ده #مهارت کلیدی لازم در سال 2020

یکی از جنبه‌های مورد نیاز جهت کسب موفقیت در تمامی حوزه‌های کاری به خصوص حوزه علم‌داده، توجه به #مهارت‌های نرم یا Soft Skills است. در این مقاله 10 #مهارت کلیدی مورد نیاز تا سال 2020 معرفی گردیده است.

در ادامه با #شارا همراه باشید:

https://www.shara.ir/view/41467/

چرا #مهارتهای_نوشتاری می تواند به بهبود کسب و کار کمک کند

چرا #مهارت_نوشتن منجر به بهبود کسب و کار می شود. یکی از کلیدی ترین ابزارهای ارتباطی در محیط های آنلاین، #مهارت_تبلیغ_نویسی است.

در ادامه با #شارا همراه باشید:

https://www.shara.ir/view/42437/

3 اصل اساسی برای دستیابی به #موفقیت در تجارت

اگرچه نکات زیر #موفقیت کسب و کار را تضمین نمی کند، اما عناصری هستند که هر فرد و شرکتی خوب برای داشتن شانس موفقیت به آن نیاز دارد. در اینجا نکاتی وجود دارد که می تواند در مسیر موفقیت به شما کمک کند:

روی #مهارت‌های_شبکه‌ای و مهارت های اجتماعی کار کنید

یک #تیم محکم بسازید

#امور_مالی خود را به خوبی مدیریت کنید

در ادامه با #شارا همراه باشید:

https://www.shara.ir/view/42818/

راهکارهای تقویت و توسعه #مهارت‌های_ارتباطی_در_مدیران

هر یک از ما به عنوان فردی که سرپرستی کارکنان یک سازمان را برعهده داریم، هر روزه با کارمندان، ارباب رجوع، مسؤولان مافوق،‌ همکاران و مردم عادی در زمینه فعالیت‌های سازمانی تماس داریم و به گفت و گو می‌نشینیم. گفت و گو یک #رویکرد_ارتباطی_مستقیم و رودررو می‌باشد که می‌‌بایست منطبق با قواعد آن اجرا شود. تنها در این صورت است که گفت و گوهای ما در پیشبرد فعالیت‌ها و تحقق هدف‌های سازمانی مؤثر واقع خواهد شد.

2-# طرح ریزی_گفتگو

گفت و گو به منزله یک رویکرد ارتباطی باید دارای هدف روشن، مشخص، از پیش تعیین شده و برخوردار از برنامه‌ای مدون بوده و نتایج آن نیز قابل پیش‌بینی باشد. بنابراین، ما به عنوان یک مدیر که کارمندان را در چارچوب یک سازمان رسمی و منظم سرپرستی می‌کنیم، باید برای گفت و گوها و صحبت‌های هر روزه با کارکنان، قبل از هر چیز، گفت و گویی هدفمند را در جهت برقراری ارتباط مؤثر و سازنده و برای پیشبرد امور سازمان طرح‌ریزی نماییم.

در ادامه با #شارا همراه باشید:

https://www.shara.ir/view/362/

بهبود #مهارت‌های_ارتباطی و اهمیت #ارتباط

غالب مدیران اهمیت #ارتباط_موثر را دست کم می‌گیرند. اکثر مواقع مدیران به اندازه کافی به برقراری ارتباط موثر در سازمان و بهبود مهارت‌های ارتباطی خود توجه نمی‌کنند، بهبود روابط درحصول نتایج بهتر و همچنین سلامت روانی افراد بسیار موثر است.

در ادامه با #شارا همراه باشید:

https://www.shara.ir/view/165/

فواید #خود_مدیریتی در محیط‌های کاری

کارفرمایان حقیقتا مهارت‌های سازمانی قوی دارند و می‌دانند که شما کار را به خوبی انجام خواهید داد و فردی موثر خواهید بود یا بالعکس؟ رفتار و عملکرد شما در محیط کار نشان‌دهنده تسلط و رویکرد شما در سازمان است. با توجه به ابهامات و تغییرات محیط کار امروز همه باید به کمک #مهارت‌های_خودمدیریتی، خود را برای کنترل متغیر‌های موجود آماده کنند. در ادامه با ویژگی‌ها و اهمیت این مهارت آشنا می‌شویم:

۱- #مهارت‌های_سازمانی

۲- #ابتکار_عمل

۳- #پاسخگو_بودن

در ادامه با #شارا همراه باشید

https://www.shara.ir/view/44924/

6 مهارت ضروری #متخصصان_روابط‌عمومی در سال 2020

مهارت های ذکر شده در این مقاله به شما کمک می کند تا یک #متخصص_حرفه‌ای در روابط‌عمومی باشید. اگر نکات مندرج در این مقاله را به طور مداوم و با پشتکار دنبال کنید، #مهارت‌های_روابط‌عمومی خود را به طور قابل توجهی ارتقا می دهید.

در ادامه با #شارا همراه باشید

https://www.shara.ir/view/44984/

بهبود #مهارت‌های_مدیریتی

#مایک_میکالوویچ- هر کارآفرین عملا به شیوه‌های بسیار گوناگون می‌تواند وضعیت مدیریتی خود را بهبود بخشد. بسیاری از این راهکارها بسیار به شما نزدیک هستند و چه بسا ناخودآگاهانه از آنها استفاده کنید. اما باید بتوانید از این شیوه‌ها آگاه شوید. هدف ما در اینجا معرفی «راه‌های غیرمنتظره و نامعمولی» است که باعث می‌شوند «توانایی»های مهارتی شما برای مدیریت افزایش یابد.

(1) یادگیری مهارت هایی چون رانندگی
(2) آموزش کار جمعی
(3) آموزش داوطلبی
(4) آموزش سازمانی
(5) آموزش ریسک کردن
(6) آموزش ترس
(7) آموزش زبان بدن

در ادامه با #شارا همراه باشید:

https://www.shara.ir/view/2402/

سبک‌های اجتماعی و #مهارت‌های_ارتباطی

من با اطمینان خاطر به شما می‌گویم که اگر در برقراری #ارتباطات تان با دیگران به مواردی که در ارائه امروز گفته شد توجه و مهارت‌های ارتباطی تان را تقویت کنید، هیچ‌گاه با دیگران دچار مشکل و چالش نخواهید شد.

در ادامه با #شارا همراه باشید:

https://www.shara.ir/view/46000/

6 نکته برای استفاده از #مهارت‌های_روابط‌عمومی برای مذاکره

هنگام مذاکره، همزمان رقابتی و مشارکتی باشید. هنگام #مذاکره باید مهارت‌های قدرتمندی داشته باشید و این مهارت‌های اقناعی باعث می‌شود تا بین رهبر و یک معامله‌گر اختلاف ایجاد شود.

در ادامه با #شارا همراه باشید:

https://www.shara.ir/view/41811/

10 مهارت مفید برای یادگیری #شاغلان_روابط‌عمومی

فهرستی از #مهارتهای_مفید_یادگیری مادام العمر می تواند گسترده و متنوع باشد. چنین مهارتهایی آینده ما را بهتر می سازد. به طور خلاصه، تسلط بر مهارتهای یادگیری مفید مادام العمر به ما کمک می کند تا کار کنیم، یاد بگیریم و بهتر زندگی کنیم.

در ادامه با #شارا همراه باشید

https://www.shara.ir/view/41067/

کارگاه آنلاین آموزش #مهارتهای_روابط‌عمومی برگزار شد

به همت فدراسیون ملی ورزش های دانشگاهی و به مناسبت هفته تربیت بدنی، کارگاه آنلاین آموزش مهارتهای روابط‌عمومی ویژه مدیران روابط‌عمومی هیات های ورزشی و ادارات ورزش استانها برگزار شد.

در این کارگاه آنلاین، دکتر #سیدحمید_قاسمی، عضو هیات علمی دانشگاه پیام نور در زمینه کلیات و اصول روابط‌عمومی در حوزه ورزش ، روابط با رسانه ها ، روابط اجتماعی در روابط‌عمومی ورزشی و خبر نویسی آموزش دادند و دکتر احمدی مشاور فرهنگی وزارت ورزش و جوانان و رئیس انجمن نویسندگان ،خبرنگاران و عکاسان ورزشی در زمینه جایگاه و نقش روابط‌عمومی در توسعه ورزش دانشگاهی سخنرانی کرد.

در ادامه با #شارا همراه باشید

https://www.shara.ir/view/47977/

5 کلید برای #ارتباطات_رهبری بهتر و اساسی تر

#رهبران تنها در صورتی می توانند تأثیر مثبتی از خود بر جای بگذارند که بتوانند انواع مختلف ارتباطات مورد نیاز بین افراد و تیم ها را مدیریت کنند.

ارتباط فقط به مردم نمی گوید که چه کار کنند. انسانها پیچیده و متنوع هستند و رهبران باید نحوه ارتباط مستقیم تر با افراد مختلف را درک کنند. ارتباط مستقیم تر مستلزم مدیریت صحیح چندین نوع ارتباط به موقع است.

برای تقویت #مهارت‌های_ارتباطی_موثر، استراتژی های کلیدی زیر را در نظر بگیرید:


https://www.shara.ir/view/48102/

#مهارت‌های_نرم چیست؟

#مهارت‌های_نرم (به انگلیسی: Soft skills) ترکیبی از مهارت های افراد، مهارت های اجتماعی، مهارت های ارتباطی، شخصیت یا ویژگی‌های شخصیتی، نگرش‌ها، ویژگی‌های شغلی، هوش اجتماعی و ضریب هوش هیجانی، میان دیگران است که باعث می‌شود افراد بتوانند در محیط خود حرکت کنند، با دیگران خوب کار کنند.، عملکرد خوبی داشته و با تکمیل مهارت های سخت به اهداف خود برسند.

فرهنگ لغت انگلیسی کالینز اصطلاح “مهارت های نرم” را به‌عنوان “خصوصیات مطلوب برای برخی از اشکال اشتغال که به دانش کسب‌شده وابسته نیست تعریف می‌کند: آن‌ها شامل عقل سلیم، توانایی برخورد با افراد و یک نگرش انعطاف‌پذیر مثبت‌اند.”

در ادامه با #شارا همراه باشید

https://www.shara.ir/view/48354/

مهارت‌های اضافه‌تر برای #رهبری_یک_تیم

بسیاری از افراد تصور می‌کنند که فقط برون‌گراها در #مهارت‌‌های_کار_تیمی_موفق می‌شوند. گرچه ممکن است درست باشد که برون‌گراها می‌توانند راحت‌‌تر با افراد مختلف آشنا شوند و خود را به صورت کلامی ابراز کنند، اما به هیچ‌وجه این امر باعث بی‌‌اعتبار بودن افراد درون‌گرا نمی‌شود. توانایی یک درون‌گرا برای گوش دادن، همدلی کردن و تفکر نیز بخشی اساسی از رشد و پیشرفت کلی تیم است.

در ادامه با #شارا همراه باشید:

https://www.shara.ir/view/48858/

استفاده از #مهارت‌های_کلیدی_ارتباطی برای مدیریت استرس

#استرس چیزی است که تقریباً برای هر فردی گهگاه اتفاق می افتد. این واکنش بدن به چیزی است که اتفاق افتاده یا در حال رخ دادن است. بدن شما به موقعیت واکنش نشان می دهد و باعث فشار فیزیکی، ذهنی یا احساسی می شود.

استرس بسیار رایج است و لزومی ندارد که یک چیز منفی باشد. در واقع، #استرس یکی از راه هایی است که بدن به ما کمک می کند تا از خطر جلوگیری کنیم. همچنین می تواند منجر به افزایش بهره وری و انگیزه شود. حتی تغییرات مثبت زندگی مانند ترفیع، ازدواج یا تولد نوزاد جدید می تواند باعث ایجاد استرس در زندگی فرد شود.

در حالی که #استرس فواید کمی دارد، استرس مزمن یا شدید داستان متفاوتی است. برای برخی، پیش بینی یک رویداد دشوار می تواند باعث استرس و اضطراب شود. کسانی که با استرس مزمن زندگی می کنند می توانند احساس کنند که هر لحظه یا در هر تصمیمی آنها را تحت فشار قرار می دهد.

در ادامه با #شارا همراه باشید:

https://www.shara.ir/view/48862/

فرصت امروز/ چرا #مهارت‌های_ارتباطی مهم است؟

اهمیت #مهارت‌های_ارتباطی امر عجیب یا تازه ای نیست. بسیاری از کارآفرینان به طور سنتی بر اهمیت این مورد در حوزه کسب و کار تاکید دارند. درست به همین خاطر امروزه تمام کارآفرینان بزرگ دنیا دارای مهارت های ارتباطی به طور حرفه ای هستند. این امر به آنها برای تاثیرگذاری بر روی مخاطب هدف به طور حرفه ای و بهینه سازی شرایط کاری شان کمک می کند. با این حساب اگر شما کارآفرینی تازه کار محسوب می شوید، باید از این روند در دنیای کسب و کار به خوبی پیروی نمایید.

مهمترین مزیت #مهارت‌های_ارتباطی کمک به کارآفرینان برای ارتباط با تمام افراد دور و برشان به شیوه ای ساده است. وقتی شما ارتباطات خیلی خوبی داشته باشید، دیگر نیازی به نگرانی بابت برداشت های اشتباه یا مشکلات ناشی از درک نادرست طرفین از عملکرد یکدیگر نخواهد بود. به علاوه، توانایی های شما برای تاثیرگذاری بر روی مشتریان نیز به طور قابل ملاحظه ای بهبود خواهد یافت. این امور به شما برای تاثیرگذاری بر روی مشتریان به بهترین شکل ممکن کمک می کند. با این حساب دیگر نیازی برای نگرانی نسبت به آینده کسب و کارتان نخواهد بود.

امروزه برخی از کارآفرینان به طور طبیعی دارای #مهارت‌های_ارتباطی بسیار زیادی هستند. این امر به آنها برای فعالیت مناسب در فضای کسب و کار کمک کرده و سطح تاثیرگذاری بر روی مخاطب هدف را نیز همیشه بالا نگه می دارد. اگر شما در این میان توانایی لازم برای تاثیرگذاری بر روی مخاطب هدف تان را ندارید، نیازی به نگرانی بیش از اندازه نیست.

امروزه شما می توانید به سادگی هر مهارتی در دنیای کسب و کار را به خوبی یاد بگیرید. این امر به شما برای جلب نظر مشتریان کمک ویژه ای کرده و شرایط تان را نیز بهینه سازی خواهد کرد. تنها نکته ای که در این میان باید نظر شما را جلب کند، مربوط به استفاده از توصیه های حرفه ای برای بهینه سازی شرایط کاری تان است. / پیجی بِنِت

////