⚡️⚡️⚡️Осталось 7 дней до окончания приема заявок на проект "Команда Нижегородской области"!

Ты яркий, амбициозный, креативный, харизматичный, готов развиваться на благо родного региона? Хочешь попасть в главный кадровый резерв Нижегородской области?

❗️ Успей подать заявку до 22 сентября и вытянуть свой счастливый билет!

Ведь участники "Команды Нижегородской области":

🎖  Пройдут 5 образовательных модулей, направленных на "прокачку" лидерства, умения управлять проектами и развивать свои муниципалитеты;
🎖  Смогут войти в "живой" резерв управленческих кадров для Нижегородской области;
🎖  Встретятся с ведущими спикерами региона и страны (президентская платформа "Россия – страна возможностей", МГУ им. М.В. Ломоносова, АСИ, НИУ РАНХиГС, КУПНО);
🎖  Вместе отправятся на выездной модуль;
🎖  Получат возможность презентовать свой проект руководству региона;
🎖  Встретят наставников в лице руководителей органов исполнительной и законодательной власти, сенаторов РФ, депутатов Государственной Думы России, глав городов Нижегородской области;
🎖 Получат удостоверения о повышении квалификации от Президентской академии.

🔔 Напоминаем, что заявку на проект можно подать до 22 сентября.

✍ Подробности и регистрация по ссылке – https://kupnokreml.ru/nnteam

🚀 Не упусти подарок, который предлагает тебе судьба!

❗️ Вы просили - мы сделали! Регистрация на проект "Лидеры в спорте" продлевается до 30 сентября!

Не откладывай, заполняй заявку прямо сейчас и погрузись в проект своей спортивной мечты!

Один важный шаг и для тебя:

🎓 9 недель насыщенной образовательной программы;
🔥 Модули по лидерству и управлению командой, менеджменту в сфере спорта, трендам и инновациям в спортивной отрасли, цифровым технологиям и управлению карьерой;
✍ Встречи и открытые диалоги с руководителями органов власти;
🚀Наставничество ведущих топ-менеджеров отрасли;
🎖 Возможность создать и реализовать свой спортивный проект.

⚡️Регистрируйся по ссылке! Не оставляй мечту на потом! ❤️

💥 К сожалению, рабочие конфликты случаются с каждым… Тот, кто умеет правильно себя вести в конфликтной ситуации – сохраняет и уважение коллег, и свои нервы, и эффективность работы.

💬 Эксперт КУПНО, HR, профориентолог и карьерный консультант Виктория Князева делится полезной информацией о типах конфликтов, о стилях и инструментах эффективного разрешения конфликтов на рабочем месте.

⏺Конфликты неизбежны;
⭕️ Не все конфликты можно разрешить конструктивно;
⏺ Не пытайтесь разрешить конфликт в момент пиковых эмоций;
⭕️ Смотрите на ситуацию с двух сторон: своей и оппонента;
⏺ Не используйте конфликтогены - слова или действия, которые могут привести к возникновению конфликтной ситуации и перерастанию ее в серьезный конфликт;
⭕️ Не отвечайте конфликтогеном на конфликтоген;
⏺ Транслируйте позитив;
⭕️ Четко формулируйте для себя цель в конфликте;
⏺ Выбирайте подходящую стратегию поведения в конфликте;
⭕️ Используйте техники бесконфликтного общения.

⏩ Берите на вооружение! И помните, что при должном умении конфликтную ситуацию можно не только успешно разрешить, но и обратить себе на пользу! ✅

Было полезно? Ставьте реакции и делитесь этим постом с коллегами 🩵