Рекомендуем интервью по теме лидерства Александра Вагенлейтера (интервьюер, Алгоритм) с Еленой Маркушиной, руководителем Управляющего Центра Международной Гильдии Лидеров Перемен KINSMARK. — В России, в широких кругах, понятия лидерства и главенства приравниваются. В чём отличия? И можно ли кратко сформулировать, чем отличается понимание лидерства именно в импрувменте? — У широких кругов нет системообразующей базы, как я уже говорила. Так и должно быть, наверное. Консультант может прийти в компанию и рассказывать о «лидерстве Тойоты» на семинаре, и ничего не случится ни с ним, ни с его слушателями. А вот, если директор по оргразвитию такой пришёл в компанию — беда. Человек на этом посту не должен путать смыслы на уровне категорий. Главенство — это разновидность социального статуса, лидерство — разновидность социально-ролевой обречённости человека, обусловленная его биологическим профилем. И это только одно из определений лидерства.

В импрувменте понятие «лидерство» имеет конкретное содержание и само по себе без уточнений считается (и по факту является) бессмыслицей. Пока вы не уточните, о каком конкретно лидерстве вы спрашиваете, Развивающие вас не поймут. Лидерства разные, и сферы знаний тоже разные. Этологическое Лидерство «живёт» в области социогеномики и генетики. Статусное Лидерство — в области социологии, психологических и политических наук. Кристальное Лидерство — это одна из ролевых моделей генерального менеджмента. Всё это требует не ознакомления, а изучения.

Продолжение:
1. На Алгоритме https://algoritminfo.ru/archives/2652
2. В Журнале KINSMARK
https://markus.spb.ru/vip/lleadership-rus.shtml

#лидер #лидерство #александрвагенлейтер #еленамаркушина #KINSMARK #алгоритм