✅ Как оформить пособие при рождении ребенка на Госуслугах

При рождении ребенка можно получить единовременное пособие. Работающим и застрахованным получателям его платит ФСС — по данным загса.

Неработающие родители или опекуны получают пособие в том же размере из ПФР. Теперь они могут подать заявление через Госуслуги.

🔹 Условия подачи заявления онлайн
Оба родителя или опекуна не работают или не зарегистрированы в ФСС. При этом один или оба могут учиться очно в вузе или колледже.

Заявление нужно подать в течение 6 месяцев со дня рождения ребенка.

❗️ Если один из родителей работает, пособие получит он — из ФСС. Если работают оба — пособие получит мама без заявления.

🔹 Кто может подать заявление
✔️ родители
✔️ опекуны ребенка
✔️ усыновители
✔️ приемные родители

🔹 Размер пособия
При рождении ребенка с 1 февраля 2022 года — 20 472,77 ₽. В регионах, где применяется районный коэффициент, он учитывается при назначении пособия.
Сумма ежегодно индексируется с 1 февраля и зависит от даты рождения ребенка.

🔹 Подача заявления
1. Авторизуйтесь на портале, выберите сервис «Единовременное пособие при рождении ребенка для неработающих».

2. Подтвердите личные данные.

3. Укажите данные свидетельства о рождении и СНИЛС ребенка.

4. Выберите способ получения выплаты и отправьте заявление. Из банковских карт можно использовать только карту «Мир».

5. Следите за статусом заявления. Если придет уведомление о запросе документов, их нужно предоставить в территориальное отделение ПФР лично. Например, это касается документа о рождении, выданного за границей, или решения суда об усыновлении.

🔸 Выплаты на детей онлайн

@gosuslugiforparents

#пособия

⏺ Доход мобилизованных не учитывается при назначении выплат на детей

При оценке нуждаемости не будет учитываться доход мобилизованных членов семьи. Также для них не применяется правило нулевого дохода: если в расчетном периоде у мобилизованного не было дохода, семья не получит отказ в пособии по этой причине.

Основание: постановление правительства РФ от 29.10.2022 № 1933

🔹 Каких видов господдержки это касается
✔️ ежемесячного пособия беременным женщинам, вставшим на учет до 12 недель
✔️ ежемесячной выплаты на первого и второго ребенка до 3 лет
✔️ ежемесячной выплаты на детей от 3 до 7 лет
✔️ ежемесячного пособия на детей от 8 до 17 лет
✔️ социального контракта

🔹 Какие доходы НЕ учитываются при назначении пособий
— вообще все доходы мобилизованного члена семьи, предусмотренные правилами, — в том числе зарплата, пенсия, доход от бизнеса и продажи имущества, проценты по вкладам
— денежное довольствие мобилизованного

🔹 Как подтвердить мобилизацию
Документы о мобилизации члена семьи нужно предоставить в уполномоченный орган.

🔹 Если до мобилизации был отказ из-за превышения дохода
Можно подать новое заявление и подтвердить факт мобилизации. Нуждаемость семьи будет оцениваться уже без учета дохода мобилизованного.

Подать заявление на пособия через Госуслуги:
👉 при беременности
👉 от 3 до 7 лет
👉 от 8 до 17 лет

@gosuslugiforparents

#пособия

🤰 Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет: что нужно знать в 2023 году

🟣 Кто может получать пособие

🟣 Как учитывается стаж

🟣 Какой размер пособия для трудоустроенных

🟣 Как получать пособие и зарплату

🟣 Как оформить неработающим через Госуслуги

🟣 Как оформить по трудовому договору

🟣 Как получать три пособия одновременно

#пособия #по_уходу

💳 Пособия для родителей с трудовым договором

Работающие родители могут получать больше выплат, чем без трудоустройства. Работодатель отчисляет за них страховые взносы, поэтому на детей можно получать дополнительные пособия.

🔵 Пособие по беременности и родам — от 74 757,2 до 383 180 ₽ за 140 дней

🔵 Единовременное пособие при рождении ребенка — 22 909,03 ₽

🔵 Ежемесячное пособие по уходу до 1,5 лет — от 8 591,47 до 33 281,8 ₽

🔵 Единовременная выплата беременной жене призывника — 36 278,84 ₽

🔵 Ежемесячное пособие на ребенка призывника до 3 лет — 15 548,07 ₽

🔵 Ежемесячная выплата из маткапитала на ребенка до 3 лет — 100% ПМ на ребенка

🔵 Единое пособие на детей до 17 лет — 50, 75 или 100% ПМ на ребенка

🔵 Ежемесячная выплата родителю ребенка с инвалидностью — 10 000 ₽

🔵 Больничные при болезни ребенка — от 534 до 2 737 ₽ за день

🔵 Материнский капитал — от 586 946,72 до 775 628,25 ₽

🔵 Выплата на погашение ипотеки многодетным — 450 000 ₽

👉 Оформить пособия на Госуслугах

🟣 Трудовые гарантии для родителей
🟣 Выплата больничных на детей
🟣 Пособие до 1,5 лет с трудовым договором

@gosuslugiforparents

#пособия

⏺Как в 2024 году будет рассчитываться пособие до 1,5 лет

С 2024 года вырастет минимальная и максимальная сумма пособия по уходу за ребенком до полутора лет. Вот как его будут считать.

🔹 Формула расчета при официальном трудоустройстве
Средний дневной заработок × 30,4 × 40%

Средний дневной заработок = Выплаты за предыдущие 2 года / Кол-во календарных дней за эти 2 года.

🔹 Пример расчета
Отпуск по уходу за ребенком начинается 1 марта 2024 года. Облагаемые выплаты за 2022 и 2023 год — 1 150 000 ₽. Количество календарных дней в расчетном периоде — 730.

Средний дневной заработок: 1 150 000 / 730 = 1 575,34 ₽

Пособие за месяц: 1 575,34 х 30,4 = 47 890,34 ₽

❗️ Если в расчетном периоде были больничные, отпуска по уходу, беременности и родам или по уходу за ребенком, нерабочие периоды с сохранением среднего заработка без начисления взносов — эти дни исключаются. Например, если мама была на больничном 7 дней, выплаты поделят не на 730, а на 723 дня.

🔹 Максимальный размер пособия
Максимальный средний дневной заработок — 1 615,89 ₽.
Максимальная сумма за месяц — 49 123,07 ₽.

🔹 Минимальный размер пособия
До 31 января 2024 года — 8 591,47 ₽ за полный месяц. С 1 февраля 2024 года сумма будет проиндексирована.

🔹 Пособие для неработающих
Выплачивается в минимальном размере только после комплексной оценки нуждаемости.

В чат-боте Госуслуг вы найдете полезные чек-листы для получения пособий. Какие пособия положены работающим и неработающим родителям, как рассчитать доход, как подготовиться к получению — скачивайте и делитесь.

🟣 5 фактов о пособиях на маленьких детей
🟣 Мифы и правда о декретных выплатах

@gosuslugiforparents

#пособия #по_уходу

⏺Пособия вместе с зарплатой: нюансы для работающих мам с 2024 года

С 2024 года можно работать полный день и получать пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Раньше сохранить пособие можно было только в отпуске по уходу за ребенком при занятости неполный день.

🔹 Если вы еще в отпуске по уходу за ребенком
Начиная с января 2024 года можно досрочно прервать его и выйти на работу на полный день. Или не прерывая отпуск у текущего работодателя, устроиться к другому. В обоих случаях право на пособие до 1,5 лет сохраняется.

🔹 Если вы не уходили в отпуск по уходу за ребенком и продолжали работать
Если ребенку еще нет 1,5 лет, с января 2024 года можно оформить отпуск по уходу за ребенком для назначения пособия. Чтобы при этом продолжать работать и получать зарплату, нужно написать заявление о прерывании отпуска для работодателя.

Например, ребенок родился в марте 2023 года. Мама не оформляла отпуск по уходу за ребенком, не получала пособие и продолжала работать полный день. Если в январе 2024 года она оформит отпуск по уходу за ребенком, по сентябрь 2024 года она еще может получать и пособие, и зарплату.

🔹 Если вы работаете неполный день и получаете пособие
При желании с января 2024 года можно прервать отпуск по уходу за ребенком и выйти на полный день. Право на пособие до 1,5 лет сохранится.

❗️ За пособием по уходу за ребенком до 1,5 лет можно обратиться и позже, пока ребенку не исполнится 2 года. Тогда СФР выплатит пособие за весь период, в течение которого женщина имела на него право.

Получать пособия и господдержку проще с инструкциями от Госуслуг. Скачивайте их в чат-боте и делитесь с другими.

🟣 Как в 2024 году будет рассчитываться пособие до 1,5 лет
🟣 Какие пособия вырастут до 2024 года
🟣 Кто может взять отпуск по уходу за ребенком кроме мамы

@gosuslugiforparents

#пособия #_по_уходу

✅ Оформите уход за нетрудоспособным на Госуслугах

При оформлении ухода за взрослым или ребенком с инвалидностью назначается выплата. Она ежемесячно поступает вместе с пенсией человеку, за которым ухаживают. Заявление на выплату и согласие можно подать онлайн.

Оформить уход за нетрудоспособным может только неработающий человек. Он не должен иметь статуса ИП, стоять на учете в центре занятости или получать пенсию. За время ухода начисляется пенсионный стаж и коэффициенты.

Для родителей есть исключение — они могут работать неполный рабочий день.

🔹 Размер выплаты
10 000 ₽ — родителям, опекунам, попечителям, усыновителям детей-инвалидов или инвалидов с детства I группы.

1 200 ₽ — другим гражданам при уходе за взрослым или ребенком. При оформлении ухода необязательно быть родственниками и жить вместе.

Используйте пошаговую инструкцию или скачайте ее для распечатки, чтобы передать близким. В чат-боте Госуслуг — больше полезного.

👉 Подать заявление на Госуслугах

🟣 3 онлайн-услуги для людей с инвалидностью
🟣 Раздел на Госуслугах для людей с инвалидностью

@gosuslugi

#пособия #инвалидность

🧮 Сколько платят безработным

Пособие по безработице зависит от стажа, зарплаты и возраста.

▶️ Встать на учет в центре занятости

🔹 Размер выплат с учетом заработка
В стандартных ситуациях при расчете учитывается средняя зарплата за три месяца на последнем месте работы. Пособие рассчитывается так:
🔵 первые 3 месяца — 75% от средней зарплаты, но не больше 12 792 ₽
🔵 еще 3 месяца — 60%, но не более 5 000 ₽

Предпенсионерам пособие могут платить до 24 месяцев, максимальная сумма — 12 792 ₽.
🔵 первые 3 месяца — 75% от средней зарплаты
🔵 с 4 по 7 месяц — 60% от средней зарплаты
🔵 потом — 45%

🔹 Минимальное пособие — 1 500 ₽
Столько платят тем, кто:
🔵 впервые ищет работу или не работал больше года

🔵 за год до обращения в центр занятости проработал менее 26 недель

🔵 уволился за дисциплинарные проступки

🔵 отчислен с обучения по направлению центра занятости

🔹 Длительность выплат
🔵 3 месяца — тем, кто получает минимальное пособие

🔵 до 6 месяцев — работавшим более 26 недель в течение 12 месяцев до постановки на учет

🔵 до 24 месяцев — предпенсионерам, в зависимости от даты увольнения и стажа работы

🟣 Сколько раз можно встать на учет по безработице
🟣 Мифы и правда о пособии для безработных
🟣 8 прав при потере работы

@gosuslugi

#пособия #трудовые_гарантии