Digital Learning (канал)

Итоги переговорки. Немного непонятно, но как уж получилось.. И простите, что без авторов, лень копировать и вставлять ники)

1. Идеи:
- Провести хакатон с целью попрактиковаться, показать себя, посмотреть работы других и обменяться ОС.
- Поиск партнера (может с Хедхантером запартнериться? Получать от них данные по вакансиям - отдавать баллы;) и клики + Или с суперджобом:))
- выделить чат для юных образованцев?
- лайт-версия хакатона - кейсы. Можно даже по запросу аудит проводить, интересно же, что там у других)
- для увеличения активности - может типа тематического плана сделать : в июне - основной фокус на этом типа делаем, в июле уже на другом. Тогда можно заранее готовить вопросы к обсуждению и вообще рефлексировать на тему - чего бы там хотелось поузнавать / порешать
- Есть мысль сделать онлайн-марафоны регулярными – ядром развития сообщества
- мы хотим офицальный статус «Сообщества/клуба» со всеми атрибутами включая членские взносы, должности, статусы? + бесплатный статус должен остаться!
- Тест-драйвы + Сравнивать решения по описания от разработчиков бессмыслено, а вот публиковать обзоры\тест-драйвы от опытных пользователй было бы ценно!
- хорошо бы нам организоваться по принципу организаций (...активно распределяют и назначают задачи и ответственных, всегда есть кто-то, кто не готов выбрать что-то с ходу, но какой-то предложенный кусочек сделает, пилят какую-то свою базу знаний, ведут таск-трекер и т.д)
- продуктовое интервью провести с 10-20 людьми, когда спрашивают не про то, какие хотелки, а про то, какие проблемы

2. Первый вопрос – «КТО МЫ»?
- Остаемся кем были + стабильность -- это прекрасно))

3. Какие ценности можем мы создать?
- Генерировать и структурировать ug-контент
- Уют и атмосфера принятия/поддержки для интровертных (и не только) участников
- Влияние на образование в целом

4. Какие ценности находим в сообществе?
- Для меня ценность сообщества в том, что это отправная точка для решения моих задач и проблем.
- Для меня сообщество началось с быстрого решения конкретной задачи, а дальше стало уже площадкой для самореализации.
- Для меня ценность - получение идей, получение знакомств (кого уже потом можно отдельно выцепить и распросить или приехать с визтом в гости), получение решений вопросов и подсказки другим (пока подумаешь над чудой проблемой много нового откроешь).
- возможность разобраться в экосистеме цифрового обучения. Кто и что использует, над какими проектами работает

5. Цели сообщества
- концентрация информации, которая помогает новичкам понять тренды и найти ресурсы, чтобы поучиться
- рынок работодателей и кандидатов

6. Чего не хватает?
- не хватает «хозяина» или ведущего, и сборника не только вопросов, но и полезностей из чата
- (Вакансии и рыно труда) нужна видимо какая-то платформа агрегатор, лайки, рекомендации от членов сообщества + Да, система оценки, рекомендаций. Типа Биржа разработчиков курсов со всеми возомжными специалистами
- партнёрств качественных нам вообще катастрофический нехватает
- нужен вдохновляющий ведущий (прим автора самари: для чатов филиалов?)

638 views21:01