в $ 970
▫️ Голос выпускников: как они оценивают высшее образование в России
▫️ Основной курс Икры
▫️ Форум управления современным образованием
🌟 Учимся на английском
▫️ Online Learning Experience Design Course
▫️ L&D In 2024: Opportunity, Challenge, And Change
▫️ From Boomers to Zoomers: Cracking the Code of Cross-Generational Engagement
▫️ Course Improvement: How to avoid common mistakes and make your courses even better
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Heidi Kaden — Mr D'z Route 66 Diner, Arizona, USA
🔥7❤5👍1
Запись выступлений Telegram HR Day
Если вы не успели поучаствовать в первой в мире онлайн-конференции Телеграм-каналов для HR, для вас хорошая новость 🙂
👉 Запись можно посмотреть бесплатно сразу после регистрации на сайте по ссылке 👈
Папка с экспертами Telegram HR Day тоже всегда под рукой — сохраняйте и будьте в курсе всего, что происходит в HR. Вот ссылка на папку
🎁 И чтобы совсем было приятно, вот ловите промокод LXnotes
С ним вы получите 50% скидку на любой билет для HR на участие в Глобальном форуме Персонал Экспо 9–10 апреля в Санкт-Петербурге
Enjoy!
Если вы не успели поучаствовать в первой в мире онлайн-конференции Телеграм-каналов для HR, для вас хорошая новость 🙂
👉 Запись можно посмотреть бесплатно сразу после регистрации на сайте по ссылке 👈
Папка с экспертами Telegram HR Day тоже всегда под рукой — сохраняйте и будьте в курсе всего, что происходит в HR. Вот ссылка на папку
🎁 И чтобы совсем было приятно, вот ловите промокод LXnotes
С ним вы получите 50% скидку на любой билет для HR на участие в Глобальном форуме Персонал Экспо 9–10 апреля в Санкт-Петербурге
Enjoy!
❤2👍1
📣 Анонс событий для всех, кто создает образование
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ Оценка результатов обучения в образовательных программах
▫️ Критерии принятия методических решений
▫️ 5 главных ошибок при разработке практики в обучении
▫️ Создание концепций для образовательных программ
🌟 Изучаем технологии и инструменты
▫️ Core — отечественная платформа для создания электронных уроков
▫️ Как создать персонажа для онлайн-курса
🌟 Развиваем карьеру
▫️ Профессиональный онлайн-преподаватель. Как быстро и без бюджета начать обучать онлайн
▫️ Весенняя школа «PedaGo: на пути к педагогическому мастерству»
🌟 Развиваем сотрудников
▫️ Культура компании и культура обучения
▫️ Как и чему учить лидеров
▫️ Командные сессии: подходы и инструменты
▫️ Фасилитация стратегических сессий 2: Стратегическая карта
🌟 Развиваем себя
▫️ Насмотренность. Креативное мышление, биографии писателей и образовательные продукты
▫️ Профессиональное выгорание преподавателя — как заметить и обезвредить
🌟 Общаемся с коллегами
▫️ Конференция фасилитаторов 2024
▫️ VISION 360
▫️ Онлайн-конференция «Гостиная Амплуа»
▫️ iSPRINGDAYS 2024
▫️ Конференция фасилитаторов 2024
🌟 Учимся на английском
▫️ From meetings to mindshifts — the next generation virtual classroom
▫️ Elevate your eLearning: The PowerPoint & iSpring Suite Webinar Series
▫️ AI-Powered Online Course Building: A Walk-through of iSpring Tools
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Sebastian Pichler — Monestir de Montserrat, Spain
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ Оценка результатов обучения в образовательных программах
▫️ Критерии принятия методических решений
▫️ 5 главных ошибок при разработке практики в обучении
▫️ Создание концепций для образовательных программ
🌟 Изучаем технологии и инструменты
▫️ Core — отечественная платформа для создания электронных уроков
▫️ Как создать персонажа для онлайн-курса
🌟 Развиваем карьеру
▫️ Профессиональный онлайн-преподаватель. Как быстро и без бюджета начать обучать онлайн
▫️ Весенняя школа «PedaGo: на пути к педагогическому мастерству»
🌟 Развиваем сотрудников
▫️ Культура компании и культура обучения
▫️ Как и чему учить лидеров
▫️ Командные сессии: подходы и инструменты
▫️ Фасилитация стратегических сессий 2: Стратегическая карта
🌟 Развиваем себя
▫️ Насмотренность. Креативное мышление, биографии писателей и образовательные продукты
▫️ Профессиональное выгорание преподавателя — как заметить и обезвредить
🌟 Общаемся с коллегами
▫️ Конференция фасилитаторов 2024
▫️ VISION 360
▫️ Онлайн-конференция «Гостиная Амплуа»
▫️ iSPRINGDAYS 2024
▫️ Конференция фасилитаторов 2024
🌟 Учимся на английском
▫️ From meetings to mindshifts — the next generation virtual classroom
▫️ Elevate your eLearning: The PowerPoint & iSpring Suite Webinar Series
▫️ AI-Powered Online Course Building: A Walk-through of iSpring Tools
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Sebastian Pichler — Monestir de Montserrat, Spain
❤5👍2🔥1
Музеи и выставки как образовательный опыт
В последнее время я очень интересуюсь искусством с разных сторон.
Вдохновляюсь людьми, которые что-то создают, смотрю на разное красивое (и не очень красивое, но интересное), и думаю о том, чтобы сделать что-то в этой сфере — один из пунктов моего плана развития на этот год “Launch an art project”
Маша, с которой мы в прошлом году гуляли по Музею Разума в Хаарлеме (почитайте, там 3 части), уже давно в теме и порекомендовала мне такие курсы: https://nodecenter.net/ — как теперь выбрать?
И вот ее статья, с которой можно начать: https://galayketti.medium.com/museums-experience-and-democracy-f02ba486abee
Если вам также интересна тема проектирования образовательного опыта в контексте музеев, маякните в комментариях, будем объединяться.
В последнее время я очень интересуюсь искусством с разных сторон.
Вдохновляюсь людьми, которые что-то создают, смотрю на разное красивое (и не очень красивое, но интересное), и думаю о том, чтобы сделать что-то в этой сфере — один из пунктов моего плана развития на этот год “Launch an art project”
Маша, с которой мы в прошлом году гуляли по Музею Разума в Хаарлеме (почитайте, там 3 части), уже давно в теме и порекомендовала мне такие курсы: https://nodecenter.net/ — как теперь выбрать?
И вот ее статья, с которой можно начать: https://galayketti.medium.com/museums-experience-and-democracy-f02ba486abee
Если вам также интересна тема проектирования образовательного опыта в контексте музеев, маякните в комментариях, будем объединяться.
❤13🔥5🤝2
Дизайнер сделал динамичное видео для промо наших услуг по разработке курсов
https://www.youtube.com/watch?v=BZ5AUCMFz4M
Теперь каждая команда создает демо и разные showreel без логотипов, чтобы мне было, о чем писать в корпоративном LinkedIn
https://www.youtube.com/watch?v=BZ5AUCMFz4M
Теперь каждая команда создает демо и разные showreel без логотипов, чтобы мне было, о чем писать в корпоративном LinkedIn
YouTube
Make eLearning Great Again with Moovs Digital
We know how you all love dynamic and beautiful videos, but what do you think about creating dynamic and beautiful eLearning courses for your teams? 🤩 Ones that grab attention, keep engaged until the very end, and have all the necessary knowledge and skills…
❤4
📣 Анонс событий для всех, кто создает образование
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ Студент в (рас)фокусе: субъектность обучающегося в цифровом пространстве
▫️ Насмотренность для разработчиков образовательных продуктов
▫️ Проектирование профессионально-ориентированного содержания общеобразовательных дисциплин
▫️ Разбор практики в курсах
▫️ Микрообучение: чему учиться за чашкой кофе?
▫️ Как мотивировать учиться сотрудников ресторана?
▫️ Лучшие практики внутреннего обучения
▫️ Качественный Edtech: Проектируем опыт студента
🌟Изучаем технологии и инструменты
▫️ «Задача трех тел» или применяем нейроинтерфейсы в обучении
▫️ Как прокачать обучение и свои компетенции с помощью нейросетей
🌟Изучаем тренды и общаемся с коллегами
▫️ «Образовательный форсайт.
Технологии, перспективы, будущее»
▫️ C&B DAY | Материальная и нематериальная мотивация
▫️ Открытая наука 2024
▫️ Digital Learning 2024
▫️ Форум актуального образования
▫️ Welcome day SETTERS EDUCATION
🌟Развиваем полезные навыки
▫️ Как создавать идеи?
▫️ Креатив в контент-маркетинге
▫️ Системное мышление для жизненных побед
🌟Развиваем карьеру
▫️ Куратор и технический администратор онлайн-школы
▫️ Методолог образовательных программ
▫️ Менеджер по онлайн-обучению и развитию персонала
▫️ Методист онлайн‑курсов PRO
▫️ Методист онлайн‑курсов
▫️ Искусство фасилитации
▫️ Методист онлайн-курсов: погружение в профессию
🌟Учимся на английском
▫️ Unlock the Power of Empathy: How AI Enhances Soft Skill Training
▫️ LXD Community Meet Up #31
▫️ LMSs for instructional designers: everything you need to know
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Kyriacos Georgiou — Chefchaouen, Morocco.
Продолжаем собирать самые актуальные мероприятия в сфере образования. Присоединяйтесь и зовите коллег! 💛
Все события — в календаре: https://lxnotes.notion.site/00224089a4e743cebb8a70642da6ba82?v=97e00df53e7141c5b4b1e68255908989
На этой неделе мы:
🌟Проектируем и проводим обучение
▫️ Студент в (рас)фокусе: субъектность обучающегося в цифровом пространстве
▫️ Насмотренность для разработчиков образовательных продуктов
▫️ Проектирование профессионально-ориентированного содержания общеобразовательных дисциплин
▫️ Разбор практики в курсах
▫️ Микрообучение: чему учиться за чашкой кофе?
▫️ Как мотивировать учиться сотрудников ресторана?
▫️ Лучшие практики внутреннего обучения
▫️ Качественный Edtech: Проектируем опыт студента
🌟Изучаем технологии и инструменты
▫️ «Задача трех тел» или применяем нейроинтерфейсы в обучении
▫️ Как прокачать обучение и свои компетенции с помощью нейросетей
🌟Изучаем тренды и общаемся с коллегами
▫️ «Образовательный форсайт.
Технологии, перспективы, будущее»
▫️ C&B DAY | Материальная и нематериальная мотивация
▫️ Открытая наука 2024
▫️ Digital Learning 2024
▫️ Форум актуального образования
▫️ Welcome day SETTERS EDUCATION
🌟Развиваем полезные навыки
▫️ Как создавать идеи?
▫️ Креатив в контент-маркетинге
▫️ Системное мышление для жизненных побед
🌟Развиваем карьеру
▫️ Куратор и технический администратор онлайн-школы
▫️ Методолог образовательных программ
▫️ Менеджер по онлайн-обучению и развитию персонала
▫️ Методист онлайн‑курсов PRO
▫️ Методист онлайн‑курсов
▫️ Искусство фасилитации
▫️ Методист онлайн-курсов: погружение в профессию
🌟Учимся на английском
▫️ Unlock the Power of Empathy: How AI Enhances Soft Skill Training
▫️ LXD Community Meet Up #31
▫️ LMSs for instructional designers: everything you need to know
Добавляйте в закладки
Будьте в курсе и до встречи!
Ваш @LXnotes 💛
Photo by Kyriacos Georgiou — Chefchaouen, Morocco.
👍5
Что нужно знать продакту
В поисках программ обучения и сертификаций по Продуктовому управлению нашла занятный фреймворк вместе с подробным описанием его частей.
На скриншоте с сайта: фреймворк и темы, расположенные слева направо — от стратегии до исполнения. Сверху — фокус на рынке, снизу — фокус на продукте.
На сайте можно почитать подробнее обо всех блоках фреймворка.
https://www.pragmaticinstitute.com/product/framework/
Сейчас на работе перепридумываю наши услуги по разработке онлайн курсов и другого digital content development. Задача в том, чтобы придумать по сути новый продукт внутри существующего, отдельно его оформить и предложить рынку. Звучит как новый #LX_challenge 😎
В поисках программ обучения и сертификаций по Продуктовому управлению нашла занятный фреймворк вместе с подробным описанием его частей.
На скриншоте с сайта: фреймворк и темы, расположенные слева направо — от стратегии до исполнения. Сверху — фокус на рынке, снизу — фокус на продукте.
На сайте можно почитать подробнее обо всех блоках фреймворка.
https://www.pragmaticinstitute.com/product/framework/
Сейчас на работе перепридумываю наши услуги по разработке онлайн курсов и другого digital content development. Задача в том, чтобы придумать по сути новый продукт внутри существующего, отдельно его оформить и предложить рынку. Звучит как новый #LX_challenge 😎
👍2
Минутка бесяка
10 минут до конца рабочего дня.
Проверяю задачу, дедлайн которой был в пятницу, но, так уж и быть, продлили до понедельника. Написала клиенту уже заготовку письма, что все готово. Жду результат от разработчика, чтобы отправить.
Спрашиваю:
- Где файлы?
- Готово. (Сделано наполовину)
- Нужны все файлы
- а, точно
- (занавес)
Дышу.
А что вас взбесило в этот понедельник?
10 минут до конца рабочего дня.
Проверяю задачу, дедлайн которой был в пятницу, но, так уж и быть, продлили до понедельника. Написала клиенту уже заготовку письма, что все готово. Жду результат от разработчика, чтобы отправить.
Спрашиваю:
- Где файлы?
- Готово. (Сделано наполовину)
- Нужны все файлы
- а, точно
- (занавес)
Дышу.
А что вас взбесило в этот понедельник?
😁21👍2🤯2
В итоге:
- учтонили задачу с разработчиком
- обещал сделать asap
- на всякий случай спросила про вторую часть задачи (нужна табличка со списком файлов) - все, сказал, сделает
- клиенту отправила что есть и сказала, что для остального нужно чуть больше времени, извинилась за задержку
- выпила чаю
- подышала
Завтра новый день
- учтонили задачу с разработчиком
- обещал сделать asap
- на всякий случай спросила про вторую часть задачи (нужна табличка со списком файлов) - все, сказал, сделает
- клиенту отправила что есть и сказала, что для остального нужно чуть больше времени, извинилась за задержку
- выпила чаю
- подышала
Завтра новый день
❤21👍5