#فضای_سوم" در #روابطعمومی
#رهبر_طوماری - فعالیت در #فضای_سوم، اقتضائاتی دارد از جمله ایجاد فضای چهره به چهره، فعالیت در فضای واقعی و مجازی و تولید اطلاعات همزمان و تلاش برای افزایش قدرت ارتباطات چند سویه سازمان با جامعه و ضرورت پاسخگویی سازمان بدون فوت وقت و ضرورت تنوع تولیدات کمی و کیفی در فضای واقعی و مجازی.
در ادامه با #شارا همراه باشید:
https://www.shara.ir/view/43429/
#رهبر_طوماری - فعالیت در #فضای_سوم، اقتضائاتی دارد از جمله ایجاد فضای چهره به چهره، فعالیت در فضای واقعی و مجازی و تولید اطلاعات همزمان و تلاش برای افزایش قدرت ارتباطات چند سویه سازمان با جامعه و ضرورت پاسخگویی سازمان بدون فوت وقت و ضرورت تنوع تولیدات کمی و کیفی در فضای واقعی و مجازی.
در ادامه با #شارا همراه باشید:
https://www.shara.ir/view/43429/
از «#شهروند_خبرنگاری» تا «#مدیر_خبرنگاری»
#رهبر_طوماری - اطلاع رسانی و #روابطعمومی از قالبهای سنتی رها شده و وارد اندیشه و عمل تک تک مدیران شده است. هر کسی و هر مدیری، خود یک رسانه است و نمی تواند نباشد. هر مدیری آشنا به فضای مجازی نباشد، باید عطای مدیریت را به لقایش بخشد. امروزه هر مسئولی باید خودش، رسانه خودش باشد.
در ادامه با #شارا همراه باشید:
https://www.shara.ir/view/43525/
#رهبر_طوماری - اطلاع رسانی و #روابطعمومی از قالبهای سنتی رها شده و وارد اندیشه و عمل تک تک مدیران شده است. هر کسی و هر مدیری، خود یک رسانه است و نمی تواند نباشد. هر مدیری آشنا به فضای مجازی نباشد، باید عطای مدیریت را به لقایش بخشد. امروزه هر مسئولی باید خودش، رسانه خودش باشد.
در ادامه با #شارا همراه باشید:
https://www.shara.ir/view/43525/
روابط عمومی و #اخبار_حوادث_سازمانی
#رهبر_طوماری - اخبار «خاص» سازمانی که عمدتا در قالب «حاشیه» دسته بندی می شوند، فرصتی هستند برای انعکاس واقعیت ها و افعال سازمانی در کنار اخبار حواشی سازمانی. چیزی که اغلب مدیران از آن گریزان اند و عمدتا یا رو به تکذیب می آورند یا سکوت.
در ادامه با #شارا همراه باشید:
https://www.shara.ir/view/47115/
#رهبر_طوماری - اخبار «خاص» سازمانی که عمدتا در قالب «حاشیه» دسته بندی می شوند، فرصتی هستند برای انعکاس واقعیت ها و افعال سازمانی در کنار اخبار حواشی سازمانی. چیزی که اغلب مدیران از آن گریزان اند و عمدتا یا رو به تکذیب می آورند یا سکوت.
در ادامه با #شارا همراه باشید:
https://www.shara.ir/view/47115/