Bloomberg4you
4.93K subscribers
5.91K photos
128 videos
72 files
10.8K links
Мир экономики, бизнеса, политики от Bloomberg и не только (non official).

Канал не рекламируется и не запрашивает размещение рекламы у себя!

https://dzen.ru/bloomberg4you - Дзен

Информация на канале не является рекомендацией

По вопросам: @Bloom4you
Download Telegram
Профсоюз, объединяющий сотрудников #Starbucks, подал федеральную жалобу, обвиняя компанию в незаконном увольнении сотрудников-активистов, что ознаменовало собой новую и более спорную главу в усилиях по расширению профсоюзного представительства среди работников компании.

Во вторник в Национальном совете по трудовым отношениям профсоюз #Workers_United заявил, что Starbucks нарушила федеральный закон, уволив семерых сотрудников в магазине в Мемфисе в отместку за активную деятельность. Профсоюз, входящий в Международный союз служащих, призвал федеральный суд вынести судебный запрет «для предотвращения непоправимого нарушения прав работников» в результате увольнений.

Магазин в Мемфисе — один из десятков, где рабочие подали прошение о создании профсоюза за несколько недель после знаменательной победы профсоюза в нью-йоркском магазине. На странице #GoFundMe, созданной для поддержки уволенных рабочих, профсоюз заявил, что компания занимается уничтожением профсоюзов, и уволил «практически все руководство профсоюза» в магазине после того, как рабочие рассказали СМИ о своей организации.

Представитель Starbucks Реджи Борхес сказал, что сотрудники были наказаны не за участие в профсоюзе или за общение со СМИ, а скорее за то, что они нарушили многочисленные правила безопасности, допустив нерабочих сотрудников и неработающих, включая журналистов, в свой магазин, когда он был закрыт. По его словам, они также позволили лицам, не являющимся сотрудниками, посещать зоны магазина, предназначенные только для сотрудников, открыли сейф и оставили входную дверь незапертой.

Претензии, поданные в комитет по труду, расследуются региональными чиновниками.

Совет по труду не имеет полномочий налагать штрафные санкции за нарушения закона, а споры по поводу увольнений могут тянуться годами, что также может фактически подорвать организационные усилия. Исследование исков, поданных в совет по труду в 2019 году, показало, что рабочие якобы незаконно увольняются в 20–30%.

#Bloomberg