شرکت ها برای حفظ #نیروهای_خوب باید چه کنند؟

چطور می توان اطمینان پیدا کرد که #سازمان ها مثل کارکنانشان به موضوعات نگاه می کنند؟ سازمان ها به ویژه مدیران منابع انسانی و رهبران آن ها باید به چند نکته توجه کنند:

*فقط دنبال ساختن یک #محیط_کاری_متنوع نباشید. شما باید به نتیجه تنوع در محیط های کاری فکر کنید یعنی جست وجوگری، گوش دادن به دیدگاه های کارکنان با روی خوش و توجه به نظرات متفاوت و زمینه ها و پیشینه های مختلف.

*نسبت به مسائلی که به نظر غیرمنطقی با غیرکاری است، با ذهن باز رفتار کنید.

#فرهنگی در محیط کار بسازید که کارکنان برای صحبت کردن بدون سانسور و محدودیت احساس آزادی کنند.

در ادامه با #شارا همراه باشید

https://www.shara.ir/view/48455/