✍ Для сведения учреждений образования ✍

✔️Постановление Министерства образования Республики Беларусь от 20.09.2022 г. № 328 «О социально-педагогической поддержке обучающихся и оказании им психологической помощи» опубликовано на Национальном правовом Интернет-портале Республики Беларусь 18 октября 2022 г.

📆 Дата вступления в силу - после официального опубликования.

📚Настоящим постановлением утверждена Инструкция, которая определяет порядок социально-педагогической поддержки  обучающихся учреждения образования (иной организации, индивидуального 
предпринимателя, которым в соответствии с законодательством предоставлено право осуществлять образовательную деятельность, при реализации образовательной программы дошкольного образования, образовательной программы специального образования на уровне дошкольного образования, образовательной программы 
специального образования на уровне дошкольного образования для лиц с интеллектуальной недостаточностью) и оказания им 
психологической помощи. 

✍ Обращаем внимание учреждений образования:

📌социально-педагогическую поддержку обучающихся осуществляет педагог социальный

📌психологическую помощь обучающимся оказывает педагог-психолог

📌 информация об организации и содержании деятельности педагога социального и педагога-психолога размещается на информационных стендах учреждения образования, на официальном сайте учреждения образования в глобальной компьютерной сети Интернет

📌  по решению учредителя либо уполномоченного им органа в учреждении образования может быть создана социально-педагогическая и психологическая служба

📌 Положение о социально-педагогической и психологической службе утверждается  руководителем учреждения образования

📑С текстом постановления можно ознакомится по ссылке:
https://pravo.by/document/?guid=12551&p0=W22238867&p1=1&p5=0

📌Справочно: Постановление Министерства образования Республики Беларусь от 03.06.2019 №71 «Об оплате труда работников в сфере образования» дает право нанимателю устанавливать педагогическим работникам надбавку за характер труда за выполнение отдельных видов работ. Конкретный размер и порядок выплаты надбавки за характер труда определяется в учреждениях образования Положением о размерах и порядке осуществления стимулирующих и компенсирующих выплат работникам (Положениями), являющимся неотъемлемой частью коллективного договора организации.

📍Важно: работникам учреждений образования следует обязательно ознакомиться и изучить коллективный договор организации, в которой они работают.

🧑‍🏫 Итак, учителю - молодому специалисту за работу с одаренными и талантливыми обучающимися, за работу в классах с изучением предметов на повышенном уровне наниматель в соответствии с Положением о размерах и порядке осуществления стимулирующих и компенсирующих выплат работникам установил надбавку за характер труда в размере 50% базовой ставки.

📊 В результате заработная плата молодого специалиста увеличилась на 105, 50 руб. и составила 857, 22 руб.

👉Напомним для сравнения: заработная плата молодого специалиста при нагрузке 20 часов составляет 602,94 руб., а при нагрузке 25 часов - 751,72 руб.

☝️НО! Это ещё не всё ...
😉Об этом в следующей части🔜 Не пропустите!

#интересно_знать

🧑‍🏫 Я, Учитель - молодой специалист, стажа работы в бюджетной организации нет, квалификационной категории нет, установлена педагогическая нагрузка - 20 часов в неделю.
🙅‍♂Не участвую в школьных мероприятиях, не являюсь классным руководителем, не выполняю общественно полезную работу в интересах коллектива.
🙋‍♀Провел уроки согласно расписания и … домой.
⁉️Какая будет моя заработная плата?

📊 Заработная плата Учителя будет состоять из:
✔️оклада - 310, 2 руб.
✔️надбавок:
▫️за стаж работы в бюджетной организации (10% базовой ставки) - 21,10 руб.
▫️за специфику работы (30% оклада) - 93,10 руб.
▫️молодому специалисту (30% оклада) - 93,10 руб.
▫️за работу по контракту (25% оклада) - 77,60 руб.
✔️компенсация на приобретение методической литературы (24,5% базовой величины) - 7,84 руб.
‼️Всего то получилось - 602,94 рублей.

📌Справочно:
базовая ставка
с 01.09.2022 - 211 руб.
базовая величина
с 01.01.2022 - 32 руб.

☝️Важно: оклад, надбавки за стаж работы в бюджетной организации, молодому специалисту, за специфику работы - это гарантированные элементы заработной платы работника и являются постоянными. Они могут изменятся в связи с изменениями в законодательстве, при увеличении стажа работы в бюджетной организации, в случае присвоения квалификационной категории.
👉Надбавка за работу по контракту устанавливается работнику при заключении контракта.

☝️НО! Заработная плата молодого специалиста может быть выше. КАК?!...
😉Об этом в следующей части🔜 Не пропустите!

#интересно_знать

✍ Для сведения учреждений образования ✍

✔️Постановление Министерства образования Республики Беларусь от 30.09.2022 г. № 351 опубликовано на Национальном правовом Интернет-портале Республики Беларусь 18 октября 2022 г.

📆 Дата вступления в силу - после официального опубликования.

📚 Настоящим постановлением внесены изменения в постановление Министерства образования Республики Беларусь
от 19 октября 2011 г. № 273 «Об определении порядка, условий и размера ежемесячной компенсации расходов на приобретение учебной и методической литературы педагогическим работникам».

✍ Обращаем внимание учреждений образования:

📌 ПЕРЕЧЕНЬ должностей педагогических работников, которым производится ежемесячная компенсация расходов на приобретение учебной и методической литературы, изложен в новой редакции.

📑С текстом постановления можно ознакомится по ссылке:
https://pravo.by/document/?guid=12551&p0=W22238865&p1=1&p5=0