«Северсталь-инфоком» на «Квантоволне-2022»
28 апреля сотрудники «Северстали» и «Северсталь-инфокома» выступили приглашёнными экспертами на фестивале проектов «Квантоволна-2022» в детском технопарке «Кванториум» в Череповце. Учащиеся презентовали проекты самой разной направленности: от компьютерных игр до создания программно-аппаратных комплексов помощи людям с ограниченными возможностями.
Это удивительное мероприятие, на котором мы даём детям обратную связь, помогаем развить и расширить идеи о функциональности изобретения. Нам удаётся увидеть обычные вещи под новым углом, а ещё каждый такой фестиваль несёт невероятной силы энергетику и веру в будущее. Ведь когда в одном месте собирается столько увлечённых подростков, которые с горящими глазами рассказывают, как они изменят мир к лучшему — не можешь в это не верить!
Спасибо «Кванториуму», мы обязательно придём ещё 😊
❤️ И отдельное спасибо нашим сотрудникам: Смирнову Сергею, Осминкину Ярославу, Беловой Елене и Пешиной Ольге за участие в мероприятии!
#инфоком_мероприятия
28 апреля сотрудники «Северстали» и «Северсталь-инфокома» выступили приглашёнными экспертами на фестивале проектов «Квантоволна-2022» в детском технопарке «Кванториум» в Череповце. Учащиеся презентовали проекты самой разной направленности: от компьютерных игр до создания программно-аппаратных комплексов помощи людям с ограниченными возможностями.
Это удивительное мероприятие, на котором мы даём детям обратную связь, помогаем развить и расширить идеи о функциональности изобретения. Нам удаётся увидеть обычные вещи под новым углом, а ещё каждый такой фестиваль несёт невероятной силы энергетику и веру в будущее. Ведь когда в одном месте собирается столько увлечённых подростков, которые с горящими глазами рассказывают, как они изменят мир к лучшему — не можешь в это не верить!
Спасибо «Кванториуму», мы обязательно придём ещё 😊
❤️ И отдельное спасибо нашим сотрудникам: Смирнову Сергею, Осминкину Ярославу, Беловой Елене и Пешиной Ольге за участие в мероприятии!
#инфоком_мероприятия
Помните, раньше на многих кухнях радиоприёмник был чем-то само собой разумеющимся? Сейчас же большинство из нас слушают радио только в машине.
Но прогресс не стоит на месте и на смену радиостанциям пришли подкасты — без музыки, но с такими же ведущими, микрофонами и разговорами. И у нас тоже есть свой подкаст! В одном из выпусков сотрудники «Северсталь-инфокома» рассказывают о ключевых этапах в истории и развитии компании. Оказалось, «Инфоком» берёт начало аж в 50-х!
Переходите на любую удобную площадку и наслаждайтесь!
🎧 Apple (из приложения)
🎧 Castbox
🎧 Google
🎧 Яндекс
🎧 Simplecast
С Днём радио, друзья! 🎙
Но прогресс не стоит на месте и на смену радиостанциям пришли подкасты — без музыки, но с такими же ведущими, микрофонами и разговорами. И у нас тоже есть свой подкаст! В одном из выпусков сотрудники «Северсталь-инфокома» рассказывают о ключевых этапах в истории и развитии компании. Оказалось, «Инфоком» берёт начало аж в 50-х!
Переходите на любую удобную площадку и наслаждайтесь!
🎧 Apple (из приложения)
🎧 Castbox
🎧 Яндекс
🎧 Simplecast
С Днём радио, друзья! 🎙
29 апреля на факультете компьютерных наук в Воронежском государственном университете прошёл день карьеры для всех студентов и выпускников IT-специальностей.
Мы хотим сказать огромное спасибо нашим коллегам!
Дмитрию Денщикову и Анатолию Пономареву — за проведение мастер-класса «Эти сторисы точно увидят все. Рисуем дэшборды в PowerBI». Ребята рассказали, что за зверь такой PowerBI, для чего он нужен и какие возможности открывает.
Наталье Конищевой — за проведение активности «ИТ-профессии будущего». Наташа вместе со студентами определяли, какие софт-скилы в ИТ-профессиях будущего будут актуальными.
Роману Сурагину, Константину Пономареву и Денису Колупаеву — за погружение в мир VR\AR. Студенты смогли познакомиться с операциями по выполнению разливки стали, тушению пожара и оказанию первой помощи!
Чернышовой Юлии — за разработку задач для квиза «Sever IT», который позволил оценить ИТ-знания студентов.
Ольге Клушиной, Дарье Никулиной, Ольге Сотниковой и Юлии Гуляковой за организацию и выступление.
Мы хотим сказать огромное спасибо нашим коллегам!
Дмитрию Денщикову и Анатолию Пономареву — за проведение мастер-класса «Эти сторисы точно увидят все. Рисуем дэшборды в PowerBI». Ребята рассказали, что за зверь такой PowerBI, для чего он нужен и какие возможности открывает.
Наталье Конищевой — за проведение активности «ИТ-профессии будущего». Наташа вместе со студентами определяли, какие софт-скилы в ИТ-профессиях будущего будут актуальными.
Роману Сурагину, Константину Пономареву и Денису Колупаеву — за погружение в мир VR\AR. Студенты смогли познакомиться с операциями по выполнению разливки стали, тушению пожара и оказанию первой помощи!
Чернышовой Юлии — за разработку задач для квиза «Sever IT», который позволил оценить ИТ-знания студентов.
Ольге Клушиной, Дарье Никулиной, Ольге Сотниковой и Юлии Гуляковой за организацию и выступление.
Четверг — день актуальных вакансий этой недели!
• разработчик 1С;
• консультант SAP QM;
• разработчик Creatio;
• специалист группы разработки Upstream.
Все вакансии «Северсталь-инфокома» доступны по ссылке.
Наши социальные гарантии:
• оформление по ТК РФ, достойная заработная плата и премия по итогам года;
• ДМС, включая стоматологию и страховку для выездов за границу;
• оплата мобильной связи;
• 100% оплата больничного листа до 10 рабочих дней в году;
• 50% компенсация изучения английского языка;
• доступ к электронной библиотеке МИФ и обучающим курсам в электронной корпоративной библиотеке;
• предложения от партнёров («Каро», Утконос, Лаборатория Касперского, TUI, издательство «Манн, Иванов и Фербер», Skyeng и другие).
Переходите по ссылкам, читайте подробное описание вакансий, откликайтесь сами или рекомендуйте знакомым! Мы обязательно рассмотрим все резюме.
#инфоком_вакансии
• разработчик 1С;
• консультант SAP QM;
• разработчик Creatio;
• специалист группы разработки Upstream.
Все вакансии «Северсталь-инфокома» доступны по ссылке.
Наши социальные гарантии:
• оформление по ТК РФ, достойная заработная плата и премия по итогам года;
• ДМС, включая стоматологию и страховку для выездов за границу;
• оплата мобильной связи;
• 100% оплата больничного листа до 10 рабочих дней в году;
• 50% компенсация изучения английского языка;
• доступ к электронной библиотеке МИФ и обучающим курсам в электронной корпоративной библиотеке;
• предложения от партнёров («Каро», Утконос, Лаборатория Касперского, TUI, издательство «Манн, Иванов и Фербер», Skyeng и другие).
Переходите по ссылкам, читайте подробное описание вакансий, откликайтесь сами или рекомендуйте знакомым! Мы обязательно рассмотрим все резюме.
#инфоком_вакансии
Друзья, опубликовано постановление Правительства о льготной ипотеке для IT-специалистов.
Рассказываем о главном:
▫ Ставка по ипотеке для IT-специалистов в 2022 году — до 5% годовых.
▫ Получить кредит по льготной ипотеке для IT-специалистов могут россияне в возрасте от 22 до 44 лет включительно, работающие в аккредитованных IT-компаниях.
▫ Максимальный срок кредитования — 30 лет.
▫ Минимальный первоначальный взнос — 15%.
▫ Размер кредита:
18 млн рублей — для городов-миллионников,
9 млн рублей — для остальных регионов.
Требования к зарплате за последние три месяца до обращения за кредитом:
▫ не ниже 150 тыс. рублей в месяц до вычета НДФЛ в регионах с населением свыше миллиона жителей;
▫ не менее 100 тыс. рублей в месяц до вычета НДФЛ — в остальных субъектах РФ.
Напоминаем, что воспользоваться льготными условиями ипотеки могут лишь сотрудники аккредитованных IT-компании, «Северсталь-инфоком» — одна из них.
Подробности — в постановлении Правительства.
Рассказываем о главном:
▫ Ставка по ипотеке для IT-специалистов в 2022 году — до 5% годовых.
▫ Получить кредит по льготной ипотеке для IT-специалистов могут россияне в возрасте от 22 до 44 лет включительно, работающие в аккредитованных IT-компаниях.
▫ Максимальный срок кредитования — 30 лет.
▫ Минимальный первоначальный взнос — 15%.
▫ Размер кредита:
18 млн рублей — для городов-миллионников,
9 млн рублей — для остальных регионов.
Требования к зарплате за последние три месяца до обращения за кредитом:
▫ не ниже 150 тыс. рублей в месяц до вычета НДФЛ в регионах с населением свыше миллиона жителей;
▫ не менее 100 тыс. рублей в месяц до вычета НДФЛ — в остальных субъектах РФ.
Напоминаем, что воспользоваться льготными условиями ипотеки могут лишь сотрудники аккредитованных IT-компании, «Северсталь-инфоком» — одна из них.
Подробности — в постановлении Правительства.
Группа разработки офисных приложений создала робота, обеспечивающего дистанционное взаимодействие при постановке задач и отчёте об их выполнении.
Приоритетными целями стали: превентивное противодействие распространению COVID-19, максимальное снижение личных контактов и повышение оперативности взаимодействия между сотрудниками.
Робот рассылает письма с необходимой информацией по планируемым задачам на рабочую смену, а исполнитель предоставляет отчёт в ответ на письмо-заявку.
«Данное решение позволяет «привязать» к заданию на выполнение работы документацию, распределение персонала и отчёт о проделанной работе. Руководитель участка и его сотрудники находятся в едином информационном поле», — прокомментировал Виктор Виноградов, менеджер по наладке электрооборудования и электроприводу центра «Промсервис».
Робот экономит более 100 человеко-часов в год, кроме того, выполнена более приоритетная цель — снижение рисков для здоровья сотрудников и, как следствие, экономических потерь для компании.
#staltech
Приоритетными целями стали: превентивное противодействие распространению COVID-19, максимальное снижение личных контактов и повышение оперативности взаимодействия между сотрудниками.
Робот рассылает письма с необходимой информацией по планируемым задачам на рабочую смену, а исполнитель предоставляет отчёт в ответ на письмо-заявку.
«Данное решение позволяет «привязать» к заданию на выполнение работы документацию, распределение персонала и отчёт о проделанной работе. Руководитель участка и его сотрудники находятся в едином информационном поле», — прокомментировал Виктор Виноградов, менеджер по наладке электрооборудования и электроприводу центра «Промсервис».
Робот экономит более 100 человеко-часов в год, кроме того, выполнена более приоритетная цель — снижение рисков для здоровья сотрудников и, как следствие, экономических потерь для компании.
#staltech
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
VR-тренажёр для разливщиков стали обучает сотрудников действиям при нештатных ситуациях.
Будучи созданным в 2021 году, теперь он получил своё развитие по трём новым сценариям:
✅ некрытие стопора промковша установки непрерывной разливки стали 1,3,4;
✅ некрытие шибера стальковша;
✅ некрытие стопора промковша при наполнении кристаллизатора.
Целью стала отработка действий при нештатных ситуациях в безопасных условиях, так как смоделировать их на производстве невозможно.
Тренажёр позволяет обучить сотрудников, чтобы заранее знать, как действовать, и уметь применить навыки в критичных условиях и минимизировать риск.
Обучение можно проходить с помощью VR-оборудования, а также в 3D-режиме на корпоративном компьютере.
Со стороны сталеплавильного производства «Северстали» помогал Ланцов Виктор, именно он содействовал реализации проекта в прошлом году. 🤝🏻
Со стороны «Северсталь-инфокома» — Деменский Юрий, Сурагин Роман и Покусаева Кристина. 👏🏻
#staltech #severstalitpeople
Будучи созданным в 2021 году, теперь он получил своё развитие по трём новым сценариям:
✅ некрытие стопора промковша установки непрерывной разливки стали 1,3,4;
✅ некрытие шибера стальковша;
✅ некрытие стопора промковша при наполнении кристаллизатора.
Целью стала отработка действий при нештатных ситуациях в безопасных условиях, так как смоделировать их на производстве невозможно.
Тренажёр позволяет обучить сотрудников, чтобы заранее знать, как действовать, и уметь применить навыки в критичных условиях и минимизировать риск.
Обучение можно проходить с помощью VR-оборудования, а также в 3D-режиме на корпоративном компьютере.
Со стороны сталеплавильного производства «Северстали» помогал Ланцов Виктор, именно он содействовал реализации проекта в прошлом году. 🤝🏻
Со стороны «Северсталь-инфокома» — Деменский Юрий, Сурагин Роман и Покусаева Кристина. 👏🏻
#staltech #severstalitpeople
Мы подготовили для вас актуальные вакансии этой недели!
• специалист поддержки SAP MM;
• разработчик 1С;
• специалист группы разработки;
• специалист первой линии технической поддержки.
Все вакансии «Северсталь-инфокома» доступны по ссылке.
💡Наши социальные гарантии:
• оформление по ТК РФ, достойная заработная плата и премия по итогам года;
• ДМС, включая стоматологию и страховку для выездов за границу;
• оплата мобильной связи;
• 100% оплата больничного листа до 10 рабочих дней в году;
• 50% компенсация изучения английского языка;
• предложения от партнёров («Каро», Утконос, Лаборатория Касперского, FUN&SUN, Skyeng и другие);
• материальная помощь многодетным семьям;
• дополнительный оплачиваемый день отпуска 1 сентября для родителей первоклассников;
• три дополнительных оплачиваемых дня отпуска сотруднику при регистрации брака впервые.
Переходите по ссылкам, читайте подробное описание вакансий, откликайтесь сами или рекомендуйте знакомым! Мы обязательно рассмотрим все резюме. 😊
#инфоком_вакансии
• специалист поддержки SAP MM;
• разработчик 1С;
• специалист группы разработки;
• специалист первой линии технической поддержки.
Все вакансии «Северсталь-инфокома» доступны по ссылке.
💡Наши социальные гарантии:
• оформление по ТК РФ, достойная заработная плата и премия по итогам года;
• ДМС, включая стоматологию и страховку для выездов за границу;
• оплата мобильной связи;
• 100% оплата больничного листа до 10 рабочих дней в году;
• 50% компенсация изучения английского языка;
• предложения от партнёров («Каро», Утконос, Лаборатория Касперского, FUN&SUN, Skyeng и другие);
• материальная помощь многодетным семьям;
• дополнительный оплачиваемый день отпуска 1 сентября для родителей первоклассников;
• три дополнительных оплачиваемых дня отпуска сотруднику при регистрации брака впервые.
Переходите по ссылкам, читайте подробное описание вакансий, откликайтесь сами или рекомендуйте знакомым! Мы обязательно рассмотрим все резюме. 😊
#инфоком_вакансии
Почему в «Северсталь Диджитал» сделали свою библиотеку для организации кода в машинном обучении и к чему это привело
В новой статье на Хабре Кирилл Трибунский — ведущий разработчик отдела архитектуры и разработки в «Северсталь Диджитал», рассказывает про нашу библиотеку Typed Blocks.
Её задача — снизить порог входа в разработку с машинным обучением и избавить дата-сайентистов от рутины при переносе проектов в продуктив.
Особенно советуем статью дата-сайентистам, которые не хотят много кодить, и программистам, неравнодушным к опциональной статической типизации в Python.
#инфоком_хабр #staltech
В новой статье на Хабре Кирилл Трибунский — ведущий разработчик отдела архитектуры и разработки в «Северсталь Диджитал», рассказывает про нашу библиотеку Typed Blocks.
Её задача — снизить порог входа в разработку с машинным обучением и избавить дата-сайентистов от рутины при переносе проектов в продуктив.
Особенно советуем статью дата-сайентистам, которые не хотят много кодить, и программистам, неравнодушным к опциональной статической типизации в Python.
#инфоком_хабр #staltech
Как дашборды помогают бизнесу расти и быть эффективнее
Во многих сферах дашборды становятся всё популярнее, а в «Северстали» уже активно используются. Они экономят время и ускоряют процесс принятия решений.
В статье РБК Тренды мы делимся собственным опытом: какие задачи позволяют решить дашборды, кому они полезны, а также о том, что нам помогает готовить бизнес к использованию новых инструментов.
Читайте статью по ссылке.
Во многих сферах дашборды становятся всё популярнее, а в «Северстали» уже активно используются. Они экономят время и ускоряют процесс принятия решений.
В статье РБК Тренды мы делимся собственным опытом: какие задачи позволяют решить дашборды, кому они полезны, а также о том, что нам помогает готовить бизнес к использованию новых инструментов.
Читайте статью по ссылке.
Четверг — день актуальных вакансий этой недели!
• специалист поддержки SAP MM;
• разработчик C#;
• специалист технической поддержки OpenText;
• специалист направления «Автоматизация процессов интегрированного планирования».
Все вакансии «Северсталь-инфокома» доступны по ссылке.
💡Наши социальные гарантии:
• оформление по ТК РФ, достойная заработная плата и премия по итогам года;
• ДМС, включая стоматологию и страховку для выездов за границу;
• оплата мобильной связи;
• 100% оплата больничного листа до 10 рабочих дней в году;
• 50% компенсация изучения английского языка;
• предложения от партнёров («Каро», Утконос, FUN&SUN, Skyeng и другие);
• путёвки в детские оздоровительные лагеря;
• материальная помощь многодетным семьям;
• три дополнительных оплачиваемых дня отпуска сотруднику при регистрации брака впервые.
Переходите по ссылкам, читайте подробное описание вакансий, откликайтесь сами или рекомендуйте знакомым! Мы обязательно рассмотрим все резюме.
#инфоком_вакансии
• специалист поддержки SAP MM;
• разработчик C#;
• специалист технической поддержки OpenText;
• специалист направления «Автоматизация процессов интегрированного планирования».
Все вакансии «Северсталь-инфокома» доступны по ссылке.
💡Наши социальные гарантии:
• оформление по ТК РФ, достойная заработная плата и премия по итогам года;
• ДМС, включая стоматологию и страховку для выездов за границу;
• оплата мобильной связи;
• 100% оплата больничного листа до 10 рабочих дней в году;
• 50% компенсация изучения английского языка;
• предложения от партнёров («Каро», Утконос, FUN&SUN, Skyeng и другие);
• путёвки в детские оздоровительные лагеря;
• материальная помощь многодетным семьям;
• три дополнительных оплачиваемых дня отпуска сотруднику при регистрации брака впервые.
Переходите по ссылкам, читайте подробное описание вакансий, откликайтесь сами или рекомендуйте знакомым! Мы обязательно рассмотрим все резюме.
#инфоком_вакансии
Друзья, у нас первое значимое событие — больше 500 подписчиков! Спасибо, что читаете и интересуетесь нашими достижениями. Мы хотим узнать вас поближе, понять, кто там, за экраном смартфона? А потому подготовили для вас мини-опрос. Выбирайте ваш вариант!
Anonymous Poll
59%
Я один из #severstalitpeople!
21%
Я работаю в одной из компаний «Севергрупп».
4%
Я работаю в другой IT-компании.
4%
Я интересуюсь IT в металлургии.
7%
Я хочу работать в «Северсталь-инфоком».
5%
Я студент, интересуюсь стажёрскими программами.
Как стать профессиональным туристом-походником
Владимир Ионов, специалист «Северсталь-инфокома» в Волгограде, дал интервью корпоративному изданию «Северсталь» и рассказал об увлечении водным туризмом, которому посвятил более 30 лет.
Читайте публикацию, чтобы больше узнать о коллеге и его необычном хобби.
#severstalitpeople
Владимир Ионов, специалист «Северсталь-инфокома» в Волгограде, дал интервью корпоративному изданию «Северсталь» и рассказал об увлечении водным туризмом, которому посвятил более 30 лет.
Читайте публикацию, чтобы больше узнать о коллеге и его необычном хобби.
#severstalitpeople
Forwarded from Северсталь
«Северсталь» запустила проект для студентов и выпускников 2022 года — «Карьерный чек-поинт» 🚀
Вы сможете пройти бесплатную карьерную консультацию от наших экспертов и получить полезные рекомендаций о том, как:
🔹 составить или скорректировать резюме,
🔹 круто сформировать сопроводительное письмо
🔹 узнать основные каналы поиска работы, а также про то, как проходит процесс отбора в компании
🔹 подготовиться к интервью, продумать уверенную самопрезентацию и подготовить кейсы
Для участия переходите по ссылке, читайте подробности и регистрируйтесь на встречу с HR «Северстали»
#СеверстальКарьера
Вы сможете пройти бесплатную карьерную консультацию от наших экспертов и получить полезные рекомендаций о том, как:
🔹 составить или скорректировать резюме,
🔹 круто сформировать сопроводительное письмо
🔹 узнать основные каналы поиска работы, а также про то, как проходит процесс отбора в компании
🔹 подготовиться к интервью, продумать уверенную самопрезентацию и подготовить кейсы
Для участия переходите по ссылке, читайте подробности и регистрируйтесь на встречу с HR «Северстали»
#СеверстальКарьера
С Днём защиты детей!
Друзья, сегодня замечательный праздник – день, когда мы напоминаем себе и друг другу, как важно обращать внимание на проблемы детей и стараться их решать. В «Северсталь-инфокоме» это важная тема, и мы стараемся радовать не только детей сотрудников, но и тех, кто оказался в сложных обстоятельствах.
Ежегодно мы проводим благотворительные акции в Череповце, Воронеже и Москве — собираем подарки для ребят к 1 сентября и Новому году. Кроме того, сотрудники нашей компании устраивают праздники, мастер-классы и учебные мероприятия на ИТ-темы.
А для детей сотрудников «Северстали» есть специальные льготы на путёвки в летние лагеря, новогодние подарки, вебинары от партнёров компании. Родителям первоклассников предоставляется дополнительный день отпуска 1 сентября, а многодетным семьям — материальная помощь.
Если вы хотите принять участие в благотворительных акциях или предложить новые организации, которым мы сможем помогать, пожалуйста, обращайтесь к куратору проекта — Юлии Гуляковой.
Друзья, сегодня замечательный праздник – день, когда мы напоминаем себе и друг другу, как важно обращать внимание на проблемы детей и стараться их решать. В «Северсталь-инфокоме» это важная тема, и мы стараемся радовать не только детей сотрудников, но и тех, кто оказался в сложных обстоятельствах.
Ежегодно мы проводим благотворительные акции в Череповце, Воронеже и Москве — собираем подарки для ребят к 1 сентября и Новому году. Кроме того, сотрудники нашей компании устраивают праздники, мастер-классы и учебные мероприятия на ИТ-темы.
А для детей сотрудников «Северстали» есть специальные льготы на путёвки в летние лагеря, новогодние подарки, вебинары от партнёров компании. Родителям первоклассников предоставляется дополнительный день отпуска 1 сентября, а многодетным семьям — материальная помощь.
Если вы хотите принять участие в благотворительных акциях или предложить новые организации, которым мы сможем помогать, пожалуйста, обращайтесь к куратору проекта — Юлии Гуляковой.
Сегодня — день актуальных вакансий этой недели!
• разработчик;
• разработчик SAP UI5;
• специалист MS SQL;
• старший специалист по тестированию программного обеспечения.
Все вакансии «Северсталь-инфокома» доступны по ссылке.
💡Наши социальные гарантии:
• оформление по ТК РФ, достойная заработная плата и премия по итогам года;
• ДМС, включая стоматологию и страховку для выездов за границу;
• оплата мобильной связи;
• 100% оплата больничного листа до 10 рабочих дней в году;
• 50% компенсация изучения английского языка;
• предложения от партнёров («Каро», Утконос, FUN&SUN, Skyeng и другие);
• путёвки в детские оздоровительные лагеря;
• материальная помощь многодетным семьям;
• дополнительный оплачиваемый день отпуска 1 сентября для родителей первоклассников;
• три дополнительных оплачиваемых дня отпуска сотруднику при регистрации брака впервые.
Переходите по ссылкам, читайте подробное описание вакансий, откликайтесь сами или рекомендуйте знакомым! Мы обязательно рассмотрим все резюме.
• разработчик;
• разработчик SAP UI5;
• специалист MS SQL;
• старший специалист по тестированию программного обеспечения.
Все вакансии «Северсталь-инфокома» доступны по ссылке.
💡Наши социальные гарантии:
• оформление по ТК РФ, достойная заработная плата и премия по итогам года;
• ДМС, включая стоматологию и страховку для выездов за границу;
• оплата мобильной связи;
• 100% оплата больничного листа до 10 рабочих дней в году;
• 50% компенсация изучения английского языка;
• предложения от партнёров («Каро», Утконос, FUN&SUN, Skyeng и другие);
• путёвки в детские оздоровительные лагеря;
• материальная помощь многодетным семьям;
• дополнительный оплачиваемый день отпуска 1 сентября для родителей первоклассников;
• три дополнительных оплачиваемых дня отпуска сотруднику при регистрации брака впервые.
Переходите по ссылкам, читайте подробное описание вакансий, откликайтесь сами или рекомендуйте знакомым! Мы обязательно рассмотрим все резюме.
Forwarded from Правительство России
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Михаил Мишустин осмотрел выставку «ЦИПР-2022»
🏭ПАО «Северсталь» представило ИТ-платформу для управления процессами технического обслуживания оборудования предприятия. Комплекс «Надежность» и «Мобильное ТОРО» позволяют контролировать полный цикл ремонтных работ – от создания стратегии до исполнения.
⚙️Разработка позволила компании повысить коэффициент технической готовности, а также снизить затраты на техническое обслуживание и ремонт на 40%.
🔎Также на двух предприятиях компания внедрила систему слежения за металлом. Она позволяет снизить количество травм на производстве и отследить передвижение металлов внутри производства.
👷Для обучения персонала, в частности сталеплавов, активно используются VR-тренажеры. В частности, технология помогает отработать действия в нештатных ситуациях.
❗️Михаил Мишустин отметил важность этих обучающих программ и призвал использовать этот инструмент на других производствах.
🏭ПАО «Северсталь» представило ИТ-платформу для управления процессами технического обслуживания оборудования предприятия. Комплекс «Надежность» и «Мобильное ТОРО» позволяют контролировать полный цикл ремонтных работ – от создания стратегии до исполнения.
⚙️Разработка позволила компании повысить коэффициент технической готовности, а также снизить затраты на техническое обслуживание и ремонт на 40%.
🔎Также на двух предприятиях компания внедрила систему слежения за металлом. Она позволяет снизить количество травм на производстве и отследить передвижение металлов внутри производства.
👷Для обучения персонала, в частности сталеплавов, активно используются VR-тренажеры. В частности, технология помогает отработать действия в нештатных ситуациях.
❗️Михаил Мишустин отметил важность этих обучающих программ и призвал использовать этот инструмент на других производствах.
Реализована новая CRM-система для «Северсталь подъёмные технологии»
Она создана на базе корпоративного решения SAP CRM и интегрирована с учётной системой ССПТ — 1С:Управление производственным предприятием.
Костыгов Андрей, ведущий специалист по маркетингу в ССПТ: «Северсталь подъёмные технологии» — это сервисно-дистрибуционная компания, которая занимается производством и продажей стальных канатов, а также грузоподъёмных стропов и комплектующих. Подразделения расположены в 13 городах России, в каждом регионе своя специфика, клиенты и зоны для развития.
В новой CRM мы видим все заявки, воронку продаж и интересные тендеры, проводим сегментацию клиентов, оцениваем эффективность работы отдела продаж.
Спасибо команде, которая работала над таким сложным проектом. Мы уже видим его эффективность и формируем планы по развитию данного направления».
На реализацию проекта ушёл год, в команду вошли сотрудники, ответственные за 1С, SAP CRM, SAP MDG, SAP BW, PBI, PI и инфраструктурные сервисы.
#steeltech
Она создана на базе корпоративного решения SAP CRM и интегрирована с учётной системой ССПТ — 1С:Управление производственным предприятием.
Костыгов Андрей, ведущий специалист по маркетингу в ССПТ: «Северсталь подъёмные технологии» — это сервисно-дистрибуционная компания, которая занимается производством и продажей стальных канатов, а также грузоподъёмных стропов и комплектующих. Подразделения расположены в 13 городах России, в каждом регионе своя специфика, клиенты и зоны для развития.
В новой CRM мы видим все заявки, воронку продаж и интересные тендеры, проводим сегментацию клиентов, оцениваем эффективность работы отдела продаж.
Спасибо команде, которая работала над таким сложным проектом. Мы уже видим его эффективность и формируем планы по развитию данного направления».
На реализацию проекта ушёл год, в команду вошли сотрудники, ответственные за 1С, SAP CRM, SAP MDG, SAP BW, PBI, PI и инфраструктурные сервисы.
#steeltech
В «Северсталь-инфокоме» много полезных обучающих программ. Одна из них тесно связана с компьютерной грамотностью, которую сотрудники заботливо прививают воспитанникам социальных центров и детских домов.
Так в мае мы обучали ребят работе с презентациями в Power Point: создание слайдов, работа с текстом, картинками, переходами и анимацией, а также с ПК: проводник, меню «Пуск» и поиск информации в интернете.
На первом занятии мы показали примеры, а ребята определились с темами своих проектов. По мере изучения материала они дорабатывали презентации и на последнем занятии показали их, а коллеги оценили работы ребят.
Каждому мы подарили памятные подарки, поблагодарили за большие достижения и пожелали успехов.
А за разработку, организацию и проведение курса мы хотим сказать спасибо Пономареву Анатолию, консультанту кластера «Корпоративные процессы», и Гуляковой Юлии, старшему специалисту управления по работе с персоналом.
#инфоком_мероприятия
Так в мае мы обучали ребят работе с презентациями в Power Point: создание слайдов, работа с текстом, картинками, переходами и анимацией, а также с ПК: проводник, меню «Пуск» и поиск информации в интернете.
На первом занятии мы показали примеры, а ребята определились с темами своих проектов. По мере изучения материала они дорабатывали презентации и на последнем занятии показали их, а коллеги оценили работы ребят.
Каждому мы подарили памятные подарки, поблагодарили за большие достижения и пожелали успехов.
А за разработку, организацию и проведение курса мы хотим сказать спасибо Пономареву Анатолию, консультанту кластера «Корпоративные процессы», и Гуляковой Юлии, старшему специалисту управления по работе с персоналом.
#инфоком_мероприятия