Событие проходило в течение нескольких дней на базе Центра созидания «Маяк» и объединило порядка 100 активных женщин из Донецкой Народной Республики.
Событие поддержали наши выпускницы из Туниса и Чили, которые направили приветствия донбасским женщинам.
«Мы хотим, чтобы наше сообщество включало абсолютно разных женщин, именно поэтому участницами форума сталши предпринимательницы, представительницы органов власти, руководители НКО, а также женщины, которые попали в трудную жизненную ситуацию. Нам важно, чтобы наши союзницы были маяками для других, давали ориентиры на движение, учили находить силы в себе и преодолевать трудности», – поделилась Председатель Донецкого регионального отделения Союза женщин России, выпускница программы «Женщина-лидер» Екатерина Мартьянова.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥12🥰5❤4
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
На минувшей неделе в Мастерской управления «Сенеж» мы завершили один из самых продолжительных потоков нашей программы: 10 месяцев и 5 модулей. Его участницами стали 120 женщин-управленцев из Донецкой и Луганской народных республик, Запорожской и Херсонской областей.
«За каждым из представленных проектов стоят конкретные задачи и реальные вызовы, с которыми сталкиваются регионы Донбасса и Новороссии. Это уже не концепции, а точечные решения, которые можно внедрять уже сейчас в школах, социальных службах, городских пространствах. Участницы подошли к работе ответственно и глубоко. Такой результат – главная ценность программы и причина, по которой мы будем продолжать её развитие», – поделилась руководитель Департамента специальных программ «Сенежа», координатор программы «Женщина-лидер» Елена Александрова.
Атмосферу завершающего модуля программы смотрите в ролике!
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥8❤6🥰3
Елена Александрова, руководитель Департамента специальных программ Мастерской управления «Сенеж», приняла участие в панельной дискуссии «Человеческий потенциал как драйвер роста: новые модели капитализации в эпоху суверенитета»
💬 Обсуждали главное – людей как ключевой ресурс страны. Говорили о том, какие качества и таланты особенно важны в XXI веке и как создавать условия для их развития.
🤝 Среди спикеров дискуссии:
– Ольга Петрова, заместитель Министра науки и высшего образования РФ, партнер программы «Женщина-лидер»;
– Олег Макаров, советник руководителя Росмолодёжи;
– Дмитрий Шишкин, директор административного департамента ГК «Роскосмос»
– Евгений Кузнецов, футуролог, гендиректор Digital Evolution Ventures
🗣 Елена Александрова рассказала о модели управления человеческим капиталом, разработанной в «Сенеже», и поделилась региональным опытом работы с управленческими командами.
- Елена Александрова.
🎯 Особые акценты были сделаны на темах демографии, инструментов диагностики, поддержки работодателей и наставничества как ключевых направлениях для развития человеческого потенциала на местах.
– Ольга Петрова, заместитель Министра науки и высшего образования РФ, партнер программы «Женщина-лидер»;
– Олег Макаров, советник руководителя Росмолодёжи;
– Дмитрий Шишкин, директор административного департамента ГК «Роскосмос»
– Евгений Кузнецов, футуролог, гендиректор Digital Evolution Ventures
«Человеческий капитал – это главная ценность страны, и его формирование и сохранение – одна из важнейших задач для сильных управленческих команд. В Мастерской управления "Сенеж" мы придаём особое значение подготовке таких команд и помогаем им находить эффективные решения, опираясь на наш практический опыт»,
- Елена Александрова.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥12
«Стратегия развития Арктики и Дальнего Востока требует умножения и концентрации профессиональных сил, привлечения молодых специалистов, а это значит – создания среды, комфортной для жизни. Необходимо развивать социальную инфраструктуру, сферу всевозможных услуг, культурное пространство, создавать новые бизнесы – во всем этом женщины особенно сильны. Проекты, предложенные выпускницами программы «Женщина-лидер» к защите в финальном модуле, это подтверждают. Уверена, что их участие в реализации мастер–планов развития дальневосточных и арктических агломераций будет эффективным и они смогут стать авангардом намеченных преобразований в макрорегионе»
«Программа сверстана таким образом, чтобы более активно и результативно задействовать именно потенциал женщин-управленцев. Отрадно, что сегодня мы думаем, как максимально использовать женский созидательный, облагораживающий, очеловечивающий потенциал в развитии столь прекрасных территорий Севера и Дальнего Востока. У участниц программы этот потенциал есть, есть желание и активная роль»,— отметил губернатор Забайкалья Александр Осипов.
«В названии проекта есть словосочетание «Центры притяжения». Я знаю, что центр притяжения – это вы. Вы – те самые женщины, которые через себя, через любовь к своей малой Родине и к сфере, в которой вы работаете, способны превратить любую ситуацию, мероприятие или территорию в центр притяжения. Самое главное, вы можете сделать центром притяжения нашу великую страну, которую через вас будут воспринимать как большую и настоящую семью, которую нужно укреплять, поддерживать, развивать и расширять. Без вас это невозможно. От имени руководителей дальневосточных регионов хочу сказать вам: «Спасибо», за то, что вы приняли решение быть здесь, за то, что вы видите в Севере и Дальнем Востоке не просто стратегический регион, а важный и значимый, который сегодня благодаря вам становится лучше»,— обратилась к участницам врио губернатора ЕАО Мария Костюк.
«Арктика и Дальний Восток – это, безусловно, стратегические территории, и в то же время – пространства для живого человеческого роста. Мы видим, как женщины в этих регионах становятся инициаторами перемен: они берутся за сложные задачи, формируют команды, работают с сообществами. Это и есть реальное развитие человеческого капитала: когда идеи превращаются в действия, а действия – в устойчивые изменения на местах»,
– отметила Елена Александрова, координатор программы «Женщина-лидер».
Партнёры программы: Минвостокразвития России, Евразийский женский форум при Совете Федерации, Корпорация развития Дальнего Востока и Арктики.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
❤10👍4🔥3
Forwarded from Россия — страна возможностей
Проект, который меняет регионы 🏆
Сегодня в Забайкальском государственном университете стартовал финальный модуль проекта «Женщина-лидер. Север и Дальний Восток. Центры притяжения». На площадке встретились более 110 женщин-управленцев из 18 регионов Арктики и Дальнего Востока.
За время программы участницы разработали 19 социальных проектов, которые помогут решить ключевые задачи регионов:
▶️ охрана здоровья граждан;
▶️ сохранение семьи;
▶️ самореализация детей и молодежи;
▶️ развитие культуры и туризма;
▶️ масштабирование наставничества;
▶️ развитие территорий.
А сейчас девушки готовятся представить проекты экспертному жюри.
Ставьте 🔥, чтобы поддержать участниц😎
Сегодня в Забайкальском государственном университете стартовал финальный модуль проекта «Женщина-лидер. Север и Дальний Восток. Центры притяжения». На площадке встретились более 110 женщин-управленцев из 18 регионов Арктики и Дальнего Востока.
За время программы участницы разработали 19 социальных проектов, которые помогут решить ключевые задачи регионов:
А сейчас девушки готовятся представить проекты экспертному жюри.
Ставьте 🔥, чтобы поддержать участниц
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥10❤3👏1