Эксперты оценили положительный опыт Якутии по реализации социальных проектов
Главы регионов Дальневосточного федерального округа (ДФО) будут сопровождать проекты некоммерческих организаций (НКО), работающих в сфере решения демографических проблем. Об этом сообщил во вторник в рамках Восточного экономического форума (ВЭФ) руководитель блока развития миграционной и демографической политики АНО «Агентство по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке» Иван Ефимов.
«Мы сейчас, на ВЭФ, заключаем с губернаторами всех девяти регионов ДФО соглашения о реализации демографической политики в каждом субъекте. Ключевая задача соглашений - сопровождение крупных, мелких проектов [НКО] для решения демографических проблем на Дальнем Востоке", - сообщил Ефимов, выступая на площадке «НКО ЛАБ: лаборатория социальных инвестиций», где обсуждалась тема важности человеческого капитала.
Сейчас, по словам Ефимова, у дальневосточных регионов уже есть положительный опыт реализации социальных проектов. В Якутии, по словам эксперта, хорошо показала себя практика поддержки президентских инициатив в области здоровьесбережения «Общее дело». Сейчас в 182 населенных пунктах Якутии сами жители, в том числе благодаря местным главам и поддержке республиканского правительства, отказались от продажи алкоголя на своей территории. «Это очень яркий пример, ему удивляются на многих территориях. Это инициатива НКО, самих жителей», - уточнил он.
Ефимов напомнил об утвержденной в 2017 году «Концепция демографической политики Дальнего Востока на период до 2025 года». В документе отражены конкретные показатели для стабилизации численности населения к 2020 году и ее увеличение к 2025 году до уровня 6 млн. человек. При этом, по его словам, именно на Дальнем Востоке сейчас наблюдается острая потребность в проектах по поддержке рождаемости и материнства.
Директор департамента развития человеческого капитала и территориального развития Министерства по развитию Дальнего Востока Григорий Смоляк считает, что в деле развития ДФО должны быть активными, прежде всего, местные жители. И такая тенденция, по словам, сейчас прослеживается. «Последние два года мы наблюдаем бум количества одобренных фондом президентских грантов проектов на Дальнем Востоке. Это, конечно, связано с изменением алгоритма отбора проектов и их одобрения, а также с повышением качества работы самих НКО. Для нас приоритетная задача - поддерживать такие проекты», - отметил Смоляк.
Игорь Осипов, президент Фонда Дальневосточного федерального университета (ДВФУ), рассказал об успешных проектах подготовки кадров для крупных компаний в регионе: корпорации «Русгидро», для которой университет создает лаборатории для тренировки сотрудников, Сибирской угольной энергетической компании (СУЭК) - Фонд совместно с ней финансирует летнюю школу, где готовятся тьюторы. У Фонда ДВФУ также есть планы по сотрудничеству с «Национальной химической группой» (НХГ), планирующей построить на Дальнем Востоке крупный завод.
«Мы бы хотели, чтобы подобного рода крупные проекты работали вместе Фондом ДВФУ, чтобы заранее формировать те компетенции, которые необходимы крупному бизнесу здесь, на Дальнем Востоке. Потому что понятно, когда такие проекты будут открыты, потребуются кадры. Создать их сразу, в течение года не получится. Нужно это делать заранее, и мы призываем крупные компании - те, которые становятся резидентами ТОР (территории опережающего развития), технопарка, чтобы они заранее заявляли о своих потребностях в кадрах в регионе», - сказал Осипов.
#дальнийвосток #якутия #вэф2018 #социальныепроекты #нко
Главы регионов Дальневосточного федерального округа (ДФО) будут сопровождать проекты некоммерческих организаций (НКО), работающих в сфере решения демографических проблем. Об этом сообщил во вторник в рамках Восточного экономического форума (ВЭФ) руководитель блока развития миграционной и демографической политики АНО «Агентство по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке» Иван Ефимов.
«Мы сейчас, на ВЭФ, заключаем с губернаторами всех девяти регионов ДФО соглашения о реализации демографической политики в каждом субъекте. Ключевая задача соглашений - сопровождение крупных, мелких проектов [НКО] для решения демографических проблем на Дальнем Востоке", - сообщил Ефимов, выступая на площадке «НКО ЛАБ: лаборатория социальных инвестиций», где обсуждалась тема важности человеческого капитала.
Сейчас, по словам Ефимова, у дальневосточных регионов уже есть положительный опыт реализации социальных проектов. В Якутии, по словам эксперта, хорошо показала себя практика поддержки президентских инициатив в области здоровьесбережения «Общее дело». Сейчас в 182 населенных пунктах Якутии сами жители, в том числе благодаря местным главам и поддержке республиканского правительства, отказались от продажи алкоголя на своей территории. «Это очень яркий пример, ему удивляются на многих территориях. Это инициатива НКО, самих жителей», - уточнил он.
Ефимов напомнил об утвержденной в 2017 году «Концепция демографической политики Дальнего Востока на период до 2025 года». В документе отражены конкретные показатели для стабилизации численности населения к 2020 году и ее увеличение к 2025 году до уровня 6 млн. человек. При этом, по его словам, именно на Дальнем Востоке сейчас наблюдается острая потребность в проектах по поддержке рождаемости и материнства.
Директор департамента развития человеческого капитала и территориального развития Министерства по развитию Дальнего Востока Григорий Смоляк считает, что в деле развития ДФО должны быть активными, прежде всего, местные жители. И такая тенденция, по словам, сейчас прослеживается. «Последние два года мы наблюдаем бум количества одобренных фондом президентских грантов проектов на Дальнем Востоке. Это, конечно, связано с изменением алгоритма отбора проектов и их одобрения, а также с повышением качества работы самих НКО. Для нас приоритетная задача - поддерживать такие проекты», - отметил Смоляк.
Игорь Осипов, президент Фонда Дальневосточного федерального университета (ДВФУ), рассказал об успешных проектах подготовки кадров для крупных компаний в регионе: корпорации «Русгидро», для которой университет создает лаборатории для тренировки сотрудников, Сибирской угольной энергетической компании (СУЭК) - Фонд совместно с ней финансирует летнюю школу, где готовятся тьюторы. У Фонда ДВФУ также есть планы по сотрудничеству с «Национальной химической группой» (НХГ), планирующей построить на Дальнем Востоке крупный завод.
«Мы бы хотели, чтобы подобного рода крупные проекты работали вместе Фондом ДВФУ, чтобы заранее формировать те компетенции, которые необходимы крупному бизнесу здесь, на Дальнем Востоке. Потому что понятно, когда такие проекты будут открыты, потребуются кадры. Создать их сразу, в течение года не получится. Нужно это делать заранее, и мы призываем крупные компании - те, которые становятся резидентами ТОР (территории опережающего развития), технопарка, чтобы они заранее заявляли о своих потребностях в кадрах в регионе», - сказал Осипов.
#дальнийвосток #якутия #вэф2018 #социальныепроекты #нко