Куда обратиться, если не пришло уведомление о закрытии больничного?
Листок нетрудоспособности открывает, продлевает и закрывает врач медицинской организации после проведения осмотра пациента. Если после выздоровления в личном кабинете на портале госуслуг статус больничного не изменился на «закрыт», необходимо обратиться в медицинскую организацию по месту лечения.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
Листок нетрудоспособности открывает, продлевает и закрывает врач медицинской организации после проведения осмотра пациента. Если после выздоровления в личном кабинете на портале госуслуг статус больничного не изменился на «закрыт», необходимо обратиться в медицинскую организацию по месту лечения.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
👍7⚡1🔥1🤔1
Защита медицинских данных при оформлении электронных больничных листов
Жители Донецкой Народной Республики могут быть уверены в защите своих медицинских данных при оформлении электронного листка нетрудоспособности.
Работодатель получает лишь обобщенную информацию в виде кода, который указывает на причину отсутствия на работе, будь то заболевание, травма или уход за больным членом семьи.
🧮Это позволяет бухгалтеру корректно рассчитать выплаты, не раскрывая личные медицинские сведения.
❗️Важно. Не нужно распечатывать больничный для отдела кадров или бухгалтерии — достаточно сообщить работодателю номер электронного листка нетрудоспособности.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
Жители Донецкой Народной Республики могут быть уверены в защите своих медицинских данных при оформлении электронного листка нетрудоспособности.
Работодатель получает лишь обобщенную информацию в виде кода, который указывает на причину отсутствия на работе, будь то заболевание, травма или уход за больным членом семьи.
🧮Это позволяет бухгалтеру корректно рассчитать выплаты, не раскрывая личные медицинские сведения.
❗️Важно. Не нужно распечатывать больничный для отдела кадров или бухгалтерии — достаточно сообщить работодателю номер электронного листка нетрудоспособности.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
👍18🤔3❤1⚡1🔥1
164 тысячи жителей ДНР получили выплаты по больничным листам от регионального Отделения СФР с 2023 года
Благодаря цифровизации процесс оформления пособий по временной нетрудоспособности стал быстрым и удобным.
С 2022 года больничные листы переведены в электронный формат, что существенно ускоряет взаимодействие между медучреждениями, сотрудниками и работодателями.
❓Как это работает
▪️Работодатели получают сведения о больничных онлайн.
▪️Сотрудникам не нужно носить бумажные листы — вся информация хранится в системе Соцфонда.
▪️Статус документа можно проверить в личном кабинете на госуслугах.
▪️Первые 3 дня болезни оплачивает работодатель, остальные — отделение СФР.
О размерах пособия
👛Выплата зависит от стажа и зарплаты:
▪️более 8 лет стажа — 100% от среднего заработка;
▪️5 — 8 лет — 80%;
▪️менее 5 лет — 60%.
Максимальная сумма (при стаже от 8 лет) составит 172 488,69 руб. в месяц.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
Благодаря цифровизации процесс оформления пособий по временной нетрудоспособности стал быстрым и удобным.
С 2022 года больничные листы переведены в электронный формат, что существенно ускоряет взаимодействие между медучреждениями, сотрудниками и работодателями.
❓Как это работает
▪️Работодатели получают сведения о больничных онлайн.
▪️Сотрудникам не нужно носить бумажные листы — вся информация хранится в системе Соцфонда.
▪️Статус документа можно проверить в личном кабинете на госуслугах.
▪️Первые 3 дня болезни оплачивает работодатель, остальные — отделение СФР.
О размерах пособия
👛Выплата зависит от стажа и зарплаты:
▪️более 8 лет стажа — 100% от среднего заработка;
▪️5 — 8 лет — 80%;
▪️менее 5 лет — 60%.
Максимальная сумма (при стаже от 8 лет) составит 172 488,69 руб. в месяц.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
👍7🤔5⚡1🔥1
Как оплачивается больничный при увольнении?
Если вы уволились, но заболели в течение 30 дней после, то после обращения в поликлинику можете получить пособие по временной нетрудоспособности за весь период болезни.
👛Размер пособия составит 60% от среднего заработка за два календарных года. Выплата не зависит от вашего рабочего стажа.
❗️Больничный оплатят только если заболели вы сами. Если заболел ваш ребенок или другой член семьи, за которым вы ухаживаете, выплат не будет.
Бывший работодатель оплатит первые три дня, а оставшиеся — Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике. Деньги поступят в течение 10 рабочих дней после получения необходимых сведений от работодателя.
Проверить статус электронного больничного можно в личном кабинете на портале госуслуг.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
Если вы уволились, но заболели в течение 30 дней после, то после обращения в поликлинику можете получить пособие по временной нетрудоспособности за весь период болезни.
👛Размер пособия составит 60% от среднего заработка за два календарных года. Выплата не зависит от вашего рабочего стажа.
❗️Больничный оплатят только если заболели вы сами. Если заболел ваш ребенок или другой член семьи, за которым вы ухаживаете, выплат не будет.
Бывший работодатель оплатит первые три дня, а оставшиеся — Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике. Деньги поступят в течение 10 рабочих дней после получения необходимых сведений от работодателя.
Проверить статус электронного больничного можно в личном кабинете на портале госуслуг.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
👍12⚡1🔥1🤔1
Как узнать размер выплаты по больничному листу?
📄Посмотреть информацию по своим электронным больничным можно на портале госуслуг.
При заболевании работника работодатель оплачивает первые 3 дня болезни, а Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике - остальные.
Ваш средний заработок считается за предыдущие два года работы.
👛В зависимости от него размер выплат составит:
▪️при стаже больше 8 лет — 100%;
▪️при стаже от 5 до 8 лет — 80%;
▪️при стаже меньше 5 лет — 60%.
📈В этом году максимально за один день нетрудоспособности сотрудник может получить до 5 673,97 руб.
📅Пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня предоставления работодателем или застрахованным лицом сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособия.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
📄Посмотреть информацию по своим электронным больничным можно на портале госуслуг.
При заболевании работника работодатель оплачивает первые 3 дня болезни, а Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике - остальные.
Ваш средний заработок считается за предыдущие два года работы.
👛В зависимости от него размер выплат составит:
▪️при стаже больше 8 лет — 100%;
▪️при стаже от 5 до 8 лет — 80%;
▪️при стаже меньше 5 лет — 60%.
📈В этом году максимально за один день нетрудоспособности сотрудник может получить до 5 673,97 руб.
📅Пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня предоставления работодателем или застрахованным лицом сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособия.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
👍7⚡1🔥1🤔1
Можно ли уйти на больничный по уходу за взрослым ребенком?
❗️Да, но с учетом некоторых особенностей. Есть нюансы, которые зависят от вида лечения и диагноза.
✅Родитель может оформить отпуск по временной нетрудоспособности для ухода за взрослым ребенком, 15 лет и старше, только при амбулаторном лечении.
👛Оплачивается до 7️⃣ календарных дней по каждому случаю болезни и не более 3️⃣0️⃣ дней в год.
✅Если ребенку с инвалидностью нет 18 лет, то оплачивается весь период нетрудоспособности при амбулаторном и стационарном лечении, но не более 120 дней в год.
Подробнее о временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком на сайте Социального фонда России
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
❗️Да, но с учетом некоторых особенностей. Есть нюансы, которые зависят от вида лечения и диагноза.
✅Родитель может оформить отпуск по временной нетрудоспособности для ухода за взрослым ребенком, 15 лет и старше, только при амбулаторном лечении.
👛Оплачивается до 7️⃣ календарных дней по каждому случаю болезни и не более 3️⃣0️⃣ дней в год.
✅Если ребенку с инвалидностью нет 18 лет, то оплачивается весь период нетрудоспособности при амбулаторном и стационарном лечении, но не более 120 дней в год.
Подробнее о временной нетрудоспособности по уходу за больным ребенком на сайте Социального фонда России
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
👍6⚡1🔥1🤔1
Более 55 тысячам жителей ДНР оплатили больничные на 1,3 миллиарда рублей
✅В 2025 году Отделение СФР по Донецкой Народной Республике оплатило электронные листки нетрудоспособности 55 783 жителям региона на сумму 1,3 миллиарда рублей.
🔹Электронный листок нетрудоспособности — удобный способ получить выплаты по больничному.
🔗Сегодня работодатели получают сведения о больничных онлайн, вся информация хранится в системе Соцфонда, статус документа работник может проверить в личном кабинете на госуслугах.
👛Размер пособия зависит от стажа и зарплаты:
➖более 8 лет стажа — 100% от среднего заработка;
➖ 5 — 8 лет — 80%;
➖ менее 5 лет — 60%.
📍 Первые 3 дня болезни оплачивает работодатель, остальные — Отделение СФР по Донецкой Народной Республике.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
✅В 2025 году Отделение СФР по Донецкой Народной Республике оплатило электронные листки нетрудоспособности 55 783 жителям региона на сумму 1,3 миллиарда рублей.
🔹Электронный листок нетрудоспособности — удобный способ получить выплаты по больничному.
🔗Сегодня работодатели получают сведения о больничных онлайн, вся информация хранится в системе Соцфонда, статус документа работник может проверить в личном кабинете на госуслугах.
👛Размер пособия зависит от стажа и зарплаты:
➖более 8 лет стажа — 100% от среднего заработка;
➖ 5 — 8 лет — 80%;
➖ менее 5 лет — 60%.
📍 Первые 3 дня болезни оплачивает работодатель, остальные — Отделение СФР по Донецкой Народной Республике.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
👍7⚡1🔥1
❓В каких случаях жители ДНР могут получить электронный больничный
📍Электронный лист нетрудоспособности можно получить в следующих случаях:
✅ болезнь или травма;
✅ уход за больным членом семьи;
✅ карантин работника или члена семьи;
✅ протезирование в стационаре;
✅ долечивание в санатории после стационара;
✅ беременность.
❗️Обратите внимание, пособие по электронному больничному начисляется автоматически. Работодатель оплачивает первые три дня, остальные средства поступают от Отделения Социального фонда России по Донецкой Народной Республике.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
📍Электронный лист нетрудоспособности можно получить в следующих случаях:
✅ болезнь или травма;
✅ уход за больным членом семьи;
✅ карантин работника или члена семьи;
✅ протезирование в стационаре;
✅ долечивание в санатории после стационара;
✅ беременность.
❗️Обратите внимание, пособие по электронному больничному начисляется автоматически. Работодатель оплачивает первые три дня, остальные средства поступают от Отделения Социального фонда России по Донецкой Народной Республике.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
👍8⚡2🔥1🤔1
Если во время отпуска вы заболели, вам выплатят пособие по временной нетрудоспособности
Если болезнь застала вас во время ежегодного оплачиваемого отпуска и пришлось оформить электронный листок нетрудоспособности, вы можете продлить отдых на срок больничного или перенести отпуск.
👛Размер пособия по временной нетрудоспособности зависит от страхового стажа, размера зарплаты и равен проценту от среднего заработка. В этом году за один день сотрудник может получить до 5 673,97 руб.
При заболевании работника работодатель оплачивает первые 3 дня болезни, а Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике остальные.
🧮Ваш средний заработок считается за предыдущие два года работы. В зависимости от него размер выплат составит:
▪️при стаже больше 8 лет — 100% (но не более 172 288 руб. в месяц);
▪️при стаже от 5 до 8 лет — 80%;
▪️при стаже меньше 5 лет — 60%.
📉Если зарплата ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ) или стаж менее шести месяцев, то сумму рассчитывают от МРОТ текущего года.
В 2025 году МРОТ — 22 440 руб.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
Если болезнь застала вас во время ежегодного оплачиваемого отпуска и пришлось оформить электронный листок нетрудоспособности, вы можете продлить отдых на срок больничного или перенести отпуск.
👛Размер пособия по временной нетрудоспособности зависит от страхового стажа, размера зарплаты и равен проценту от среднего заработка. В этом году за один день сотрудник может получить до 5 673,97 руб.
При заболевании работника работодатель оплачивает первые 3 дня болезни, а Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике остальные.
🧮Ваш средний заработок считается за предыдущие два года работы. В зависимости от него размер выплат составит:
▪️при стаже больше 8 лет — 100% (но не более 172 288 руб. в месяц);
▪️при стаже от 5 до 8 лет — 80%;
▪️при стаже меньше 5 лет — 60%.
📉Если зарплата ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ) или стаж менее шести месяцев, то сумму рассчитывают от МРОТ текущего года.
В 2025 году МРОТ — 22 440 руб.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
❤3👍3🔥2✍1⚡1
При назначении пособия по временной нетрудоспособности учитывается ОФИЦИАЛЬНЫЙ трудовой стаж
Официальный трудовой стаж — это общая продолжительность официальной работы, учитываемая для пенсионных прав, отпусков и пособий по временной нетрудоспособности. Он считается страховым стажем, так как работодатель уплачивает страховые взносы.
🧮Средний заработок рассчитывается за последние два года. Первые 3 дня болезни оплачивает работодатель, затем — Соцфонд.
✅К страховому стажу относятся:
▪️работа по трудовому договору (включая сохранение рабочего места);
▪️деятельность ИП с уплатой страховых взносов;
▪️гражданская и муниципальная служба;
▪️отпуск по уходу за ребенком;
▪️отпуск за свой счет.
Кроме того, в страховой стаж включают нестраховые периоды
👛Размер пособия зависит от стажа:
▪️100% среднего заработка — более 8 лет;
▪️80% — от 5 до 8 лет;
▪️60% — от 6 месяцев до 5 лет;
▪️не более МРОТ — менее 6 месяцев.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#пенсии #работающие #больничныйсфр #СФР #ДНР
Официальный трудовой стаж — это общая продолжительность официальной работы, учитываемая для пенсионных прав, отпусков и пособий по временной нетрудоспособности. Он считается страховым стажем, так как работодатель уплачивает страховые взносы.
🧮Средний заработок рассчитывается за последние два года. Первые 3 дня болезни оплачивает работодатель, затем — Соцфонд.
✅К страховому стажу относятся:
▪️работа по трудовому договору (включая сохранение рабочего места);
▪️деятельность ИП с уплатой страховых взносов;
▪️гражданская и муниципальная служба;
▪️отпуск по уходу за ребенком;
▪️отпуск за свой счет.
Кроме того, в страховой стаж включают нестраховые периоды
👛Размер пособия зависит от стажа:
▪️100% среднего заработка — более 8 лет;
▪️80% — от 5 до 8 лет;
▪️60% — от 6 месяцев до 5 лет;
▪️не более МРОТ — менее 6 месяцев.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#пенсии #работающие #больничныйсфр #СФР #ДНР
❤8🤔2⚡1🔥1
При назначении пособия по временной нетрудоспособности учитывается официальный трудовой стаж
✅К страховому стажу относятся:
➖ официальная трудовая деятельность (работодатель уплачивает страховые взносы за сотрудника);
➖ работа по трудовому договору (в том числе, когда сотрудник не работал, но за ним сохранялось место);
➖ деятельность ИП при отчислении страховых взносов за себя;
➖ гражданская или муниципальная служба;
➖ отпуск по уходу за ребенком;
➖ отпуск за свой счет.
📍Кроме того, в страховой стаж включают нестраховые периоды.
📊 Размер пособия при страховом стаже:
🔹 100% среднего заработка за предыдущие два года — при стаже более 8 лет;
🔹 80% — при стаже от 5 до 8 лет;
🔹 60% — при стаже от 6 месяцев до 5 лет;
🔹 не превышает МРОТ за полный календарный месяц — при стаже менее 6 месяцев.
📲 Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
✅К страховому стажу относятся:
➖ официальная трудовая деятельность (работодатель уплачивает страховые взносы за сотрудника);
➖ работа по трудовому договору (в том числе, когда сотрудник не работал, но за ним сохранялось место);
➖ деятельность ИП при отчислении страховых взносов за себя;
➖ гражданская или муниципальная служба;
➖ отпуск по уходу за ребенком;
➖ отпуск за свой счет.
📍Кроме того, в страховой стаж включают нестраховые периоды.
📊 Размер пособия при страховом стаже:
🔹 100% среднего заработка за предыдущие два года — при стаже более 8 лет;
🔹 80% — при стаже от 5 до 8 лет;
🔹 60% — при стаже от 6 месяцев до 5 лет;
🔹 не превышает МРОТ за полный календарный месяц — при стаже менее 6 месяцев.
📲 Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
❤9👍5🤔2⚡1🔥1
Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается, даже если вы взяли больничный во время отпуска
💊Если вы заболели во время отпуска и оформили больничный, вам назначат пособие по временной нетрудоспособности.
🔹Отпуск можно продлить на дни больничного или перенести.
📍После оформления электронного листка нетрудоспособности данные отправляются в Социальный фонд России по ДНР и далее работодателю. Работодатель передаст необходимые сведения для выплаты. Размер пособия рассчитает фонд, а средства перечислят на карту МИР или почтой.
🔗Проверить статус листка можно в личном кабинете на портале госуслуг.
📲 Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР.
#больничныйсфр #СФР #ДНР
💊Если вы заболели во время отпуска и оформили больничный, вам назначат пособие по временной нетрудоспособности.
🔹Отпуск можно продлить на дни больничного или перенести.
📍После оформления электронного листка нетрудоспособности данные отправляются в Социальный фонд России по ДНР и далее работодателю. Работодатель передаст необходимые сведения для выплаты. Размер пособия рассчитает фонд, а средства перечислят на карту МИР или почтой.
🔗Проверить статус листка можно в личном кабинете на портале госуслуг.
📲 Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР.
#больничныйсфр #СФР #ДНР
👍9❤6⚡1👏1🤔1
Получите больничные после увольнения
Если бывший сотрудник заболел в течение 30 дней после увольнения, но еще не устроился на новую работу — он может получить пособие по временной нетрудоспособности. Причина увольнения значения не имеет.
Когда выплачиваются больничные после увольнения❓
При заболевании или травме бывшего сотрудника.
Если после увольнения заболел ребенок или другой член семьи — пособие после увольнения не выплачивается.
Кто оплачивает больничный❓
Первые три дня — работодатель, остальные — Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике.
Размер пособия после увольнения:
60% от среднего заработка независимо от стажа.
Как получить пособие❓
Процедура такая же, как у работающих. Электронный больничный лист отображается на госуслугах, поступит работодателю и в Отделение Соцфонда по ДНР.
Работодатель выплатит свою часть в ближайший день перечисления заработной платы, а ОСФР по ДНР — в течение 10 дней после получения документов.
Если уже есть новая работа
Если после увольнения не прошло 30 дней, но человек уже устроился на новую работу, больничный поступает новому работодателю и оплачивается по общим правилам для работающих.
☎️Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР.
#больничныйсфр #СФР #ДНР
Если бывший сотрудник заболел в течение 30 дней после увольнения, но еще не устроился на новую работу — он может получить пособие по временной нетрудоспособности. Причина увольнения значения не имеет.
Когда выплачиваются больничные после увольнения❓
При заболевании или травме бывшего сотрудника.
Если после увольнения заболел ребенок или другой член семьи — пособие после увольнения не выплачивается.
Кто оплачивает больничный❓
Первые три дня — работодатель, остальные — Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике.
Размер пособия после увольнения:
60% от среднего заработка независимо от стажа.
Как получить пособие❓
Процедура такая же, как у работающих. Электронный больничный лист отображается на госуслугах, поступит работодателю и в Отделение Соцфонда по ДНР.
Работодатель выплатит свою часть в ближайший день перечисления заработной платы, а ОСФР по ДНР — в течение 10 дней после получения документов.
Если уже есть новая работа
Если после увольнения не прошло 30 дней, но человек уже устроился на новую работу, больничный поступает новому работодателю и оплачивается по общим правилам для работающих.
☎️Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР.
#больничныйсфр #СФР #ДНР
❤13🤔4⚡2👍2🔥1
Чтобы получать больничные нужно работать официально
При официальном трудоустройстве работодатель уплачивает страховые взносы за сотрудника. Такие периоды работы учитывают при определении пенсионных прав, предоставлении отпусков, получении пособий по временной нетрудоспособности и в ряде других случаев.
К страховому стажу также относятся:
▪️работа по трудовому договору (в том числе, когда сотрудник не работал, но за ним сохранялось место);
▪️деятельность ИП при отчислении страховых взносов за себя;
▪️гражданская или муниципальная служба;
▪️отпуск по уходу за ребенком;
▪️отпуск за свой счет.
Кроме того, в страховой стаж включают нестраховые периоды
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
При официальном трудоустройстве работодатель уплачивает страховые взносы за сотрудника. Такие периоды работы учитывают при определении пенсионных прав, предоставлении отпусков, получении пособий по временной нетрудоспособности и в ряде других случаев.
К страховому стажу также относятся:
▪️работа по трудовому договору (в том числе, когда сотрудник не работал, но за ним сохранялось место);
▪️деятельность ИП при отчислении страховых взносов за себя;
▪️гражданская или муниципальная служба;
▪️отпуск по уходу за ребенком;
▪️отпуск за свой счет.
Кроме того, в страховой стаж включают нестраховые периоды
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
❤7👍6⚡1🔥1🤔1
В каких случаях можно взять больничный по уходу за взрослым родственником
Официально трудоустроенный гражданин имеет право оформить больничный лист по уходу за взрослым близким родственником, если таковому требуется присмотр по медицинским показаниям.
🔷Ухаживать можно:
🔹 за супругом или супругой;
🔹 родителями;
🔹 сестрами или братьями;
🔹 бабушками, дедушками и другими близкими родственниками.
❗️Важно. Ухаживающий должен быть обязательно трудоустроен официально.
📅Поликлиника выдаст листок нетрудоспособности не более чем на 7 календарных дней по каждому случаю ухода за больным членом семьи при амбулаторном лечении.
Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике в этом случае оплатит до 7 календарных дней по каждому случаю, но не более 30 дней суммарно в год.
❌ Больничный по уходу за взрослым родственником взять нельзя:
🔻 при лечении гражданина в стационаре;
🔻 при хронической болезни в период ремиссии.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
Официально трудоустроенный гражданин имеет право оформить больничный лист по уходу за взрослым близким родственником, если таковому требуется присмотр по медицинским показаниям.
🔷Ухаживать можно:
🔹 за супругом или супругой;
🔹 родителями;
🔹 сестрами или братьями;
🔹 бабушками, дедушками и другими близкими родственниками.
❗️Важно. Ухаживающий должен быть обязательно трудоустроен официально.
📅Поликлиника выдаст листок нетрудоспособности не более чем на 7 календарных дней по каждому случаю ухода за больным членом семьи при амбулаторном лечении.
Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике в этом случае оплатит до 7 календарных дней по каждому случаю, но не более 30 дней суммарно в год.
❌ Больничный по уходу за взрослым родственником взять нельзя:
🔻 при лечении гражданина в стационаре;
🔻 при хронической болезни в период ремиссии.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам 8 (800) 100-00-01 (круглосуточно) либо обратитесь в клиентскую службу ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
❤10👍5⚡1🔥1🤔1
Кто выплачивает пособие по временной нетрудоспособности и в какие сроки
Если врач оформил вам электронный листок нетрудоспособности, то данные о нем медорганизация передает в Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике.
👛 Первые три дня заболевания оплачивает работодатель. С четвертого дня заболевания и до дня выписки оплачивает Отделение СФР по ДНР.
После закрытия больничного ОСФР по ДНР перечислит пособие в течение 10 рабочих дней со дня поступления данных от работодателя (в т. ч. о реквизитах для перечисления).
📄 Уведомления об открытии, продлении, закрытии и оплате больничного поступят в личный кабинет на Госуслугах в течение двух дней.
📲 Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
Если врач оформил вам электронный листок нетрудоспособности, то данные о нем медорганизация передает в Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике.
👛 Первые три дня заболевания оплачивает работодатель. С четвертого дня заболевания и до дня выписки оплачивает Отделение СФР по ДНР.
После закрытия больничного ОСФР по ДНР перечислит пособие в течение 10 рабочих дней со дня поступления данных от работодателя (в т. ч. о реквизитах для перечисления).
📄 Уведомления об открытии, продлении, закрытии и оплате больничного поступят в личный кабинет на Госуслугах в течение двух дней.
📲 Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
👍4🤔2⚡1🔥1
Размеры выплат по временной нетрудоспособности в ДНР
✅ Размер выплаты по временной нетрудоспособности зависит от страхового стажа и средней заработной платы гражданина за предыдущие два года.
👛 Размер выплат в 2025 году составляет:
▪️при стаже больше 8 лет — 100% (от 737,75 руб. до 5673,97 руб. в день);
▪️при стаже от 5 до 8 лет — 80% (от 590,2 руб. до 4539,18 руб.
в день);
▪️при стаже от 6 месяцев до 5 лет — 60% (от 442,65 руб.
до 3404,38 руб. в день).
❗️Важно. Если зарплата ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ) или стаж менее шести месяцев, то сумму рассчитывают от МРОТ, который в 2025 году
составляет 22 440 руб.
Таким образом, в 2025 году размер пособия по временной нетрудоспособности в день составляет
📉минимально 442,65 руб.,
📈максимально — 5673,97 руб.
✅ Важно отметить, что при расчете выплаты по беременности и родам учитываются средняя заработная плата женщины за 2023-й и 2024 годы (более или менее МРОТ), страховой стаж (более или менее 6 месяцев), вид занятости (полная или частичная).
👛 В 2025 году декретные составляют:
▪️за 140 дней — от 103 285 руб. до 794 355,80 руб.;
▪️156 дней (осложненные роды) — от 115 089 руб.
до 885 139,32 руб.;
▪️194 дня (многоплодная беременность) — от 143 123,50 руб.
до 1 100 750,18 руб.
📲 Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР
#бир #больничныйсфр #СФР #ДНР
✅ Размер выплаты по временной нетрудоспособности зависит от страхового стажа и средней заработной платы гражданина за предыдущие два года.
👛 Размер выплат в 2025 году составляет:
▪️при стаже больше 8 лет — 100% (от 737,75 руб. до 5673,97 руб. в день);
▪️при стаже от 5 до 8 лет — 80% (от 590,2 руб. до 4539,18 руб.
в день);
▪️при стаже от 6 месяцев до 5 лет — 60% (от 442,65 руб.
до 3404,38 руб. в день).
❗️Важно. Если зарплата ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ) или стаж менее шести месяцев, то сумму рассчитывают от МРОТ, который в 2025 году
составляет 22 440 руб.
Таким образом, в 2025 году размер пособия по временной нетрудоспособности в день составляет
📉минимально 442,65 руб.,
📈максимально — 5673,97 руб.
✅ Важно отметить, что при расчете выплаты по беременности и родам учитываются средняя заработная плата женщины за 2023-й и 2024 годы (более или менее МРОТ), страховой стаж (более или менее 6 месяцев), вид занятости (полная или частичная).
👛 В 2025 году декретные составляют:
▪️за 140 дней — от 103 285 руб. до 794 355,80 руб.;
▪️156 дней (осложненные роды) — от 115 089 руб.
до 885 139,32 руб.;
▪️194 дня (многоплодная беременность) — от 143 123,50 руб.
до 1 100 750,18 руб.
📲 Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР
#бир #больничныйсфр #СФР #ДНР
❤8👍4🤔3⚡1🔥1
Имеет ли право на больничный трудоустроившийся в 2025 году
С момента заключения трудового договора у вас появляется право на пособие по временной нетрудоспособности. ❗️Оно начинает действовать с первого дня выхода на работу, причем даже во время испытательного срока.
✅ При расчете больничного учитываются стаж работы и средняя зарплата за два последних года. В 2025 году, к примеру, будут учтены эти показатели за 2024 и 2023 годы.
👛 Если у вас нет данных о предыдущих доходах, для расчета используется минимальный размер оплаты труда. Первые три дня оплачивает работодатель, а остальные — Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике.
📲 Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
С момента заключения трудового договора у вас появляется право на пособие по временной нетрудоспособности. ❗️Оно начинает действовать с первого дня выхода на работу, причем даже во время испытательного срока.
✅ При расчете больничного учитываются стаж работы и средняя зарплата за два последних года. В 2025 году, к примеру, будут учтены эти показатели за 2024 и 2023 годы.
👛 Если у вас нет данных о предыдущих доходах, для расчета используется минимальный размер оплаты труда. Первые три дня оплачивает работодатель, а остальные — Отделение Социального фонда России по Донецкой Народной Республике.
📲 Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр по социальным вопросам: 8 (800) 100-00-01 либо по телефонам горячих линий клиентских служб ОСФР по ДНР
#больничныйсфр #СФР #ДНР
❤8👍6🤔2⚡1🔥1
Выплаты больничных жителям из ДНР
За период больничного работающие жители Донецкой Народной Республики получают пособие по временной нетрудоспособности.
🔗При заболевании первые три дня нетрудоспособности оплачивает работодатель, остальные — региональное Отделение СФР.
🔗Больничный оформляется в электронном виде, а выплата пособия осуществляется в проактивном режиме.
🔗После закрытия листка нетрудоспособности и поступления в региональное Отделение СФР сведений от работодателя, пособие назначается в течение 10 дней.
🔗Информация о больничном и пособии доступна в личном кабинете на портале госуслуг. Уведомления на портале приходят на каждом этапе — об открытии/закрытии электронного больничного, о назначении пособия по временной нетрудоспособности и сумме выплаты.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр 8 (800) 100-00-01 или обращайтесь на горячие линии клиентских служб ОСФР по ДНР.
#больничныйсфр #СФР #ДНР
За период больничного работающие жители Донецкой Народной Республики получают пособие по временной нетрудоспособности.
🔗При заболевании первые три дня нетрудоспособности оплачивает работодатель, остальные — региональное Отделение СФР.
🔗Больничный оформляется в электронном виде, а выплата пособия осуществляется в проактивном режиме.
🔗После закрытия листка нетрудоспособности и поступления в региональное Отделение СФР сведений от работодателя, пособие назначается в течение 10 дней.
🔗Информация о больничном и пособии доступна в личном кабинете на портале госуслуг. Уведомления на портале приходят на каждом этапе — об открытии/закрытии электронного больничного, о назначении пособия по временной нетрудоспособности и сумме выплаты.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр 8 (800) 100-00-01 или обращайтесь на горячие линии клиентских служб ОСФР по ДНР.
#больничныйсфр #СФР #ДНР
❤10👍3🔥2⚡1🤔1
Сколько заплатят больничных, если я пострадал на производстве
🔹Пособие по временной нетрудоспособности при производственной травме и профзаболевании выплачивается в размере 100% от среднего месячного заработка работника.
🔗Такой больничный оформляется пострадавшему, если повреждение здоровья произошло при выполнении трудовых обязанностей. Врач установит степень тяжести травмы.
🔗Документ оформляется в электронном виде и продлевается каждый раз по указанию врача.
📌По факту трудового инцидента обязательно проводится расследование и составляется акт о несчастном случае на производстве. В нем описаны виды травм, причины, точное время и продолжительность инцидента, а также вероятность вины самого работника, которая может повлиять на размер больничных выплат.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр 8 (800) 100-00-01 или обращайтесь на горячие линии клиентских служб ОСФР по ДНР.
#больничныйсфр #травматизмсфр #СФР #ДНР
🔹Пособие по временной нетрудоспособности при производственной травме и профзаболевании выплачивается в размере 100% от среднего месячного заработка работника.
🔗Такой больничный оформляется пострадавшему, если повреждение здоровья произошло при выполнении трудовых обязанностей. Врач установит степень тяжести травмы.
🔗Документ оформляется в электронном виде и продлевается каждый раз по указанию врача.
📌По факту трудового инцидента обязательно проводится расследование и составляется акт о несчастном случае на производстве. В нем описаны виды травм, причины, точное время и продолжительность инцидента, а также вероятность вины самого работника, которая может повлиять на размер больничных выплат.
📲Остались вопросы? Звоните в единый контакт-центр 8 (800) 100-00-01 или обращайтесь на горячие линии клиентских служб ОСФР по ДНР.
#больничныйсфр #травматизмсфр #СФР #ДНР
❤2⚡1🔥1🥰1