Выпускной специалистов 2025
Долгие годы учебы, бессонные ночи перед сессией, яркие моменты студенческой жизни – и вот, этот день настал!
Уже в эту пятницу, 14 февраля, пройдёт торжественное вручение дипломов выпускникам специалитета ИЯФиТ, ИНТЭЛ, ИФТИС и ИФТЭБ.
Поздравляем всех выпускников и с нетерпением ждём 14 февраля!
Долгие годы учебы, бессонные ночи перед сессией, яркие моменты студенческой жизни – и вот, этот день настал!
Уже в эту пятницу, 14 февраля, пройдёт торжественное вручение дипломов выпускникам специалитета ИЯФиТ, ИНТЭЛ, ИФТИС и ИФТЭБ.
Поздравляем всех выпускников и с нетерпением ждём 14 февраля!
❤115🏆26👍11🎉5
Сколько стоит 1000 рублей работы самозанятого учителя (репетитора) и школьного учителя?
Вопрос звучит странно, согласитесь? Однако, если в других секторах экономики происходит переход на самозанятость, то, очевидно, что не без причины.
📌 Так вот, самозанятый учитель получит на руки 1000 рублей, если его наниматель заплатит ему 1042 рубля или 1064 рубля (в случае юридического лица).
📌 А учитель школьный получит на руки 1000 рублей, если школа заплатит 1497 рублей (конечно при ставке налога в 13%).
То есть, очевидно, что любая модель, использующая самозанятость значительно финансово эффективнее, чем классическая модель трудоустройства. Конечно достигается это ценой потери социальных льгот у учителя.
Потому, в первую очередь, и цветут пышным цветом онлайн-школы и репетиторы. Экономика образования не менее важна, чем правильная постановка задачи.
Вопрос звучит странно, согласитесь? Однако, если в других секторах экономики происходит переход на самозанятость, то, очевидно, что не без причины.
📌 Так вот, самозанятый учитель получит на руки 1000 рублей, если его наниматель заплатит ему 1042 рубля или 1064 рубля (в случае юридического лица).
📌 А учитель школьный получит на руки 1000 рублей, если школа заплатит 1497 рублей (конечно при ставке налога в 13%).
То есть, очевидно, что любая модель, использующая самозанятость значительно финансово эффективнее, чем классическая модель трудоустройства. Конечно достигается это ценой потери социальных льгот у учителя.
Потому, в первую очередь, и цветут пышным цветом онлайн-школы и репетиторы. Экономика образования не менее важна, чем правильная постановка задачи.
❤78🤔22👍18😁6🔥3
4 цикл акселератора технологических проектов НИЯУ МИФИ
До 23 февраля 2025 года проходит прием заявок в акселератор технологических проектов НИЯУ МИФИ. Подать заявку могут студенты, сотрудники выпускники московской площадки и филиалов университета!
Участие в программе - это отличный шанс получить инвестиции на развитие своего стартапа в сумме до 5 млн рублей.
А еще Акселератор МИФИ - это:
25 модулей обучения за год
Более 100 часов индивидуальных консультаций
30 команд, успешно прошедших программу
12 проектов, получивших инвестиции в предыдущих циклах.
Более 70 млн рублей инвестиций в рамках программы развития НИЯУ МИФИ во взаимодействии с Госкорпорацией "Росатом"
Подать заявку можно по ссылке
Также 12 февраля в 16:00 пройдет стрим с трекерами акселератора и командами Ever Evo и “Интеллектуальная система мониторинга процессов SLM печати”.
➡️ Обсудим:
✔️ Как получить первые инвестиции на свой проект?
✔️ Как происходит отбор команд?
✔️ Как устроена программа обучения в Акселераторе?
✔️ Как происходит взаимодействие с экспертами?
А еще обязательно спросим об опыте участия в ежегодном конкурсе “Студфест”, где проект SLM вошел в топ-50 лучших инновационных идей из 3000 заявок.
➡️ Трансляция стрима будет доступна по ссылке
До 23 февраля 2025 года проходит прием заявок в акселератор технологических проектов НИЯУ МИФИ. Подать заявку могут студенты, сотрудники выпускники московской площадки и филиалов университета!
Участие в программе - это отличный шанс получить инвестиции на развитие своего стартапа в сумме до 5 млн рублей.
А еще Акселератор МИФИ - это:
25 модулей обучения за год
Более 100 часов индивидуальных консультаций
30 команд, успешно прошедших программу
12 проектов, получивших инвестиции в предыдущих циклах.
Более 70 млн рублей инвестиций в рамках программы развития НИЯУ МИФИ во взаимодействии с Госкорпорацией "Росатом"
Подать заявку можно по ссылке
Также 12 февраля в 16:00 пройдет стрим с трекерами акселератора и командами Ever Evo и “Интеллектуальная система мониторинга процессов SLM печати”.
А еще обязательно спросим об опыте участия в ежегодном конкурсе “Студфест”, где проект SLM вошел в топ-50 лучших инновационных идей из 3000 заявок.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Telegram
НИЯУ МИФИ
🔥От Акселератора МИФИ до “Студфеста”: истории победителей
Недавно мы писали, что стартапы МИФИ стали победителями “Студфеста”. Это ежегодный конкурс на лучшую инновационную бизнес-идею или изобретение.
В этом году на него было подано около 3 000 заявок…
Недавно мы писали, что стартапы МИФИ стали победителями “Студфеста”. Это ежегодный конкурс на лучшую инновационную бизнес-идею или изобретение.
В этом году на него было подано около 3 000 заявок…
👍27🔥7❤4🏆4
Весь телеграм обсуждает "разрядку" между США и Россией.
Как вы к ней относитесь?
Как вы к ней относитесь?
Anonymous Poll
67%
Положительно
5%
Отрицательно
28%
Не имею мнения
🏆40😁17❤5😱1
В этом году НИЯУ МИФИ проводит межрегиональную хоровую ассамблею "Хором едины".
23 февраля в 19:00 в Московском международном доме музыки пройдёт большой концерт в рамках ассамблеи.
Билеты можно купить по ссылке.
Приглашаем всех желающих!
23 февраля в 19:00 в Московском международном доме музыки пройдёт большой концерт в рамках ассамблеи.
Билеты можно купить по ссылке.
Приглашаем всех желающих!
❤35🔥10👏6🤔5👍2
Полезные советы о том, как подходить к изучению физики от автора легендарного учебника для университетов.
Вырезка из первого номера (26 октября 1960 года) не менее легендарной университетской газеты "Инженер-физик".
😢 - актуально
🔥 - очень актуально!
Вырезка из первого номера (26 октября 1960 года) не менее легендарной университетской газеты "Инженер-физик".
😢 - актуально
🔥 - очень актуально!
🔥165😢25🤯6🕊4❤3😁1
Оказывается, в 60-ые годы рабочий день в МИФИ стал 7, а не 8 часов.
Второй номер нашей газеты "Инженер-физик".
Второй номер нашей газеты "Инженер-физик".
😁49👍23❤8🤯8🔥2😱1
Мы с удовольствием будем наблюдать за успехами студенческих команд 1 курса Лаплаз и ИФТИС по созданию своих роботизированных устройств.
Вы должны спроектировать и собрать многофункционального управляемого робота– разведчика (далее – разведчик или МУРР), способного проводить рекогносцировку на местности, фото- и видеофиксацию найденных маяков на планете Мифиорис и их расшифровку. Таким образом, разведчик должен обладать системой видеораспознавания образов, уметь считывать алфавит местных аборигенов под кодовым названием «QRкодика» и быстро перемещаться в пространстве.
Да начнется Игра!🚀
А вообще, проектные практики в МИФИ это один из элементов образовательных программ университета, созданных по модели STEM. Мы видим необходимость в приложении знаний с базовых курсов для решения конкретной инженерной задачи. Биографии великих ученых-изобретателей говорят о том, что все начинается с мечты и с создания простого функционирующего устройства.
Надеемся, что часть команд далее будут заниматься инноваицонной деятельностью и на первых порах будут пробовать свои силы в университетском акселераторе с различными проектами.
А пока, приведем несколько цитат из легенды Инженерной игры:
«В тени остатков того, что когда-то было транспортным шаттлом, оживлённо работала команда. На импровизированной рабочей площадке, являющей собой просто облагороженное более-менее ровное место среди песчаных барханов, покоился остов массивного устройства, внешне чем-то смахивающего на терранский марсоход»
«Задача в общем-то ясна. Нам нужно добраться до первого маяка. Когда мы его активируем, получим вторую часть сигнала, а вместе с ней и маркер следующего маяка. Повторять, пока не доберемся до точки, откуда нас заберут...»
Следить за успехами команд тут @invent_mephi.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤34🔥16👍10
Напоминаем, что до окончания регистрации остался 1 день!
Не упустите возможность, прокачать Ваши навыки в Android-разработке и получить возможность попасть на стажировку
Зарегистрироваться, а также найти более подробную информацию о курсе Вы сможете на сайте https://android.mephi.study/
Не упустите возможность, прокачать Ваши навыки в Android-разработке и получить возможность попасть на стажировку
Зарегистрироваться, а также найти более подробную информацию о курсе Вы сможете на сайте https://android.mephi.study/
😱16🔥13👍7😁2
Из доклада В.Н. Фалькова о новой модели высшего образования
Стратегическая сессия "Нормативное регулирование новой модели высшего образования: принципиальные изменения"
_
Все перечисленные тезисы - это часть большого обсуждения новой модели высшего образования в России. Это лишь текущая версия, а не часть финального нормативного акта. Их обсуждение и доработка продолжится.
_
1. "Высшее образование" - это единая ступень образования, после которой не нужно доучиваться для успешного трудоустройства. Противоречия между "бакалавриатом" и "специалитетом" более не будет.
2. Специализированное высшее образование (магистратура и ординатура) будет доступно выпускникам "бакалавриата", "специалитета", программ высшего образования и аспирантуры.
3. Исследовательское и профессиональное специализированное высшее образование (магистратура и ординатура) будет доступно только тем у кого есть соответствующее (а не любое) высшее образование. Управленческое будет доступно всем.
4. Перечень специальностей будет обновлён новыми специальностями, например, связанными с беспилотной техникой. Также специальности будут укрупнены, чтобы избегать малокомплектных групп.
5. Высшее образование может длится от 4 до 6 лет. Но 6-летний срок должен быть отдельно и серьёзно обоснован. 4-5 лет в целом должно хватать для большинства специальностей.
6. В новом стандарте планируется частичная фиксация перечня дисциплин. Будет единое гуманитарное ядро для всех университетов РФ и несколько вариантов фундаментального ядра. Оценочные материалы будут едиными для всех университетов для зафиксированных дисциплин.
7. Будут увеличены базовые нормативы затрат на оплату труда ППС на 10-46% для отдельных типов дисциплин.
8. Будет пересмотрена логика работы федеральных учебно-методических объединений.
Стратегическая сессия "Нормативное регулирование новой модели высшего образования: принципиальные изменения"
_
Все перечисленные тезисы - это часть большого обсуждения новой модели высшего образования в России. Это лишь текущая версия, а не часть финального нормативного акта. Их обсуждение и доработка продолжится.
_
1. "Высшее образование" - это единая ступень образования, после которой не нужно доучиваться для успешного трудоустройства. Противоречия между "бакалавриатом" и "специалитетом" более не будет.
2. Специализированное высшее образование (магистратура и ординатура) будет доступно выпускникам "бакалавриата", "специалитета", программ высшего образования и аспирантуры.
3. Исследовательское и профессиональное специализированное высшее образование (магистратура и ординатура) будет доступно только тем у кого есть соответствующее (а не любое) высшее образование. Управленческое будет доступно всем.
4. Перечень специальностей будет обновлён новыми специальностями, например, связанными с беспилотной техникой. Также специальности будут укрупнены, чтобы избегать малокомплектных групп.
5. Высшее образование может длится от 4 до 6 лет. Но 6-летний срок должен быть отдельно и серьёзно обоснован. 4-5 лет в целом должно хватать для большинства специальностей.
6. В новом стандарте планируется частичная фиксация перечня дисциплин. Будет единое гуманитарное ядро для всех университетов РФ и несколько вариантов фундаментального ядра. Оценочные материалы будут едиными для всех университетов для зафиксированных дисциплин.
7. Будут увеличены базовые нормативы затрат на оплату труда ППС на 10-46% для отдельных типов дисциплин.
8. Будет пересмотрена логика работы федеральных учебно-методических объединений.
❤52😁21🤯21👍12😢4🔥2😱2
По нашей информации, на следующей неделе должен быть опубликован проект изменений в закон об образовании, в котором будет нормативно отражён проект новой отечественной системы высшего образования.
Ждём расширения дискуссии.
Ждём расширения дискуссии.
Telegram
Кипящий МИФИ
Из доклада В.Н. Фалькова о новой модели высшего образования
Стратегическая сессия "Нормативное регулирование новой модели высшего образования: принципиальные изменения"
_
Все перечисленные тезисы - это часть большого обсуждения новой модели высшего образования…
Стратегическая сессия "Нормативное регулирование новой модели высшего образования: принципиальные изменения"
_
Все перечисленные тезисы - это часть большого обсуждения новой модели высшего образования…
😢31⚡7👍4❤3😁1
Смотрим очередной выпуск Инженера-физика из университетского репозитория.
Как вам такой способ повышения успеваемости?)
Как вам такой способ повышения успеваемости?)
🔥64👍15❤9😁9😱7😢6🕊2⚡1👏1
Мы продолжаем читать газету Инженер-физик, сканированные версии которой лежат в репозитории.
Это январь 1961 года. Взгляните, как на проблемы, так и на предлагаемые методы решения.
Мы же буквально сейчас заняты решением тех же самых проблем.
За 60 лет поменялся только антураж, но не настоящая суть происходящего процесса.
Это январь 1961 года. Взгляните, как на проблемы, так и на предлагаемые методы решения.
Мы же буквально сейчас заняты решением тех же самых проблем.
За 60 лет поменялся только антураж, но не настоящая суть происходящего процесса.
👍75🔥21👏4😱4❤1
Закрытый чат для сотрудников
https://t.iss.one/+iNPe8WqYg_8yMzgy
Написание своего ФИО и должности @ShadarRim в личные сообщения ускорит добавление в чат.
Сегодня в чате сотрудников активно обсуждаем учебный курс химии у студентов 1 курса, его сокращение (причины и последствия), логику организации образовательных программ, новый сайт (с проректором!).
Сотрудники, добавляйтесь!
Мы, кстати, уверены, что ни в одном университете России такой коммуникационной среды для сотрудников, как у нас, нет.
https://t.iss.one/+iNPe8WqYg_8yMzgy
Написание своего ФИО и должности @ShadarRim в личные сообщения ускорит добавление в чат.
Сегодня в чате сотрудников активно обсуждаем учебный курс химии у студентов 1 курса, его сокращение (причины и последствия), логику организации образовательных программ, новый сайт (с проректором!).
Сотрудники, добавляйтесь!
Мы, кстати, уверены, что ни в одном университете России такой коммуникационной среды для сотрудников, как у нас, нет.
Telegram
МИФИческий чат
Алексей Егоров invites you to join this group on Telegram.
😱23🔥12🥰5👍4😁3
И ещё об успеваемости в МИФИ 64 года назад.
Про борьбу с пропусками мы уже писали в прошлой вырезке.
Больше газет здесь.
Про борьбу с пропусками мы уже писали в прошлой вырезке.
Больше газет здесь.
😍41👍17❤9🔥1🤔1
Сложности общей профессиональной подготовки - 3, химия
Ранее мы писали про методику и содержание высшей математики в МИФИ. Теперь перейдём к общей химии.
Сегодня химия (за исключением, конечно, химии у материаловедов) отходит на второй план при обучении инженеров. Работодатель всё больше требует от инженера знаний (в широком смысле) математики, физики, информатики. На наших ИТ-факультетах химию давно не учат, сокращают её и инженерные факультеты (за исключением ИЯФиТ и, конечно ИФИБ). Однако, работа многих простых технологий, например, 3d-печати, опирается на химию процесса. То есть, знать химию, как минимум полезно. Но ведь учебный план не резиновый.
Перед инженерным университетом стоит большой и серьёзный вызов - как сделать химию современной и интересной будущему ИТшнику, конструктору, инженеру, теоретику. Конечно всегда можно впихивать знания насильно с назидательным мотивом "потом пригодится". Но это не способствует повышению желания учить и понимать, а не просто сдавать дисциплину.
В МИФИ сегодня ситуация усугбляется тем, что в ответ на просьбу сократить курс общей химии с двух семестров до одного, профильная кафедра решила давать два семестра химии в одном (то есть перешла к итальянской забастовке), а не пересобрать свой курс под новый запрос. Фокус обсуждений сместился не на содержание и методику, а на организацию процесса.
К сожалению, переход к новой модели высшего образования всё равно не позволит оставить химию "как есть". А всё описанное, лишь вершина айсберга тех проблем, которые надо в вопросах преподавания химии решить. Так что мы бы предложили уже перейти к тому, чтобы понять, какое именно места химия займёт в новой реальности образовательного процесса.
Ранее мы писали про методику и содержание высшей математики в МИФИ. Теперь перейдём к общей химии.
Сегодня химия (за исключением, конечно, химии у материаловедов) отходит на второй план при обучении инженеров. Работодатель всё больше требует от инженера знаний (в широком смысле) математики, физики, информатики. На наших ИТ-факультетах химию давно не учат, сокращают её и инженерные факультеты (за исключением ИЯФиТ и, конечно ИФИБ). Однако, работа многих простых технологий, например, 3d-печати, опирается на химию процесса. То есть, знать химию, как минимум полезно. Но ведь учебный план не резиновый.
Перед инженерным университетом стоит большой и серьёзный вызов - как сделать химию современной и интересной будущему ИТшнику, конструктору, инженеру, теоретику. Конечно всегда можно впихивать знания насильно с назидательным мотивом "потом пригодится". Но это не способствует повышению желания учить и понимать, а не просто сдавать дисциплину.
В МИФИ сегодня ситуация усугбляется тем, что в ответ на просьбу сократить курс общей химии с двух семестров до одного, профильная кафедра решила давать два семестра химии в одном (то есть перешла к итальянской забастовке), а не пересобрать свой курс под новый запрос. Фокус обсуждений сместился не на содержание и методику, а на организацию процесса.
К сожалению, переход к новой модели высшего образования всё равно не позволит оставить химию "как есть". А всё описанное, лишь вершина айсберга тех проблем, которые надо в вопросах преподавания химии решить. Так что мы бы предложили уже перейти к тому, чтобы понять, какое именно места химия займёт в новой реальности образовательного процесса.
Telegram
Кипящий МИФИ
Сложности общей профессиональной подготовки - 2, методика и содержание - математика
Ранее мы писали об организационных вопросах, связанных с общей профессиональной подготовкой. В этом посте мы хотим перейти к обсуждению содержательных и методических вопросов.…
Ранее мы писали об организационных вопросах, связанных с общей профессиональной подготовкой. В этом посте мы хотим перейти к обсуждению содержательных и методических вопросов.…
❤26😢16👍13⚡2🤔2🔥1👏1
Приоритет-2030. Новая парадигма
Сегодня состоялся установочный вебинар по новому этапу программы стратегического академического лидерства "Приоритет-2030" - программы, которая, без скромности можно заявить, определяет вектор развития значительной части ведущих университетов страны.
Ключевые тезисы изменений:
1) программа полностью переориентируется на технологическое лидерство
2) будет 1 трек с разделением по группам: 20-40-40 университетов в каждой группе. Теперь делается попытка увеличить разницу в финансировании для различных групп, чтобы усилить конкуренцию.
3) новый перечень показателей и все показатели теперь штрафуемые.
4) у университетов 2 недели для актуализации своих программ развития.
5) университеты в рамках программы будут активно двигать в сторону повышения эффективности в части уменьшения затрат на АУП и УВП.
Некоторые выводы и возникающие вопросы:
1) раз технологическое лидерство, то не технические университеты сразу в аутсайдерах?
2) зачем в предыдущие 5 лет делалась попытка наоборот всех уравнять?
3) раз все показатели штрафуемые, то о какой амбиции университетов можно говорить?
4) В предыдущий раз университеты заявил показатели в 2021 году перед началом СВО и многие из них стали объективно не выполнимыми, например, процент иностранных магистров. Как за такое можно штрафовать, если произойдут похожие тектонические события?
5) как университетам содержать инфраструктуру и научное оборудование, если за это они будут получать хуже оценку. Какое качество АУП останется в университетах, когда даже сейчас университеты проигрывают в уровне затрат корпоративному сектору?
Мы отдельно разберём новые показатели и сделаем прогноз, к чему это будет приводить, когда будут доступны методики их определения.
Сегодня состоялся установочный вебинар по новому этапу программы стратегического академического лидерства "Приоритет-2030" - программы, которая, без скромности можно заявить, определяет вектор развития значительной части ведущих университетов страны.
Ключевые тезисы изменений:
1) программа полностью переориентируется на технологическое лидерство
2) будет 1 трек с разделением по группам: 20-40-40 университетов в каждой группе. Теперь делается попытка увеличить разницу в финансировании для различных групп, чтобы усилить конкуренцию.
3) новый перечень показателей и все показатели теперь штрафуемые.
4) у университетов 2 недели для актуализации своих программ развития.
5) университеты в рамках программы будут активно двигать в сторону повышения эффективности в части уменьшения затрат на АУП и УВП.
Некоторые выводы и возникающие вопросы:
1) раз технологическое лидерство, то не технические университеты сразу в аутсайдерах?
2) зачем в предыдущие 5 лет делалась попытка наоборот всех уравнять?
3) раз все показатели штрафуемые, то о какой амбиции университетов можно говорить?
4) В предыдущий раз университеты заявил показатели в 2021 году перед началом СВО и многие из них стали объективно не выполнимыми, например, процент иностранных магистров. Как за такое можно штрафовать, если произойдут похожие тектонические события?
5) как университетам содержать инфраструктуру и научное оборудование, если за это они будут получать хуже оценку. Какое качество АУП останется в университетах, когда даже сейчас университеты проигрывают в уровне затрат корпоративному сектору?
Мы отдельно разберём новые показатели и сделаем прогноз, к чему это будет приводить, когда будут доступны методики их определения.
👍52😱23🏆9❤8😁4🤔3😢2
Кстати, есть хорошая вероятность того, что МИФИ получит финансирование на капитальный ремонт своих общежитий.
В этом случае ремонт общежития на ул. Кошкина может начаться уже в январе 2026 года.
Пока в этом вопросе все зыбко, но тем не менее, если это удастся, то будет здорово.
В этом случае ремонт общежития на ул. Кошкина может начаться уже в январе 2026 года.
Пока в этом вопросе все зыбко, но тем не менее, если это удастся, то будет здорово.
🤯179❤63👍39🎉16👏7😁5😢4🔥2🏆2