🔔Смертельный несчастный случай произошел на территории ПАО "Кировский завод" в АО "Петербургский тракторный завод" в Кировском районе Санкт-Петербурга

❗️14 мая 2024 года с подсобным рабочим одного из подрядчиков, осуществляющих работы в АО "Петербургский тракторный завод", произошел несчастный случай.
Так, в ходе осуществления монтажа системы водоснабжения подсобный рабочий внезапно упал без сознания.
По прибытии бригадой скорой помощи была констатирована смерть пострадавшего гражданина Туркменистана, получившего по предварительным данным смертельный удар электрическим током.

📌Заместитель начальника отдела федерального государственного надзора Алексей Кузнецов прокомментировал ситуацию.

⚡️В настоящий момент специалистами Государственной инспекции труда в городе Санкт-Петербурге проводится расследование данного несчастного случая, материалы которого будут направлены в Следственный комитет для принятия соответствующих решений.

@git_szfo

🤝🇷🇺 В рамках соглашения со Следственным комитетом государственные инспекторы труда выезжают по факту происшедших несчастных случаев в качестве специалистов совместно со следователями

▶️ О том, какие вопросы в первую очередь исследуются при выезде на несчастные случаи рассказывает главный государственный инспектор труда Виктория Габер-Корн.

@git_szfo

🇷🇺 В рамках расследований несчастных случаев отделом федерального государственного надзора №4 ГИТ СПб систематически выявляются нарушения в части обучения по охране труда

⚡️Обучение работников предприятий проводится без отрыва от производства, что отражается в табеле учета рабочего времени как «8» или «Я».

🗣Согласно Постановлению Госкомстата РФ от 05.01.2004 № 1 «Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты» указанные обозначения являются «продолжительностью работы в дневное время».

📃Таким образом, работодателем нарушаются требования п. 65 Постановления Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464, что влечёт за собой привлечение к административной ответственности виновных лиц.

📌Речь идёт как о нарушении порядка обучения, так и о допуске работников к осуществлению трудовой деятельности без проверки знания требований охраны труда.

@git_szfo

Завершилось рассмотрение трудового спора между педагогическим работником и его работодателем, одним из бюджетных учреждений Санкт-Петербурга ✔️

🫴 Инспектором труда ГИТ СПб было признано незаконным следующее увольнение: работник был уволен за прогул, несмотря на то, что в течение длительного периода (более года) часть трудовых обязанностей выполнял в дистанционном формате, в т.ч., в день вменяемого ему прогула.

❗️Работодателю было выдано предостережение о недопустимости нарушения требований трудового законодательства.

📌Работодатель отказался устранять нарушение, утверждая в суде, что о дистанционном формате трудовых отношений он с работником не договаривался.

📢Ленинский районный суд Санкт-Петербурга после оценки документов и показаний свидетелей с обеих сторон встал на сторону истца, обязав учреждение:

🔴восстановить работника в занимаемой должности;

🔴выплатить ему утраченный заработок за 11 месяцев незаконного лишения возможности трудиться почти 🔴🔴🔴 тыс. руб.;

🔴возместить моральный ущерб;

🔴возместить расходы на представителя.

⭐️⭐️Напоминаем: документальное оформление трудовых отношений не должно расходиться с фактическими условиями работы. Неоформление работодателем в надлежащей форме изменений условий работы говорит не об отсутствии дистанционного формата работы, а о несоблюдении установленного порядка оформления трудовых отношений. При рассмотрении дела суды исходят из фактически сложившихся условий работы, даже если условие о дистанционной работе не было включено в трудовой договор.

🥇На фото - государственный инспектор труда Александра Юрьевна Лунникова, которая первой установила незаконность увольнения, объявила предостережение работодателю и представляла интересы ГИТ СПб в суде.

@git_szfo

🏢 🔹🔹🔹🔹 С начала 2024 года Государственной инспекцией труда организуются проведение профилактических визитов с внесением рекомендаций по деятельности организаций сферы социального обслуживания населения

📃 С января 2024 г. Инспекцией труда инициируется проведение профилактических визитов в организациях, являющихся поставщиками социальных услуг из числа:

⏺организаций социального обслуживания, находящихся в ведении федеральных органов исполнительной власти;

⏺организаций социального обслуживания субъекта Российской Федерации.

🗓️ Профилактические визиты проводятся в рамках утвержденного графика проведения.

На основании п. 1, 2 статьи 52 Федерального закона от 31.07.2020 г. № 248-ФЗ «О государственном контроле (надзоре) и муниципальном контроле Российской Федерации» и в соответствии с п. 21, 22, 38, 39, 40, 41, 43 Постановления Правительства РФ от 25.06.2021 № 999 «Об утверждении Положения о федеральном государственном контроле (надзоре) в сфере социального обслуживания».

📌При выезде в учреждениях социального обслуживания исследуются вопросы, касающиеся порядка организации деятельности поставщиков социальных услуг.

К примеру:

⏺выделение супругам, проживающим в организации социального обслуживания, изолированного жилого помещения для совместного проживания;

⏺соблюдение нормативов обеспечения площадью жилых помещений;

⏺соблюдение нормативов обеспечения мягким инвентарем и т.д.

В случае выявления несоответствий учреждениям выдаются рекомендации по устранению нарушений.

@git_szfo

🗓️ 30 мая в 11:00 (время МСК) Заместителем руководителя Инспекции труда в городе Санкт-Петербурге Денисом Смирновым и начальниками отделов будет проведено онлайн-совещание с работодателями, осуществляющими деятельность в области отдыха и оздоровления детей.

⚡️В рамках совещания участники смогут задать все свои вопросы в режиме реального времени, и получить на них развернутый ответ.

🔵 Для кого?
Руководители,
Специалисты по охране труда,
Работники бухгалтерии,
Работники отдела кадров.

🔵 Что необходимо для участия?
Заполнить форму интересующих вопросов и присоединиться к трансляции.

📌Во время совещания также будет работать чат, где Вы сможете написать свой вопрос.

@git_szfo

🗓️ 14 июня в 11:00 (время по МСК) будет проведено онлайн-совещание со строительными организациями по вопросам привлечения иностранных граждан к выполнению работ

📈 Для эффективного рассмотрения указанных вопросов в совещании примут участие следующие спикеры:

🫥 Руководитель Инспекции труда в городе Санкт-Петербурге -
Игорь Беляев

🫥 Заместитель руководителя - Николай Найдуков

Представители:

🫥 Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга

🫥 СПб ГАУ «Центр трудовых ресурсов»

🫥 Ассоциации частных агентств занятости

💡В рамках совещания участники смогут задать все свои вопросы в режиме реального времени, и получить на них развернутый ответ.

🔘 Для кого?
Руководители,
Специалисты по охране труда,
Работники бухгалтерии,
Работники отдела кадров.

🔘 Что необходимо для участия?
Заполнить форму регистрации и присоединиться к трансляции.

📎 Во время совещания будет работать чат, где Вы сможете написать свой вопрос.

@git_szfo