#ВЭД
👨‍💻 ЦИФРОВЫЕ КОЧЕВНИКИ

“В нём заговорил голос предков-кочевников: он стал проситься в командировку.“ (Эмиль Кроткий)

Цифровые кочевники (digital nomads) - это люди, которые работают удаленно и при этом не живут в родной стране. Они могут в течение одного года сменить несколько стран или менять город проживания.

🏝 Причины, почему люди выбирают такой образ жизни, могут быть разные. Одна из самых распространенных — климатическая эмиграция. Это когда в своей стране вас не устраивает холодная зима и вы переезжаете в местность с более мягким климатом. Вторая распространенная причина: вас не устраивает качество жизни или политический ландшафт.

👨‍💻 Что дает статус цифрового кочевника?:

- возможность без изменения образа жизни поселиться на новой территории на год и, в большинстве стран, продлевать срок пребывания;
- право на проживание в выбранном государстве для членов семьи (супруга/-и, несовершеннолетних детей) основного заявителя;
- отсутствие необходимости получать специальное разрешение для осуществления трудовой деятельности за пределами территории проживания.

🪪 Виза цифрового кочевника (digital nomad visa) — доступная возможность переселиться в страну, предлагающую иммиграционную программу диджитал-номад, законно обосноваться там, не меняя привычный образ жизни. В будущем удаленный работник и переехавшие с ним близкие родственники могут запросить ПМЖ в государстве пребывания, а через время — гражданство. Это выгодно для экономики: специалист не отбирает рабочее место у местных, но тратит деньги в этой стране. Поэтому одно из главных ограничений такой визы в том, что она не дает разрешения на работу. Цифровой кочевник должен получать доход за пределами этого государства. Второе ограничение связано с размером доходов. Чтобы убедиться, что человек сможет содержать себя и свою семью, миграционные службы требуют подтверждения доходов. У большинства стран ограничения серьезные, например, чтобы получить визу цифрового кочевника в Коста-Рике или Турции, заявитель должен получать не менее 3 000 долларов в месяц. Но так не везде: в Колумбии достаточно зарабатывать 750 долларов в месяц, а на острове Кюрасао — просто подтвердить, что у вас есть заказчики или работодатель. Есть визы для цифровых кочевников с географическими ограничениями. Например, чтобы получить немецкую визу, придется жить только в Берлине, а ваша занятость должна быть связана с креативной сферой. Норвегия дает разрешения только организаторам бизнеса на своей части острова Шпицберген.

📊 А ЧТО С НАЛОГАМИ?

Если вы работаете на российскую компанию, то платите налог в 13–15% в год, пока у вас есть статус налогового резидента. Но после 183 дней непрерывного проживания в другой стране подоходный налог придется платить по их правилам, так как вы станете налоговым резидентом другого государства. Поэтому выгодно выбирать страны, где нулевая ставка, как в ОАЭ, либо страны, где действует прогрессивная шкала налогообложения и нет дополнительной ставки для иностранцев. Чтобы самостоятельно уплачивать НДФЛ, придется пересмотреть привычный трудовой договор с работодателем. В дополнительном соглашении нужно обязательно прописать, что вы работаете за пределами России. Тогда обязанность уплаты налогов станет вашей заботой, а работодатель больше не будет выступать вашим налоговым агентом. Однако, этот способ сработает только в том случае, если вы работаете по договору гражданско-правового характера (ГПХ) как ИП или физлицо. Если же вы живете за границей, а работаете на российскую компанию по трудовому договору, то в любом случае придется платить 13–15% в год. Такое правило появилось с 1 января 2024 года.  Работодатели выступают налоговыми агентами в любом случае. Налоговое резидентство теперь значения не имеет.

😎 Остались вопросы? По традиции, жмем “Задать вопрос Джеку” и получаем ответы на все интересующие вопросы.

Канал СправкаДжек