Александр Ларьяновский,
управляющий партнер Skyeng, - спикер одной из пленарных секций eLearning elements.
Поговорим с ним про данные, ROI и экономику внимания
- Как данные будут влиять на обучение?
- Почему человек должен понимать ROI от обучения?
- Есть ли у обучения место в современной экономике внимания?
Приходите будет очень полезно и интересно!
eLearning elements 2019
Регистрация:
https://conf.elearningpro.ru
#eLearningelements
29-30 мая 2019
управляющий партнер Skyeng, - спикер одной из пленарных секций eLearning elements.
Поговорим с ним про данные, ROI и экономику внимания
- Как данные будут влиять на обучение?
- Почему человек должен понимать ROI от обучения?
- Есть ли у обучения место в современной экономике внимания?
Приходите будет очень полезно и интересно!
eLearning elements 2019
Регистрация:
https://conf.elearningpro.ru
#eLearningelements
29-30 мая 2019
elearningelements.ru
Learning elements 2025
Профессиональное вдохновение для HR и специалистов по digital обучению
Как создать контент?
Приходите на секцию eLearning elements 2019
"Другая точка зрения: новые электронные курсы
и нестандартные решения"
и научитесь создавать:
- Интересные курсы не в SCORM
- Увлекательные лонгриды
- Видео, которое не хочется промотать до конца
Что внутри?
Текст рулит? Мультимедийные лонгриды в корпоративном обучении
Бастрон Дмитрий / Сбербанк
Файзуллин Марат / Faber
Как мы разработали обучающие системы без ЛМС
Эдуард Никитюк, Жаворонков Сергей / Райффайзен банк
Использование видеоконтента для задач HR
Александр Пфаф / Хохлов Сабатовский
Какие еще секции и выступления в программе eLearning elements 2019 рекомендуем посетить, если вопрос контента и способов его создания для вас актуален:
Сам себе автор, или пользовательский контент в обучении
В ритме бизнеса, или обучение, которое не опаздывает
Инструкция по инфографике, или как сделать информацию сексуальной
Как запустить онлайн обучение, не создавая электронные курсы
Будет круто, весело, вкусно, интересно и полезно!
Ждем вас!
Регистрация
https://conf.elearningpro.ru/
Приходите на секцию eLearning elements 2019
"Другая точка зрения: новые электронные курсы
и нестандартные решения"
и научитесь создавать:
- Интересные курсы не в SCORM
- Увлекательные лонгриды
- Видео, которое не хочется промотать до конца
Что внутри?
Текст рулит? Мультимедийные лонгриды в корпоративном обучении
Бастрон Дмитрий / Сбербанк
Файзуллин Марат / Faber
Как мы разработали обучающие системы без ЛМС
Эдуард Никитюк, Жаворонков Сергей / Райффайзен банк
Использование видеоконтента для задач HR
Александр Пфаф / Хохлов Сабатовский
Какие еще секции и выступления в программе eLearning elements 2019 рекомендуем посетить, если вопрос контента и способов его создания для вас актуален:
Сам себе автор, или пользовательский контент в обучении
В ритме бизнеса, или обучение, которое не опаздывает
Инструкция по инфографике, или как сделать информацию сексуальной
Как запустить онлайн обучение, не создавая электронные курсы
Будет круто, весело, вкусно, интересно и полезно!
Ждем вас!
Регистрация
https://conf.elearningpro.ru/
Михаил Мумлев, Henkel - эксперт конференции eLearning elements в секции:
В РИТМЕ БИЗНЕСА ИЛИ ОБУЧЕНИЕ, КОТОРОЕ СДЕЛАНО ВОВРЕМЯ
29-30 мая 2019
Приходите, ждем вас!
Регистрация: https://conf.elearningpro.ru
В РИТМЕ БИЗНЕСА ИЛИ ОБУЧЕНИЕ, КОТОРОЕ СДЕЛАНО ВОВРЕМЯ
29-30 мая 2019
Приходите, ждем вас!
Регистрация: https://conf.elearningpro.ru
Виктория Савицкая - спикер конференции eLearning elements
в секции Смешанное обучение.
Приходите!
Будет круто, весело, вкусно, интересно и полезно!
29-30 мая 2019
eLearning elements
https://conf.elearningpro.ru
в секции Смешанное обучение.
Приходите!
Будет круто, весело, вкусно, интересно и полезно!
29-30 мая 2019
eLearning elements
https://conf.elearningpro.ru
UGC. Всего 3 буквы, а сколько смысла.
User Generated Content, контент, который создают пользователи.
Именно на этом подходе и был построен Web 2.0, который теперь стал единственным вебом, тем, где все - и авторы, и читатели, и рецензенты одновременно. С невероятной скоростью мы стали писать блоги и твитты, общаться и спорить, даже снимать видео и создавать свои подкасты. Каждый про свое. И это оказалось так естественно.
Приходите на секцию eLearning elements 2019
"Сам себе автор, или пользовательский контент в обучении"
и научитесь делать вместе с коллегами качественный
User Generated Content
Что внутри секции?
- UGC: мечты или реальность?
Павел Безяев / Газпром нефть
- User Generated Content: обучение от внутренних экспертов компании
Семенихин Егор / Hilti
- Как сделать видео, снятое сотрудниками, обучением?
Борисенко Екатерина / Маркет Плейс
eLearning elements
29-30 мая 2019
Регистрация: https://conf.elearningpro.ru
Будет круто, весело, вкусно, интересно и полезно!
Ждем вас!
User Generated Content, контент, который создают пользователи.
Именно на этом подходе и был построен Web 2.0, который теперь стал единственным вебом, тем, где все - и авторы, и читатели, и рецензенты одновременно. С невероятной скоростью мы стали писать блоги и твитты, общаться и спорить, даже снимать видео и создавать свои подкасты. Каждый про свое. И это оказалось так естественно.
Приходите на секцию eLearning elements 2019
"Сам себе автор, или пользовательский контент в обучении"
и научитесь делать вместе с коллегами качественный
User Generated Content
Что внутри секции?
- UGC: мечты или реальность?
Павел Безяев / Газпром нефть
- User Generated Content: обучение от внутренних экспертов компании
Семенихин Егор / Hilti
- Как сделать видео, снятое сотрудниками, обучением?
Борисенко Екатерина / Маркет Плейс
eLearning elements
29-30 мая 2019
Регистрация: https://conf.elearningpro.ru
Будет круто, весело, вкусно, интересно и полезно!
Ждем вас!
Обсуждения и споры - это форма практики и применения знаний, и если их нет - мы теряем эффективность. И вообще - вместе веселее.
Но как сделать действительно социальное обучение и вовлечь слушателей?
Как организовать портал, на котором будет жизнь?
Попробуем разобраться вместе с экспертами секции eLearning elements
"Социальное обучение или как спасти слушателя от изоляции":
Бабичева Людмила
L'Oreal
ACD Channel Development Director
Николаева Екатерина
Amway
Менеджер онлайн обучения
Сухомлинов Василий
UniCredit Bank
Менеджер обучения и развития
eLearning elements
29-30 мая 2019
Регистрация: https://conf.elearningpro.ru
Но как сделать действительно социальное обучение и вовлечь слушателей?
Как организовать портал, на котором будет жизнь?
Попробуем разобраться вместе с экспертами секции eLearning elements
"Социальное обучение или как спасти слушателя от изоляции":
Бабичева Людмила
L'Oreal
ACD Channel Development Director
Николаева Екатерина
Amway
Менеджер онлайн обучения
Сухомлинов Василий
UniCredit Bank
Менеджер обучения и развития
eLearning elements
29-30 мая 2019
Регистрация: https://conf.elearningpro.ru
elearningelements.ru
Learning elements 2025
Профессиональное вдохновение для HR и специалистов по digital обучению
Forwarded from Живое обучение
На Elements буду говорить про ошибки и про то, что они должны быть в обучении. В процессе подготовки нашлось немного картинок в тему
IT и HR: осознанная диджитализация
Что такое Digital в обучении?
Как сделать обучение мощным и одновременно умным инструментом, который позволит совершать масштабные изменения?
Что делать нам, специалистам по обучению, уже сейчас, чтобы осознанно применять технологии?
29 и 30 мая 2019 на eLearning elements
будем разбираться со сложными только на первый взгляд технологиями
Digital секции и мастер-классы:
- Опция, от которой нельзя отказаться: мобильное обучение
- Новая реальность: виртуальная, дополненная
- Применение AR - просто, эффективно, экономично
- MYLMS: запуск eLearning за 60 минут
- Что такое стандарт CMI5: как использовать и как сделать любой контент совместимым с ним?
- Внедрение FULLY DIGITAL BLENDED LEARNING SYSTEM
Посмотрите программу и регистрируйтесь:
https://conf.elearningpro.ru
#eLearningelements
Что такое Digital в обучении?
Как сделать обучение мощным и одновременно умным инструментом, который позволит совершать масштабные изменения?
Что делать нам, специалистам по обучению, уже сейчас, чтобы осознанно применять технологии?
29 и 30 мая 2019 на eLearning elements
будем разбираться со сложными только на первый взгляд технологиями
Digital секции и мастер-классы:
- Опция, от которой нельзя отказаться: мобильное обучение
- Новая реальность: виртуальная, дополненная
- Применение AR - просто, эффективно, экономично
- MYLMS: запуск eLearning за 60 минут
- Что такое стандарт CMI5: как использовать и как сделать любой контент совместимым с ним?
- Внедрение FULLY DIGITAL BLENDED LEARNING SYSTEM
Посмотрите программу и регистрируйтесь:
https://conf.elearningpro.ru
#eLearningelements
Готовы?
Главное eLearning событие года:
eLearning elements 2019
https://www.youtube.com/watch?v=NgdBot9x0Os
Главное eLearning событие года:
eLearning elements 2019
https://www.youtube.com/watch?v=NgdBot9x0Os
YouTube
eLearning elements 2019
Для тех, кто в e-learning и digital-обучении. Это будет 2 дня про нас с вами, про наши мечты, идеи, ошибки и опыт. Про нашу роль. Про то, как много мы делаем...
Будем говорить про мозг.
Екатерина Онокой, нейропсихолог, специалист по развитию мозга, основатель Когнитивной Академии CogA и проекта для родителей CogA Kids, автор и ведущая курса «Нейрохакинг»
на eLearning elements 29-30 мая!
Узнаем про:
- Эффективные приёмы обучения: как учиться и обучать других.
- Неочевидные способы повысить эффективность обучения.
В программе мастер-класса:
• Мотивация участников обучения: какие приемы работают.
Теория самодетерминации в обучении.
• Две системы работы мышления: Система 1 и Система 2.
Почему мозг так ленив и стремится к легкости?
• Компетентность и иллюзия компетентности.
• Почему так важно думать о том, как мы думаем?
Что такое метакогниции и как их развивать в процессе обучения.
• 12 неочевидных приемов повышения эффективности обучения.
• Запоминать, чтобы помнить. Приемы эффективного запоминания.
Приходите, ждем Вас!
https://conf.elearningpro.ru
#eLearningelements
Екатерина Онокой, нейропсихолог, специалист по развитию мозга, основатель Когнитивной Академии CogA и проекта для родителей CogA Kids, автор и ведущая курса «Нейрохакинг»
на eLearning elements 29-30 мая!
Узнаем про:
- Эффективные приёмы обучения: как учиться и обучать других.
- Неочевидные способы повысить эффективность обучения.
В программе мастер-класса:
• Мотивация участников обучения: какие приемы работают.
Теория самодетерминации в обучении.
• Две системы работы мышления: Система 1 и Система 2.
Почему мозг так ленив и стремится к легкости?
• Компетентность и иллюзия компетентности.
• Почему так важно думать о том, как мы думаем?
Что такое метакогниции и как их развивать в процессе обучения.
• 12 неочевидных приемов повышения эффективности обучения.
• Запоминать, чтобы помнить. Приемы эффективного запоминания.
Приходите, ждем Вас!
https://conf.elearningpro.ru
#eLearningelements
elearningelements.ru
Learning elements 2025
Профессиональное вдохновение для HR и специалистов по digital обучению
Самое время спросить - а вы будете на ELearning Elements?
Anonymous Poll
47%
Да, обязательно!
13%
Планирую
6%
Пока не понятно
34%
В этом году не получится
Forwarded from Живое обучение
Обучение и развлечение
Обучение - это изменение. Изучив что-то новое, человек, особенно сотрудник компании, должен начать что-то делать. Что-то новое или что-то исправить. Нужно новое поведение. Мы же не просто так учим. Расширение кругозора - это хорошо, но в бизнес-задачи компании не входит (чаще всего).
Перемены - всегда не просто. Мозг сопротивляется. Это сложно и порой очень дискомфортно. Нужно прикладывать усилия. Переход от новичка к эксперту - сложный путь. А еще - если у человека будет возможность не думать, он ей воспользуется. Природа
Может ли это быть развлечением? Не подменяем ли мы понятия и не принимаем ли любопытство за мотивацию? Или может быть нам стоит пересмотреть определение cлова fun? Может быть fun это мотивация, интерес, инсайты?
Может быть еще одна точка зрения - посмотреть на развлечение в обучении как обезболивающее. Да, это больно и сложно, но мы хотим сделать этот процесс чуть более приятным и комфортным. Может ли это сделать путь слушателя чуть легче и чуть комфортнее?
#elements
Обучение - это изменение. Изучив что-то новое, человек, особенно сотрудник компании, должен начать что-то делать. Что-то новое или что-то исправить. Нужно новое поведение. Мы же не просто так учим. Расширение кругозора - это хорошо, но в бизнес-задачи компании не входит (чаще всего).
Перемены - всегда не просто. Мозг сопротивляется. Это сложно и порой очень дискомфортно. Нужно прикладывать усилия. Переход от новичка к эксперту - сложный путь. А еще - если у человека будет возможность не думать, он ей воспользуется. Природа
Может ли это быть развлечением? Не подменяем ли мы понятия и не принимаем ли любопытство за мотивацию? Или может быть нам стоит пересмотреть определение cлова fun? Может быть fun это мотивация, интерес, инсайты?
Может быть еще одна точка зрения - посмотреть на развлечение в обучении как обезболивающее. Да, это больно и сложно, но мы хотим сделать этот процесс чуть более приятным и комфортным. Может ли это сделать путь слушателя чуть легче и чуть комфортнее?
#elements
conf.elearningpro.ru
C23 [Advanced] | Обучение и развлечение | eLearning elements
Forwarded from LX notes // Образование как продукт
Вчера написала сценарий секции Смешанное обучение, которую буду вести 29 мая на конференции ELEARNING ELEMENTS 😻
https://conf.elearningpro.ru/sessions/c6/
Будет живое обсуждение, обмен опытом, кейсы от компаний PwC, Эвотор, L'Occitane, Мастерская Олега Замышляева.
😏 Вся секция по сути тоже пример смешения форматов: кейсы + индивидуальные и групповые задания + работа с интерактивной платформой, обмен идеями. Видеоролики + презентации + флипчарт.
Социальное, формальное, практико-ориентированное обучение концентрировано за 75 минут 👍
В общем, я надеюсь, вы там будете, чтобы все увидеть изнутри 👌
🎁 Да, вы же помните про скидку 10% на билет по промокоду lxnotes?
До встречи! 🖐
https://conf.elearningpro.ru/
https://conf.elearningpro.ru/sessions/c6/
Будет живое обсуждение, обмен опытом, кейсы от компаний PwC, Эвотор, L'Occitane, Мастерская Олега Замышляева.
😏 Вся секция по сути тоже пример смешения форматов: кейсы + индивидуальные и групповые задания + работа с интерактивной платформой, обмен идеями. Видеоролики + презентации + флипчарт.
Социальное, формальное, практико-ориентированное обучение концентрировано за 75 минут 👍
В общем, я надеюсь, вы там будете, чтобы все увидеть изнутри 👌
🎁 Да, вы же помните про скидку 10% на билет по промокоду lxnotes?
До встречи! 🖐
https://conf.elearningpro.ru/
Поиск правильного сочетания и правильной последовательности.
Такой последовательности действий, чтобы получился именно учебный процесс.
Что обязательно должно быть и как понять, какие именно инструменты на какую роль подобрать?
Приглашаем вас на мастер-класс компаний WhenSpeak и НМЛК:
3 В 1: БОДРЯЩИЙ BLENDED-LEARNING. ОПЫТ КОРПОРАТИВНОГО УНИВЕРСИТЕТА НЛМК
1. Ингредиенты эффективного обучения
2. Тонкости одновременного совместного обучения сотрудников в разных регионах (Кейс НЛМК)
3. Edutaintment — как использовать игру в процессе обучения и вовлечь в неё сотрудников, участвующих онлайн.
4. Проблемы и способы решения: как сделали тогда, как бы сделали сейчас?
Ведут:
Дмитрий Васильков, WhenSpeak
Михаил Русаков, Корпоративный университет ГК НЛМК
Приходите, ждем вас!
eLearning elements
29-30 мая 2019
Программа и регистрация https://conf.elearningpro.ru
Такой последовательности действий, чтобы получился именно учебный процесс.
Что обязательно должно быть и как понять, какие именно инструменты на какую роль подобрать?
Приглашаем вас на мастер-класс компаний WhenSpeak и НМЛК:
3 В 1: БОДРЯЩИЙ BLENDED-LEARNING. ОПЫТ КОРПОРАТИВНОГО УНИВЕРСИТЕТА НЛМК
1. Ингредиенты эффективного обучения
2. Тонкости одновременного совместного обучения сотрудников в разных регионах (Кейс НЛМК)
3. Edutaintment — как использовать игру в процессе обучения и вовлечь в неё сотрудников, участвующих онлайн.
4. Проблемы и способы решения: как сделали тогда, как бы сделали сейчас?
Ведут:
Дмитрий Васильков, WhenSpeak
Михаил Русаков, Корпоративный университет ГК НЛМК
Приходите, ждем вас!
eLearning elements
29-30 мая 2019
Программа и регистрация https://conf.elearningpro.ru
О чем мы говорим, когда мы говорим об eLearning?
Как выглядит обучение снаружи - с точки зрения бизнеса? С точки зрения слушателей? Как взаимодействует с академическим образованием? И что представляет собой обучение, если взглянуть на него изнутри?
Мы пригласили экспертов из разных областей, чтобы увидеть eLearning с разных сторон. Обсудим с ними:
- Как построить правильные отношения между бизнесом и digital-обучением?
- Сначала мы отвечали только за инструменты, потом за привлекательность контента. Нужно ли нам теперь "продавать" обучение?
- Кто и за что в этом случае отвечает? У кого какие роли? Какие инструменты? Как все организовать?
- Можно ли использовать методическую экспертизу учебных заведений для создания онлайн программ в компаниях?
- Как перенести корпоративный опыт в контент учебных заведений и готовить выпускников к реальной практике?
- Как связаны обучение и управление знаниями?
Если вы хотите, чтобы eLearning был основой для развития вашего бизнеса, приходите
eLearning elements 29-30 мая 2019:
https://conf.elearningpro.ru
Как выглядит обучение снаружи - с точки зрения бизнеса? С точки зрения слушателей? Как взаимодействует с академическим образованием? И что представляет собой обучение, если взглянуть на него изнутри?
Мы пригласили экспертов из разных областей, чтобы увидеть eLearning с разных сторон. Обсудим с ними:
- Как построить правильные отношения между бизнесом и digital-обучением?
- Сначала мы отвечали только за инструменты, потом за привлекательность контента. Нужно ли нам теперь "продавать" обучение?
- Кто и за что в этом случае отвечает? У кого какие роли? Какие инструменты? Как все организовать?
- Можно ли использовать методическую экспертизу учебных заведений для создания онлайн программ в компаниях?
- Как перенести корпоративный опыт в контент учебных заведений и готовить выпускников к реальной практике?
- Как связаны обучение и управление знаниями?
Если вы хотите, чтобы eLearning был основой для развития вашего бизнеса, приходите
eLearning elements 29-30 мая 2019:
https://conf.elearningpro.ru
Стоимость участия в eLearning elements 37 900 рублей еще действует сегодня (20 мая) до 23:59. Завтра будет дороже. Если вы планировали участвовать, самое время зарегистрироваться:
https://conf.elearningpro.ru
https://conf.elearningpro.ru
elearningelements.ru
Learning elements 2025
Профессиональное вдохновение для HR и специалистов по digital обучению
Это база - стандарты электронного обучения. Если мы занимаемся eLearning, нам необходимо знать, что у него внутри.
В 2019 году произошли существенные изменения в базовых стандартах. На смену SCORM пришел CMI5. Он если и не заменяет, то очень серьезно расширяет SCORM и дает новые, очень актуальные для современного обучения возможности.
Узнаем об этом на eLearning elements из первых уст на мастер-классе
ЧТО ТАКОЕ СТАНДАРТ CMI5: КАК ИСПОЛЬЗОВАТЬ И СДЕЛАТЬ ЛЮБОЙ КОНТЕНТ СОВМЕСТИМЫМ С НИМ?
- Как просто сделать любую HTML страницу/приложение CMI5-совместимым?
- Как использовать контент, созданный по новому стандарту в CMi5-совместимой LMS?
Ведет: Алексей Корольков, CEO WebSoft
Программа и регистрация: https://conf.elearningpro.ru
В 2019 году произошли существенные изменения в базовых стандартах. На смену SCORM пришел CMI5. Он если и не заменяет, то очень серьезно расширяет SCORM и дает новые, очень актуальные для современного обучения возможности.
Узнаем об этом на eLearning elements из первых уст на мастер-классе
ЧТО ТАКОЕ СТАНДАРТ CMI5: КАК ИСПОЛЬЗОВАТЬ И СДЕЛАТЬ ЛЮБОЙ КОНТЕНТ СОВМЕСТИМЫМ С НИМ?
- Как просто сделать любую HTML страницу/приложение CMI5-совместимым?
- Как использовать контент, созданный по новому стандарту в CMi5-совместимой LMS?
Ведет: Алексей Корольков, CEO WebSoft
Программа и регистрация: https://conf.elearningpro.ru