#توییت

🗳 قبل انتخابات شد و دلسوزنماها بیدار شدند!


🔹 خانم #زرآبادی نماینده‌ی مجلس به یک‌باره به یاد حقوق پایمال شده‌ی نیروهای وظیفه‌ی مشغول به خدمت افتادند!

❓ سرکار خانم زرآبادی؛ از روزی که رای آوردید تا امروز کجا بودید و برای حقوق مشمولان وظیفه چه کردید؟

⚠️ بالاخره قبل انتخابات باید روی یه قشر اجتماعی سرمایه‌گذاری کرد دیگه...
زنان خانه‌دار؛
دختران دانشجو؛
سربازان بی‌پول!

#اقتصاد_دفاعی
#حقوق_و_دستمزد


🌐 مصـــاف‌اقتصادی در:
👈 تلگرام | ایتا | سروش | بله | آی‌گپ

🖋 #یادداشت

⏰ مقایسه‌ی ساعت کاری مفید در کشورها


🔹 طبق آمار، 🇰🇷 کره‌ی جنوبی و 🇨🇳 چین با ۴۰ ساعت کار مفید در هفته در رده‌ی اول جهان قرار دارند.

🔹 کارمندان 🇮🇷 ایران اما از ۴۴ ساعت کاری در هفته، فقط ۱۵ ساعت کار مفید انجام می‌دهند.

🔹بنابراین از آن‌جایی که ساعت کار مفید ایرانیان یک‌چهارم تا یک‌سوم ساعت کار اداری است؛ می‌توان گفت دست‌مزد مورد انتظار کارمندان ایرانی ۳ تا ۴ برابر دستمزد فعلی است.

#اینفوگرافیک
#کسب_و_کار
#حقوق_و_دستمزد


مطالعه متن کامل👇
🌐 مصـــاف‌اقتصادی در:
👈 تلگرام | ایتا | سروش | بله | آی‌گپ

🖋 #یادداشت

⏰ مقایسه‌ی ساعت کاری مفید در کشورها


🔹 طبق آمار، 🇰🇷 کره‌ی جنوبی و 🇨🇳 چین با ۴۰ ساعت کار مفید در هفته در رده‌ی اول جهان قرار دارند.

🔹 در این بین 🇰🇷 کره‌ی جنوبی به‌نوعی کاراترین کشور از نظر ساعت مفید و تعهد کاری به شمار می‌آید. زیرا ساعت کاری مفید کارمندان آن با کل ساعات کاری در هفته برابری می‌کند.

🔹 کارمندان 🇮🇷 ایران اما از ۴۴ ساعت کاری در هفته، فقط ۱۵ ساعت کار مفید انجام می‌دهند.

🔹 این در حالی است که ساعت کار مفید هفتگی کارمندان ایرانی در برخی منابع تا حداکثر ۱۱ ساعت نیز ذکر شده است.

🔹 برخی افراد مقدار ساعت کار مفید کم ایرانیان را ناشی از تنبلی یا مشکلات فرهنگی مانند نداشتن تعهد کاری می‌دانند.

🔹 اما از دیدگاه اقتصادی این عدد تفسیر دیگری دارد. ساعت کاری مفید کم یکی از مصادیق «بی‌کاری پنهان» است.

🔹 در اقتصاد به شخصی که به کاری مشغول است و منبع درآمدی دارد اما کار او در اقتصاد کشور اثر مثبت ندارد، بیکار پنهان گفته می‌شود.

🔹 این نوع بیکاری را می‌توان ناشی از دو عامل دانست:

1️⃣ گزینش نادرست شغلی:

🔸 اگر فرد در کاری غیر از تخصص اصلی یا رشته‌ی تحصیلی خود به کار مشغول باشد با بی‌علاقه‌گی آن‌را انجام خواهد داد و در نتیجه در ایفای نقش خود تمرکز و دقت لازم را به‌کار نمی‌بندد.
🔸 گزینش نادرست شغل ممکن است خواسته یا ناخواسته و از سر اجبار اقتصادی رخ دهد. که در نهایت منجر به کم‌کاری می‌شود.

2️⃣ عدم رضایت اقتصادی:

🔸 اگر فرد شاغل، بین حجم وظایف محوله در شغل مورد نظر و دست‌مزد دریافتی برای انجام آن، یک تناسب معقول ذهنی برقرار نکند، سعی می‌کند ساعات کاری مفید خود را با دستمزد دریافتی تنظیم کند.
🔸 سطح مخارج زندگی، سطح عمومی افزایش قیمت‌ها (تورم)، مقایسه‌ی شغلی با همطرازان و ... از عواملی هستند که در این تناسب تاثیر می‌گذارند.
🔸 به عنوان نمونه اگر فرد انتظار داشته باشد به‌ازای هرساعت کار، ۱۰ هزار تومان دستمزد دریافت کند اما در حال حاضر ساعتی ۵ هزار تومان حقوق بگیرد؛ برای جبران تناسب ذهنی کار و دستمزد، ساعت کار مفید خود را به نصف ساعت کاری کاهش می‌دهد.

🔹بنابراین از آن‌جایی که ساعت کار مفید ایرانیان یک‌چهارم تا یک‌سوم ساعت کار اداری است؛ می‌توان گفت دست‌مزد مورد انتظار کارمندان ایرانی ۳ تا ۴ برابر دستمزد فعلی است.

#کسب_و_کار
#حقوق_و_دستمزد


🌐 مصـــاف‌اقتصادی در:
👈 تلگرام | ایتا | سروش | بله | آی‌گپ