Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Продолжаем рассказывать о проектах наших женщин-лидеров!
Команда «W’power» успешно запустила в «Академии талантов» Санкт-Петербурга «Программу развития гармоничной личности». Социальный проект, направленный на создание среды безопасного общения, обучения и обмена опытом через сообщество, формирующее у девушек гармонично развитую личность👍🏻
В планах вывести его на всероссийский уровень, чтобы участницы могли подключаться онлайн ко всем встречам из любой точки нашей страны.
В составе команды:
💫 Юлия Лысенко
💫 Ольга Бадма-Халгаева
💫 Ингрид Пильдес
💫 Наталья Кравченко
💫 Мария Ковалева
💫 Татьяна Колдашова
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер
Команда «W’power» успешно запустила в «Академии талантов» Санкт-Петербурга «Программу развития гармоничной личности». Социальный проект, направленный на создание среды безопасного общения, обучения и обмена опытом через сообщество, формирующее у девушек гармонично развитую личность👍🏻
В планах вывести его на всероссийский уровень, чтобы участницы могли подключаться онлайн ко всем встречам из любой точки нашей страны.
В составе команды:
💫 Юлия Лысенко
💫 Ольга Бадма-Халгаева
💫 Ингрид Пильдес
💫 Наталья Кравченко
💫 Мария Ковалева
💫 Татьяна Колдашова
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Социальный проект команды «Женщины-лидеры за здоровое общество» будет работать не только в формате мероприятий, но и в онлайне.
Планируется создать цифровое сообщество для обмена знаниями, отбора и продвижения инициатив в области здорового образа жизни.
Его пилотным стартом стала сессия «Роль женщин в здоровом обществе» на Петербургском международном экономическом форуме. В ней приняли участие, в том числе, Заместитель Председателя Совета Федерации Галина Карелова и проректор по образовательной деятельности Мастерской управления «Сенеж» Мария Афонина.
По плану развития уже к концу этого года он должен запуститься в нескольких российских регионах. Мы желаем удачи и предлагаем вам посмотреть ролик о нём от наших выпускниц.
В состав команды входят:
📢 Анастасия Столкова
📢 Елена Аксенова
📢 Наталья Дарбинян
📢 Саниям Коваль
📢 Ольга Постникова
📢 Наталия Родионова
📢 Ольга Старикова
#МастерскаяУправленияСенеж #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #РоссияСтранаВозможностей #ПроектыЖенщинаЛидер
Планируется создать цифровое сообщество для обмена знаниями, отбора и продвижения инициатив в области здорового образа жизни.
Его пилотным стартом стала сессия «Роль женщин в здоровом обществе» на Петербургском международном экономическом форуме. В ней приняли участие, в том числе, Заместитель Председателя Совета Федерации Галина Карелова и проректор по образовательной деятельности Мастерской управления «Сенеж» Мария Афонина.
По плану развития уже к концу этого года он должен запуститься в нескольких российских регионах. Мы желаем удачи и предлагаем вам посмотреть ролик о нём от наших выпускниц.
В состав команды входят:
📢 Анастасия Столкова
📢 Елена Аксенова
📢 Наталья Дарбинян
📢 Саниям Коваль
📢 Ольга Постникова
📢 Наталия Родионова
📢 Ольга Старикова
#МастерскаяУправленияСенеж #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #РоссияСтранаВозможностей #ПроектыЖенщинаЛидер
Мы внимательно следим за успехами наших женщин-лидеров. И сегодня у участниц первого потока состоялось очень важное мероприятие - они презентовали свои социальные проекты в ВЭБ.РФ.
Некоторые проекты уже нашли отклик у коллег и мы надеемся, что им будет оказана поддержка.
Большое спасибо за такую возможность для наших выпускниц❤️
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #МягкаяСила #ЖенщинаЛидер #ПроектыЖенщинаЛидер
Некоторые проекты уже нашли отклик у коллег и мы надеемся, что им будет оказана поддержка.
Большое спасибо за такую возможность для наших выпускниц❤️
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #МягкаяСила #ЖенщинаЛидер #ПроектыЖенщинаЛидер
Проект по привлечению туристов в малые города разработали участницы образовательной программы «Женщина-лидер» Мастерской управления «Сенеж».
Он называется «Малые туристические столицы России» и направлен на повышение туристической и инвестиционной привлекательности, а также узнаваемость российской провинции за счет комплексного развития территории.
Проект команды «Афина» предусматривает запуск сайта с успешными практиками по туристической привлекательности российских регионов, в том числе 10 завершенных кейсов по перспективным малым туристическим столицам России.
💬 Капитан команды Татьяна Каледина:
«Наш проект создан абсолютно «с нуля» в рамках программы «Женщина-лидер». Нашей главной задачей было поддержать российскую провинцию знаниями, практиками, методиками, идеями, чтобы молодежь из глубинки не уезжала в большие города».
💬 Элла Чермашенцева:
«Запрос на провинцию есть, ведь сегодняшний турист достаточно искушён крупными туристическими центрами и появляется все больший спрос на новые места, впечатления и эмоции.
Я житель столицы российской провинции - Урюпинска, и для нас это не просто модный лозунг — это объединяющая всех жителей идея.
Это позволило на только превратить нашу анекдотичность в преимущество, а провинциальную закомплексованность - в гордость горожан, но и сделать Урюпинск одним из самых известных малых городов России.
Чем бы ни занимался турист в Урюпинске, главная эмоциональная ценность для него, то что он это сделал именно здесь! Уверена, что у нашего проекта хорошее будущее и многие малые города смогут изменить интерес к себе, также как это делал Урюпинск!».
💬 Анисия Евдокимова:
«Мы провели совместно с Советом местного самоуправления большое исследование в котором приняли участие порядка 2,5 тысяч российских городов - 63% малых городов хотят развивать сферу туризма, 35% отмечают потребность в обучении по повышению туристической привлекательности.
Мы предложим универсальный алгоритм поэтапного достижения целей в туризме и лучшие методики и практики, которые собраны из российского и международного опыта. При соблюдении методик можно будет «упаковать» свой малый город в привлекательный продукт».
💬 Оксана Бабижаева:
«Мы сделали вывод, что любые навязываемые обучения или разнарядки муниципалитетам сверху, либо приглашённые команды специалистов - это дорогостоящий и неэффективный путь. Как только приглашённые команды заканчивают и покидают город - всё на этом и заканчивается.
Именно поэтому мы поставили условием - непосредственное и самостоятельное вовлечение лидеров местного самоуправления в развитие туризма. Мы никого не учим, ни за кого ничего не делаем. Лидеры на местах делают всё самостоятельно по разработанной методике».
💬 Светлана Романова:
«Выстраивание доверительных отношений на всех уровнях, активная позиция жителей и их кооперация, согласно проведенному совместно с Всероссийским Советом местного самоуправления в рамках пилотного проекта опроса, являются важнейшими условиями и предпосылками развития туризма в муниципальных образованиях».
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер
Он называется «Малые туристические столицы России» и направлен на повышение туристической и инвестиционной привлекательности, а также узнаваемость российской провинции за счет комплексного развития территории.
Проект команды «Афина» предусматривает запуск сайта с успешными практиками по туристической привлекательности российских регионов, в том числе 10 завершенных кейсов по перспективным малым туристическим столицам России.
💬 Капитан команды Татьяна Каледина:
«Наш проект создан абсолютно «с нуля» в рамках программы «Женщина-лидер». Нашей главной задачей было поддержать российскую провинцию знаниями, практиками, методиками, идеями, чтобы молодежь из глубинки не уезжала в большие города».
💬 Элла Чермашенцева:
«Запрос на провинцию есть, ведь сегодняшний турист достаточно искушён крупными туристическими центрами и появляется все больший спрос на новые места, впечатления и эмоции.
Я житель столицы российской провинции - Урюпинска, и для нас это не просто модный лозунг — это объединяющая всех жителей идея.
Это позволило на только превратить нашу анекдотичность в преимущество, а провинциальную закомплексованность - в гордость горожан, но и сделать Урюпинск одним из самых известных малых городов России.
Чем бы ни занимался турист в Урюпинске, главная эмоциональная ценность для него, то что он это сделал именно здесь! Уверена, что у нашего проекта хорошее будущее и многие малые города смогут изменить интерес к себе, также как это делал Урюпинск!».
💬 Анисия Евдокимова:
«Мы провели совместно с Советом местного самоуправления большое исследование в котором приняли участие порядка 2,5 тысяч российских городов - 63% малых городов хотят развивать сферу туризма, 35% отмечают потребность в обучении по повышению туристической привлекательности.
Мы предложим универсальный алгоритм поэтапного достижения целей в туризме и лучшие методики и практики, которые собраны из российского и международного опыта. При соблюдении методик можно будет «упаковать» свой малый город в привлекательный продукт».
💬 Оксана Бабижаева:
«Мы сделали вывод, что любые навязываемые обучения или разнарядки муниципалитетам сверху, либо приглашённые команды специалистов - это дорогостоящий и неэффективный путь. Как только приглашённые команды заканчивают и покидают город - всё на этом и заканчивается.
Именно поэтому мы поставили условием - непосредственное и самостоятельное вовлечение лидеров местного самоуправления в развитие туризма. Мы никого не учим, ни за кого ничего не делаем. Лидеры на местах делают всё самостоятельно по разработанной методике».
💬 Светлана Романова:
«Выстраивание доверительных отношений на всех уровнях, активная позиция жителей и их кооперация, согласно проведенному совместно с Всероссийским Советом местного самоуправления в рамках пилотного проекта опроса, являются важнейшими условиями и предпосылками развития туризма в муниципальных образованиях».
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер
Как вы помните - на ПМЭФ одна из сессий была посвящена важности женского здоровья. Её проводили участницы программы «Женщина-лидер», которые создали социальный проект «Женщины-лидеры за здоровое общество».
А вот перед стартом дискуссии проректор по образовательной деятельности Мастерской управления «Сенеж» Мария Афонина успела рассказать об этом нашим коллегам из РБК. Благодарим всех за приглашения и делимся записью интервью: https://youtu.be/Ql8PS_ZI4A4 🎥
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер #ПМЭФ #ПМЭФ2021
А вот перед стартом дискуссии проректор по образовательной деятельности Мастерской управления «Сенеж» Мария Афонина успела рассказать об этом нашим коллегам из РБК. Благодарим всех за приглашения и делимся записью интервью: https://youtu.be/Ql8PS_ZI4A4 🎥
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер #ПМЭФ #ПМЭФ2021
YouTube
Мария Афонина о женском лидерстве на ПМЭФ Интервью РБК
Как вы помните - на ПМЭФ одна из сессий была посвящена важности женского здоровья. Её проводили участницы программы «Женщина-лидер», которые создали социальный проект «Женщины-лидеры за здоровое общество» (https://www.instagram.com/women_healthy_society/).…
Как найти первую работу выпускникам ВУЗов? Именно этой теме посвящён один из проектов наших женщин-лидеров. Он называется «Пойми себя и найди работу легко».
Его создательницы рассказывают, что главная цель - прокачать у выпускников навыки поиска работы. Проект полностью бесплатный, построен на опыте экспертов и в увлекательной форме помогает научиться это делать.
По статистике в России почти ежегодно 900 тысяч студентов заканчивают образовательные учреждения. Каждый третий из них работает не по специальности, а 15% остаются безработными.
Более половины опрошенных в проекте молодых людей – 56%, ответили, что не обладают необходимыми по поиску первой работы навыками и считают это одной из главных причин неудачного профессионального старта.
При разработке проекта была учтена особенность молодого поколения - клиповое мышление. Их отличает скорость восприятия образов, визуальность, эмоциональность и вариативность. Они мыслят «картинками» и наши женщины-лидеры решили сделать понятный и полезный современной молодежи проект.
Во время пилотного старта состоялось 3 карьерных марафона: в Екатеринбурге, Краснодаре и один онлайн.
Над ним работают:
💼 Кристина Кунгурцева
💼 Ольга Кузьмичева
💼 Виктория Бирюлина
💼 Валерия Панкратова
💼 Галина Грицун
Желаем удачи!
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер
Его создательницы рассказывают, что главная цель - прокачать у выпускников навыки поиска работы. Проект полностью бесплатный, построен на опыте экспертов и в увлекательной форме помогает научиться это делать.
По статистике в России почти ежегодно 900 тысяч студентов заканчивают образовательные учреждения. Каждый третий из них работает не по специальности, а 15% остаются безработными.
Более половины опрошенных в проекте молодых людей – 56%, ответили, что не обладают необходимыми по поиску первой работы навыками и считают это одной из главных причин неудачного профессионального старта.
При разработке проекта была учтена особенность молодого поколения - клиповое мышление. Их отличает скорость восприятия образов, визуальность, эмоциональность и вариативность. Они мыслят «картинками» и наши женщины-лидеры решили сделать понятный и полезный современной молодежи проект.
Во время пилотного старта состоялось 3 карьерных марафона: в Екатеринбурге, Краснодаре и один онлайн.
Над ним работают:
💼 Кристина Кунгурцева
💼 Ольга Кузьмичева
💼 Виктория Бирюлина
💼 Валерия Панкратова
💼 Галина Грицун
Желаем удачи!
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер
Важно ли сегодня поддерживать сообщества? Пандемия показала, что ответ на этот вопрос однозначен - да. И именно об этом социальный проект команды женщин-лидеров второго потока «Global Women»: https://youtu.be/5vAiZvz0wHY. Он будет помогать, в том числе и через передачу опыта создания и эффективного управления сообществами в периоды кризисов.
Сегодня в России усиливается запрос на сопровождение сообществ для решения конкретных проблем города, территории, социальной или иной сферы.
Команда провела серию интервью с руководителями и лидерами. Они пришли к выводу, что основными проблемами, с которыми они сталкиваются при работе с разными сообществами являются:
❗️ межличностные конфликты
❗️ снижение вовлеченности и мотивации лидеров
❗️ слабое лидерство и отсутствие системы управления
❗️ эмоциональное и профессиональное выгорание
❗️ отсутствие финансовой модели.
Для решения этих проблем планируется разработать комплексную программу обучения и создать многоуровневую программу поддержки лидеров сообществ.
Мы хотим поделиться небольшим мотивационным фильмом, который создала команда. Лидеры, среди которых:
💬 Вероника Пешкова, посол доброй воли ООН по промышленному развитию (ЮНИДО)
💬 Татьяна Толстова - руководитель союза Женщин России по Ленинградской области
💬 Роуз Наваб - основатель и управляющий директор Twin Studio Project СIC
дали советы будущему лидеру, рассказали о необходимых качествах, системе наставничества и женском лидерстве. Приятного просмотра!
В составе команды:
✅ Анастасия Драгунова
✅Ангелина Свиридова
✅Наталья Альшук
✅Анна Киреева
✅Валерия Скорикова
✅Екатерина Поторочина
✅Евгения Хафизова
Ссылка на аккаунт: https://www.instagram.com/globalwomen_gw
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер
Сегодня в России усиливается запрос на сопровождение сообществ для решения конкретных проблем города, территории, социальной или иной сферы.
Команда провела серию интервью с руководителями и лидерами. Они пришли к выводу, что основными проблемами, с которыми они сталкиваются при работе с разными сообществами являются:
❗️ межличностные конфликты
❗️ снижение вовлеченности и мотивации лидеров
❗️ слабое лидерство и отсутствие системы управления
❗️ эмоциональное и профессиональное выгорание
❗️ отсутствие финансовой модели.
Для решения этих проблем планируется разработать комплексную программу обучения и создать многоуровневую программу поддержки лидеров сообществ.
Мы хотим поделиться небольшим мотивационным фильмом, который создала команда. Лидеры, среди которых:
💬 Вероника Пешкова, посол доброй воли ООН по промышленному развитию (ЮНИДО)
💬 Татьяна Толстова - руководитель союза Женщин России по Ленинградской области
💬 Роуз Наваб - основатель и управляющий директор Twin Studio Project СIC
дали советы будущему лидеру, рассказали о необходимых качествах, системе наставничества и женском лидерстве. Приятного просмотра!
В составе команды:
✅ Анастасия Драгунова
✅Ангелина Свиридова
✅Наталья Альшук
✅Анна Киреева
✅Валерия Скорикова
✅Екатерина Поторочина
✅Евгения Хафизова
Ссылка на аккаунт: https://www.instagram.com/globalwomen_gw
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер
YouTube
Фильм команды женщин лидеров 2 потока «Global Women»
Важно ли сегодня поддерживать сообщества? Пандемия показала, что ответ на этот вопрос однозначен - да. И именно об этом социальный проект команды женщин-лидеров второго потока «Global Women». Он будет помогать, в том числе и через передачу опыта создания…
Социальное проектирование сегодня доступно как никогда. Участники президентской платформы «Россия - страна возможностей» не понаслышке знают об этом.
⠀
На «Территории смыслов» женщины-лидеры рассказали о своём опыте их создания.
⠀
✅ Команда «Афина» занимается развитием и популяризацией туризма в малых городах.
⠀
‼️ Если у вас похожий проект- совет от спикеров: начните искать ресурсы в первую очередь внутри вашего населённого пункта.
⠀
Найдите в вашем городе эко-активистов, блогеров и городских сумасшедших (в хорошем смысле). Они помогут продвигать идеи. Если у вас уже есть хорошие практики, то можно искать партнеров в других регионах.
⠀
✅ Команда «Patria» рассказала о запуске историко-просветительского проекта «Нам есть чем гордиться».
⠀
Они уже провели несколько крупных мероприятий в Санкт-Петербурге. И в скором времени создадут молодежное сообщество, в том числе и через онлайн-платформу. Там ребята смогут познакомиться с достижениями нашей страны, изучить историю и с юного возраста воспитывать в себе правильные ценности.
⠀
✅ Также был представлен проект «Пойми себя и найди работу легко». Он научит выпускников навыкам успешного поиска первой работы.
⠀
✅ Светлана Аминова рассказала о «Школе женского парламентаризма» и проекте «Лидеры-Доноры». Тема донорства с каждым годом захватывает всё больше людей и было принято решение создать удобную IT-платформу.
⠀
Если у вас есть какие-то вопросы - вы всегда можете написать нашим женщинам-лидерам в Direct.
Присоединяйтесь к проектам!
#МастерскаяУправленияСенеж #ТСнавсегда #ТерриторияСмыслов #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер
⠀
На «Территории смыслов» женщины-лидеры рассказали о своём опыте их создания.
⠀
✅ Команда «Афина» занимается развитием и популяризацией туризма в малых городах.
⠀
‼️ Если у вас похожий проект- совет от спикеров: начните искать ресурсы в первую очередь внутри вашего населённого пункта.
⠀
Найдите в вашем городе эко-активистов, блогеров и городских сумасшедших (в хорошем смысле). Они помогут продвигать идеи. Если у вас уже есть хорошие практики, то можно искать партнеров в других регионах.
⠀
✅ Команда «Patria» рассказала о запуске историко-просветительского проекта «Нам есть чем гордиться».
⠀
Они уже провели несколько крупных мероприятий в Санкт-Петербурге. И в скором времени создадут молодежное сообщество, в том числе и через онлайн-платформу. Там ребята смогут познакомиться с достижениями нашей страны, изучить историю и с юного возраста воспитывать в себе правильные ценности.
⠀
✅ Также был представлен проект «Пойми себя и найди работу легко». Он научит выпускников навыкам успешного поиска первой работы.
⠀
✅ Светлана Аминова рассказала о «Школе женского парламентаризма» и проекте «Лидеры-Доноры». Тема донорства с каждым годом захватывает всё больше людей и было принято решение создать удобную IT-платформу.
⠀
Если у вас есть какие-то вопросы - вы всегда можете написать нашим женщинам-лидерам в Direct.
Присоединяйтесь к проектам!
#МастерскаяУправленияСенеж #ТСнавсегда #ТерриторияСмыслов #РоссияСтранаВозможностей #ЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ПроектыЖенщинаЛидер
«Отчизна, Отечество» - именно так в переводе с латыни звучит название одной из команд наших женщин-лидеров второго потока «Patria». Социальный историко-просветительский проект, над которым они работают называется «Нам есть чем гордиться!».
Он направлен на патриотическое воспитание школьников и должен способствовать пониманию национальной принадлежности, появлению гордости за историческое наследие страны, веры в ее конкурентоспособность на мировом уровне и убежденность в уникальности нашего культурного кода.
У России тысячелетняя история, сотни побед и великих граждан. Забывать об этом преступление. Нам есть чем и кем гордиться! Все помнят Невского, Ломоносова, Грозного. Но о скольких сильных людях, героях и достижениях поблекла память?
42% опрошенных школьников старших классов не находят поводов для гордости своей Родиной. Почти треть затруднились ответить на вопрос, чем гордятся. Больше 7% сказали, что им гордиться нечем.
Такие результаты получились в исследовании «Рождение гражданина», которое проводили социологи МГУ в 2020 году. У многих ребят слабо развито чувство национального достоинства и есть смутное представление о духовных и культурных ценностях России.
Проект наших участниц планируется федеральным. Они разработают интернет-платформу для школьников, на которой будет публиковаться понятный им контент. Факты, исторические материалы, конкурсы об истории нашей страны и интересных людях, достижениях.
Будут творческие исторические конкурсы для детей и молодежи, встречи с профессионалами, представляющими Россию на мировой арене. Мастер-классы и public-talk, запись просветительского видеоконтента, организация школьных исторических клубов, тематические экскурсии, выставки.
Это очень большой и масштабный пласт работы по невероятно важной сегодня теме. Мы желаем удачи команде «Patria»!
В её составе работают над проектом:
⭐️Евгения Долматова
⭐️Алина Базарова
⭐️Оксана Волошина
⭐️Александра Калашникова
⭐️Анастасия Смирнова
⭐️Вера Тарасова
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ЖенщинаЛидер
Он направлен на патриотическое воспитание школьников и должен способствовать пониманию национальной принадлежности, появлению гордости за историческое наследие страны, веры в ее конкурентоспособность на мировом уровне и убежденность в уникальности нашего культурного кода.
У России тысячелетняя история, сотни побед и великих граждан. Забывать об этом преступление. Нам есть чем и кем гордиться! Все помнят Невского, Ломоносова, Грозного. Но о скольких сильных людях, героях и достижениях поблекла память?
42% опрошенных школьников старших классов не находят поводов для гордости своей Родиной. Почти треть затруднились ответить на вопрос, чем гордятся. Больше 7% сказали, что им гордиться нечем.
Такие результаты получились в исследовании «Рождение гражданина», которое проводили социологи МГУ в 2020 году. У многих ребят слабо развито чувство национального достоинства и есть смутное представление о духовных и культурных ценностях России.
Проект наших участниц планируется федеральным. Они разработают интернет-платформу для школьников, на которой будет публиковаться понятный им контент. Факты, исторические материалы, конкурсы об истории нашей страны и интересных людях, достижениях.
Будут творческие исторические конкурсы для детей и молодежи, встречи с профессионалами, представляющими Россию на мировой арене. Мастер-классы и public-talk, запись просветительского видеоконтента, организация школьных исторических клубов, тематические экскурсии, выставки.
Это очень большой и масштабный пласт работы по невероятно важной сегодня теме. Мы желаем удачи команде «Patria»!
В её составе работают над проектом:
⭐️Евгения Долматова
⭐️Алина Базарова
⭐️Оксана Волошина
⭐️Александра Калашникова
⭐️Анастасия Смирнова
⭐️Вера Тарасова
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ЖенщинаЛидер
Как женщины меняют города? Об этом сегодня в эфире передачи «Сила женщины с Еленой Речкаловой» расскажет Главный управляющий партнер по городскому развитию ВЭБ.РФ, эксперт нашей программы «Женщина-лидер» и Генеральный директор Фонда развития моногородов Ирина Макиева.
Посмотреть можно здесь в 20:00.
Ирина в течение года посетила 200 городов, чтобы вместе с командой разработать планы их развития. Она знает, как формируется команда единомышленников и амбассадоров проекта. Проекта, который принес улучшения в жизнь более 8 миллионов жителей городов, включенных в программу.
Не пропустите трансляцию!
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ЖенщинаЛидер
Посмотреть можно здесь в 20:00.
Ирина в течение года посетила 200 городов, чтобы вместе с командой разработать планы их развития. Она знает, как формируется команда единомышленников и амбассадоров проекта. Проекта, который принес улучшения в жизнь более 8 миллионов жителей городов, включенных в программу.
Не пропустите трансляцию!
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ЖенщинаЛидер
radio.mediametrics.ru
Особый подход: как женщины меняют города Радио МедиаМетрикс
Роль женщин в развитии городов.
Для проекта #СИЛЬНАЯМОЛОДЕЖЬ участниц программы «Женщина – лидер» Мастерской Управления «Сенеж» смена «Служение Отечеству» #ТСнавсегда стала возможностью, которую нельзя было упустить.
7 августа команда провела деловую игру «Современный сотрудник в VUCA мире».
Как сохранить состояние уверенности в условиях неопределенности? Планировать будущее в моменте? Какие нужны навыки и компетенции в профессии? С каким багажом знаний - hard skills - молодой сотрудник силового ведомства начинает свою профессиональную карьеру?
Даже за короткое время встречи участники попытались найти ответы и выделили основные качества, которые актуальны сегодня, и неизменны завтра - это честность, порядочность, верность.
Также в ходе деловой игры они узнали о компетенциях будущего - это цифровая грамотность, гибкость и адаптивность, критическое мышление.
Команда «Сильная молодежь» во время форума провела мастер-классы «Upgrade себя или кем вы будете через 10 лет?» и «Полезные цели. Достижения без разочарований».
Встречи на Территории смыслов с молодыми сотрудниками силовых ведомств - это продолжение реализации проекта команды #СИЛЬНАЯМОЛОДЕЖЬ. А основная его цель - развитие навыков soft skills, проектного мышления, формирование образа сотрудника структур нового поколения.
Кстати, участницы команды тоже имеют звания и гордо служат России. Поэтому особенно приятно, когда форум объединяет и участников, и спикеров из одной сферы❤️
#ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила
7 августа команда провела деловую игру «Современный сотрудник в VUCA мире».
Как сохранить состояние уверенности в условиях неопределенности? Планировать будущее в моменте? Какие нужны навыки и компетенции в профессии? С каким багажом знаний - hard skills - молодой сотрудник силового ведомства начинает свою профессиональную карьеру?
Даже за короткое время встречи участники попытались найти ответы и выделили основные качества, которые актуальны сегодня, и неизменны завтра - это честность, порядочность, верность.
Также в ходе деловой игры они узнали о компетенциях будущего - это цифровая грамотность, гибкость и адаптивность, критическое мышление.
Команда «Сильная молодежь» во время форума провела мастер-классы «Upgrade себя или кем вы будете через 10 лет?» и «Полезные цели. Достижения без разочарований».
Встречи на Территории смыслов с молодыми сотрудниками силовых ведомств - это продолжение реализации проекта команды #СИЛЬНАЯМОЛОДЕЖЬ. А основная его цель - развитие навыков soft skills, проектного мышления, формирование образа сотрудника структур нового поколения.
Кстати, участницы команды тоже имеют звания и гордо служат России. Поэтому особенно приятно, когда форум объединяет и участников, и спикеров из одной сферы❤️
#ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила
Как вашему ребёнку подружиться с детьми из других стран?
Такая возможность есть уже прямо сейчас! А ещё, можно стать амбассадором проекта «Посольство Будущего» и даже приехать на Евразийский женский форум этой осенью в Санкт-Петербурге.
Выпускницы первого потока нашей флагманской программы «Женщина-лидер» и основатели проекта «Евразийское детское сообщество» запустили новый курс на платформе Compasskids.
Ваш ребёнок может принять участие в новой бесплатной образовательной программе и подружиться с ребятами из разных стран.
В нём будет 8 занятий, на которых расскажут о:
✔️ лайфхаках успешного переговорщика
✔️ как творчество влияет на международные отношения
✔️ как безопасно и грамотно вести себя в цифровом пространстве и что такое киберслед.
Запись на бесплатный курс уже открыта на сайте www.eukids.ru в разделе ➡️ УЧИСЬ С НАМИ или по ссылке в шапке профиля www.instagram.com/eurokids_ru.
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ЖенщинаЛидер
Такая возможность есть уже прямо сейчас! А ещё, можно стать амбассадором проекта «Посольство Будущего» и даже приехать на Евразийский женский форум этой осенью в Санкт-Петербурге.
Выпускницы первого потока нашей флагманской программы «Женщина-лидер» и основатели проекта «Евразийское детское сообщество» запустили новый курс на платформе Compasskids.
Ваш ребёнок может принять участие в новой бесплатной образовательной программе и подружиться с ребятами из разных стран.
В нём будет 8 занятий, на которых расскажут о:
✔️ лайфхаках успешного переговорщика
✔️ как творчество влияет на международные отношения
✔️ как безопасно и грамотно вести себя в цифровом пространстве и что такое киберслед.
Запись на бесплатный курс уже открыта на сайте www.eukids.ru в разделе ➡️ УЧИСЬ С НАМИ или по ссылке в шапке профиля www.instagram.com/eurokids_ru.
#МастерскаяУправленияСенеж #РоссияСтранаВозможностей #ПроектыЖенщинаЛидер #МягкаяСила #ЖенщинаЛидер
Женщины-лидеры разрабатывают социальный ЭКОпроект в Ростове-на-Дону
Проект «Еco Vibe» создаётся в рамках образовательной программы «Женщина-лидер» в Южном федеральном округе. Его планирует запустить команда «ЗемляРФ.ru», состоящая из семи женщин-руководителей Ростовской области и Республики Крым.
Проект будет помогать повысить уровень экологической культуры и грамотности школьников и студентов, а также выявлять талантливую и инициативную молодежь. Он объединит в себе два просветительских направления: для школьников и студентов.
Пилотно планируется запуск в онлайн-формате на базе одного из ростовских ВУЗов. В образовательный процесс будет внедрён совершенно новый формат - эко-хакатон.
💬 «До 5 декабря мы запускаем направление для студентов, это будет настоящий экологический хакатон. В течение 24 часов участники, разделившиеся на команды, будут создавать проекты, решающие конкретные экологические проблемы», — рассказала Наталья Сундеева, соавтор проекта «Еco Vibe»
Проект для школьников стартует в 2022 году на базе гимназии города Батайска и будет состоять из доступных для детского понимания лекций от ведущих экспертов, представляющих государство, экологически-ответственный бизнес, экологические НКО и СМИ.
💬 «Что важно, «Еco Vibe» соответствует национальным целями развития Российской Федерации: «Возможность для самореализации и развития талантов», а также «Комфортная и безопасная среда для жизни», — поделилась с нами соавтор проекта Ольга Дроздова
💬 «Проект планируется масштабировать на регионы ЮФО в 2022 году. Несмотря на то, что «Еco Vibe» создается нами как отчетный на программе «Женщина-лидер», мы не планируем не завершать его после окончания программы. Скорее, напротив, финал программы станет началом нашего просветительского проекта», — соавтор проекта Виктория Смородина
К составлению программы для школьников будут привлечены методисты и психологи, а формат лекций вместит в себя в том числе интерактив, который позволит детям от 7 до 17 лет получать знания и навыки через личную активность.
#ЖенщинаЛидер_ЮФО #ПроектыЖенщинаЛидер
Проект «Еco Vibe» создаётся в рамках образовательной программы «Женщина-лидер» в Южном федеральном округе. Его планирует запустить команда «ЗемляРФ.ru», состоящая из семи женщин-руководителей Ростовской области и Республики Крым.
Проект будет помогать повысить уровень экологической культуры и грамотности школьников и студентов, а также выявлять талантливую и инициативную молодежь. Он объединит в себе два просветительских направления: для школьников и студентов.
Пилотно планируется запуск в онлайн-формате на базе одного из ростовских ВУЗов. В образовательный процесс будет внедрён совершенно новый формат - эко-хакатон.
💬 «До 5 декабря мы запускаем направление для студентов, это будет настоящий экологический хакатон. В течение 24 часов участники, разделившиеся на команды, будут создавать проекты, решающие конкретные экологические проблемы», — рассказала Наталья Сундеева, соавтор проекта «Еco Vibe»
Проект для школьников стартует в 2022 году на базе гимназии города Батайска и будет состоять из доступных для детского понимания лекций от ведущих экспертов, представляющих государство, экологически-ответственный бизнес, экологические НКО и СМИ.
💬 «Что важно, «Еco Vibe» соответствует национальным целями развития Российской Федерации: «Возможность для самореализации и развития талантов», а также «Комфортная и безопасная среда для жизни», — поделилась с нами соавтор проекта Ольга Дроздова
💬 «Проект планируется масштабировать на регионы ЮФО в 2022 году. Несмотря на то, что «Еco Vibe» создается нами как отчетный на программе «Женщина-лидер», мы не планируем не завершать его после окончания программы. Скорее, напротив, финал программы станет началом нашего просветительского проекта», — соавтор проекта Виктория Смородина
К составлению программы для школьников будут привлечены методисты и психологи, а формат лекций вместит в себя в том числе интерактив, который позволит детям от 7 до 17 лет получать знания и навыки через личную активность.
#ЖенщинаЛидер_ЮФО #ПроектыЖенщинаЛидер
Дети из 10 городов из 7 стран мира предложили свои инициативы по развитию международной дружбы
В Волгограде впервые состоялся круглый стол «Детская дипломатия. Новый взгляд» в рамках ежегодного международного форума общественной дипломатии «Диалог на Волге: мир и взаимопонимание в XXI веке».
Круглый стол является частью проекта Евразийского детского сообщества «Посольство будущего», направленного на обучение детей и подростков теме детской дипломатии. Проект создан командой выпускниц нашей программы «Женщина-лидер».
Участниками встречи стали дети 12-17 лет из Волгограда, Севастополя, Самары, Ревды (Свердловская области), а также из городов-побратимов Волгограда – Ковентри (Великобритания), Дижон (Франция), Кеми (Финляндия), Хиросима (Япония), Турин (Италия), Витебск (Беларусь).
Ребята предложили инициативы по усовершенствованию городов и развитию международной дружбы, ответив на вопросы:
❓ Что делает город счастливым?
❓ Что делать молодым людям для улучшения международных отношений между странами?
❓ Что может укрепить отношения между странами?
#ПроектыЖенщинаЛидер
В Волгограде впервые состоялся круглый стол «Детская дипломатия. Новый взгляд» в рамках ежегодного международного форума общественной дипломатии «Диалог на Волге: мир и взаимопонимание в XXI веке».
Круглый стол является частью проекта Евразийского детского сообщества «Посольство будущего», направленного на обучение детей и подростков теме детской дипломатии. Проект создан командой выпускниц нашей программы «Женщина-лидер».
Участниками встречи стали дети 12-17 лет из Волгограда, Севастополя, Самары, Ревды (Свердловская области), а также из городов-побратимов Волгограда – Ковентри (Великобритания), Дижон (Франция), Кеми (Финляндия), Хиросима (Япония), Турин (Италия), Витебск (Беларусь).
Ребята предложили инициативы по усовершенствованию городов и развитию международной дружбы, ответив на вопросы:
❓ Что делает город счастливым?
❓ Что делать молодым людям для улучшения международных отношений между странами?
❓ Что может укрепить отношения между странами?
#ПроектыЖенщинаЛидер
В этом году у премии «Сделано в России» журнала «Сноб» появилась специальная номинация в партнерстве с платформой «Россия — страна возможностей».
В ней «Сноб» отмечает самые интересные инициативы и проекты, которые делают нашу жизнь добрее, ярче и лучше.
В список проектов вошли 2 от наших Женщин-лидеров! «Малые туристические столицы России» и «Семейное ДоброХобби»
Приглашаем вас присоединиться к голосованию: https://snob.ru/made-in-russia-/premiya-sdelano-v-rossii-2021/teoriya-i-praktika-vazhnyh-del/
#ПроектыЖенщинаЛидер
В ней «Сноб» отмечает самые интересные инициативы и проекты, которые делают нашу жизнь добрее, ярче и лучше.
В список проектов вошли 2 от наших Женщин-лидеров! «Малые туристические столицы России» и «Семейное ДоброХобби»
Приглашаем вас присоединиться к голосованию: https://snob.ru/made-in-russia-/premiya-sdelano-v-rossii-2021/teoriya-i-praktika-vazhnyh-del/
#ПроектыЖенщинаЛидер
Команды слушательниц программы «Женщина-лидер» создадут в регионах Юга России больше 20 социальных проектов
Среди идей, которые участницы планируют реализовать: разработка цифровой этики поведения, поддержка активностей, связанных с добровольчеством, продвижением социальных проектов и поддержка НКО.
📚 Команда «Ежевика Юга» в рамках проекта «Бумеранг» платформа для оценки социального воздействия», намерена создать систему обучения и «упаковывать» под ключ проекты из НКО сектора, включая подготовку презентации проекта потенциальному инвестору.
📚 Проект команды «Южная звезда» связан с развитием корпоративного добровольчества на предприятиях малого и среднего бизнеса Ростовской области и Краснодарского края.
📚 Проект команды «Веста» «ДОБРО_навигация» ориентирован на популяризацию добровольчества среди детей школьного возраста через организацию «добрых дел» в школах.
📚 Команда слушательниц «Будущее за нами» предложила проект «Живой музей», который ориентирован на детей и школьников и нацелен на сохранение памяти о прошлом страны, истории и культуры большой и малой родины, изучение музейных объектов.
📚 Участницы команды «Женский гамбит» хотят помочь женщинам старшего возраста избежать проблем со здоровьем.
📚 Команда «Вектор» работает над проектом по внедрению авторских профориентационных тренингов. Они помогут выявить истинные интересы взрослого человека и сформировать персональный вектор развития, который может быть ориентирован и на смену деятельности или профессии.
📚 Проект «Преподаватели, вперед, или как перезапустить свой ресурс» может помочь решить проблему востребованности пожилых педагогических кадров высшей школы и среднего профессионального образования.
Он предполагает создание сообщества, психологическое сопровождение, повышение квалификации и помощь в трудоустройстве.
📚 Команда «ЗемляРФ» создает детско-юношеский просветительский проект «ECO VIBE», повышающий уровень экологической культуры и грамотности.
Всего слушательницы начали разработку 21 соцпроекта
#МастерскаяУправленияСенеж #ЖенщинаЛидер_ЮФО #ПроектыЖенщинаЛидер #РоссияСтранаВозможностей
Среди идей, которые участницы планируют реализовать: разработка цифровой этики поведения, поддержка активностей, связанных с добровольчеством, продвижением социальных проектов и поддержка НКО.
📚 Команда «Ежевика Юга» в рамках проекта «Бумеранг» платформа для оценки социального воздействия», намерена создать систему обучения и «упаковывать» под ключ проекты из НКО сектора, включая подготовку презентации проекта потенциальному инвестору.
📚 Проект команды «Южная звезда» связан с развитием корпоративного добровольчества на предприятиях малого и среднего бизнеса Ростовской области и Краснодарского края.
📚 Проект команды «Веста» «ДОБРО_навигация» ориентирован на популяризацию добровольчества среди детей школьного возраста через организацию «добрых дел» в школах.
📚 Команда слушательниц «Будущее за нами» предложила проект «Живой музей», который ориентирован на детей и школьников и нацелен на сохранение памяти о прошлом страны, истории и культуры большой и малой родины, изучение музейных объектов.
📚 Участницы команды «Женский гамбит» хотят помочь женщинам старшего возраста избежать проблем со здоровьем.
📚 Команда «Вектор» работает над проектом по внедрению авторских профориентационных тренингов. Они помогут выявить истинные интересы взрослого человека и сформировать персональный вектор развития, который может быть ориентирован и на смену деятельности или профессии.
📚 Проект «Преподаватели, вперед, или как перезапустить свой ресурс» может помочь решить проблему востребованности пожилых педагогических кадров высшей школы и среднего профессионального образования.
Он предполагает создание сообщества, психологическое сопровождение, повышение квалификации и помощь в трудоустройстве.
📚 Команда «ЗемляРФ» создает детско-юношеский просветительский проект «ECO VIBE», повышающий уровень экологической культуры и грамотности.
Всего слушательницы начали разработку 21 соцпроекта
#МастерскаяУправленияСенеж #ЖенщинаЛидер_ЮФО #ПроектыЖенщинаЛидер #РоссияСтранаВозможностей