یادداشت/ مقایسه یک نگاه و دو عملکرد؛ نان #تفکر


https://www.shara.ir/view/31870/

مقاله/ کاربردهای #تفکر #پازلی در روابط عمومی با تاکید بر نهضت تفکر و خلاقیت


https://www.shara.ir/view/31871/%DA

مقاله/ لزوم توجه دقیق به مرز باریک بین تدریس و شستشوی مغزی

#تدریس
#شستشوی مغزی
#تفکر انتقادی

https://www.shara.ir/view/32370/

مقاله/ #تفکر #خلاق . . . تعریف، مهارت ها و مثال هایی برای آن


https://www.shara.ir/view/32444/%D8%AA

چگونه عوامل اجتماعی بر #خلاقیت تاثیر می گذارد؟

نادیده گرفتن تکنیک های #تفکر_خلاق و اهمیت آن، شایع ترین مانع تفکر خلاق است. برخی از افراد در برابر جلسات تفکر خلاق، که ممکن است تعصب داشته باشند تحت تأثیر تجربیات بد قرار می گیرند.

در ادامه با #شارا همراه باشید:

https://www.shara.ir/view/37124/

فرصت امروز/ #تفکر_دوباره

اخیرا دادگاه استیناف ایالات متحده در ماجرای شکایت یکی از شهروندان ایالت ویریجینیا که اکانت فیس بوک اش به خاطر انتقاد به انتخابات محلی بلاک شده بود، به نفع شهروند مورد نظر رای داد. به این ترتیب برند فیس بوک در ماجرای فوق مجرم شناخته شد. همچنین تاکید روی قانون احترام به آزادی های کاربران در شبکه های اجتماعی بیش از پیش صورت گرفت. البته همیشه ماجرای حذف منتقدین در #شبکه_های_اجتماعی دارای ابعاد کوچک نیست.

دونالد ترامپ پس از رسیدن به ریاست جمهوری نیز با چنین مشکلاتی دست و پنجه نرم می کند. بر این اساس ترامپ به حذف کامنت های انتقادی از ذیل توییت های خود متهم شده است. به این ترتیب از ماه مه به دستور دادگاه استیناف ترامپ حق حذف هیچ گونه کامنتی در زیر پست های خود را ندارد. این حکم فقط مربوط به توییتر نیست، بلکه در تمام شبکه های اجتماعی لازم الاجرا خواهد بود.

در هر دو مورد، افراد مواجهه با محدودیت استدلال مشابهی داشتند: از آنجا که اکانت های ما کاملا شخصی است، باید آزادی بیان مورد نیاز را داشته باشیم. در حقیقت تفاوت فاحشی میان یک اکانت تجاری یا دولتی با شخصی وجود دارد. در حالی که فعالیت اکانت های دولتی و تجاری در شبکه های اجتماعی به شدت زیر ذره بین قرار دارد، ماجرا برای اکانت های شخصی اینگونه نیست. بنابراین جلوگیری از فعالیت آزادانه کاربران در شبکه های اجتماعی به هیچ وجه تحمل نمی شود.

به گزارش واشنگتن پست، آنِ ای. ماریمُو، رئیس موسسه آموزشی حقوق جورج تاون، در بیان پیش زمینه حقوقی ماجراهایی مشابه توییت های ترامپ اینگونه اظهار نظر کرده است: «#پلتفرم_های_اجتماعی از همان ابتدا به عنوان فضایی برای گفت وگوی آزادانه پا به عرصه گذاشتند. به همین خاطر اشخاص دولتی یا برندهای تجاری حق برجسته سازی بازخوردهای مثبت و حذف صداهای اعتراضی و مخالف را ندارند.»

همانطور که مشاهده می شود، اگر شرکت ها در زمینه برخورد با مخالف های خود شکیبایی لازم را نشان ندهند، پیگیری حقوقی ماجرا بسیار راحت خواهد بود. همچنین باید مد نظر داشت که پس از پیگیری ماجرا وجهه حرفه ای برند مورد نظر به شدت آسیب خواهد دید.



🎯🎯🎯🎯🎯🎯🎯


https://telegram.me/sharaPR

رازهای #موفقیت از زبان نویسندگان بزرگ جهان

1-تمامی #راه های رسیدن به موفقیت مدنظر خود را امتحان کنید
2-قبل از #مدیریت بر روی دیگران، خود را مدیریت کنید
3-یک فرد موفق دیگر را به عنوان #الگوی خود قرار دهید
4-#مسئولیت‎پذیر باشید
5-#هدفی بزرگ را برای زندگی خود داشته باشید
6-همواره #عملکرد خود را مورد بازبینی قرار دهید
7-#آینده نگری مناسبی را داشته باشید
8-قبل از هر صحبتی به خوبی در رابطه با آن #تفکر کنید
9-#مسئولیت های خود را به عنوان مهم ترین اولویت های زندگی خود تلقی کنید
10-از اهمیت #مشاوره غافل نشوید/ ناپلئون هیل

////

رازهای #موفقیت از زبان نویسندگان #برایان_تریسی

1-#برنامه ریزی همه چیز است
2-#عادت های افراد موفق را مورد استفاده قرار دهید
3-از منطقه #امن زندگی خود فاصله بگیرید
4-#نگرش خود را نسبت به مسائل مختلف تغییر دهید
5-سه درصد از #درآمد خود را به سرمایه گذاری اختصاص دهید
6-#تفکر بیش از حد را کنار بگذارید
7-#قانون ۸۰–۲۰ را دنبال کنید
8-بیشترین استفاده را از #زمان خود داشته باشید
9-از فرصت های موجود برای #کمک به دیگران استقبال کنید
10-تاثیر #تفکر_مثبت را جدی بگیرید/فرصت امروز

/////

وظیفه #تفکر، یک کار جدی است

#کتاب‌ها موضوعات را برای ما قاب‌بندی می‌کنند

#آلن_دوباتن - نقش #کتاب‌ها در یادآوری اینکه چگونه فکر می‌کنیم، و بیرون کشیدن استدلال‌های ذهنی مان در مقابل آن #کتاب‌ها، درک ما را از این که یک برنامه آموزشی ایده‌آل چطور باید باشد تغییر می‌دهد.

در ادامه با #شارا همراه باشید:

https://www.shara.ir/view/40434/

فرصت امروز/ استراتژی هایی برای ارتقای #تفکر_خلاق

1- به همگان اجازه #صحبت و اظهارنظر دهید
2- از محیط شرکت #دور شوید
3- #پاداش تعیین کنید
4- در رابطه با ایده ها به #گفتگو بپردازید
5- افراد را تنها به مرحله ایده پردازی #محدود نکنید
6- #فرهنگ_سازمانی را بهبود بخشید
7- از #ریسک کردن واهمه ای نداشته باشید
8- #مطالعات قبل از اجراکردن طرح را جدی بگیرید
9- ارتباط #کارمندان با #مشتریان را افزایش دهید
10- تنها به #افراد_درون_شرکت محدود نباشید
11- #چارچوبی را تعیین کنید
12- به کارمندان اجازه #فعالیت_جدید را بدهید
13- تحمل #صدای_مخالف را داشته باشید


/////