Всем привет.
Консалтинговая компания HRBIZ ищет результативного рекрутера на удаленку!
Приглашаем кандидата который умеет:
• собирать профиль вакансий;
• работать на результат (у нас принято закрывать вакансии в рамках от 4-х до 20 дней);
• проводить собеседование и оценку компетенций кандидатов;
• имеет опыт работы в рекрутинге и оценке персонала от года, высокий уровень самоорганизации, готов посвящать время обучению и развитию
Задачи:
• Полный цикл поиска и подбора персонала по вакансиям компании (направления: IT, финансы, маркетинг, продажи, бэк-офис)-70% рабочего времени;
• Участие в проектах по оценке персонала-30% рабочего времени;
• Работа в E-Staff, CRM
Мы предлагаем:
• Удаленное сотрудничество, график работы 5/2;
• Интересные разноплановые вакансии в работе (без поиска);
• ДОХОД: оклад + бонус;
• Оплата мобильной связи;
• Обучение и развитие в HR;
• Поддержка 24/7: у нас сложная работа и без поддержки никуда, не важно, что у тебя случилось, мы готовы выслушать и помочь;
• Дружный коллектив.
Мы не следим за количеством отработанных в день часов, главное это результат (если нет результата и нет желания понять почему, то мы быстро прощаемся)
Контактное лицо 👉 @Hrbond (для резюме) или WhatsApp +7 961-923-01-72
Консалтинговая компания HRBIZ ищет результативного рекрутера на удаленку!
Приглашаем кандидата который умеет:
• собирать профиль вакансий;
• работать на результат (у нас принято закрывать вакансии в рамках от 4-х до 20 дней);
• проводить собеседование и оценку компетенций кандидатов;
• имеет опыт работы в рекрутинге и оценке персонала от года, высокий уровень самоорганизации, готов посвящать время обучению и развитию
Задачи:
• Полный цикл поиска и подбора персонала по вакансиям компании (направления: IT, финансы, маркетинг, продажи, бэк-офис)-70% рабочего времени;
• Участие в проектах по оценке персонала-30% рабочего времени;
• Работа в E-Staff, CRM
Мы предлагаем:
• Удаленное сотрудничество, график работы 5/2;
• Интересные разноплановые вакансии в работе (без поиска);
• ДОХОД: оклад + бонус;
• Оплата мобильной связи;
• Обучение и развитие в HR;
• Поддержка 24/7: у нас сложная работа и без поддержки никуда, не важно, что у тебя случилось, мы готовы выслушать и помочь;
• Дружный коллектив.
Мы не следим за количеством отработанных в день часов, главное это результат (если нет результата и нет желания понять почему, то мы быстро прощаемся)
Контактное лицо 👉 @Hrbond (для резюме) или WhatsApp +7 961-923-01-72
💥Рекрутер для онлайн-института (срочная вакансия)💥
Онлайн-институт психологии Smart готовит специалистов в области семейной, детской, практической психологии, сексологии, МАК и нейропсихологии.💥 Делаем мы это с душой уже более двух лет. И очень гордимся результатами.
💁♀️Что нужно будет делать:
* Активный подбор команды: менеджеров по продажам, кураторов, бизнес-ассистентов.
💁♀️Что мы ждем от Вас:
* Опыт в рекрутменте от 1 года
* Желателен опыт закрытия digital вакансий, формирования отдела продаж.
💁♀️Бонусы для вас:
*Удаленная работа пн-пт с 9 до 18;
* Конкурентоспособная зарплата (Оклад + KPI - совокупный доход от 50 тыс)
*Бесплатный доступ к курсам школы (после испытательного периода);
*Продукт, продавая который вы будете гордиться — ведь мы меняем жизни людей к лучшему.
Контактное лицо 👉 @yanagrudkovskaya (для резюме)
Онлайн-институт психологии Smart готовит специалистов в области семейной, детской, практической психологии, сексологии, МАК и нейропсихологии.💥 Делаем мы это с душой уже более двух лет. И очень гордимся результатами.
💁♀️Что нужно будет делать:
* Активный подбор команды: менеджеров по продажам, кураторов, бизнес-ассистентов.
💁♀️Что мы ждем от Вас:
* Опыт в рекрутменте от 1 года
* Желателен опыт закрытия digital вакансий, формирования отдела продаж.
💁♀️Бонусы для вас:
*Удаленная работа пн-пт с 9 до 18;
* Конкурентоспособная зарплата (Оклад + KPI - совокупный доход от 50 тыс)
*Бесплатный доступ к курсам школы (после испытательного периода);
*Продукт, продавая который вы будете гордиться — ведь мы меняем жизни людей к лучшему.
Контактное лицо 👉 @yanagrudkovskaya (для резюме)
Ищем рекрутера на массовый подбор в первую скоростную Автомойку Ф1
Ф1 – первая скоростная мойка конвейерного типа в Казани. В день мы моем 255 автомобилей, клиенты ценят нас за скорость (чистая машина всего за 7 минут) и, конечно, качество.
Сейчас в штате 25 человек. Есть новые открытые должности и небольшой уровень текучести персонала.В команду ищем рекрутера на закрытие вакансий мойщиков, администраторов и офисных должностей.
Обязанности:
- массовый подбор мойщиков (5-10 в месяц),
- точечный подбор администраторов, офисных должностей (от 3 в месяц),
- размещение объявлений, проведение интервью,
- проведение первичной адаптации, первичного ввода в должность
Условия:
- сдельная оплата за каждого сотрудника (массовый+ точечный подбор)
- зп: выплаты за каждую закрытую вакансию от 5 000
- частичная занятость, проектная работа,
- понятные, прозрачные условия закрытия вакансий,
- четкие договоренности по конечному результату,
- своевременные выплаты, без задержек
Для отклика переходите по ссылке https://forms.gle/kY56oj2dVNXZrhmJ7
Контакты: @KirillGornostaev
Ф1 – первая скоростная мойка конвейерного типа в Казани. В день мы моем 255 автомобилей, клиенты ценят нас за скорость (чистая машина всего за 7 минут) и, конечно, качество.
Сейчас в штате 25 человек. Есть новые открытые должности и небольшой уровень текучести персонала.В команду ищем рекрутера на закрытие вакансий мойщиков, администраторов и офисных должностей.
Обязанности:
- массовый подбор мойщиков (5-10 в месяц),
- точечный подбор администраторов, офисных должностей (от 3 в месяц),
- размещение объявлений, проведение интервью,
- проведение первичной адаптации, первичного ввода в должность
Условия:
- сдельная оплата за каждого сотрудника (массовый+ точечный подбор)
- зп: выплаты за каждую закрытую вакансию от 5 000
- частичная занятость, проектная работа,
- понятные, прозрачные условия закрытия вакансий,
- четкие договоренности по конечному результату,
- своевременные выплаты, без задержек
Для отклика переходите по ссылке https://forms.gle/kY56oj2dVNXZrhmJ7
Контакты: @KirillGornostaev
Менеджер по подбору персонала
25 000 руб. в мес. + премии
Опыт от 1 года
Частичная занятость, удаленная работа
Центр психологического образования "Метафора"
• 5 лет на рынке онлайн-образования для психологов
• за последний год оборот составил 50+ млн. руб.
• 20000 психологов приняли участие в наших образовательных мероприятиях
• 30 человек в команде, которая постоянно пополняется новыми специалистами.
Мы постоянно растём и запускаем новые проекты, поэтому ищем активного, самостоятельного, целеустремленного менеджера по подбору персонала, который будет находить сильных специалистов и интегрировать их в нашу команду!
Ищем менеджера не на разовую работу, а на длительное сотрудничество! Опыт работы с онлайн-школами будет преимуществом.
Обязанности
• Создание и размещение вакансий в чатах телеграм и на сайтах поиска работы.
• Проведение первичных телефонных собеседований с кандидатами.
• Адаптация новых сотрудников.
• Работа с документами (подготовка договоров, регламентов, должностных инструкций)
• Поиск экспертов для сотрудничества.
Условия
• Оклад 25 000 руб/мес + 50% от месячного оклада после прохождения сотрудником испытательного срока.
• Выплата ЗП 1 раз в месяц.
• Оформление: самозанятость или ИП.
• Свободный график, удаленная работа.
• Возможность карьерного роста.
Ближайшие вакансии, которые необходимо закрыть
• Копирайтер
• Менеджер по работе с клиентами
• Бухгалтер
• Координатор образовательных программ
• Куратор
• Контент-менеджер
• Спикеры для записи курсов
Контактное лицо 👉 @Aleksandr_gulin
25 000 руб. в мес. + премии
Опыт от 1 года
Частичная занятость, удаленная работа
Центр психологического образования "Метафора"
• 5 лет на рынке онлайн-образования для психологов
• за последний год оборот составил 50+ млн. руб.
• 20000 психологов приняли участие в наших образовательных мероприятиях
• 30 человек в команде, которая постоянно пополняется новыми специалистами.
Мы постоянно растём и запускаем новые проекты, поэтому ищем активного, самостоятельного, целеустремленного менеджера по подбору персонала, который будет находить сильных специалистов и интегрировать их в нашу команду!
Ищем менеджера не на разовую работу, а на длительное сотрудничество! Опыт работы с онлайн-школами будет преимуществом.
Обязанности
• Создание и размещение вакансий в чатах телеграм и на сайтах поиска работы.
• Проведение первичных телефонных собеседований с кандидатами.
• Адаптация новых сотрудников.
• Работа с документами (подготовка договоров, регламентов, должностных инструкций)
• Поиск экспертов для сотрудничества.
Условия
• Оклад 25 000 руб/мес + 50% от месячного оклада после прохождения сотрудником испытательного срока.
• Выплата ЗП 1 раз в месяц.
• Оформление: самозанятость или ИП.
• Свободный график, удаленная работа.
• Возможность карьерного роста.
Ближайшие вакансии, которые необходимо закрыть
• Копирайтер
• Менеджер по работе с клиентами
• Бухгалтер
• Координатор образовательных программ
• Куратор
• Контент-менеджер
• Спикеры для записи курсов
Контактное лицо 👉 @Aleksandr_gulin
💥Требуется Рекрутер в команду Кадрового агентства "Люди Дела". Удаленный формат работы.
✅Мы предлагаем:
- Интересные задачи в области рекрутинга специалистов и руководителей в разных сферах с географией деятельности по всей России и за ее пределами.
- Удаленная работа, свободный график работы.
- Корпоративная связь.
- Высокий % от стоимости закрытых вакансий.
✅Знания и навыки, которые Вам потребуются:
- Практические навыки и опыт в подборе от 2-х лет.
- Знание каналов поиска.
- Грамотная устная и письменная речь. Мобильность. Нацеленность на результат.
- Любовь к своему делу и желание развиваться, в т. ч. финансово.
✅Обязанности:
-Подготовка описания вакансии для размещения в СМИ и социальных сетях.
-Разработка профиля должности.
-Поиск и оценка кандидатов на соответствие требованиям Заказчика.
-Презентация / продажа вакансии кандидату.
-Презентация кандидата Заказчику.
Контактное лицо 👉 @Olga_korolev (присылайте резюме)
✅Мы предлагаем:
- Интересные задачи в области рекрутинга специалистов и руководителей в разных сферах с географией деятельности по всей России и за ее пределами.
- Удаленная работа, свободный график работы.
- Корпоративная связь.
- Высокий % от стоимости закрытых вакансий.
✅Знания и навыки, которые Вам потребуются:
- Практические навыки и опыт в подборе от 2-х лет.
- Знание каналов поиска.
- Грамотная устная и письменная речь. Мобильность. Нацеленность на результат.
- Любовь к своему делу и желание развиваться, в т. ч. финансово.
✅Обязанности:
-Подготовка описания вакансии для размещения в СМИ и социальных сетях.
-Разработка профиля должности.
-Поиск и оценка кандидатов на соответствие требованиям Заказчика.
-Презентация / продажа вакансии кандидату.
-Презентация кандидата Заказчику.
Контактное лицо 👉 @Olga_korolev (присылайте резюме)
👍1
Всем привет!
Ищу 7 рекрутеров в крупную аутсорс компанию! Предоставляем услуги федеральным компаниям в России.
Официальное трудоустройство, работа в классной команде.
Работа удаленная (рассматриваем любой город и кандидатов даже без опыта).
Заработная плата от 30 000р. (премия зависит от выполнения плана закрытия вакансий).
Контактное лицо 👉 @Polinaart88
Ищу 7 рекрутеров в крупную аутсорс компанию! Предоставляем услуги федеральным компаниям в России.
Официальное трудоустройство, работа в классной команде.
Работа удаленная (рассматриваем любой город и кандидатов даже без опыта).
Заработная плата от 30 000р. (премия зависит от выполнения плана закрытия вакансий).
Контактное лицо 👉 @Polinaart88
👍1
Требуется менеджер по подбору персонала
Зп от 40 000 до 80 000 руб. на руки
Кадровое агентство A&M HUNT
Удаленная работа, возможна частичная занятость.
Чем Вы будете заниматься:
Поиск и подбор персонала;
Консультирование кандидатов по условиям работы;
Проведение телефонного интервью;
Работа с IP-телефонией ;
Размещение вакансий;
Сбор документов, взаимодействие с кандидатами.
Наши ожидания:
Опыт работы в колл-центре любого направления / либо опыт работы в подборе персонала;
Желание развиваться в области HR;
Нацеленность за результат;
Грамотная речь;
Уверенный пользователь MS Office;
Мы предлагаем:
З/п 40 000 р (на период обучения - без учета выполнения целевых показателей);
После прохождения испытательного срока возможность повысить уровень дохода при перевыполнении целевых показателей;
График работы 5/2 (с 10:00 до 17:00 либо с 11:00 до 18:00)
Лояльное руководство;
Прогрессивная команда;
Профессиональное обучение-есть своя база курсов на обучающем портале;
Возможность профессионального и карьерного роста;
Удобное место работы (офис - ваш дом).
Контактное лицо 👉 @fedorovamariy (для записи на собеседование напишите
"Жду тестовое задание")
Зп от 40 000 до 80 000 руб. на руки
Кадровое агентство A&M HUNT
Удаленная работа, возможна частичная занятость.
Чем Вы будете заниматься:
Поиск и подбор персонала;
Консультирование кандидатов по условиям работы;
Проведение телефонного интервью;
Работа с IP-телефонией ;
Размещение вакансий;
Сбор документов, взаимодействие с кандидатами.
Наши ожидания:
Опыт работы в колл-центре любого направления / либо опыт работы в подборе персонала;
Желание развиваться в области HR;
Нацеленность за результат;
Грамотная речь;
Уверенный пользователь MS Office;
Мы предлагаем:
З/п 40 000 р (на период обучения - без учета выполнения целевых показателей);
После прохождения испытательного срока возможность повысить уровень дохода при перевыполнении целевых показателей;
График работы 5/2 (с 10:00 до 17:00 либо с 11:00 до 18:00)
Лояльное руководство;
Прогрессивная команда;
Профессиональное обучение-есть своя база курсов на обучающем портале;
Возможность профессионального и карьерного роста;
Удобное место работы (офис - ваш дом).
Контактное лицо 👉 @fedorovamariy (для записи на собеседование напишите
"Жду тестовое задание")
Коллеги, привет!
Ищем в нашу классную, огромную и дружелюбную HR-команду СДЭК 💚 коллегу, ниже подробности:
Какие функции выполняет HR в СДЭК:
- Подбор на позиции менеджеров по продажам, менеджеров в пункты выдачи заказов в разных городах РФ;
- Адаптация новых сотрудников,
- Участие в ключевых проектах компании;
- Аналитика и отчетность по своей работе.
Что желательно у кандидатов:
- Опыт работы HR не менее 2х лет,
- Понимание где и как искать кандидатов/как их оценивать
- Такие качества как: коммуникабельность, ориентация на результат, ответственность, способность самостоятельно принимать решения, эмпатия, стрессоустойчивость, позитивный взгляд на жизнь :)
Что предлагаем:
- Работу в динамичной международной компании;
- Дружескую атмосферу и взаимопомощь;
- Удаленную работу из дома (часовой пояс - Нск, Екат, Мск)
- График работы: 8-часовой с понедельника по пятницу,
- Оформление по бессрочному трудовому договору, уровень ЗП готовы обсуждать индивидуально)
Контактное лицо 👉 @annatyulaeva
Ищем в нашу классную, огромную и дружелюбную HR-команду СДЭК 💚 коллегу, ниже подробности:
Какие функции выполняет HR в СДЭК:
- Подбор на позиции менеджеров по продажам, менеджеров в пункты выдачи заказов в разных городах РФ;
- Адаптация новых сотрудников,
- Участие в ключевых проектах компании;
- Аналитика и отчетность по своей работе.
Что желательно у кандидатов:
- Опыт работы HR не менее 2х лет,
- Понимание где и как искать кандидатов/как их оценивать
- Такие качества как: коммуникабельность, ориентация на результат, ответственность, способность самостоятельно принимать решения, эмпатия, стрессоустойчивость, позитивный взгляд на жизнь :)
Что предлагаем:
- Работу в динамичной международной компании;
- Дружескую атмосферу и взаимопомощь;
- Удаленную работу из дома (часовой пояс - Нск, Екат, Мск)
- График работы: 8-часовой с понедельника по пятницу,
- Оформление по бессрочному трудовому договору, уровень ЗП готовы обсуждать индивидуально)
Контактное лицо 👉 @annatyulaeva
Доброе утро, коллеги)👋
Я представляю компанию “HR Friday”. Сейчас мы расширяемся и находимся в поисках рекрутеров/hr любого уровня на массовый и точечный набор.
❗️Предоставляем доступ в Личный Кабинет CRM системы
❗️ Доступ на РАБОТА.РУ
❗️Собственную релевантную базу кандидатов
❗️Всяческую поддержку с нашей стороны
🔥 Стоимость одной закрытой позиции от 2000 руб до 10000 руб. 💰💰💰
✅ Сотрудничество по СМЗ либо ИП
✅ Свободный график
✅ Дистанционный формат работы
✅ Выплаты 1 раз в мес на карту любого банка
✅ Предоставляем обучение
✅ Договор
Контактное лицо 👉 @JEVkA (Евгения, куратор) или @yaserpent1 (Илья)
Я представляю компанию “HR Friday”. Сейчас мы расширяемся и находимся в поисках рекрутеров/hr любого уровня на массовый и точечный набор.
❗️Предоставляем доступ в Личный Кабинет CRM системы
❗️ Доступ на РАБОТА.РУ
❗️Собственную релевантную базу кандидатов
❗️Всяческую поддержку с нашей стороны
🔥 Стоимость одной закрытой позиции от 2000 руб до 10000 руб. 💰💰💰
✅ Сотрудничество по СМЗ либо ИП
✅ Свободный график
✅ Дистанционный формат работы
✅ Выплаты 1 раз в мес на карту любого банка
✅ Предоставляем обучение
✅ Договор
Контактное лицо 👉 @JEVkA (Евгения, куратор) или @yaserpent1 (Илья)
В строительную компанию требуется сотрудник на удалённой работе, по подбору персонала.
Обязанности:
1. Качественный отбор персонала. Собеседование, запрос на проверку СБ. Отбор кандидатов.
2. Подготовка и отправка документов сотруднику на подписание. Подача документов на согласование. Контроль документооборота по кадровым вопросам (наличие договоров, реквизитов, справок и прочее).
3. Внесение сотрудников в реестр для приобретения билетов, мониторинг приобретения билетов.
4. Контроль прибытия сотрудников с сопровождением в пути и подготовкой заявок на заселение, питание, спецодежду. Контроль заведения личных карточек.
5. Ведение кадровых документов (приказы, дополнительные соглашения и прочее).
6. Отслеживание изменений в деятельности сотрудников с закреплением документами (переводы, командировки, подготовка отчетов в государственные органы).
7. Готовность работать в режиме многозадачности.
8. Наличие ПК и доступа в интернет.
Условия:
1. Официальное трудоустройство по ТК (ГПХ или без), с испытательным сроком.
2. Оплата мобильной связи.
3. Компенсация за использование интернета.
3. Заработная плата по итогам собеседования (от 30 000 до 70 000 рублей, в зависимости от загруженности и результативности с применением KPI).
Контактное лицо 👉 @Viktor_Leonidovich_Stepanov
Обязанности:
1. Качественный отбор персонала. Собеседование, запрос на проверку СБ. Отбор кандидатов.
2. Подготовка и отправка документов сотруднику на подписание. Подача документов на согласование. Контроль документооборота по кадровым вопросам (наличие договоров, реквизитов, справок и прочее).
3. Внесение сотрудников в реестр для приобретения билетов, мониторинг приобретения билетов.
4. Контроль прибытия сотрудников с сопровождением в пути и подготовкой заявок на заселение, питание, спецодежду. Контроль заведения личных карточек.
5. Ведение кадровых документов (приказы, дополнительные соглашения и прочее).
6. Отслеживание изменений в деятельности сотрудников с закреплением документами (переводы, командировки, подготовка отчетов в государственные органы).
7. Готовность работать в режиме многозадачности.
8. Наличие ПК и доступа в интернет.
Условия:
1. Официальное трудоустройство по ТК (ГПХ или без), с испытательным сроком.
2. Оплата мобильной связи.
3. Компенсация за использование интернета.
3. Заработная плата по итогам собеседования (от 30 000 до 70 000 рублей, в зависимости от загруженности и результативности с применением KPI).
Контактное лицо 👉 @Viktor_Leonidovich_Stepanov
👍2
Ищу к себе в команду fashion-компании Мануфактура-А рекрутера на ГПХ (3 месяца). Затем возможен переход в штат. Опыт в активном подборе от года. Удаленка, свободный график.
Контактное лицо 👉 @ilya_valeev33
Контактное лицо 👉 @ilya_valeev33
Аутссорсинговая компания «Кадровый резерв» приглашает к сотрудничеству рекрутера, специалиста по подбору персонала.
Обязанности:
✔️Подбор рабочих специальностей на вахту;
✔️Проведение телефонных собеседований.
Условия:
✅Зарплата сдельная за каждого кандидата;
✅Формат работы удаленный, график свободный.
Рассматриваем кандидатов со своими доступами к рабочим сайтам.
Контактное лицо➡️@Luda_vlg
Обязанности:
✔️Подбор рабочих специальностей на вахту;
✔️Проведение телефонных собеседований.
Условия:
✅Зарплата сдельная за каждого кандидата;
✅Формат работы удаленный, график свободный.
Рассматриваем кандидатов со своими доступами к рабочим сайтам.
Контактное лицо➡️@Luda_vlg
📈HR агентство выШЕ в поисках рекрутеров с опытом работы
О нас: мы молодое и целеустремленное рекрутинговое агентство, занимающееся подбором офисного и удаленного персонала для компаний и предпринимателей из разных сфер бизнеса, начиная от ассистента, заканчивая топовыми позициями и сейчас мы наращиваем оборот и активно развиваемся.
📑 Мы ищем организованного и любящего свою профессию рекрутера
💣Ваша задача:
ПОДБИРАТЬ ОФИСНЫЙ И УДАЛЕННЫЙ ПЕРСОНАЛ В РАЗНЫХ НИШАХ ОТ СПЕЦИАЛИСТА ДО РУКОВОДИТЕЛЯ
В среднем от 3 до 7 ВАКАНСИЙ В МЕСЯЦ
Задачи:
✔️ Составлять и размещать вакансии, в том числе в телеграм-каналах
✔️ Анализировать резюме, отбирать кандидатов
✔️ Проводить телефонные и видео интервью
✔️ Осуществлять сбор рекомендаций с предыдущих мест работы
✔️Общаться с заказчиком, организовывать интервью
🔥Вы наш идеальный кандидат, если:
✔️ Реальный опыт в подборе персонала не менее 1 года
✔️ Лично закрыли не менее 30 вакансий различных категорий персонала в разных нишах
✔️ Умеете выстраивать воронки найма
✔️ Умеете грамотно проводить интервью и оценивать кандидатов
✔️ Проактивный: не ждете конкретных распоряжений, действуете самостоятельно и умеете брать на себя ответственность
✔️ У вас хорошая речь и отличные коммуникативные навыки
✔️ Любите людей
💣 Что предлагаем мы:
✔️ доход от 50 тыс. рублей
оклад + оплата за каждую закрытую позицию от 9 до 35 тысяч рублей
✔️Чем эффективнее закрываете вакансии, тем больше зарабатываете
✔️Полностью удаленную работу
✔️График 5/2 с 9:00 до 19:00, иногда в выходные дни мы проводим интервью
✔️ Рост и развитие внутри дружной команды, нам нужны руководители направлений
Анкета 👉 https://clck.ru/WDxQQ
О нас: мы молодое и целеустремленное рекрутинговое агентство, занимающееся подбором офисного и удаленного персонала для компаний и предпринимателей из разных сфер бизнеса, начиная от ассистента, заканчивая топовыми позициями и сейчас мы наращиваем оборот и активно развиваемся.
📑 Мы ищем организованного и любящего свою профессию рекрутера
💣Ваша задача:
ПОДБИРАТЬ ОФИСНЫЙ И УДАЛЕННЫЙ ПЕРСОНАЛ В РАЗНЫХ НИШАХ ОТ СПЕЦИАЛИСТА ДО РУКОВОДИТЕЛЯ
В среднем от 3 до 7 ВАКАНСИЙ В МЕСЯЦ
Задачи:
✔️ Составлять и размещать вакансии, в том числе в телеграм-каналах
✔️ Анализировать резюме, отбирать кандидатов
✔️ Проводить телефонные и видео интервью
✔️ Осуществлять сбор рекомендаций с предыдущих мест работы
✔️Общаться с заказчиком, организовывать интервью
🔥Вы наш идеальный кандидат, если:
✔️ Реальный опыт в подборе персонала не менее 1 года
✔️ Лично закрыли не менее 30 вакансий различных категорий персонала в разных нишах
✔️ Умеете выстраивать воронки найма
✔️ Умеете грамотно проводить интервью и оценивать кандидатов
✔️ Проактивный: не ждете конкретных распоряжений, действуете самостоятельно и умеете брать на себя ответственность
✔️ У вас хорошая речь и отличные коммуникативные навыки
✔️ Любите людей
💣 Что предлагаем мы:
✔️ доход от 50 тыс. рублей
оклад + оплата за каждую закрытую позицию от 9 до 35 тысяч рублей
✔️Чем эффективнее закрываете вакансии, тем больше зарабатываете
✔️Полностью удаленную работу
✔️График 5/2 с 9:00 до 19:00, иногда в выходные дни мы проводим интервью
✔️ Рост и развитие внутри дружной команды, нам нужны руководители направлений
Анкета 👉 https://clck.ru/WDxQQ
Google Docs
Анкета соискателя на должность рекрутера
Уважаемый респондент, это анкета – первичный отбор на должность рекрутера. Заполнение анкеты займет от 5 до 10 минут.
Отбор состоит из нескольких этапов:
-анкетирование
-выполнение тестовых заданий
-проведение интервью
Желаю удачи!
Отбор состоит из нескольких этапов:
-анкетирование
-выполнение тестовых заданий
-проведение интервью
Желаю удачи!
Ищу к себе в команду fashion-компании Мануфактура-А рекрутера на ГПХ (3 месяца). Затем возможен переход в штат. Опыт в активном подборе от года. Удаленка, свободный график.
Контактное лицо 👉 @ilya_valeev33
Контактное лицо 👉 @ilya_valeev33
Аутссорсинговая компания «Кадровый резерв» приглашает к сотрудничеству рекрутера, специалиста по подбору персонала.
Обязанности:
✔️Подбор рабочих специальностей на вахту;
✔️Проведение телефонных собеседований.
Условия:
✅Зарплата сдельная за каждого кандидата;
✅Формат работы удаленный, график свободный.
Рассматриваем кандидатов со своими доступами к рабочим сайтам.
Контактное лицо➡️@Luda_vlg
Обязанности:
✔️Подбор рабочих специальностей на вахту;
✔️Проведение телефонных собеседований.
Условия:
✅Зарплата сдельная за каждого кандидата;
✅Формат работы удаленный, график свободный.
Рассматриваем кандидатов со своими доступами к рабочим сайтам.
Контактное лицо➡️@Luda_vlg
Требуется HR-специалист/рекрутер
Если вы:
▪️Имеете опыт в найме сотрудников от 2х лет
▪️Обладаете отличными коммуникативными навыками
▪️Ориентированы на результат
▪️Быстро выполняете задачи
Мы предоставим вам:
▪️Мотивацию формата ставка + KPI
▪️Весомый заказ
▪️Ориентируемый заработок 130к/мес
Контактное лицо 👉@Mkobitch (откликайтесь, если уверенны, что справитесь)
Если вы:
▪️Имеете опыт в найме сотрудников от 2х лет
▪️Обладаете отличными коммуникативными навыками
▪️Ориентированы на результат
▪️Быстро выполняете задачи
Мы предоставим вам:
▪️Мотивацию формата ставка + KPI
▪️Весомый заказ
▪️Ориентируемый заработок 130к/мес
Контактное лицо 👉@Mkobitch (откликайтесь, если уверенны, что справитесь)
В связи с расширением штата в УК ищем Менеджера по подбору персонала.
Обязанности:
-Использование любых альтернативных методов и платформ поиска, помимо общеизвестных.
-Навык поиска специалистов в сфере ЖКХ.
-Проведение первичного отбора, телефонного интервью, видео-встреч с кандидатами на различные позиции.
-Участие во всех этапах интервью, в т.ч. проводить углубленное интервью на оценку soft, hard skills.
-Анализ воронки: внедрение метрик, думать, как улучшать процесс привлечения кандидатов.
-Проведение комплексной оценки кандидатов.
Назначение и отслеживание встреч в офисе с руководством.
-Обратную связь по кандидатам, информирование по решению и дальнейшим действиям.
-Проведение анализа рынка труда по известным рекрутинговым платформам.
-Подбор производственного и административно-управленческого персонала.
-Адаптация новых сотрудников: вэлком встреча, план адаптации, отслеживание испытательных сроков.
-Ведение отчетности.
Требования:
-Опыт работы в сфере подбора и адаптации от 2 лет.
-Оперативное закрытие вакансий.
-Знание современных технологий поиска, оценки и подбора персонала.
-Ориентированность на результат.
-Обладание эмоциональной стойкостью, эмпатией, коммуникабельностью и находчивостью.
-Доведение любой работы до конца.
Условия:
-УДАЛЕННАЯ РАБОТА, рассматриваем кандидатов из разных регионов.
-Оформление с первого дня по ТК РФ.
-Заработная плата 50 000 руб. на руки фикс.
-Предоставляем наш ресурс на НН и АВИТО.
-График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00.
Контактное лицо 👉 [email protected] (для резюме)
Обязанности:
-Использование любых альтернативных методов и платформ поиска, помимо общеизвестных.
-Навык поиска специалистов в сфере ЖКХ.
-Проведение первичного отбора, телефонного интервью, видео-встреч с кандидатами на различные позиции.
-Участие во всех этапах интервью, в т.ч. проводить углубленное интервью на оценку soft, hard skills.
-Анализ воронки: внедрение метрик, думать, как улучшать процесс привлечения кандидатов.
-Проведение комплексной оценки кандидатов.
Назначение и отслеживание встреч в офисе с руководством.
-Обратную связь по кандидатам, информирование по решению и дальнейшим действиям.
-Проведение анализа рынка труда по известным рекрутинговым платформам.
-Подбор производственного и административно-управленческого персонала.
-Адаптация новых сотрудников: вэлком встреча, план адаптации, отслеживание испытательных сроков.
-Ведение отчетности.
Требования:
-Опыт работы в сфере подбора и адаптации от 2 лет.
-Оперативное закрытие вакансий.
-Знание современных технологий поиска, оценки и подбора персонала.
-Ориентированность на результат.
-Обладание эмоциональной стойкостью, эмпатией, коммуникабельностью и находчивостью.
-Доведение любой работы до конца.
Условия:
-УДАЛЕННАЯ РАБОТА, рассматриваем кандидатов из разных регионов.
-Оформление с первого дня по ТК РФ.
-Заработная плата 50 000 руб. на руки фикс.
-Предоставляем наш ресурс на НН и АВИТО.
-График работы: 5/2, с 9:00 до 18:00.
Контактное лицо 👉 [email protected] (для резюме)
👍1
#ищу #вакансия #рекрутер
Всем доброго дня🙂
Производственная компания Древмасс приглашает к сотрудничеству в удаленном формате рекрутеров для найма линейного персонала.
На данный момент нам требуется закрыть вакансию завхоза с функцией снабжения (оффлайн, цех, Нижний Новгород, з/п фикс 40т.р +KPI)
За закрытие данной вакансии мы предлагаем вознаграждение в размере 35т.р при условии срока закрытия в 1 месяц и гарантии на 1 бесплатную замену в течении первых двух месяцев после выхода на работу специалиста (в случае необходимости)
Если вы готовы к сотрудничеству на наших условиях или у вас есть для нас встречное выгодное предложение, можете направлять отклики в ТГ @mramor_m
В случае успешного закрытия данной вакансии мы готовы будем продолжить сотрудничество на постоянной основе🤗
Всем доброго дня🙂
Производственная компания Древмасс приглашает к сотрудничеству в удаленном формате рекрутеров для найма линейного персонала.
На данный момент нам требуется закрыть вакансию завхоза с функцией снабжения (оффлайн, цех, Нижний Новгород, з/п фикс 40т.р +KPI)
За закрытие данной вакансии мы предлагаем вознаграждение в размере 35т.р при условии срока закрытия в 1 месяц и гарантии на 1 бесплатную замену в течении первых двух месяцев после выхода на работу специалиста (в случае необходимости)
Если вы готовы к сотрудничеству на наших условиях или у вас есть для нас встречное выгодное предложение, можете направлять отклики в ТГ @mramor_m
В случае успешного закрытия данной вакансии мы готовы будем продолжить сотрудничество на постоянной основе🤗
#ищу #вакансия #рекрутер
Всем доброго дня🙂
Производственная компания Древмасс приглашает к сотрудничеству в удаленном формате рекрутеров для найма линейного персонала.
На данный момент нам требуется закрыть вакансию завхоза с функцией снабжения (оффлайн, цех, Нижний Новгород, з/п фикс 40т.р +KPI)
За закрытие данной вакансии мы предлагаем вознаграждение в размере 35т.р при условии срока закрытия в 1 месяц и гарантии на 1 бесплатную замену в течении первых двух месяцев после выхода на работу специалиста (в случае необходимости)
Если вы готовы к сотрудничеству на наших условиях или у вас есть для нас встречное выгодное предложение, можете направлять отклики в ТГ @mramor_m
В случае успешного закрытия данной вакансии мы готовы будем продолжить сотрудничество на постоянной основе🤗
Всем доброго дня🙂
Производственная компания Древмасс приглашает к сотрудничеству в удаленном формате рекрутеров для найма линейного персонала.
На данный момент нам требуется закрыть вакансию завхоза с функцией снабжения (оффлайн, цех, Нижний Новгород, з/п фикс 40т.р +KPI)
За закрытие данной вакансии мы предлагаем вознаграждение в размере 35т.р при условии срока закрытия в 1 месяц и гарантии на 1 бесплатную замену в течении первых двух месяцев после выхода на работу специалиста (в случае необходимости)
Если вы готовы к сотрудничеству на наших условиях или у вас есть для нас встречное выгодное предложение, можете направлять отклики в ТГ @mramor_m
В случае успешного закрытия данной вакансии мы готовы будем продолжить сотрудничество на постоянной основе🤗
👍4
Кадровое агентство NeoStaff ищет молодых и перспективных специалистов.
Мы кадровое агентство NeoStaff, набираем рекрутеров в команду, в связи с открытием дополнительного отдела кадров.
Ваш опыт работы и образование не важны, но будут вашим преимуществом.
Кого мы хотим видеть:
Талантливого и быстро обучаемого человека, который может найти подход к людям.
Целеустремленного сотрудника, с желанием раскрыть свой потенциал.
Что мы предлагаем:
Полностью удаленный формат работы.
Оформление по договору самозанятости.
Премии за перевыполнение плана закрытых вакансий.
Заработная плата:
От 30 до 45 тыс. рублей на руки.
Последующие увеличения выплат оговариваются с начальством.
Контактное лицо 👉@zxcv3000
Мы кадровое агентство NeoStaff, набираем рекрутеров в команду, в связи с открытием дополнительного отдела кадров.
Ваш опыт работы и образование не важны, но будут вашим преимуществом.
Кого мы хотим видеть:
Талантливого и быстро обучаемого человека, который может найти подход к людям.
Целеустремленного сотрудника, с желанием раскрыть свой потенциал.
Что мы предлагаем:
Полностью удаленный формат работы.
Оформление по договору самозанятости.
Премии за перевыполнение плана закрытых вакансий.
Заработная плата:
От 30 до 45 тыс. рублей на руки.
Последующие увеличения выплат оговариваются с начальством.
Контактное лицо 👉@zxcv3000
👍5