С января по август текущего года спрос на архитекторов в РФ со стороны представителей бизнеса превысил число существующих сотрудников данного направления. Уточняется, что на дефицит архитекторов в стране указывают рост количества вакансий на 19% в сравнении с прошлым годом, а также увеличение числа резюме от представителей профессии всего на 2%.
Так, например, в Москве открыто 6,7 тысяч вакансий: за год их количество выросло на 20%, а в Санкт-Петербурге в данной сфере не могут найти сотрудников еще на 2 тысячи вакансий.
Работодатели повышают зарплаты архитекторам на 23%, чтобы привлечь специалистов к работе. В этом году средняя зарплата архитекторов уже достигла 98,5 тысячи рублей — в Москве архитектор и вовсе может получать порядка 124 тысяч. Высокие зарплаты в этой сфере также фиксируются в Псковской области — здесь профессионалам предлагают около 120 тысяч рублей.
#россия #работа #общество #статистика
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Американец с 15 лет работал, копил и во многом отказывал себе, чтобы пораньше выйти на пенсию. Выйдя на заслуженный отдых, мужчина умер и не успел насладиться мечтой, о чем сообщает Bussiness Insider, ссылаясь на интервью с дочерью мужчины Ребеккой Сандерлин.
В 15 лет отец Ребекки устроился дворником в фирму по производству колбасы: к 30 годам он стал операционным менеджером этой фирмы. Компания закрылась, он переехал и устроился на похожую должность в другую организацию. Как вспоминает дочь, отец всегда изучал цену товаров и покупал дешевые продукты под брендом магазина.
«Он очень ждал того часа, когда трудовая жизнь подойдет к концу. Для него работа была чем‑то, чем ты занимаешься, пока не сможешь позволить себе уйти и начать жить. Каждая зарплата приближала его к этой цели», — пишет Ребекка. В 45 лет мужчину уволили, он начал подрабатывать в разных местах и вышел на пенсию в 50 лет. К сожалению, денег не хватало: мужчина продолжал ограничивать себя в покупках, да еще и не смог найти увлекательную деятельность на пенсии.
Вскоре ему поставили диагноз — рак пищевода четвертой стадии. Через полгода он умер, оставив детям по $10 тысяч. «Он хотел, чтобы мы пошли по магазинам и купили себе что‑нибудь дорогое, чего он сам никогда не делал. Он пошутил, что уже накопил деньги и теперь наша очередь их потратить. У него уже не было сил, чтобы ходить с нами по магазинам, но каждый из нас хвастался ему своими покупками», — вспоминает его дочь.
#сша #работа #общество
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
В России начали исчезать высокие зарплаты, а также корпоративная гиперопека в IT-отрасли. Об этом сообщает «Лента.ру», ссылаясь на заявление рекрутера IT-аутсорсинговой компании ITQuick Елены Куклиной. Как считает эксперт, в первую очередь это связано с несоответствием ожиданий между компаниями и кандидатами.
В последние годы, отмечает Куклина, IT-отрасль столкнулась с рядом проблем, среди которых — кадровый дефицит, а также несоответствие ожиданий между компаниями и кандидатами: другими словами, на квалифицированных специалистов высокий спрос, а на рынке труда их как таковых нет.
Если раньше опытные разработчики получали по несколько предложений от компаний в течение недели, то теперь специалистам самим приходится искать работодателя: выкладывать резюме и следить за объявлениями. Связано это как раз с тем, что многие компании теперь финансово не могут позволить себе сверхвысокие зарплаты, например, 700 тысяч рублей в месяц за Java или Python-разработчика уровня senior или техлида.
#россия #общество #работа
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👴🏻 Второе дыхание: для российских работодателей стали актуальны соискатели старше 50 лет
Российские работодатели стали более лояльно относиться к кандидатам, которым больше 50 лет. Это связано с острым дефицитом кадров на рынке труда.
Так, 40% работодателей в столице нанимают пенсионеров на общих основаниях, а еще 27% — на отдельные должности. При этом в регионах, где нехватка сотрудников сильнее, чем в Москве, к соискателям в возрасте относятся еще более лояльно.
В целом в России сейчас около 44% начальников готовы принимать на работу пенсионеров: еще 30% при этом берут таких кандидатов на отдельные позиции. Среди наиболее популярных должностей в столице, куда сейчас начали брать пенсионеров: инженер, менеджер по продажам, учитель и врач.
#россия #общество #работа
Российские работодатели стали более лояльно относиться к кандидатам, которым больше 50 лет. Это связано с острым дефицитом кадров на рынке труда.
Так, 40% работодателей в столице нанимают пенсионеров на общих основаниях, а еще 27% — на отдельные должности. При этом в регионах, где нехватка сотрудников сильнее, чем в Москве, к соискателям в возрасте относятся еще более лояльно.
В целом в России сейчас около 44% начальников готовы принимать на работу пенсионеров: еще 30% при этом берут таких кандидатов на отдельные позиции. Среди наиболее популярных должностей в столице, куда сейчас начали брать пенсионеров: инженер, менеджер по продажам, учитель и врач.
#россия #общество #работа
🧹Дворники, токари, продавцы-консультанты — самые дефицитные профессии в России
Самыми дефицитными профессиями в России с точки зрения обеспечения кадрами являются дворники, токари, фрезеровщики и шлифовщики, а также врачи, повара и продавцы-консультанты. При этом безработица в России в июле сохранилась на рекордно низком уровне в 2,4%.
Индекс активных резюме на одну вакансию токаря, фрезеровщика, шлифовщика равняется единице. Медианная зарплата составляет примерно 140,8 тыс. рублей, по сравнению с прошлым годом она выросла на 32%. Индекс активных резюме на одну вакансию дворника составляет 0,9, тут средняя зарплата равняется 31 тыс. рублей.
Отмечается дефицит администраторов магазина -- у них медианная зарплата — 53 тыс. рублей, автослесарей и автомехаников (99,8 тыс. рублей), фармацевтов-провизоров (60,2 тыс. рублей).
Индекс активных резюме на одну вакансию для врачей, поваров, пекарей и кондитеров составляет 1,2. Медианный показатель зарплаты медиков составляет 85,2 тысяч рублей, у поваров — 55 тысяч рублей. В этих сферах наблюдается прирост на 21% и 16% соответственно.
#работа #россия #труд #общество
Самыми дефицитными профессиями в России с точки зрения обеспечения кадрами являются дворники, токари, фрезеровщики и шлифовщики, а также врачи, повара и продавцы-консультанты. При этом безработица в России в июле сохранилась на рекордно низком уровне в 2,4%.
Индекс активных резюме на одну вакансию токаря, фрезеровщика, шлифовщика равняется единице. Медианная зарплата составляет примерно 140,8 тыс. рублей, по сравнению с прошлым годом она выросла на 32%. Индекс активных резюме на одну вакансию дворника составляет 0,9, тут средняя зарплата равняется 31 тыс. рублей.
Отмечается дефицит администраторов магазина -- у них медианная зарплата — 53 тыс. рублей, автослесарей и автомехаников (99,8 тыс. рублей), фармацевтов-провизоров (60,2 тыс. рублей).
Индекс активных резюме на одну вакансию для врачей, поваров, пекарей и кондитеров составляет 1,2. Медианный показатель зарплаты медиков составляет 85,2 тысяч рублей, у поваров — 55 тысяч рублей. В этих сферах наблюдается прирост на 21% и 16% соответственно.
#работа #россия #труд #общество
🚇 В России работодателей могут обязать оплачивать проезд сотрудникам
В Государственную думу планируется внести законопроект, который бы обязал работодателей обеспечивать проезд своим сотрудникам до места работы и обратно. Инициатива, в случае ее принятия, будет использоваться в тех случаях, когда у сотрудников отсутствует возможность воспользоваться общественным транспортом.
«К обязанностям работодателя добавится обеспечение проезда работника до места работы и обратно при отсутствии возможности воспользоваться общественным транспортом (ночные смены, неразвитая сеть общественного транспорта в определенной местности, чрезвычайные обстоятельства и иные схожие обстоятельства)», — указывается в пояснительной записке.
Депутаты, предложившие инициативу, также подчеркнули, что проект дорабатывается с учетом позиции Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, которая представляет многие отечественные профсоюзы. Комиссия уже выразила поддержку концепции законопроекта.
#россия #законы #работа
В Государственную думу планируется внести законопроект, который бы обязал работодателей обеспечивать проезд своим сотрудникам до места работы и обратно. Инициатива, в случае ее принятия, будет использоваться в тех случаях, когда у сотрудников отсутствует возможность воспользоваться общественным транспортом.
«К обязанностям работодателя добавится обеспечение проезда работника до места работы и обратно при отсутствии возможности воспользоваться общественным транспортом (ночные смены, неразвитая сеть общественного транспорта в определенной местности, чрезвычайные обстоятельства и иные схожие обстоятельства)», — указывается в пояснительной записке.
Депутаты, предложившие инициативу, также подчеркнули, что проект дорабатывается с учетом позиции Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, которая представляет многие отечественные профсоюзы. Комиссия уже выразила поддержку концепции законопроекта.
#россия #законы #работа
🚕 Таксопарки обяжут заключать трудовые договоры с водителями
Министерство транспорта готовит поправки в Административный кодекс, чтобы сообщают работать водителям, которые берут машины в аренду у таксопарков, но при этом оформлены самозанятыми или же вовсе являются нелегалами.
Во многом это связано с тем, что очень часто за рулем такси находятся иностранцы, которые получили патент на работу в совсем другой отрасли. Эксперты уверены, что внедрение подобных правил должно сопровождаться ростом зарплат у водителей-таксистов.
Подчеркивается, что мера нацелена на снижение числа нелегальных мигрантов в отрасли, а не на ущемление целой отрасли в целом. При этом доля нелегальных водителей такси на сегодняшний день составляет 40% от общего количества работников в отрасли.
#россия #общество #законы #работа
Министерство транспорта готовит поправки в Административный кодекс, чтобы сообщают работать водителям, которые берут машины в аренду у таксопарков, но при этом оформлены самозанятыми или же вовсе являются нелегалами.
Во многом это связано с тем, что очень часто за рулем такси находятся иностранцы, которые получили патент на работу в совсем другой отрасли. Эксперты уверены, что внедрение подобных правил должно сопровождаться ростом зарплат у водителей-таксистов.
Подчеркивается, что мера нацелена на снижение числа нелегальных мигрантов в отрасли, а не на ущемление целой отрасли в целом. При этом доля нелегальных водителей такси на сегодняшний день составляет 40% от общего количества работников в отрасли.
#россия #общество #законы #работа
Министерство труда РФ предлагает ограничить допуск самозанятых россиян к выполнению различных опасных работ. С такими замечаниями ведомство выступило после публикации законопроекта Минэкономразвития о платформенной экономике.
Минтруд предлагает запретить исполнителей, принимающих заказы на выполнение работ с повышенным уровнем опасности. К ним, например, относятся работы на высоте и в ограниченных пространствах, а также электросварочные и газосварочные работы.
Однако официальным перечнем опасных работ ведомство ограничиваться не планирует. «Неправильно было бы ущемлять конкретные отрасли — нужно посмотреть такие риски по всем сферам, где работают самозанятые, и решить вопрос системно», — уточняет заместитель гендиректора Центра стратегических разработок Екатерина Папченкова.
#россия #работа #общество
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
В Министерству Труда России заявили о необходимости реформирования патента на работу для мигрантов. Также в ведомстве предлагают обязать сотрудников, приехавших работать из-за рубежа, возвращать компаниям затраченные средства в случае внезапного ухода с работы.
Глава ведомства подчеркивает, что патент на работу для иностранцев как инструмент привлечения рабочей силы себя изжил и нуждается в реформировании. «Свободный въезд в страну и потом длительный поиск работодателя с непонятными условиями трудоустройства — это неправильно», — уточняет министр труда Антон Котяков.
Работодатели на данный момент тратят средства на обучение и медобследование мигрантов, не имея гарантий, что работник не уйдет на другую работу. Чтобы решить эти проблемы, Котяков предлагает обязать мигрантов возвращать работодателю затраченные суммы при переходе в другую компанию, а также проводить подготовку документов, медицинское обследование и обучение в стране, откуда приезжает работник.
#работа #россия #общество #мигранты
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🖥 Люди, не увлекавшиеся в детстве видеоиграми, менее успешны на работе
Как показало исследование американских ученых, люди, которые увлекаются видеоиграми, успешнее тех, кто ими не интересуется. Так, 89% опрошенных американцев играли в детстве в видеоигры: 71% из них чаще получали повышение на работе, а также в среднем зарабатывали на $5,4 тысячи больше в год в сравнении с теми, кто в детстве не увлекался играми.
Также исследование иллюстрирует, что обладатели самых высоких зарплат в подростковом возрасте предпочитали играть на PlayStation. В среднем они зарабатывают $62 тысячи в год — это на 12% больше, чем у любителей обычных компьютерных игр. Самые высокие доходы фиксируются у фанатов игры FIFA — $70 тысяч в год.
Как отмечают исследователи, компьютерные игры помогают развивать ребенку стратегическое мышление, навыки решения проблем, зрительно-моторную координацию, а также творческие способности и уникальное мышление. Игры дают человеку расслабиться и способствуют улучшению его настроения.
#культура #общество #работа #сша
Как показало исследование американских ученых, люди, которые увлекаются видеоиграми, успешнее тех, кто ими не интересуется. Так, 89% опрошенных американцев играли в детстве в видеоигры: 71% из них чаще получали повышение на работе, а также в среднем зарабатывали на $5,4 тысячи больше в год в сравнении с теми, кто в детстве не увлекался играми.
Также исследование иллюстрирует, что обладатели самых высоких зарплат в подростковом возрасте предпочитали играть на PlayStation. В среднем они зарабатывают $62 тысячи в год — это на 12% больше, чем у любителей обычных компьютерных игр. Самые высокие доходы фиксируются у фанатов игры FIFA — $70 тысяч в год.
Как отмечают исследователи, компьютерные игры помогают развивать ребенку стратегическое мышление, навыки решения проблем, зрительно-моторную координацию, а также творческие способности и уникальное мышление. Игры дают человеку расслабиться и способствуют улучшению его настроения.
#культура #общество #работа #сша
👷МОТ: вовлечение инвалидов может исправить дефицит на рынке труда
Если бы работодатели и страны начали более активно привлекать людей с инвалидностью на различные предприятия, это могло бы решить проблему нехватки компетенций на рынке труда по всему миру. С таким заявлением выступили представители Международной организации труда (МОТ).
Как уточнили в организации, пока что даже в развитых странах участие людей с инвалидностью в рабочей силе в среднем на 25% ниже, чем среди обычного населения, а уровень безработицы заметно превышает средние значения. При этом работающие люди с инвалидностью почти в два раза чаще, чем другие работники, получают статус самозанятых, что может приводить к их исключению из национальных систем соцзащиты.
«В этих условиях инвалиды могли бы стать дополнительным источником необходимых компетенций, считают в МОТ. Однако сейчас степень их вовлечения в рынок труда остается низкой — уровень участия в рабочей силе в этой категории значительно ниже, чем у населения в целом», — подчеркнули в МОТ.
#мир #общество #работа
Если бы работодатели и страны начали более активно привлекать людей с инвалидностью на различные предприятия, это могло бы решить проблему нехватки компетенций на рынке труда по всему миру. С таким заявлением выступили представители Международной организации труда (МОТ).
Как уточнили в организации, пока что даже в развитых странах участие людей с инвалидностью в рабочей силе в среднем на 25% ниже, чем среди обычного населения, а уровень безработицы заметно превышает средние значения. При этом работающие люди с инвалидностью почти в два раза чаще, чем другие работники, получают статус самозанятых, что может приводить к их исключению из национальных систем соцзащиты.
«В этих условиях инвалиды могли бы стать дополнительным источником необходимых компетенций, считают в МОТ. Однако сейчас степень их вовлечения в рынок труда остается низкой — уровень участия в рабочей силе в этой категории значительно ниже, чем у населения в целом», — подчеркнули в МОТ.
#мир #общество #работа
👩🏼💼 Самозанятым могут повысить лимит доходов сразу в 1,5 раза
Инициатором повышения лимита по доходам является глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов. Законопроект, предлагаемый чиновником, создан, чтобы поэтапно повысить предел дохода самозанятых сначала до 3,6 миллионов рублей в следующем году, потом до 4 миллионов в 2026 и до 4,2 миллионов в 2027 годах.
Инициатива объясняется инфляцией: цены в стране растут, а самозанятым гражданам приходится искать новые и дополнительные источники дохода. В связи с этим многие россияне начинают скрывать часть своего заработка, чтобы избежать налогов, что, по логике Нилова, приводит к утечке средств из бюджета.
При этом, как отметил заместитель министра финансов Алексей Сазанов, вопрос о повышении лимита по доходам для самозанятых будет рассмотрен не ранее 2028 года. Столь серьезное увеличение лимита Нилов аргументирует данными Росстата, согласно которым большая часть продукции в стране за последние несколько лет подорожала как раз-таки в 1,5 раза.
#общество #россия #экономика #работа
Инициатором повышения лимита по доходам является глава комитета Госдумы по труду, социальной политике и делам ветеранов Ярослав Нилов. Законопроект, предлагаемый чиновником, создан, чтобы поэтапно повысить предел дохода самозанятых сначала до 3,6 миллионов рублей в следующем году, потом до 4 миллионов в 2026 и до 4,2 миллионов в 2027 годах.
Инициатива объясняется инфляцией: цены в стране растут, а самозанятым гражданам приходится искать новые и дополнительные источники дохода. В связи с этим многие россияне начинают скрывать часть своего заработка, чтобы избежать налогов, что, по логике Нилова, приводит к утечке средств из бюджета.
При этом, как отметил заместитель министра финансов Алексей Сазанов, вопрос о повышении лимита по доходам для самозанятых будет рассмотрен не ранее 2028 года. Столь серьезное увеличение лимита Нилов аргументирует данными Росстата, согласно которым большая часть продукции в стране за последние несколько лет подорожала как раз-таки в 1,5 раза.
#общество #россия #экономика #работа
😢 В Китае девушка чуть не умерла из-за замечания начальника
20-летняя китаянка после замечания на работе «окоченела», перестав есть, пить и двигаться. Врачи диагностировали у девушки кататонический ступор — один из серьёзных симптомов депрессии.
Состояние Ли ухудшилось так сильно, что родственники напоминали девушке о посещении туалета, также голова китаянки буквально застывала в воздухе, если из-под неё убирали подушку.
Врачи постановили, что девушка является интровертом: всю свою жизнь она не могла выстроить доверительные отношения с окружающими. Именно поэтому, уверены эксперты, замечание босса довело Ли до такого состояния.
Ранее ВТъ сообщал, что в Японии сотрудники не могут уволиться с работы, потому что начальство им запрещает. В стране существует культура переработки, многие сотрудники проводят на рабочем месте до 12 часов. Зачастую руководители попросту преследуют сотрудников.
#китай #общество #работа #мир
20-летняя китаянка после замечания на работе «окоченела», перестав есть, пить и двигаться. Врачи диагностировали у девушки кататонический ступор — один из серьёзных симптомов депрессии.
Состояние Ли ухудшилось так сильно, что родственники напоминали девушке о посещении туалета, также голова китаянки буквально застывала в воздухе, если из-под неё убирали подушку.
Врачи постановили, что девушка является интровертом: всю свою жизнь она не могла выстроить доверительные отношения с окружающими. Именно поэтому, уверены эксперты, замечание босса довело Ли до такого состояния.
Ранее ВТъ сообщал, что в Японии сотрудники не могут уволиться с работы, потому что начальство им запрещает. В стране существует культура переработки, многие сотрудники проводят на рабочем месте до 12 часов. Зачастую руководители попросту преследуют сотрудников.
#китай #общество #работа #мир
Порядка 30% больших российских компаний планируют перенос выплаты годовых премий и бонусов для своих сотрудников: перенос предварительно назначен на декабрь текущего года. Эксперты предполагают, что в течение месяца количество таких фирм может вырасти.
Уточняется, что бизнес принимает такое решение, чтобы не попасть в начале 2025 года под новые правила налогообложения. Фирмы хотят вывести соответствующие бонусы из-под действия только введенной пятиступенчатой шкалы НДФЛ: напомним, что налоговое законодательство уже обновлено и начнет действовать с 1 января.
Екатерина Кашина, директор направления налоговой экспертизы консалтинговой компании НЭО, считает, что перенос премии будет актуален для сотрудников, у которых доход за год превышает 2,4 миллионов рублей, так как по новому законодательству именно с этой суммы поднимается НДФЛ: этим сотрудникам придется выплачивать 15% налога.
#экономика #россия #работа
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🇷🇺В России не хватает 600 тысяч инженеров
Об этом рассказала вице-президент по HR и организационному развитию производителя электроники «Аквариус» Виктория Хаба на конференции Ассоциации разработчиков и производителей электроники. Уточняется, что во многих отечественных компаниях подтвердили, что им не хватает кадров.
Дефицит инженеров наблюдается практически во всех специальностях. В то же время уточняется, что зарплаты профессионалов в первой половине этого года были увеличены на 16-24%. Однако это не изменяет того факта, что специалистов сейчас ищет каждая пятая компания в России.
Так, в частности, недостает порядка 30 тысяч инженеров-проектировщиков и еще 20,4 тысяч инженеров-технологов — эти специальности наиболее востребованы. По словам премьер-министра Михаила Мишустина, за последние три года спрос на инженеров в России вырос в 2,5 раза.
#общество #россия #работа
Об этом рассказала вице-президент по HR и организационному развитию производителя электроники «Аквариус» Виктория Хаба на конференции Ассоциации разработчиков и производителей электроники. Уточняется, что во многих отечественных компаниях подтвердили, что им не хватает кадров.
Дефицит инженеров наблюдается практически во всех специальностях. В то же время уточняется, что зарплаты профессионалов в первой половине этого года были увеличены на 16-24%. Однако это не изменяет того факта, что специалистов сейчас ищет каждая пятая компания в России.
Так, в частности, недостает порядка 30 тысяч инженеров-проектировщиков и еще 20,4 тысяч инженеров-технологов — эти специальности наиболее востребованы. По словам премьер-министра Михаила Мишустина, за последние три года спрос на инженеров в России вырос в 2,5 раза.
#общество #россия #работа
Сварщики, а также токари вошли в топ самых высокооплачиваемых профессий в России. Так, россиянам, работающим сварщиками, предлагают в среднем заработную плату в размере 196,1 тысяч рублей. Доход по этой специальности за год увеличился примерно на 72%.
Также в топ-5 наиболее оплачиваемых профессий в России вошли DevOps-инженеры (средняя зарплата — 250 тысяч), агенты по недвижимости (164,3 тысяч) и токари (147,2 тысяч). У фрезеровщиков и прорабов, как отмечают эксперты, также высокие медианные зарплаты — 147,2 тысяч и 138,6 тысяч рублей соответственно.
В начале ноября работодатели открыли более 270 тысяч вакансий, предлагая соискателям зарплаты до 400 тысяч рублей. Большая часть предложений приходится на сферу информационных технологий, на розничную торговлю и на финансовый сектор. Наименее оплачиваемыми профессиями оказались дворник, уборщик и воспитатель детского сада (от 35,5 до 42,5 тысяч рублей).
#россия #общество #работа
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Число работающих молодых людей в возрасте 15-17 лет за прошлый год достигло 87 тысяч, поднявшись на 40%, о чем отчитались в Министерстве труда РФ. Ранее же, в 2022 и 2021 годах, подростков на местах было значительно меньше (61,6 тысяч).
Чаще всего несовершеннолетние задействованы в сельском и лесном хозяйстве, где фиксируется 30,1 тысячи несовершеннолетних сотрудников. Также более 26 тысяч детей привлекают в качестве низкоквалифицированных работников.
Тенденция объясняется экспертами тем, что рынок испытывает серьезную нехватку кадров. Ко всему прочему, влияет желание самих подростков иметь личные денежные средства и тот факт, что в 2021 году российские власти приняли программу содействия молодежной занятости, а позже еще и упростили наем подростков старше 14 лет.
#россия #общество #работа
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Более половины опрошенных россиян не готовы снижать свои ожидания по зарплате, чтобы сохранить текущее место работы — такое мнение высказали 54% респондентов.
В начале года показатель держался на уровне 48%, однако уже летом вырос до 51%. На более низкие зарплаты в угоду сохранения текущих условий труда согласились лишь 27% опрошенных специалистов — это исторический минимум.
Наиболее требовательно подходят к зарплатам представители автомобильного бизнеса, туризма, торговли, транспорта и логистики (более 60% респондентов в каждой сфере не согласятся с понижением зарплаты). Наименее критично (менее 40% в каждой из сфер) к зарплатам относятся в IT-отрасли и среди работников сферы искусства, развлечений и массмедиа.
👍 — ну, если на незначительную сумму, то, конечно, да — с работой нынче тяжеловато
👎 — нет, лучше пойду искать другое место, где будут платить больше
#россия #общество #работа #экономика
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🤱🏼 Россиянкам с детьми разрешат уходить на удаленку
Законопроект с подобными мерами поддержки уже сегодня должны внести на рассмотрение в Госдуму. В документе указывается, что решение обязать работодателей переводить женщин с семейными обязанностями на удаленный или гибкий график вызвано рекомендациями аудиторов из Счетной палаты.
В Министерстве труда РФ также призвали работодателей с пониманием относиться к проблеме организации труда для беременных женщин-сотрудников, а также для сотрудниц с детьми. Проект закона же вносится в Госдуму для того, чтобы облегчить процесс работы всё для тех же категорий работающих граждан.
«Вместе с тем, согласно действующему законодательству, работодатель не обязан по волеизъявлению работницы в декрете или матери, воспитывающей ребенка, либо другого лица, воспитывающего ребенка (детей), оформлять дистанционную работу», — указывается в законопроекте.
#общество #россия #работа
Законопроект с подобными мерами поддержки уже сегодня должны внести на рассмотрение в Госдуму. В документе указывается, что решение обязать работодателей переводить женщин с семейными обязанностями на удаленный или гибкий график вызвано рекомендациями аудиторов из Счетной палаты.
В Министерстве труда РФ также призвали работодателей с пониманием относиться к проблеме организации труда для беременных женщин-сотрудников, а также для сотрудниц с детьми. Проект закона же вносится в Госдуму для того, чтобы облегчить процесс работы всё для тех же категорий работающих граждан.
«Вместе с тем, согласно действующему законодательству, работодатель не обязан по волеизъявлению работницы в декрете или матери, воспитывающей ребенка, либо другого лица, воспитывающего ребенка (детей), оформлять дистанционную работу», — указывается в законопроекте.
#общество #россия #работа
🧠 Мужчина уже 32 года страдает психическим заболеванием из-за выговора начальника
70-летний мужчина по фамилии Ван обратился за консультацией к медикам — мужчину постоянно мучила бессонница. По словам пенсионера, на это состояние повлияло замечание, сделанное начальником более 30 лет назад, за ошибку, которую Вон не совершал. Китаец на столько был в отчаянии, что погрузился в апатию.
Поначалу переживания довели мужчину только до бессонницы, однако позже признаки депрессии стали более явными. После многих лет борьбы с психическими проблемами ему всё же диагностировали болезнь Паркинсона.
Болезнь Паркинсона — заболевание головного мозга, которое часто называют слабоумием. Оно затрудняет двигательную активность и вызывает серьёзные проблемы со здоровьем. Симптомы заболевания — тремор, конвульсии и речевые нарушения усиливаются со временем, от Паркинсона невозможно излечиться, есть возможность только «заглушить» симптомы.
В настоящее время Ван проходит курс иглоукалывания — теперь он может спать по несколько часов без приёма снотворного и других препаратов.
Ранее ВТъ сообщал, что в Китае 20-летняя девушка «окоченела» на работе после замечания начальника. Врачи диагностировали у китаянки серьёзный симптом депрессии.
#китай #общество #труд #мир #работа
70-летний мужчина по фамилии Ван обратился за консультацией к медикам — мужчину постоянно мучила бессонница. По словам пенсионера, на это состояние повлияло замечание, сделанное начальником более 30 лет назад, за ошибку, которую Вон не совершал. Китаец на столько был в отчаянии, что погрузился в апатию.
Поначалу переживания довели мужчину только до бессонницы, однако позже признаки депрессии стали более явными. После многих лет борьбы с психическими проблемами ему всё же диагностировали болезнь Паркинсона.
Болезнь Паркинсона — заболевание головного мозга, которое часто называют слабоумием. Оно затрудняет двигательную активность и вызывает серьёзные проблемы со здоровьем. Симптомы заболевания — тремор, конвульсии и речевые нарушения усиливаются со временем, от Паркинсона невозможно излечиться, есть возможность только «заглушить» симптомы.
В настоящее время Ван проходит курс иглоукалывания — теперь он может спать по несколько часов без приёма снотворного и других препаратов.
Ранее ВТъ сообщал, что в Китае 20-летняя девушка «окоченела» на работе после замечания начальника. Врачи диагностировали у китаянки серьёзный симптом депрессии.
#китай #общество #труд #мир #работа