Чуть не опоздал на поезд. Водятел поцеловал остановившуюся на перекрестке машину. Жуть.
😐12😁3👏2🙏2🌚1
Сегодня работал в офисе. Еще раз убеждаюсь, что дома работать лучше.
У меня к концу дня так башка разболелась от звуков в голове. Может это конечно усталость после дороге и бессонная ночь…
Я благодарен возможности работать дома.
У меня к концу дня так башка разболелась от звуков в голове. Может это конечно усталость после дороге и бессонная ночь…
Я благодарен возможности работать дома.
❤18💯9🤔7👍2🥰2🔥1
Сегодня на конференции IT Elements
Выделил несколько докладов, которые хочу сегодня послушать.
Зал энергия
10:30 Антихрупкая архитектура ИТ
15:00 Управление уязвимостями в условиях изменчивой ИТ-инфраструктуры: вызовы и стратегии
17:30 Зрелость ИТ в 2025 году: состояние и перспективы российского рынка
Зал информационной безопастности
12:00 Импортозамещение NGFW, взгляд со стороны потребителя
Зал Материя
13:00 Откровенный разговор HR‑ов: золотой век айтишников — все?
Павильон Инфраструктура
16:00 Два ЦОДа — один менеджмент: архитектура платформы кубов без единой точки отказа
На какие доклады хотите обзор?
Выделил несколько докладов, которые хочу сегодня послушать.
Зал энергия
10:30 Антихрупкая архитектура ИТ
15:00 Управление уязвимостями в условиях изменчивой ИТ-инфраструктуры: вызовы и стратегии
17:30 Зрелость ИТ в 2025 году: состояние и перспективы российского рынка
Зал информационной безопастности
12:00 Импортозамещение NGFW, взгляд со стороны потребителя
Зал Материя
13:00 Откровенный разговор HR‑ов: золотой век айтишников — все?
Павильон Инфраструктура
16:00 Два ЦОДа — один менеджмент: архитектура платформы кубов без единой точки отказа
На какие доклады хотите обзор?
🔥8👍7❤2🌚1
По запросам трудящихся репортаж с IT Elements
Золотой век айтишников все?
Мой вывод из обсуждения.
➡️ В этом году резюме больше, чем вакансий
➡️ Основная масса вакансий - это джуны или вкатуны без профильного образования.
➡️ Сейчас тренд на эффективность в АйТи. Об этом говорят на всех круглых столах топ менеджеры. Отсидеться не получится. Но при этом бизнес готов помогать осваивать инструменты, которые повышают эффективность.
➡️ Всё чаще дефицит высококвалифицированных кадров, которые готовы решать проблемы.
➡️ Ищут квалифицированных специалистов с как можно меньшей ЗП. Так как бюджеты сокращаются.
➡️ Работу джунов автоматизируют. Сейчас отрасль разрабатывает методику, как из джунов быстро делать мидлов.
➡️ Многие компании гонятся за талантливыми выпускниками ВУЗов. И стараются брать с образованием из хороших ВУЗов.
➡️ Некоторые компании на высокие позиции продолжают хантить тех, кто уехал до 2022года и предлагать им интересные проекты, которые они зарубежом не могут реализовать.
➡️ Спецы стали меньше бегать по компаниям. Стало сложнее уговорить человека перейти в компанию
➡️ ТОПы знают о проблемах с волками и думают о мерах.
Хорошая мысль от моего руководителя и управления (передаю смысл):
В нашей отрасли всегда будут люди желающие обмануть систему.Если не лениться - накрутчика выявить не сложно.
➡️ Сейчас готовятся меры по выявлению накрутчиков.
➡️ Отрасль разрабатывает методику оценки специалистов
Что думаешь о данных тезисах? Пиши в комментариях
Золотой век айтишников все?
Мой вывод из обсуждения.
Хорошая мысль от моего руководителя и управления (передаю смысл):
В нашей отрасли всегда будут люди желающие обмануть систему.Если не лениться - накрутчика выявить не сложно.
Что думаешь о данных тезисах? Пиши в комментариях
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍11🤔5😁2🌚2
Эмоциональное выгорание, депрессия среди айтишников нередкое дело. Все из-за напряженной работы, малой подвижности, отсутствия поддержки и общения.
В этом видео я расскажу свою историю, как и почему я выгорел. А еще о том, можно ли было избежать этого всего
Это видео далось мне нелегко. Поэтому прошу вас отблагодарить - поставить лайк и написать комментарий
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤22👍11🔥1👏1
У Россельхозбанка AI ассистент Раиса.👍
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
😁20❤2🐳2
Продолжаю свой репортаж с IT Elements
На какой доклад обратить внимание? Так же можете посмотреть на сайте и написать в комментарии.
Я выступаю в 16:30 это время не занимать.
10:00 – 11:00 — Не надо так использовать K8s (Круглый стол)
12:00 – 13:00 — Как строят кубер очень большие ребята (Круглый стол)
15:30 – 16:00 — Как протестировать сетевое оборудование и не сойти с ума (Доклад)
12:30 – 13:30 — Заменить AD? Ойвсе! Поднимаем интеграцию между доменами, управление конфигурацией АРМов, DNS/DHCP и файловые шары на Linux (Демонстрация)
На какой доклад обратить внимание? Так же можете посмотреть на сайте и написать в комментарии.
Я выступаю в 16:30 это время не занимать.
10:00 – 11:00 — Не надо так использовать K8s (Круглый стол)
12:00 – 13:00 — Как строят кубер очень большие ребята (Круглый стол)
15:30 – 16:00 — Как протестировать сетевое оборудование и не сойти с ума (Доклад)
12:30 – 13:30 — Заменить AD? Ойвсе! Поднимаем интеграцию между доменами, управление конфигурацией АРМов, DNS/DHCP и файловые шары на Linux (Демонстрация)
🔥8❤2
Продолжаю репортаж с IT Elements
Не надо так использовать k8s. Основные моменты.
Большие базы данных не для кубов. Маленькие можно, если вы умеете их готовить под куб.
Деплойте в куб только приложение, которые разработанны под куб и докер: не умеют слать логи в stdout, не умеют работать на несколько нод и так далее.
Если вы хорошо живете без куба, не лезьте туда.
Есть что добавить или возразить, пиши в комментарии)))
Не надо так использовать k8s. Основные моменты.
Большие базы данных не для кубов. Маленькие можно, если вы умеете их готовить под куб.
Деплойте в куб только приложение, которые разработанны под куб и докер: не умеют слать логи в stdout, не умеют работать на несколько нод и так далее.
Если вы хорошо живете без куба, не лезьте туда.
Есть что добавить или возразить, пиши в комментарии)))
👍10🌚1
Кто-то использовал YDB? Базу от Яндекса?
Судя по докладу - неплохая задумка.
Распределённая отказоустойчиваяреляционная система управления базами данных (СУБД) компании Яндекс с открытым исходным кодом.
Сейчас показали, как она себя ведет при различных сценариях отказа , обновлений и изменений мощностей под бизнес-нагрузкой без отключений.
Достойно.
Судя по докладу - неплохая задумка.
Распределённая отказоустойчиваяреляционная система управления базами данных (СУБД) компании Яндекс с открытым исходным кодом.
Сейчас показали, как она себя ведет при различных сценариях отказа , обновлений и изменений мощностей под бизнес-нагрузкой без отключений.
Достойно.
👍11🤨4
Зачем разрабатывать если есть опенсорс?
Большинство спикеров сошлось на том, что если у вас есть время и квалифицированые кадры можно собирать и допиливоть опенсорс.
Если нужно быстро и с поддержкой покупаем коробку.
Мое мнение.
Опенсорс хорош когда он удовлетворяет вашим требованием.
К примеру у вас есть команда которой нужно мониторить систему. Вы берете систему мониторинга, которая вам подходит и радуетесь ее использованию.
Если вам нужен, к примеру, зонтичный мониторинг всей компании с удобным отображением, заумными алертами, системой анализа цепочек, то вы либо допиливаете опенсорс, либо отдаете на аутсорс, либо находите систему в которой это реализовано.
Большинство спикеров сошлось на том, что если у вас есть время и квалифицированые кадры можно собирать и допиливоть опенсорс.
Если нужно быстро и с поддержкой покупаем коробку.
Мое мнение.
Опенсорс хорош когда он удовлетворяет вашим требованием.
К примеру у вас есть команда которой нужно мониторить систему. Вы берете систему мониторинга, которая вам подходит и радуетесь ее использованию.
Если вам нужен, к примеру, зонтичный мониторинг всей компании с удобным отображением, заумными алертами, системой анализа цепочек, то вы либо допиливаете опенсорс, либо отдаете на аутсорс, либо находите систему в которой это реализовано.
👍12❤2
Forwarded from Павел Бельский
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Спасибо, хорошее выступление)
👍12
Вы ее ждали 💥
Новая викторина по DevOps. Проверим, кто реально понимает, как работает Kubernetes внутри.
Всё как обычно, 10 вопросов, 1 правильный ответ.
Если ты решишь хотя бы половину, уже можешь считать себя ветераном кластера.
Только DevOps, только Hardcore 💪🏼
Новая викторина по DevOps. Проверим, кто реально понимает, как работает Kubernetes внутри.
Всё как обычно, 10 вопросов, 1 правильный ответ.
Если ты решишь хотя бы половину, уже можешь считать себя ветераном кластера.
Только DevOps, только Hardcore 💪🏼
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6❤3🔥2
#hardcore_devops
Чем отличается работа readinessProbe и livenessProbe, если контейнер зависает на системных вызовах ядра?
Чем отличается работа readinessProbe и livenessProbe, если контейнер зависает на системных вызовах ядра?
Anonymous Quiz
10%
readinessProbe отключится, Pod убьётся автоматически
63%
livenessProbe не сможет ответить, Pod будет перезапущен
13%
readinessProbe перезапустит Pod
13%
Оба будут работать одинаково
🙏1
Приятно читать такие комментарии. Значит всё делал не зря 💪🏼
Видео есть
📺 На Ютубе
📺 В VK видео
Поддержать автора можно по ссылкам:
⭐️| donationalerts | boosty | tinkoff
Видео есть
Поддержать автора можно по ссылкам:
⭐️| donationalerts | boosty | tinkoff
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤18👍1