#День_Шахтера #Шахтеры #Уровеньжизни #Труд #Зарплата #Забастовки
Сегодня профессиональный праздник у шахтёров — представителей одной из самых почетных, но опасных для здоровья и жизни профессий в мире. В СССР шахтёры пользовались особым почётом и уважением и были наделены определёнными привилегиями, потому что общественные нормы морали и нравственности зависят, кроме всего прочего, и от общественного устройства.
Согласно социалистическим нормам самый физически тяжёлый и опасный для жизни и здоровья труд должен оплачиваться выше, чем все другие виды труда. Нет труда более тяжёлого и опасного, чем труд шахтёра. Шахтёры рискуют собой при каждом спуске в забой. Поэтому считается безнравственным получать гораздо более высокую зарплату, по сравнению с зарплатой шахтёров, то есть труд шахтёра становится мерилом нравственности.
Зарплаты у шахтёров в СССР доходили до 1000 рублей, трудовой отпуск был несколько более длинным (28 рабочих дня), также шахтёры регулярно получали путевки в санатории и курорты и совершенно справедливо раньше других выходили на пенсию (в 50 лет).
Сегодня мы живём в капитализме, где нравственно то, что делает тебя богатым и успешным. Поэтому мерилом нравственности является не труд, а количество принадлежащих тебе на праве частной собственности материальных богатств. Капитал, узаконив свою власть в Казахстане, превратил богатства народа Казахстана в частную собственность отдельных лиц, принял законы, облегчающие получение прибыли для капиталистов. Причём на наших шахтах наживается и иностранный капитал. Получается, что Казахстанских шахтёров эксплуатируют иностранные хозяева.
Эффективные собственники, чтобы получить больше маржи, всегда стараются экономить на расходах, даже расходах на безопасности труда. Вот цитата публикации на сайте Номад за 2008 год по результатам прокурорской проверки:
«Коллегия прокуратуры Карагандинской области предельно заострила внимание руководства АО "Арселор Миттал Темиртау" (АМТ) на проблеме безопасной эксплуатации угольных предприятий. Выводы контролирующих инстанций и специалистов неутешительны: если срочно не предпринять необходимых мер, то карагандинские шахты вскоре придется закрыть.
АМТ, отметил прокурор области, не обеспечивается промышленная безопасность труда. С 1996 года на шахтах компании произошло шесть крупных аварий, погибло 179 шахтеров, вдвое больше горняков остались инвалидами.
– Требование "прибыль любой ценой" повлекло утроение нагрузки на устаревшее оборудование, что вынуждает шахтеров и ИТР (*инженерно-технических работников) сознательно не обращать должного внимания на вопросы соблюдения техники безопасности, — констатировал Амирхан Аманбаев. А предпринимаемые руководством компании меры лишь устраняют последствия уже свершившихся трагедий, не исключая их повторения в дальнейшем» (https://nomad.su/?a=4-200805120318)».
Сегодня не только экономят на безопасности труда шахтёров, но и лишили шахтёров привилегий по выходу на заслуженный отдых, уравняли пенсионный возраст с другими п
➰ Источник ВК
Сегодня профессиональный праздник у шахтёров — представителей одной из самых почетных, но опасных для здоровья и жизни профессий в мире. В СССР шахтёры пользовались особым почётом и уважением и были наделены определёнными привилегиями, потому что общественные нормы морали и нравственности зависят, кроме всего прочего, и от общественного устройства.
Согласно социалистическим нормам самый физически тяжёлый и опасный для жизни и здоровья труд должен оплачиваться выше, чем все другие виды труда. Нет труда более тяжёлого и опасного, чем труд шахтёра. Шахтёры рискуют собой при каждом спуске в забой. Поэтому считается безнравственным получать гораздо более высокую зарплату, по сравнению с зарплатой шахтёров, то есть труд шахтёра становится мерилом нравственности.
Зарплаты у шахтёров в СССР доходили до 1000 рублей, трудовой отпуск был несколько более длинным (28 рабочих дня), также шахтёры регулярно получали путевки в санатории и курорты и совершенно справедливо раньше других выходили на пенсию (в 50 лет).
Сегодня мы живём в капитализме, где нравственно то, что делает тебя богатым и успешным. Поэтому мерилом нравственности является не труд, а количество принадлежащих тебе на праве частной собственности материальных богатств. Капитал, узаконив свою власть в Казахстане, превратил богатства народа Казахстана в частную собственность отдельных лиц, принял законы, облегчающие получение прибыли для капиталистов. Причём на наших шахтах наживается и иностранный капитал. Получается, что Казахстанских шахтёров эксплуатируют иностранные хозяева.
Эффективные собственники, чтобы получить больше маржи, всегда стараются экономить на расходах, даже расходах на безопасности труда. Вот цитата публикации на сайте Номад за 2008 год по результатам прокурорской проверки:
«Коллегия прокуратуры Карагандинской области предельно заострила внимание руководства АО "Арселор Миттал Темиртау" (АМТ) на проблеме безопасной эксплуатации угольных предприятий. Выводы контролирующих инстанций и специалистов неутешительны: если срочно не предпринять необходимых мер, то карагандинские шахты вскоре придется закрыть.
АМТ, отметил прокурор области, не обеспечивается промышленная безопасность труда. С 1996 года на шахтах компании произошло шесть крупных аварий, погибло 179 шахтеров, вдвое больше горняков остались инвалидами.
– Требование "прибыль любой ценой" повлекло утроение нагрузки на устаревшее оборудование, что вынуждает шахтеров и ИТР (*инженерно-технических работников) сознательно не обращать должного внимания на вопросы соблюдения техники безопасности, — констатировал Амирхан Аманбаев. А предпринимаемые руководством компании меры лишь устраняют последствия уже свершившихся трагедий, не исключая их повторения в дальнейшем» (https://nomad.su/?a=4-200805120318)».
Сегодня не только экономят на безопасности труда шахтёров, но и лишили шахтёров привилегий по выходу на заслуженный отдых, уравняли пенсионный возраст с другими п
➰ Источник ВК
#Новостной_дайджест #Рабочее_движение #Забастовки #Профсоюзы #Манчестер #Чикаго #Караганда
Доброго времени суток, уважаемые товарищи! На текущий момент по всему миру идёт волна протестов и митингов. В этом небольшом дайджесте мы осветим несколько из них.
Манчестер
Водители автобусов в Манчестере, Англия, проголосовали большинством за проведение забастовки. Причинами забастовки стали сокращение заработной платы и отстранение от работы активиста Unite за выполнение профсоюзных обязанностей.
Unite, крупнейший профсоюз Великобритании, заявил, что голосование последовало за отстранением представителя, который также является председателем отделения Unite, поскольку профсоюз выдвинул на первый план борьбу с планами по снижению заработной платы 500 водителей автобусов в Манчестере на 2000 фунтов стерлингов в год.
Профсоюз утверждает, что компания GoNorthWest, в которой работают водители автобусов из Манчестера, предложила водителям единовременную выплату в размере 5000 фунтов стерлингов в обмен на изменение условий их работы. По мнению профсоюза, эти изменения привели бы к сокращению заработной платы их членов примерно на 2000 фунтов стерлингов в год, а это означает, что в течение трёх лет положение работников ухудшится, если план будет реализован. Unite заявляет, что это несправедливо по отношению к тому, как усердно работают водители, указывая на то, что в последнее время они взяли на себя дополнительные обязанности по уборке своих автобусов и сбору денежных средств.
Unite также утверждает, что GoNorthWest пыталась протолкнуть изменения, в то время как 80% водителей, включая всех представителей Unite, за исключением старшего представителя, были уволены.
Профсоюз заявляет, что управляющий директор Go North West Найджел Фитэм санкционировал приостановление работы и призывает к немедленному восстановлению в должности старшего представителя. Подготовка к консультативному голосованию продолжалась после того, как 12 августа, переговоры с Фитэмом прервались.
По итогам голосования, во время которого рабочих спрашивали: “Вы хотите перейти к полному голосованию о забастовке?”, против высказались только 6%.
До забастовки проводились утренние протесты против сокращения заработной платы у здания депо в Читэме, а в пятницу была проведена акция протеста во время дисциплинарного слушания с участием пострадавшего профсоюзного активиста.
Лен Маккласки, генеральный секретарь, профсоюза Unite предупредил компанию, что в случае необходимости протест затронет и деятельность компании за пределами Великобритании.
Фирмы The Go Ahead Group работают в Великобритании, Ирландии, Сингапуре, Норвегии и Германии.
https://morningstaronline.co.uk/article/b/bus-workers-vote-overwhelmingly-strike-ballot-union-leader-warns-international-action
Чикаго
Сотни медсестёр из больницы Университета Иллинойса(UIC) вышли на пикет в субботу, чтобы провести недельную забастовку на фоне переговоров по контракту между их профсоюзом, Ассоциацией медсестёр Иллинойса(INA) и руково
🔗 Bus workers vote overwhelmingly for a strike ballot as union leader warns of international action
➰ Источник ВК
Доброго времени суток, уважаемые товарищи! На текущий момент по всему миру идёт волна протестов и митингов. В этом небольшом дайджесте мы осветим несколько из них.
Манчестер
Водители автобусов в Манчестере, Англия, проголосовали большинством за проведение забастовки. Причинами забастовки стали сокращение заработной платы и отстранение от работы активиста Unite за выполнение профсоюзных обязанностей.
Unite, крупнейший профсоюз Великобритании, заявил, что голосование последовало за отстранением представителя, который также является председателем отделения Unite, поскольку профсоюз выдвинул на первый план борьбу с планами по снижению заработной платы 500 водителей автобусов в Манчестере на 2000 фунтов стерлингов в год.
Профсоюз утверждает, что компания GoNorthWest, в которой работают водители автобусов из Манчестера, предложила водителям единовременную выплату в размере 5000 фунтов стерлингов в обмен на изменение условий их работы. По мнению профсоюза, эти изменения привели бы к сокращению заработной платы их членов примерно на 2000 фунтов стерлингов в год, а это означает, что в течение трёх лет положение работников ухудшится, если план будет реализован. Unite заявляет, что это несправедливо по отношению к тому, как усердно работают водители, указывая на то, что в последнее время они взяли на себя дополнительные обязанности по уборке своих автобусов и сбору денежных средств.
Unite также утверждает, что GoNorthWest пыталась протолкнуть изменения, в то время как 80% водителей, включая всех представителей Unite, за исключением старшего представителя, были уволены.
Профсоюз заявляет, что управляющий директор Go North West Найджел Фитэм санкционировал приостановление работы и призывает к немедленному восстановлению в должности старшего представителя. Подготовка к консультативному голосованию продолжалась после того, как 12 августа, переговоры с Фитэмом прервались.
По итогам голосования, во время которого рабочих спрашивали: “Вы хотите перейти к полному голосованию о забастовке?”, против высказались только 6%.
До забастовки проводились утренние протесты против сокращения заработной платы у здания депо в Читэме, а в пятницу была проведена акция протеста во время дисциплинарного слушания с участием пострадавшего профсоюзного активиста.
Лен Маккласки, генеральный секретарь, профсоюза Unite предупредил компанию, что в случае необходимости протест затронет и деятельность компании за пределами Великобритании.
Фирмы The Go Ahead Group работают в Великобритании, Ирландии, Сингапуре, Норвегии и Германии.
https://morningstaronline.co.uk/article/b/bus-workers-vote-overwhelmingly-strike-ballot-union-leader-warns-international-action
Чикаго
Сотни медсестёр из больницы Университета Иллинойса(UIC) вышли на пикет в субботу, чтобы провести недельную забастовку на фоне переговоров по контракту между их профсоюзом, Ассоциацией медсестёр Иллинойса(INA) и руково
🔗 Bus workers vote overwhelmingly for a strike ballot as union leader warns of international action
➰ Источник ВК
#Секретные_документы #Документ47 #ОГПУ #Забастовки
Телеграмма ГПУ Семипалатинской области в Полномочное Представительство ОГПУ по Казахстану о забастовках рабочих Сольтреста из-за нехватки продовольствия. 9 мая 1932 г
В дополнение нашей 726/3 от 28 апреля положение в Сольтресте угрожающее, на почве неснабжения имеются случаи прямой забастовки. На озере «Коряковском» 27 апреля две бригады грузчиков бросили погрузку 10 вагонов соли. Не выходили в течение суток. 29 апреля вновь 30 грузчиков пришли в контору, заявили о невыходе на работу, требовали выдачи хлеба.
1 мая в Павлодаре грузчики, бросив погрузку баржей, пришли на квартиру председателя РИКа с требованием хлеба. Три баржи имеют громадные простои, план отгрузок соли Комитету резервов срывается из-за отсутствия нарядов из края [на] снабжение. Вторично просим разрешения этого вопроса в крае.
Чернышев
Источник: Голод в СССР. 1929—1934: В 3 т. Т. 1: 1929 — июль 1932: Кн. 2. Стр. 134. М.: МФД, 2011. — 560 с. — (Россия. XX век. Документы).
Архив: ЦГА Республики Казахстан. Ф. 30с. Оп. 7с. Д. 154. Л. 26. Заверенная копия.
https://istmat.info/node/25178
➰ Источник ВК
Телеграмма ГПУ Семипалатинской области в Полномочное Представительство ОГПУ по Казахстану о забастовках рабочих Сольтреста из-за нехватки продовольствия. 9 мая 1932 г
В дополнение нашей 726/3 от 28 апреля положение в Сольтресте угрожающее, на почве неснабжения имеются случаи прямой забастовки. На озере «Коряковском» 27 апреля две бригады грузчиков бросили погрузку 10 вагонов соли. Не выходили в течение суток. 29 апреля вновь 30 грузчиков пришли в контору, заявили о невыходе на работу, требовали выдачи хлеба.
1 мая в Павлодаре грузчики, бросив погрузку баржей, пришли на квартиру председателя РИКа с требованием хлеба. Три баржи имеют громадные простои, план отгрузок соли Комитету резервов срывается из-за отсутствия нарядов из края [на] снабжение. Вторично просим разрешения этого вопроса в крае.
Чернышев
Источник: Голод в СССР. 1929—1934: В 3 т. Т. 1: 1929 — июль 1932: Кн. 2. Стр. 134. М.: МФД, 2011. — 560 с. — (Россия. XX век. Документы).
Архив: ЦГА Республики Казахстан. Ф. 30с. Оп. 7с. Д. 154. Л. 26. Заверенная копия.
https://istmat.info/node/25178
➰ Источник ВК
К настоящему времени требования забастовщиков изменились, и теперь ими поставлен ультиматум по их трудоустройству в штат АО «Озенмунайгаз». Однако это противоречит правилам найма на работу в данную организацию, предусматривающую трудоустройство безработных Жанаозена в порядке очереди. Отметим, что данные правила были приняты по требованию самих жителей моногорода для честного распределения рабочих мест. Таким образом, требования прибывших в столицу не подлежат выполнению ввиду нарушения принятых правовых процедур.
Если кто не понял, давайте мы теперь объясним:
1. Да, у нефтяников высокая заработная плата. Однако, во-первых, условия работы тяжелые, а во-вторых, в регионах с нефтяным промыслом практически полностью уничтожена остальная экономическая деятельность и промышленность, которая не связана с выкачкой нефти.
2. Таким образом, количество рабочих мест в нефтяном промысле, как и в целом, ограничено, что приводит к высокому уровню безработицы в этих регионах. Именно поэтому в Жанаозене ежегодно проходят несколько митингов против безработицы, с требованием создать хотя бы какие-то рабочие места.
3. Проблема не в том, что рабочие зажрались. А в том, что наше государство, управляемое эффективными менеджерами-капиталистами, которые имеют единственную цель – собственное обогащение, убило экономику целого города - Жанаозена, в котором люди буквально вынуждены бороться за ограниченные рабочие места. Это дошло до такой степени, что на рабочие места есть ОЧЕРЕДЬ.
4. Власти так и не научились общаться с народом. Такой вот Жаңа Қазақстан
__________
@redyurt
Қазақстанның Еңбекшілер Ұйымы / Қызыл Отау
Организация Трудящихся Казахстана / Красная Юрта
#КазМунайГаз #казахстан #redyurt #новости #забастовки
Если кто не понял, давайте мы теперь объясним:
1. Да, у нефтяников высокая заработная плата. Однако, во-первых, условия работы тяжелые, а во-вторых, в регионах с нефтяным промыслом практически полностью уничтожена остальная экономическая деятельность и промышленность, которая не связана с выкачкой нефти.
2. Таким образом, количество рабочих мест в нефтяном промысле, как и в целом, ограничено, что приводит к высокому уровню безработицы в этих регионах. Именно поэтому в Жанаозене ежегодно проходят несколько митингов против безработицы, с требованием создать хотя бы какие-то рабочие места.
3. Проблема не в том, что рабочие зажрались. А в том, что наше государство, управляемое эффективными менеджерами-капиталистами, которые имеют единственную цель – собственное обогащение, убило экономику целого города - Жанаозена, в котором люди буквально вынуждены бороться за ограниченные рабочие места. Это дошло до такой степени, что на рабочие места есть ОЧЕРЕДЬ.
4. Власти так и не научились общаться с народом. Такой вот Жаңа Қазақстан
__________
@redyurt
Қазақстанның Еңбекшілер Ұйымы / Қызыл Отау
Организация Трудящихся Казахстана / Красная Юрта
#КазМунайГаз #казахстан #redyurt #новости #забастовки
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
К настоящему времени органы правопорядка повязали бастующих.
__________
@redyurt
Қазақстанның Еңбекшілер Ұйымы / Қызыл Отау
Организация Трудящихся Казахстана / Красная Юрта
#КазМунайГаз #казахстан #redyurt #новости #забастовки
__________
@redyurt
Қазақстанның Еңбекшілер Ұйымы / Қызыл Отау
Организация Трудящихся Казахстана / Красная Юрта
#КазМунайГаз #казахстан #redyurt #новости #забастовки
Работники нескольких нефтесервисных предприятий в Жанаозене объявили, что приостанавливают работу в качестве протеста против задержания их коллег в Астане.
А перед акиматом Жанаозена, по сообщениям СМИ, людей становится все больше.
Видео Власти и Азаттыка.
__________
@redyurt
Қазақстанның Еңбекшілер Ұйымы / Қызыл Отау
Организация Трудящихся Казахстана / Красная Юрта
#казахстан #redyurt #новости #забастовки #Жанаозен
А перед акиматом Жанаозена, по сообщениям СМИ, людей становится все больше.
Видео Власти и Азаттыка.
__________
@redyurt
Қазақстанның Еңбекшілер Ұйымы / Қызыл Отау
Организация Трудящихся Казахстана / Красная Юрта
#казахстан #redyurt #новости #забастовки #Жанаозен
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
Протестовавшие в Астане с требованием постоянной работы нефтяники, которые сейчас находятся в поезде по пути в Мангистау, заявили, что вернутся в Астану, если вопрос безработицы не будет решен. Они записали видеообращение к правительству на одной из станций 13 апреля. Рабочие сообщили, что если до завершения их поездки 14 апреля не будет принято решение, они вернутся в Астану.
"После ваших обещаний, что положительно решите наш вопрос, мы, группа безработных, выехали в путь. С утра 12 апреля более суток мы в пути. Но из-за того, что до сих пор нет вестей о положительном решении нашего вопроса, позже мы готовы вернуться в Астану. Наш путь в Мангистау завершается 14 апреля. Если к этому времени не будет принято решение, мы, группа безработных, по своей воле готовы будем вернуться в Астану. Пусть наше требование будет выполнено!», - заявили нефтяники.
___
@redyurt
Қазақстанның Еңбекшілер Ұйымы / Қызыл Отау
Организация Трудящихся Казахстана / Красная Юрта
#новостиКазахстана #протесты #забастовки
"После ваших обещаний, что положительно решите наш вопрос, мы, группа безработных, выехали в путь. С утра 12 апреля более суток мы в пути. Но из-за того, что до сих пор нет вестей о положительном решении нашего вопроса, позже мы готовы вернуться в Астану. Наш путь в Мангистау завершается 14 апреля. Если к этому времени не будет принято решение, мы, группа безработных, по своей воле готовы будем вернуться в Астану. Пусть наше требование будет выполнено!», - заявили нефтяники.
___
@redyurt
Қазақстанның Еңбекшілер Ұйымы / Қызыл Отау
Организация Трудящихся Казахстана / Красная Юрта
#новостиКазахстана #протесты #забастовки
«Мы хотели рассказать о вчерашнем беззаконии прокуратуре, трудовой инспекции хотели рассказать о трудовых правилах в подрядных компаниях, которые не соблюдаются. Это и приводит ко всему бардаку», - сообщает он.
«Вы видели какое беззаконие они вчера творили. Вчера никто из людей на высших должностях к нам не пришел. Приехали, проорали в мегафон, сказали разбежаться и применили насилие при задержании. Наши ребята соблюдали порядок, не поднимали шум, не было провокаций», - подчеркнул лидер профсоюза.
Рабочие также поднимают вопросы экологии и производственной безопасности, так как соблюдение правил в сфере экологии и социального обеспечения в подрядных компаниях не происходит. Ұлықпан отметил, что правоохранительные органы города сами создали резонанс, а рабочие не нарушали закон и сели за стол переговоров.
___
@redyurt
Қазақстанның Еңбекшілер Ұйымы / Қызыл Отау
Организация Трудящихся Казахстана / Красная Юрта
#новостиКазахстана #протесты #забастовки
«Вы видели какое беззаконие они вчера творили. Вчера никто из людей на высших должностях к нам не пришел. Приехали, проорали в мегафон, сказали разбежаться и применили насилие при задержании. Наши ребята соблюдали порядок, не поднимали шум, не было провокаций», - подчеркнул лидер профсоюза.
Рабочие также поднимают вопросы экологии и производственной безопасности, так как соблюдение правил в сфере экологии и социального обеспечения в подрядных компаниях не происходит. Ұлықпан отметил, что правоохранительные органы города сами создали резонанс, а рабочие не нарушали закон и сели за стол переговоров.
___
@redyurt
Қазақстанның Еңбекшілер Ұйымы / Қызыл Отау
Организация Трудящихся Казахстана / Красная Юрта
#новостиКазахстана #протесты #забастовки