Что такое метанавыки и зачем их развивать?

Сейчас многие вакансии уже содержат не только стандартные требования, типа «знание платформы X» или «опыт работы Y лет». А ещё и понимание своих hard, soft и meta skills. И если к первым и вторым мы постепенно привыкли, то метанавыки всё ещё вызывают кучу вопросов.

Чтобы наконец закрыть вопрос, мы поговорили с экспертами и выяснили, что такое метанавыки и чем они отличаются от всего того, что мы тренировали раньше:

https://tprg.ru/cHeV

#softskills #навыки

​Как продать 20 долларов за 200 и почему из-за «боязни потери» программисты не могут сменить неподходящую работу?

Есть такой феномен «loss aversion» — боязнь потери. Его суть в том, что когда над нами нависает возможность потери, мы начинаем вести себя иррационально, продолжая повышать ставки, только бы не проиграть. Это та самая ситуация, когда чемодан без ручки «нести тяжело, а бросить жалко».

Как работает этот феномен в IT и зачем профессор Гарвардской школы бизнеса продаёт своим студентам 20 долларов за 200, читайте в статье: https://tprg.ru/Dvzh

#softskills #карьера #работа

​Прийти на IT-собеседование с мамой — очевидно, идея не самая лучшая, правда же? Оказывается, ситуация эта не самая редкая. IT-рекрутеры делятся своим опытом:

https://tprg.ru/UIc6

#собеседование #softskills

Передача знаний — необходимая ступень в развитии каждого опытного айтишника

Менторство даёт возможность найти достойного коллегу в свою команду, взрастить орду евангелистов вашего продукта, развить личный бренд и получить мощное развитие эмоционального интеллекта и эмпатии. Но главная ценность менторства — возможность учиться у своего же ученика и получать свежий взгляд на старые проблемы.

В этой статье расспросили инженеров ABBYY, как получить максимум пользы для обоих участников наставничества. И вот что они рассказали:

https://tprg.ru/ypLX

#эксперты #softskills

​Как разработчику всё успевать и ещё находить время на обучение?

Наверняка вы итак знаете, что вам нужно для полного счастья. Кому-то нужно подкачаться в алгоритмах, кому-то подкопить денег на стартап, а кому-то пройти сертификацию и наконец-то отослать резюме в FAAMG. Но часто не хватает только одного — времени.

С руководства по высвобождению самого важного и невосполнимого ресурса и начинается это статья. В ней вы узнаете, как уйти от переработок, вырвать время для саморазвития и чем заняться дальше:

https://tprg.ru/vVSQ

#softskills #советы

​Как разработчику составить личный план развития и придерживаться его

Сложно развиваться, когда ты не знаешь, куда и как идти. Рассказываем, как определить цель, найти наставника, разбить цели на задачи, следовать дедлайнам и отслеживать прогресс. А также о трудностях, с которыми придётся столкнуться в процессе обучения:

https://tproger.ru/articles/self-development-plan/

#softskills #мотивация #советы

​Какие ключевые soft skills важны для IT-специалиста за рубежом?

Опрос рекрутеров в 2021 году показал, что зарубежные компании хотят видеть в сотрудниках независимость, умение работать в команде, гибкость и разные подходы к решению проблем.

У нас на сайте вышла довольно подробная статья, в которой карьерный консультант из EP Advisory объяснил, какие «гибкие навыки» нужны именно ИТ-специалистам за границей и как правильно такие навыки преподнести:

https://tproger.ru/articles/kljuchevye-soft-skills-dlja-it-specialista-za-rubezhom/

#softskills

​Когда ещё так сильно захочется выдохнуть, замедлиться и отдохнуть, как не в профессиональный праздник?

Успокаивающее размышление о том, почему:
— IT-шнику необязательно гнаться за трендами индустрии 24/7;
— успешный успех — выдумка;
— развиваться надо не день и ночь, а вдумчиво и с удовольствием.

Просто расслабьтесь и почитайте: https://habr.com/ru/post/686742/

#советы #softskills #карьера

​Что почитать на выходных: «Правила мозга» Джона Медины

Программисты часто следят за своей продуктивностью, организацией рабочего пространства и эффективностью процесса работы. И сегодня для этого есть много разных советов и работающих техник. Но все они базируются на одном и том же — особенностях работы человеческого мозга.

Эта книга поможет глубже погрузиться в особенности работы мозга, основываясь на научных исследованиях. И повысить эффективность работы, улучшить память, усовершенствовать процесс обучения. А также успешно проводить переговоры и презентации.

#softskills #книги

​Что делать, если у вас команде человек «Всё — г… но»?

Наверное, каждый из нас сталкивался с людьми, которым в компании почти ничего не нравится. Они выступают против большинства инициатив. А когда к ним обращаются за помощью, они топят встречными вопросами или просто очень медленно выполняют задачу. Да и вообще, «вокруг одни долбоящеры, процессы дебильные, а про менеджмент лучше промолчать».

Интересная статья на Хабре, в которой рассказали, как нейтрализовать такого коллегу или вовсе обратить его суперсилу на пользу делу. И что делать, когда вы узнали такого коллегу в себе:

https://habr.com/ru/company/jetinfosystems/blog/699940/

#softskills #управление