Спасибо, что были с нами в этом году! От всей команды Teachbase поздравляем с наступающим 🥂
Обучение — это способ из любой ситуации выйти победителем. Когда трудно, помогает адаптироваться. Когда все стабильно, взлететь вверх. Желаем в следующем году поменьше трудностей и побольше взлетов, вашей компании и вам лично!
А мы будем рядом и поможем решать учебные задачи 💚
Обучение — это способ из любой ситуации выйти победителем. Когда трудно, помогает адаптироваться. Когда все стабильно, взлететь вверх. Желаем в следующем году поменьше трудностей и побольше взлетов, вашей компании и вам лично!
А мы будем рядом и поможем решать учебные задачи 💚
Всех с новым рабочим годом! 💪
Часть итогов 2021-го мы отложили на январь. Потому что сейчас — время подбирать решения для новых побед. В карточках краткий гид по обновлениям прошлого года, которые помогут с победами в этом.
Часть итогов 2021-го мы отложили на январь. Потому что сейчас — время подбирать решения для новых побед. В карточках краткий гид по обновлениям прошлого года, которые помогут с победами в этом.
Важный этап подготовки к новым подвигам — понимание, какими ресурсами обладает компания. А ее главный ресурс — сотрудники. Что нужно для качественной оценки персонала? Обсудим на вебинаре в четверг 20-го января.
КТО ВЫСТУПИТ
👩🏻💻 Юлия Синицына, инсайт-директор и партнер Talent Q Pro.
Компания предлагает инновационные решения для оценки и развития персонала, консультирует HR и руководителей.
👨💻 Виталий Пинигин, руководитель направления Teachbase Content.
ЧТО ОБСУДИМ
2 главных аспекта качественной оценки персонала:
📍 Что оценивать — как выбрать критерии.
📍 С помощью чего оценивать — какие есть эффективные инструменты.
ПОДРОБНОСТИ
⏰ 20 января в 13:00 по Москве
💰 Бесплатно
📎 Регистрация
КТО ВЫСТУПИТ
👩🏻💻 Юлия Синицына, инсайт-директор и партнер Talent Q Pro.
Компания предлагает инновационные решения для оценки и развития персонала, консультирует HR и руководителей.
👨💻 Виталий Пинигин, руководитель направления Teachbase Content.
ЧТО ОБСУДИМ
2 главных аспекта качественной оценки персонала:
📍 Что оценивать — как выбрать критерии.
📍 С помощью чего оценивать — какие есть эффективные инструменты.
ПОДРОБНОСТИ
⏰ 20 января в 13:00 по Москве
💰 Бесплатно
📎 Регистрация
Стараясь успевать за технологиями, компании часто фокусируются на внешнем: продукт, маркетинг. При этом важно осовременивать и внутреннее — HR процессы. Об этом и поговорим на следующем вебинаре.
КТО ВЫСТУПИТ
👨🏻💻 Илья Вагнер, директор по развитию Smartway — онлайн-сервиса для организации командировок.
👨🏻💻 Владимир Щербаков, генеральный директор Teachbase.
ЧТО ОБСУДИМ
📍 Как развитие технологий меняет пользовательский опыт?
📍 Комфорт выбора: когда стоит его предоставлять сотруднику?
📍 Как не вызвать негатив в коллективе при автоматизации процессов?
📍 Обязательное обучение сотрудников VS факультативное.
📍 Нужно ли платить за обучение сотрудника?
📍 Кейсы реализации на примерах корп-обучения и командировок.
ПОДРОБНОСТИ
⏰ 25 января в 15:30 по Москве
💰 Бесплатно
📎 Регистрация
КТО ВЫСТУПИТ
👨🏻💻 Илья Вагнер, директор по развитию Smartway — онлайн-сервиса для организации командировок.
👨🏻💻 Владимир Щербаков, генеральный директор Teachbase.
ЧТО ОБСУДИМ
📍 Как развитие технологий меняет пользовательский опыт?
📍 Комфорт выбора: когда стоит его предоставлять сотруднику?
📍 Как не вызвать негатив в коллективе при автоматизации процессов?
📍 Обязательное обучение сотрудников VS факультативное.
📍 Нужно ли платить за обучение сотрудника?
📍 Кейсы реализации на примерах корп-обучения и командировок.
ПОДРОБНОСТИ
⏰ 25 января в 15:30 по Москве
💰 Бесплатно
📎 Регистрация
Мы с приятной новостью. Теперь на Teachbase можно провести оценку 360° — это поможет лучше узнать свои кадры и эффективнее строить работу.
📊 В карточках рассказываем подробнее, как это работает и что полезного даст.
📎 Оформить заявку на оценку 360° можно здесь.
📊 В карточках рассказываем подробнее, как это работает и что полезного даст.
📎 Оформить заявку на оценку 360° можно здесь.
Вышел свежий выпуск нашего подкаста «Эксперто Патронум». Побеседовали с Евгением Буяновым, основателем сервиса 4Brain и преподавателем экономического факультета МГУ.
Обсудили концепцию lifelong learning и выяснили:
▪️ Нужно ли учиться в течение всей жизни?
▪️ Заменят ли онлайн-курсы классическое образование?
▪️ Как выстроить свое развитие, чтобы не «грызть гранит науки», а получать удовольствие от обучения?
🎧 Слушайте тут.
👀 Смотрите здесь.
Обсудили концепцию lifelong learning и выяснили:
▪️ Нужно ли учиться в течение всей жизни?
▪️ Заменят ли онлайн-курсы классическое образование?
▪️ Как выстроить свое развитие, чтобы не «грызть гранит науки», а получать удовольствие от обучения?
🎧 Слушайте тут.
👀 Смотрите здесь.
Инструкция, как практиковать lifelong learning — непрерывное обучение — чтобы оно было не пожизненной каторгой🤯, а верным партнером на всю жизнь🤝. Перечитывайте, когда падает мотивация к развитию у вас или ваших сотрудников.
Интересно погрузиться в тему глубже? У нас как раз вышел курс Lifelong learning. Хотите подписаться или есть вопросы — оставьте ➕ в комментариях, свяжемся с вами и все решим.
Интересно погрузиться в тему глубже? У нас как раз вышел курс Lifelong learning. Хотите подписаться или есть вопросы — оставьте ➕ в комментариях, свяжемся с вами и все решим.