Forwarded from 👩🎓Онлайн-бизнес с юридической стороны. Канал Елены Федорук
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Запись сегодняшнего эфира про наследственное планирование с Виктором Вяткиным.
👍5
Forwarded from 👩🎓Онлайн-бизнес с юридической стороны. Канал Елены Федорук
Вяткин_Наследственное_планирование_для_бизнеса_2024.pdf
8.5 MB
И презентация уважаемого спикера, которой он милостиво поделился с дорогими подписчиками.
С вас в срочном порядке много-много благодарных сердечек❤️❤️❤️
С вас в срочном порядке много-много благодарных сердечек❤️❤️❤️
❤10👍4
👩🎓Онлайн-бизнес с юридической стороны. Канал Елены Федорук
Запись сегодняшнего эфира про наследственное планирование с Виктором Вяткиным.
Виктор рассказывает про владельческую преемственность (наследственное планирование), в т.ч. про использование инструментов корпоративного управления в частных непубличных компаниях, а еще про:
1️⃣ Риски при отсутствии брачного договора и завещания
✔️ сценарный анализ
✔️базовые юридические инструменты
✔️готовые скрипты с аргументацией
2️⃣ наследственное планирование для бизнеса с одним владельцем
✔️стресс-тестирование
✔️операционный план
✔️юридические инструменты
3️⃣ наследственное планирование для партнерского бизнеса
✔️дерево вариантов
✔️юридические, организационные и управленческие инструменты под каждый вариант
✔️плюсы и минусы консолидации по формуле: «один партнёр - один наследник».
Презентация здесь.
1️⃣ Риски при отсутствии брачного договора и завещания
✔️ сценарный анализ
✔️базовые юридические инструменты
✔️готовые скрипты с аргументацией
2️⃣ наследственное планирование для бизнеса с одним владельцем
✔️стресс-тестирование
✔️операционный план
✔️юридические инструменты
3️⃣ наследственное планирование для партнерского бизнеса
✔️дерево вариантов
✔️юридические, организационные и управленческие инструменты под каждый вариант
✔️плюсы и минусы консолидации по формуле: «один партнёр - один наследник».
Презентация здесь.
В России только 6% компаний имеют план преемственности.
В мире 16%.
Telegram
Чёрный Лебедев
Запись сегодняшнего эфира про наследственное планирование с Виктором Вяткиным.
❤4👍2🔥1🤝1
Forwarded from ПАО «НК «Роснефть»
Глава «Роснефти» Игорь Сечин выступил с докладом на XVII Веронском Евразийском экономическом форуме в Рас-эль-Хайме
Публикуем несколько тезисов из доклада главы «Роснефти»:
Ископаемое топливо лежит в основе современной жизни
Повышение уровня жизни развивающихся стран требует удвоения добычи нефти
Мир по-прежнему далёк от пика спроса на ископаемое топливо
Публикуем несколько тезисов из доклада главы «Роснефти»:
Ископаемое топливо лежит в основе современной жизни
«За последние 200 лет использование углеводородов сделало энергию более доступной, что, в свою очередь, наряду с улучшениями в сфере здравоохранения и питания человека, привело к увеличению продолжительности жизни с 30 до 70 лет, а доля населения планеты, живущего в крайней нищете, сократилась с 90% до 10%»
Повышение уровня жизни развивающихся стран требует удвоения добычи нефти
«Сегодня спрос на энергию растёт в развивающихся странах, где 750 миллионов человек до сих пор вообще не имеют доступа к электричеству. При этом в США потребление энергии на душу населения в три с половиной раза превышает среднее потребление на планете и в 10 раз потребление в Индии. Для того, чтобы повысить уровень жизни населения развивающихся стран хотя бы до половины уровня «золотого миллиарда», надо увеличить добычу нефти почти в 2 раза»
Мир по-прежнему далёк от пика спроса на ископаемое топливо
«На нефть приходится более 30% мирового потребления энергиии, на уголь — 25%, на газ — 22% и, судя по всему, мы по-прежнему далеки от пика спроса на ископаемое топливо»
🤔3💯3❤1
Умер Председатель совета МНИИПУ Евгений Велихов.
Евгений Павлович прожил без двух месяцев 90 ярких лет, мне сложно представить себе ученого, для которого он не является, пусть отчасти, ролевой моделью: специалист по физике плазмы, управляемому термоядерному синтезу и лазерам, был вице-президентом РАН, директором и президентом «Курчатовского Института», создателем самого мощного в мире энергокомплекса для питания импульсных термоядерных установок ТИН-900, председателем Совета Директоров «Росшельфа» (проект Газпрома и предприятий атомного подводного кораблестроения для разведки и добычи углеводородов на Арктическом шельфе РФ), автором проекта по безопасной ядерной энергетике на основе гибридных ториевых реакторов, инициатором и руководителем международного проекта по освоению термоядерной энергии ITER, Международного общественного фонда «За выживание и развитие человечества» и Российской ассоциации содействия науке, почетным секретарем ОПРФ, одним из руководителей ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС, обладатель множества советских, российских и международных наград, в т.ч., указом Президента РФ «Герой труда» с формулировкой «за особые трудовые заслуги перед государством и народом», семьянин (более 60 лет в браке) и многодетный отец.
Имя Велихова присвоено малой планете.
Пожалуйста, посмотрите, каким он был: Линия Жизни, Вести недели - и наполняйте свою жизнь настоящим, не занимайтесь ерундой. Время уходит.
Евгений Павлович прожил без двух месяцев 90 ярких лет, мне сложно представить себе ученого, для которого он не является, пусть отчасти, ролевой моделью: специалист по физике плазмы, управляемому термоядерному синтезу и лазерам, был вице-президентом РАН, директором и президентом «Курчатовского Института», создателем самого мощного в мире энергокомплекса для питания импульсных термоядерных установок ТИН-900, председателем Совета Директоров «Росшельфа» (проект Газпрома и предприятий атомного подводного кораблестроения для разведки и добычи углеводородов на Арктическом шельфе РФ), автором проекта по безопасной ядерной энергетике на основе гибридных ториевых реакторов, инициатором и руководителем международного проекта по освоению термоядерной энергии ITER, Международного общественного фонда «За выживание и развитие человечества» и Российской ассоциации содействия науке, почетным секретарем ОПРФ, одним из руководителей ликвидации последствий аварии на Чернобыльской АЭС, обладатель множества советских, российских и международных наград, в т.ч., указом Президента РФ «Герой труда» с формулировкой «за особые трудовые заслуги перед государством и народом», семьянин (более 60 лет в браке) и многодетный отец.
Имя Велихова присвоено малой планете.
Пожалуйста, посмотрите, каким он был: Линия Жизни, Вести недели - и наполняйте свою жизнь настоящим, не занимайтесь ерундой. Время уходит.
😢14🙏5 1
Триптих «Жизнь директора»
Радик Лотфуллин, партнер Saveliev, Batanov & Partners
Можно купить три книги Радика Кашифовича комплектом, например, здесь, и обогнать меня - я еще не все прочитал.
Радик Лотфуллин, партнер Saveliev, Batanov & Partners
Можно купить три книги Радика Кашифовича комплектом, например, здесь, и обогнать меня - я еще не все прочитал.
💯4😁2👍1
Forwarded from QID Ассоциация Независимых директоров
Серия вебинаров «Женщины в СД».
Тема: «Управление репутацией в современных реалиях. Что важно знать члену Совета Директоров»
Вопросы вебинара:
1️⃣ Почему мы говорим о репутации? Глобальные и локальные тренды
2️⃣ Что нужно знать членам СД об управлении репутацией
3️⃣ Репутация - ключевой актив членов СД
4️⃣ Разбор кейсов
🗣Спикеры вебинара:
* Асель Караулова – независимый директор KazAID, CEO PG Communications, председатель Национальной PR Ассоциации.
* Аида Досаева – независимый директор АЛ «МУИТ», директор агентства страт коммуникаций «TAN Consulting».
🎙Модератор вебинара:
Гульнара Мусина – член Наблюдательного совета ассоциации «Qazaq Independent Directors», доктор делового администрирования, эксперт по корпоративному управлению, комплаенс и рискам, тренер консультант ЕУ.
Вебинар доступен по ссылке на нашем YouTube канале: https://www.youtube.com/watch?v=KFQmwURpbgA&t=1s
Тема: «Управление репутацией в современных реалиях. Что важно знать члену Совета Директоров»
Вопросы вебинара:
1️⃣ Почему мы говорим о репутации? Глобальные и локальные тренды
2️⃣ Что нужно знать членам СД об управлении репутацией
3️⃣ Репутация - ключевой актив членов СД
4️⃣ Разбор кейсов
🗣Спикеры вебинара:
* Асель Караулова – независимый директор KazAID, CEO PG Communications, председатель Национальной PR Ассоциации.
* Аида Досаева – независимый директор АЛ «МУИТ», директор агентства страт коммуникаций «TAN Consulting».
🎙Модератор вебинара:
Гульнара Мусина – член Наблюдательного совета ассоциации «Qazaq Independent Directors», доктор делового администрирования, эксперт по корпоративному управлению, комплаенс и рискам, тренер консультант ЕУ.
Вебинар доступен по ссылке на нашем YouTube канале: https://www.youtube.com/watch?v=KFQmwURpbgA&t=1s
🔥4🤩3
Презентации тут
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
roboforpeople.ru
Кадры для роботизации: как подготовить инженеров будущего?
12:00 6 декабря Государственная Дума ФС РФ
👍3
Похоже, плотность моего графика в ближайшей перспективе не спадет:
⬇️ В течение месяца я заканчиваю и передаю работу в двух коллегиальных органах (одно из кресел - ученику);
⬆️ Но взамен назначаюсь на два-три других (по двум сейчас в процедуре оформления, по третьему вроде договорились, но еще идет согласование). Там тоже объемные задачи.
Конечно, подробнее обязательно Вам расскажу, но когда все будет официально.
Потом, я сейчас не об этом.
🎄 В новом году у меня останется не очень много времени и сил на проведение новых учебных и наставнических программ. Подчеркиваю, новых - все начатое мы закончим, и Акселератор Лидеров России, и Кадровый резерв ДИРЕКТОРИУМ, и Практикум, и «Героев меча и магии» (вроде, тут не рассказывал еще - это внутреннее название нашей программы для ветеранов), выпустим докторов делового администрирования и сертифицированных директоров Сингапурской Академии и т.п.
➡️ Чтоб не тратить впустую ресурсы, я хочу понять, какие форматы в новом году будут Вам интересны. Пожалуйста, заполните анкету, она очень короткая: https://forms.yandex.ru/u/6752c0b0e010dbef81b2e541/
Конечно, подробнее обязательно Вам расскажу, но когда все будет официально.
Потом, я сейчас не об этом.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍6🏆2😎1 1
День 40 из #Стодневка2 07.12.24, сб.
Появилась мысль перезапустить счётчик по личным стратегическим целям, начав с более круглой цифры - чтоб сегодня был не день 140 из #3640до50 лет, а день 0 из #3500до50.
Красивее же? И запомнить проще.
(тем, кто тут недавно - как я понимаю, в первую очередь это победители конкурса «Лидеры России» и ветераны - вот тут кратко про сроки, как инструменты работы с целями, и причины, по которым они у меня именно такие)
Появилась мысль перезапустить счётчик по личным стратегическим целям, начав с более круглой цифры - чтоб сегодня был не день 140 из #3640до50 лет, а день 0 из #3500до50.
Красивее же? И запомнить проще.
🔥5💯4
Чёрный Лебедев
День 40 из #Стодневка2 07.12.24, сб. Появилась мысль перезапустить счётчик по личным стратегическим целям, начав с более круглой цифры - чтоб сегодня был не день 140 из #3640до50 лет, а день 0 из #3500до50. Красивее же? И запомнить проще. (тем, кто тут недавно…
Перезапустить?
Anonymous Poll
29%
Да, круглая, красивая цифра, 3500 дней до 50 проще запомнить, чем 3640
0%
Да, свой тезис в комментарии
43%
Нет, так ты будто бы обесцениваешь последние 140 дней
5%
Нет, свой тезис в комментарии
24%
Все равно, хоть 3791 с четвертью, это всего лишь цифра
🤔3
prezentatsiya-tse_mjl6o1Q.pdf
2.9 MB
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
⚡2❤2👍2 2🤔1
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍3🤔2🕊1
Forwarded from КОРПОРАТИВНЫЙ СЕКРЕТАРЬ
Форма сбора предложений по 714-П.docx
15 KB
Коллеги, НОКС организует сбор предложений по актуализации/внесению изменений в Положение Банка России от 27.03.2020 №714-П «О раскрытии информации эмитентами эмиссионных ценных бумаг». Просим направить свои предложения в прилагаемой форме на адрес [email protected] в срок до 13 декабря 2024 года.
Предложения консолидируем и направим в Банк России для рассмотрения, по возможности обсудим на конференции НОКС 24 декабря
Предложения консолидируем и направим в Банк России для рассмотрения, по возможности обсудим на конференции НОКС 24 декабря
⚡4😱1 1
Forwarded from Корпоративный букварь (Тимур Якупов)
А тем временем случилось то, что было логичным...
👍3💯3🤔1🤷1
1_проект_постановления_Изменение_ГП_Управление_собственностью_6.docx
56.5 KB
Корпоративный портал является действительно уникальным продуктом, поскольку аналогичных систем в России, позволяющих осуществлять корпоративное управление от имени единого акционера на сегодня не существует.
Корпоративный портал не является исключительно архивом данных и различной информации, на сегодня функциональные возможности Корпоративного портала позволяют осуществлять полный цикл корпоративного взаимодействия в рамках проведения корпоративных мероприятий на уровне советов директоров (наблюдательных советов), ревизионных комиссий и комитетов акционерных обществ, что позволит в будущем обеспечить повышение уровня корпоративного управления.
Главной целью Корпоративного портала и цифровизации корпоративного управления является повышение уровня вовлеченности в деятельность акционерных обществ со стороны всех участников корпоративного управления – членов советов директоров, ревизоров, курирующих органов государственной власти республики, участников комиссий/комитетов. Синергетическим эффектом вовлеченности будет являться повышение качества принимаемых решений и корпоративного управления в целом -
- из доклада «О ходе цифровизации корпоративного управления в Республике Саха (Якутия)» Н.В. Романовой, руководителя Департамента корпоративных технологий Министерства имущественных и земельных отношений Республики.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👍4🔥2 1 1
Forwarded from Ирина БАХТИНА | Блеск и нищета корпоративных брендов
#ESG #Сознание #НижнийНовгород #ПФО
Глеб НИКИТИН, Губернатор #Нижегородской области:
Глеб НИКИТИН, Губернатор #Нижегородской области:
“Глобальные цели #устойчивогоразвития (#ЦУР) были сформулированы таким образом, поскольку их авторов пугал неконтролируемый рост численности населения планеты.
Все эти движения #childfree, #трансгендеров, нетрадиционной ориентации — это мягкие попытки замедлить рост населения на Земле.
А поскольку у нас в стране совершенно противоположная задача — обеспечение роста народонаселения, нам необходимо формировать иные принципы #устойчивогоразвития, отличающиеся от тех, которые спущены нам оттуда.”
👍6💯5 3