🌐 چرایی و چگونگی سبک شدن و چابکی سازمان صداوسیما
▫️ هرچه اندازه یک سازمان بزرگ تر باشد، پیچیدگی آن بیشتر، تمرکز کمتر و در نهایت، مجموعه ای میشود نامنعطف که ابتکار عمل کمتری برای پویایی و ساخت یابی مجدد دارد.
🔸از آنجا که فضای عظیم، در هم تنیده و تار عنکبوتی #فضای_مجازی عرصه را برای عرض اندام بازیگران چاق که قدرت مانور ضعیفتری دارند تنگ می کند، رسانه هایی موفق هستند که بتوانند با چابکی قدرت مانور بیشتری از خود نشان دهند.
▫️سازمان #صدا_و_سیما که شاید بتوان آن را یکی از بزرگترین سازمانهای رسانهای از لحاظ ساختار و نیروی انسانی در میان سازمان های رسانه ای جهان شناخت، نتوانسته قدرت مانور مناسبی در برابر فضای مجازی از خود نشان دهد. و لذا با وجود معاونت فضای مجازی و معاونت های عریض و طویل در استانها، به نظر می رسد به علت عدم شناخت مدیران این حوزه و درک ناکافی از فضای رقابتی و پیچیده شبکه های اجتماعی، هنوز گام موفقی در جهت جلب توجه، ارتباط و افزایش مخاطبان رسانه ملی برنداشته است.
🔹 با توجه به شاخصههایی مثل پیچیدگی، عدم ثبات و وجود ناپایداری که سازمان های رسانه ای را در شرایط ویژه قرار می دهد، لازم است صداوسیما در عالی ترین حد از #چابکی قرار داشته باشد تا بتواند به راحتی در این شرایط، مانور داده و مخاطبان را به سمت خود سوق دهد، که لازمه این مهم، یک سازمان سریع، چابک (در همه سطوح)، جوان، شجاع و نترس است.
💢بنابراین؛ #بازنگری در بدنه ستادی سازمان به منظور تجمیع و ترکیب برخی ستادهای موازی و هم کارکرد یک ضرورت به نظر میرسد. همچنین ایجاد یا حمایت از موسسات بزرگ تولید فیلم، سریال، مستند و انیمیشن در خارج از سازمان با برون سپاری تولیدات و اصلاح ساختار سازمانی بر اساس سیاستهای جدید و تدقیق شرح وظایف کارکنان و تربیت نیروهای دارای انگیزه، مهارت، تجربه و دانش، میتواند راه برونرفت رسانه ملی از فربگی و کرختی کنونی باشد.
#حسن_باویر
با ما همراه باشید
#ژئوپلیتیک_رسانه
@Dr_bavir
▫️ هرچه اندازه یک سازمان بزرگ تر باشد، پیچیدگی آن بیشتر، تمرکز کمتر و در نهایت، مجموعه ای میشود نامنعطف که ابتکار عمل کمتری برای پویایی و ساخت یابی مجدد دارد.
🔸از آنجا که فضای عظیم، در هم تنیده و تار عنکبوتی #فضای_مجازی عرصه را برای عرض اندام بازیگران چاق که قدرت مانور ضعیفتری دارند تنگ می کند، رسانه هایی موفق هستند که بتوانند با چابکی قدرت مانور بیشتری از خود نشان دهند.
▫️سازمان #صدا_و_سیما که شاید بتوان آن را یکی از بزرگترین سازمانهای رسانهای از لحاظ ساختار و نیروی انسانی در میان سازمان های رسانه ای جهان شناخت، نتوانسته قدرت مانور مناسبی در برابر فضای مجازی از خود نشان دهد. و لذا با وجود معاونت فضای مجازی و معاونت های عریض و طویل در استانها، به نظر می رسد به علت عدم شناخت مدیران این حوزه و درک ناکافی از فضای رقابتی و پیچیده شبکه های اجتماعی، هنوز گام موفقی در جهت جلب توجه، ارتباط و افزایش مخاطبان رسانه ملی برنداشته است.
🔹 با توجه به شاخصههایی مثل پیچیدگی، عدم ثبات و وجود ناپایداری که سازمان های رسانه ای را در شرایط ویژه قرار می دهد، لازم است صداوسیما در عالی ترین حد از #چابکی قرار داشته باشد تا بتواند به راحتی در این شرایط، مانور داده و مخاطبان را به سمت خود سوق دهد، که لازمه این مهم، یک سازمان سریع، چابک (در همه سطوح)، جوان، شجاع و نترس است.
💢بنابراین؛ #بازنگری در بدنه ستادی سازمان به منظور تجمیع و ترکیب برخی ستادهای موازی و هم کارکرد یک ضرورت به نظر میرسد. همچنین ایجاد یا حمایت از موسسات بزرگ تولید فیلم، سریال، مستند و انیمیشن در خارج از سازمان با برون سپاری تولیدات و اصلاح ساختار سازمانی بر اساس سیاستهای جدید و تدقیق شرح وظایف کارکنان و تربیت نیروهای دارای انگیزه، مهارت، تجربه و دانش، میتواند راه برونرفت رسانه ملی از فربگی و کرختی کنونی باشد.
#حسن_باویر
با ما همراه باشید
#ژئوپلیتیک_رسانه
@Dr_bavir