Мы буквально на прошлой неделе все были вовлечены в обсуждение вопроса по расцветке халатов. Министерство здравоохранения здесь присутствует, коллеги, у нас что, это ключевой, главный вопрос?

Шесть цветов вы рекомендовали. Ну вы обсудите хотя бы с профессиональным сообществом. Их убедите.

У нас деньги лишние? Или вы хотите взять, одеть в эти цветные халаты медицинское сообщество за их счёт?... Самое главное - уважение. Наверное, это более важным является, чем цвет халата.

Да, я говорил с ним. Я сказал ему: "Не делай этого", - и он не будет этого делать. Мы независимы. Мы отлично ладим. Наши действия скоординированы.

Такой бред, который несёт это отъехавшее инагентство, можно придумывать только под дозой. А вот и она. Встречайте - очередной киевскорежимный нюхач.

Сейчас вам начнут говорить, что это "ложечка для сахара как у Макрона", "салфетка в трубочку свернутая" или "соломинка для газировки не в то горло проскользнула". Дарю версию: тест на ковид в домашних условиях.

В ситуации с нецензурной бранью на рабочем месте уволить практически невозможно, если только нарушитель не является педагогическим работником.

Если сотрудник добросовестно и полностью выполняет свои трудовые функции, но использует нецензурную брань, то применить к нему меры взыскания работодатель не вправе.