#تبلیغات
📚 آموزههای کاربردی ذهن هوشمند
برای موفقیت در تحصیل، کار و زندگی و رسیدن به اهداف، در دو بخش باید تلاش کرد.
🟢 ۱- بخش فیزیکی کار (Physically) یا بخش سختافزاری:
شامل روشهای اصولی انجام کار، تکنیکها، مهارتها و ...
🟢 ۲- بخش ذهنی (Mentally) یا بخشنرمافزاری:
شامل مدیریت ذهن، ورزشهای ذهنی، ارتباط موثر مثبت ذهن با جسم،
ارتباط با خالق (هوش معنوی)، شکرگزاری و ...
🔹️برای اینکه دنیای بیرونتان تغییر کند، ابتدا باید دنیای درونتان را تغییر دهید.
#حال_خوب_زندگی_خوب
💠فهرست برخی مطالب:
محور مطالب ارائه شده، توجه به مهارتهاینرم (Soft Skills) در کنار یادگیری دانش (Knowledge) است.
🟢 ۱- بخش فیزیکی کار (Physically) یا بخش سختافزاری:
🔸️ روشها و تکنیکهای مطالعه
(Study Methods & Study Techniques)
🔸️ مهارتهای مطالعه
(Study Skills)
🔸️ برنامهریزی درسی
🔸️ چه کسی باسوادتر است؟ انواع سواد
🔸️ انواع هوش
🔸️ جعبه ابزار موفقیت و پیشرفت
(تحلیل چند عاملی)
🔸️ هدفگذاری و برنامهریزی
🔸️ تکنیکهای مدیریت زمان
🔸️ رشد و توسعه شخصی
(Personal Development)
🔸️ کشف مسیر موفقیت شغلی
🔸️خلاقیت و نوآوری
🔸️محاسبات ذهنی
🟢 ۲- بخش ذهنی (Mentally) یا بخش نرم افزاری:
🧠- تولید باورها و اعتقادات درست
♻️- تبدیل باورها به رفتارها
🔸️ داراییها و ثروتهای ارزشمند زندگیتان (خودشناسی)
🔸️ مهارتهای زندگی (Life Skills)
🔸️ مدیریت ذهن و مهندسی آینده (ورزشهای ذهنی و کنترل ذهن)
قانون باورهای فکری
قانون انتظارات
قانون ارتعاش و فرکانس،
قانون جذب
قانون تمرکز و تکرار
قانون تداوم اندیشههای مثبت
🔸️ معجزه شکرگزاری، قانون فراوانی نعمت و ثروت
🔸️ برنامه تحول بر مبنای سیستم عادات نتیجه بخش مفید روزانه.
عادت سازی و تغییر عادتها
آموزش ساخت ریز عادتها
🔸️ تستهای شخصیتشناسی و رفتارشناسی (DISC ،MBTI و ...)
🔸️ ارزش واقعی انسان
🔸️ تجسم خلاق
🔸️ تصویر آینده من
(با نرم افزار Mind Mapping)
🔸️ مهارت تصمیمگیری
🔸️ مهارتهای نرم (Soft Skills) شغلی
🔸️ ده مهارت مورد نیاز بازار کار پس از انقلاب صنعتی چهارم
🟢 بخش اقتصادی:
(سواد مالی در اقتصاد خانواده)
🔹️گزارش مالی هزینههای ماهانه
🔹️گزارش مالی شخصی
🔹️کنترل و مدیریت جریان نقدینگی با عادتهای خوب
🔹️ترازنامه مالی شخصی
🔹️روشهای سرمایهگذاری
دکتر حمیدرضا قمی
دریافت فایلها رایگان است.
https://t.iss.one/Smart_Mind_Skills
📚 آموزههای کاربردی ذهن هوشمند
برای موفقیت در تحصیل، کار و زندگی و رسیدن به اهداف، در دو بخش باید تلاش کرد.
🟢 ۱- بخش فیزیکی کار (Physically) یا بخش سختافزاری:
شامل روشهای اصولی انجام کار، تکنیکها، مهارتها و ...
🟢 ۲- بخش ذهنی (Mentally) یا بخشنرمافزاری:
شامل مدیریت ذهن، ورزشهای ذهنی، ارتباط موثر مثبت ذهن با جسم،
ارتباط با خالق (هوش معنوی)، شکرگزاری و ...
🔹️برای اینکه دنیای بیرونتان تغییر کند، ابتدا باید دنیای درونتان را تغییر دهید.
#حال_خوب_زندگی_خوب
💠فهرست برخی مطالب:
محور مطالب ارائه شده، توجه به مهارتهاینرم (Soft Skills) در کنار یادگیری دانش (Knowledge) است.
🟢 ۱- بخش فیزیکی کار (Physically) یا بخش سختافزاری:
🔸️ روشها و تکنیکهای مطالعه
(Study Methods & Study Techniques)
🔸️ مهارتهای مطالعه
(Study Skills)
🔸️ برنامهریزی درسی
🔸️ چه کسی باسوادتر است؟ انواع سواد
🔸️ انواع هوش
🔸️ جعبه ابزار موفقیت و پیشرفت
(تحلیل چند عاملی)
🔸️ هدفگذاری و برنامهریزی
🔸️ تکنیکهای مدیریت زمان
🔸️ رشد و توسعه شخصی
(Personal Development)
🔸️ کشف مسیر موفقیت شغلی
🔸️خلاقیت و نوآوری
🔸️محاسبات ذهنی
🟢 ۲- بخش ذهنی (Mentally) یا بخش نرم افزاری:
🧠- تولید باورها و اعتقادات درست
♻️- تبدیل باورها به رفتارها
🔸️ داراییها و ثروتهای ارزشمند زندگیتان (خودشناسی)
🔸️ مهارتهای زندگی (Life Skills)
🔸️ مدیریت ذهن و مهندسی آینده (ورزشهای ذهنی و کنترل ذهن)
قانون باورهای فکری
قانون انتظارات
قانون ارتعاش و فرکانس،
قانون جذب
قانون تمرکز و تکرار
قانون تداوم اندیشههای مثبت
🔸️ معجزه شکرگزاری، قانون فراوانی نعمت و ثروت
🔸️ برنامه تحول بر مبنای سیستم عادات نتیجه بخش مفید روزانه.
عادت سازی و تغییر عادتها
آموزش ساخت ریز عادتها
🔸️ تستهای شخصیتشناسی و رفتارشناسی (DISC ،MBTI و ...)
🔸️ ارزش واقعی انسان
🔸️ تجسم خلاق
🔸️ تصویر آینده من
(با نرم افزار Mind Mapping)
🔸️ مهارت تصمیمگیری
🔸️ مهارتهای نرم (Soft Skills) شغلی
🔸️ ده مهارت مورد نیاز بازار کار پس از انقلاب صنعتی چهارم
🟢 بخش اقتصادی:
(سواد مالی در اقتصاد خانواده)
🔹️گزارش مالی هزینههای ماهانه
🔹️گزارش مالی شخصی
🔹️کنترل و مدیریت جریان نقدینگی با عادتهای خوب
🔹️ترازنامه مالی شخصی
🔹️روشهای سرمایهگذاری
دکتر حمیدرضا قمی
دریافت فایلها رایگان است.
https://t.iss.one/Smart_Mind_Skills
Telegram
مهارتهای ذهن هوشمند
آموزههای کاربردی ذهن هوشمند
تحول شخصیتی و توانایی ایجاد تغییر برای بهبود زندگی
ارتباط با مدیر
@Dr_hr_Qomi
تحول شخصیتی و توانایی ایجاد تغییر برای بهبود زندگی
ارتباط با مدیر
@Dr_hr_Qomi