Саша Ларьяновский недавно дал интересное интервью. Ведущий задавал много вопросов на кучу разных тем: в целом про образование, про детское образование, про личный опыт учёбы, систему школьного образования в России, про Skyeng и менеджмент. Вот часть из тех, на которые Саша ответил в разговоре:
▪️ Ты сказал в недавнем интервью РБК, что самые главные конкуренты образования в школах — это сериалы и ВК. Как именно ты это видишь? Можно ли это обернуть на пользу? Переформатировать учебный процесс?
▪️ Онлайн образование уступает по качеству оффлайн?
▪️Как ты думаешь, без ЕГЭ образование будет хуже или лучше? Добавится коррупции в приёмных комиссиях?
▪️Где ты учился? Какие знания на каком этапе жизни привели тебя к тому, какой ты сейчас? Сделали богатым, успешным и свободным в выборе места работы и проживания?
▪️Кто из людей повлиял на тебе в плане образования и карьеры на раннем этапе?
▪️О каких упущенных возможностях ты жалеешь? Что бы сделал иначе? В обучении, работе.
▪️Стоит ли сегодня стремится обязательно научиться программированию наравне с математикой и английским языком?
▪️Ты очень хороший менеджер. Можно ли этому научиться? Или это то, что приходит с опытом и собственным анализом прожитых ситуаций?
▪️Как учить английскому? Как в Skyeng вы определяете что реально нужно?
▪️Почему Skyeng со слов бывших сотрудников не особо внедряет новые функции? Почему про компанию много негатива в соцсетях?
▪️Что думаешь про уровень компетентности российских учителей английского?
▪️Дай крутой совет по обучению и профессии девушкам и парням, которые учатся в школе. И их родителям.
▪️ Ты сказал в недавнем интервью РБК, что самые главные конкуренты образования в школах — это сериалы и ВК. Как именно ты это видишь? Можно ли это обернуть на пользу? Переформатировать учебный процесс?
▪️ Онлайн образование уступает по качеству оффлайн?
▪️Как ты думаешь, без ЕГЭ образование будет хуже или лучше? Добавится коррупции в приёмных комиссиях?
▪️Где ты учился? Какие знания на каком этапе жизни привели тебя к тому, какой ты сейчас? Сделали богатым, успешным и свободным в выборе места работы и проживания?
▪️Кто из людей повлиял на тебе в плане образования и карьеры на раннем этапе?
▪️О каких упущенных возможностях ты жалеешь? Что бы сделал иначе? В обучении, работе.
▪️Стоит ли сегодня стремится обязательно научиться программированию наравне с математикой и английским языком?
▪️Ты очень хороший менеджер. Можно ли этому научиться? Или это то, что приходит с опытом и собственным анализом прожитых ситуаций?
▪️Как учить английскому? Как в Skyeng вы определяете что реально нужно?
▪️Почему Skyeng со слов бывших сотрудников не особо внедряет новые функции? Почему про компанию много негатива в соцсетях?
▪️Что думаешь про уровень компетентности российских учителей английского?
▪️Дай крутой совет по обучению и профессии девушкам и парням, которые учатся в школе. И их родителям.
YouTube
Образование и Успех #7 Ларьяновский Александр -- управляющий партнер компании Skyeng
Ларьяновский Александр Владимирович -- управляющий партнер компании Skyeng. С 2008 по 2014 год руководил международным развитием компании “Яндекс”. В частности, курировал выход Яндекса на рынки Казахстана, Белоруссии и Турции.
Мой бесплатный телеграм-канал:…
Мой бесплатный телеграм-канал:…
Рейтинг российского EdTech по итогам второго квартала
Smart Ranking обновили рейтинг крупнейших компаний в сфере онлайн-образования в России. Что нового?
▪️ Рынок обвалился почти до уровня прошлого года.
▪️ Суммарная выручка по итогам второго квартала составила 19,3 млрд руб. Это всего 10,7% роста к прошлому году и 12,7% падения к первому кварталу 2021 году.
▪️ За год рост больше 10% показали 60 компаний из топ-100. При этом за квартал это почти вдвое меньше: 31 компания.
▪️ В топ-10 только один участник (Нетология, 10 место) показал рост к первому кварталу.
▪️ Лидер рейтинга SkillBox Holding не вырос за год: точнее станет известно 11 августа, когда появится отчётность VK.
▪️ Лидер по росту за квартал — компания «Мобильное электронное образование» (588%). Основная причина — выручка от проекта «Цифровые профессии». То есть она не зависит от основных каналов интернет-продвижения.
▪️ Прошлогодний лидер рейтинга Like Центр продолжает падение.
#ЗаслуженнаяНовость
Smart Ranking обновили рейтинг крупнейших компаний в сфере онлайн-образования в России. Что нового?
▪️ Рынок обвалился почти до уровня прошлого года.
▪️ Суммарная выручка по итогам второго квартала составила 19,3 млрд руб. Это всего 10,7% роста к прошлому году и 12,7% падения к первому кварталу 2021 году.
▪️ За год рост больше 10% показали 60 компаний из топ-100. При этом за квартал это почти вдвое меньше: 31 компания.
▪️ В топ-10 только один участник (Нетология, 10 место) показал рост к первому кварталу.
▪️ Лидер рейтинга SkillBox Holding не вырос за год: точнее станет известно 11 августа, когда появится отчётность VK.
▪️ Лидер по росту за квартал — компания «Мобильное электронное образование» (588%). Основная причина — выручка от проекта «Цифровые профессии». То есть она не зависит от основных каналов интернет-продвижения.
▪️ Прошлогодний лидер рейтинга Like Центр продолжает падение.
#ЗаслуженнаяНовость
Школа управления Сколково запускает образовательное пространство для преподавателей с опытом разработки и проведения образовательных курсов для действующих менеджеров и предпринимателей.
В Школе преподавателей Сколково можно улучшить, пересобрать и найти бизнес-аудиторию для своего авторского курса, а также:
▪️Познакомиться с современными практиками преподавания для предпринимателей/менеджеров
▪️Расширить пул своих профессиональных знакомств
▪️Получить удостоверение о повышении квалификации
▪️Стать частью сообщества людей, чьей страстью является бизнес-образование.
📅 Старт 25 августа
▪️ Подача заявки до 7 августа
▪️Отбор участников до 18 августа
Участие бесплатное
Регистрируйтесь по ссылке
В Школе преподавателей Сколково можно улучшить, пересобрать и найти бизнес-аудиторию для своего авторского курса, а также:
▪️Познакомиться с современными практиками преподавания для предпринимателей/менеджеров
▪️Расширить пул своих профессиональных знакомств
▪️Получить удостоверение о повышении квалификации
▪️Стать частью сообщества людей, чьей страстью является бизнес-образование.
📅 Старт 25 августа
▪️ Подача заявки до 7 августа
▪️Отбор участников до 18 августа
Участие бесплатное
Регистрируйтесь по ссылке
ВЦИОМ: каждый третий россиянин (35%) считает, что Солнце вращается вокруг Земли
▪️За 15 лет этот показатель вырос на 7%.
▪️ 21% (каждый пятый) верят в то, что первые люди на Земле жили в то же время, что и динозавры.
▪️ 44% убеждены, что продукты с ГМО вызывают рак.
▪️ Россиян с самым низким уровнем научной грамотности отличает старший возраст (>60 лет) активное телесмотрение (43%), проживание на селе (32%); образование на уровне среднего и ниже (31-55%).
▪️ Россиян с высоким уровнем научной грамотности характеризует преобладание молодежи (18-24 года), активное потребление интернета (49%), высшее образование (45%), проживание в Москве и Санкт-Петербурге (51%), а также Северо-Западном федеральном округе (45%).
Как вам такие результаты?
#ЗаслуженнаяНовость
▪️За 15 лет этот показатель вырос на 7%.
▪️ 21% (каждый пятый) верят в то, что первые люди на Земле жили в то же время, что и динозавры.
▪️ 44% убеждены, что продукты с ГМО вызывают рак.
▪️ Россиян с самым низким уровнем научной грамотности отличает старший возраст (>60 лет) активное телесмотрение (43%), проживание на селе (32%); образование на уровне среднего и ниже (31-55%).
▪️ Россиян с высоким уровнем научной грамотности характеризует преобладание молодежи (18-24 года), активное потребление интернета (49%), высшее образование (45%), проживание в Москве и Санкт-Петербурге (51%), а также Северо-Западном федеральном округе (45%).
Как вам такие результаты?
#ЗаслуженнаяНовость
Как стать специалистом, без которого невозможно современное образование
Если вы работаете в сфере образования, считаете себя проводником нового, развивайтесь, для вас важен смысл своих действий и действий ваших подопечных и вы готовы к экспериментам, то наверняка вы слышали про тьюторство.
Приходите на бесплатный вебинар и узнаете:
▪️ Кто такой тьютор
▪️ Для чего нужна тьюторская компетенция любому специалисту в сфере образования
▪️ Может ли профессия тьютора стать параллельной работой
▪️ Что происходит со спросом на тьюторство и как этим зарабатывать
▪️ Как самому стать человеком более чувствительным к самообразованию и развитию субъектности
04 августа 19:00 вебинар «Зачем современному образованцу становится тьютором»
Все участники получат чек-лист «Главные ошибки начинающего тьютора-практика»
Регистрируйтесь по ссылке: https://clck.ru/sRtWv
Если вы работаете в сфере образования, считаете себя проводником нового, развивайтесь, для вас важен смысл своих действий и действий ваших подопечных и вы готовы к экспериментам, то наверняка вы слышали про тьюторство.
Приходите на бесплатный вебинар и узнаете:
▪️ Кто такой тьютор
▪️ Для чего нужна тьюторская компетенция любому специалисту в сфере образования
▪️ Может ли профессия тьютора стать параллельной работой
▪️ Что происходит со спросом на тьюторство и как этим зарабатывать
▪️ Как самому стать человеком более чувствительным к самообразованию и развитию субъектности
04 августа 19:00 вебинар «Зачем современному образованцу становится тьютором»
Все участники получат чек-лист «Главные ошибки начинающего тьютора-практика»
Регистрируйтесь по ссылке: https://clck.ru/sRtWv
🧑💻 Детский edtech от канала Технологии образования
1Question – приложение для контроля за экранным временем ребенка. Дети выигрывают экранное время, решая учебные задачки и тесты.
Занятная идея – интересно, какое качество контента в приложении и какой образовательный эффект дает 1Question.
Еще вспомнилось индийское приложение Math For Money – в нем за решение математических задач детям платятся карманные деньги. Продукты сходятся в попытке найти действующую мотивацию.
🔗 https://1question.app
1Question – приложение для контроля за экранным временем ребенка. Дети выигрывают экранное время, решая учебные задачки и тесты.
Занятная идея – интересно, какое качество контента в приложении и какой образовательный эффект дает 1Question.
Еще вспомнилось индийское приложение Math For Money – в нем за решение математических задач детям платятся карманные деньги. Продукты сходятся в попытке найти действующую мотивацию.
🔗 https://1question.app
Вы курсы продаёте? Нет, только показываем
Если вам нужно подобрать автомобиль, вы открываете «Авто.ру», для поиска недвижимости есть «Циан», для б/у товаров — «Авито». И все знают, кто номер один в поиске дешёвых авиабилетов. А что с онлайн-курсами? Для них создан «Образовал» — крупнейший каталог учебных курсов России.
Основные возможности сервиса:
▪️Актуальная база данных бесплатных и платных образовательных курсов (более 3500 шт.).
▪️В одном месте собраны независимые отзывы по образовательным платформам и курсам (более 6000 шт.).
▪️Удобный поиск, фильтрация и сортировка курсов.
▪️Возможность сравнения курсов и сохранения понравившихся.
▪️Уникальные подборки курсов, формируемые экспертами вручную.
▪️Современный и эргономичный интерфейс.
▪️Ежедневное обновление данных в автоматизированном режиме.
«Образовал» — это полностью бесплатный сервис, воспользоваться им можно по ссылке: https://obrazoval.ru/
P.S. Недавно у ребят вышла занятная статья на VC с обзором сервиса, почитать можно тут.
Если вам нужно подобрать автомобиль, вы открываете «Авто.ру», для поиска недвижимости есть «Циан», для б/у товаров — «Авито». И все знают, кто номер один в поиске дешёвых авиабилетов. А что с онлайн-курсами? Для них создан «Образовал» — крупнейший каталог учебных курсов России.
Основные возможности сервиса:
▪️Актуальная база данных бесплатных и платных образовательных курсов (более 3500 шт.).
▪️В одном месте собраны независимые отзывы по образовательным платформам и курсам (более 6000 шт.).
▪️Удобный поиск, фильтрация и сортировка курсов.
▪️Возможность сравнения курсов и сохранения понравившихся.
▪️Уникальные подборки курсов, формируемые экспертами вручную.
▪️Современный и эргономичный интерфейс.
▪️Ежедневное обновление данных в автоматизированном режиме.
«Образовал» — это полностью бесплатный сервис, воспользоваться им можно по ссылке: https://obrazoval.ru/
P.S. Недавно у ребят вышла занятная статья на VC с обзором сервиса, почитать можно тут.
Почему люди верят в теории заговора
Видео про то, почему люди придумывают теории заговора, как такие теории устроены и как переубедить тех, кто в них верит. Оказывается, мы все предрасположены верить в ерунду.
https://youtu.be/eSdv-R3vUAE
Видео про то, почему люди придумывают теории заговора, как такие теории устроены и как переубедить тех, кто в них верит. Оказывается, мы все предрасположены верить в ерунду.
https://youtu.be/eSdv-R3vUAE
Достигают ли выпускники онлайн-курсов своих карьерных целей
ИнОбр ВШЭ провел для «Нетологии» независимое исследование карьерных результатов выпускников онлайн-курсов.
Что выяснили?
▪️Почти 60% выпускников онлайн-курсов, которые планировали сменить работу, достигли этой цели в пределах трех месяцев после обучения. Чаще всего выпускники находили работу за два-три месяца после обучения (36%). Большинство (82%) нашли работу по специальности, которую изучали на курсе, а 18% — по смежной специальности.
▪️Практически все выпускники (85%) — наемные сотрудники, 13% — фрилансеры, а 2% развивают собственный проект.
▪️Ежемесячный заработок выпускника «Нетологии» до обучения составлял в среднем 57400 рублей. Прирост заработной платы через полгода после обучения составил в среднем 8%, наибольший прирост был у выпускников младше 31 года — в среднем на 25%.
#ЗаслуженнаяНовость
ИнОбр ВШЭ провел для «Нетологии» независимое исследование карьерных результатов выпускников онлайн-курсов.
Что выяснили?
▪️Почти 60% выпускников онлайн-курсов, которые планировали сменить работу, достигли этой цели в пределах трех месяцев после обучения. Чаще всего выпускники находили работу за два-три месяца после обучения (36%). Большинство (82%) нашли работу по специальности, которую изучали на курсе, а 18% — по смежной специальности.
▪️Практически все выпускники (85%) — наемные сотрудники, 13% — фрилансеры, а 2% развивают собственный проект.
▪️Ежемесячный заработок выпускника «Нетологии» до обучения составлял в среднем 57400 рублей. Прирост заработной платы через полгода после обучения составил в среднем 8%, наибольший прирост был у выпускников младше 31 года — в среднем на 25%.
#ЗаслуженнаяНовость
В Фоксфорд нужен заместитель академического директора
«Фоксфорд» — это онлайн-школа для учеников 1−11 классов, дошкольников, учителей и родителей, входит в топ-5 крупнейших EdTech-компаний школьного сегмента. Сейчас в команду ищут заместителя академического директора, который поможет выстраивать и совершенствовать процессы академического направления.
Что делать:
▪️ обеспечивать качественный образовательный процесс в матричной структуре управления;
▪️ собирать крутую команду преподавателей и методистов;
▪️ работать над системой развития и мотивации сотрудников;
▪️ проектировать образовательный опыт ученика;
▪️ развивать нетворкинг и выводить результаты и достижения Фоксфорда в профессиональное поле России и мира.
Что ожидают:
▪️ знание различных методик обучения, возрастной психологии, режиссуры и сценарирования;
▪️ опыт проектирования образовательного опыта ученика ЦА 5-18 лет в онлайне на серии онлайн-продуктов;
▪️ people Management: умение строить и развивать команды;
▪️ исследования и работа с метриками учебной аналитики;
▪️ очень сильный нетворкинг, в том числе за пределами России.
Что предлагают:
▪️ возможность вырасти до академического директора;
▪️ формат работы на выбор: из офиса, гибридный или удалённый;
▪️ ДМС после 3-х месяцев работы;
▪️ бесплатное обучение: корпоративный английский и любые курсы повышения квалификации «Фоксфорда».
Откликайтесь по ссылке.
«Фоксфорд» — это онлайн-школа для учеников 1−11 классов, дошкольников, учителей и родителей, входит в топ-5 крупнейших EdTech-компаний школьного сегмента. Сейчас в команду ищут заместителя академического директора, который поможет выстраивать и совершенствовать процессы академического направления.
Что делать:
▪️ обеспечивать качественный образовательный процесс в матричной структуре управления;
▪️ собирать крутую команду преподавателей и методистов;
▪️ работать над системой развития и мотивации сотрудников;
▪️ проектировать образовательный опыт ученика;
▪️ развивать нетворкинг и выводить результаты и достижения Фоксфорда в профессиональное поле России и мира.
Что ожидают:
▪️ знание различных методик обучения, возрастной психологии, режиссуры и сценарирования;
▪️ опыт проектирования образовательного опыта ученика ЦА 5-18 лет в онлайне на серии онлайн-продуктов;
▪️ people Management: умение строить и развивать команды;
▪️ исследования и работа с метриками учебной аналитики;
▪️ очень сильный нетворкинг, в том числе за пределами России.
Что предлагают:
▪️ возможность вырасти до академического директора;
▪️ формат работы на выбор: из офиса, гибридный или удалённый;
▪️ ДМС после 3-х месяцев работы;
▪️ бесплатное обучение: корпоративный английский и любые курсы повышения квалификации «Фоксфорда».
Откликайтесь по ссылке.
Персонаж — важная часть онлайн-курса, ведь он передает эмоции, заменяет учителя и помогает в обучении. Здорово, что можно научиться создавать его самим.
Программа вебинара:
1. Вы узнаете, какие бывают типы персонажей и где пригодится каждый из них.
2. Научитесь рисовать портрет персонажа в PowerPoint.
3. Поймете, как работать с формой, силуэтом и цветом персонажа.
День первый. Создаем персонажа для онлайн-курса:
▪️ Разберём, какие бывают типы персонажей и где пригодится каждый из них.
▪️ Покажем, как нарисовать портрет персонажа в PowerPoint.
▪️Научим работать с формой, силуэтом и цветом персонажа.
▪️Практика: создаём персонажа с нуля.
День второй. Работаем над эмоциями персонажа:
▪️ Разберём домашние задания.
▪️ Расскажем, какую роль выполняют эмоции в дизайне героев.
▪️ Работаем над анатомией персонажей.
▪️Покажем, где брать готовых персонажей и искать вдохновение.
Регистрируйтесь по ссылке →
Программа вебинара:
1. Вы узнаете, какие бывают типы персонажей и где пригодится каждый из них.
2. Научитесь рисовать портрет персонажа в PowerPoint.
3. Поймете, как работать с формой, силуэтом и цветом персонажа.
День первый. Создаем персонажа для онлайн-курса:
▪️ Разберём, какие бывают типы персонажей и где пригодится каждый из них.
▪️ Покажем, как нарисовать портрет персонажа в PowerPoint.
▪️Научим работать с формой, силуэтом и цветом персонажа.
▪️Практика: создаём персонажа с нуля.
День второй. Работаем над эмоциями персонажа:
▪️ Разберём домашние задания.
▪️ Расскажем, какую роль выполняют эмоции в дизайне героев.
▪️ Работаем над анатомией персонажей.
▪️Покажем, где брать готовых персонажей и искать вдохновение.
Регистрируйтесь по ссылке →
Сегодня пройдет седьмой бесплатный образовательный эфир канала «Лаборатория онлайн-обучения»
Дата: 05 августа (уже сегодня)
Время: 19.00 по МСК
Ссылка для регистрации
Дата: 05 августа (уже сегодня)
Время: 19.00 по МСК
Ссылка для регистрации
Ребята из канала с отборными вакансиями @careerspace сделали классные карточки про причины, по которым сотрудника могут не повышать. Иногда нужно просто попросить!
#ЗаслуженныеКарточки
#ЗаслуженныеКарточки