В «Почте России» заявили об отсутствии денег на повышении зарплат сотрудников.

Замгендиректор по финансам и экономике «Почты России» Елена Степина заявила, что требуется 10 млрд рублей на повышение окладов сотрудников в связи с повышением МРОТ и 32 млрд рублей для их приведения к рыночным уровням.

В Минфине РФ считают, что сначала нужно провести инвентаризацию внутренних резервов почтовой компании и уже потом принимать решение о повышении зарплат почтальонов.

🔵 Тем временем в городе Сафонове Смоленской области из-за нищенских зарплат уволились все работники п/о и теперь оно пустует.

#почта_России
#увольнение_сотрудников
#нет_денег

👉Подпишись на Реальные новости

Предложить новость
📲@real_news_RF

Работница детского сада не смогла попасть к врачу – в итоге её уволили за «прогул». Профсоюз «Учитель» вступился за работницу

‌За отсутствие на рабочем месте 11 октября была уволена из детского сада № 4 города Белинский Пензенской области Ирина Парамыгина – музыкальная руководительница со стажем 18 лет.

Ирина находилась на больничном до 6 октября 2023 г., а затем взяла отгулы на 9 и 10 октября по семейным обстоятельствам и с согласия начальницы. Кроме того, она сообщила заведующей, что скорее всего 11 октября снова уйдёт на больничный, поскольку состояние здоровья не позволяет выйти на работу. 11 октября посетить врача Ирина не смогла: невропатолог в поликлинике один, и в этот день пациентов он не принимал. В итоге больничный лист был открыт только на следующий день, а 11-го Ирина занималась уходом за своей матерью, которая находится на лечении в больнице.

Начальница Ирины, Елена Панина, знала про состояние здоровья и семейные обстоятельства сотрудницы. Однако, следуя заветам эффективных менеджеров, увольняющих людей в разгар жуткого кадрового дефицита, уволила Ирину за прогул.

Впрочем, реальная причина для увольнения Ирины всё же иная.

Работница никогда не привлекалась к дисциплинарной ответственности, является экспертом по аттестации музыкальных руководителей Белинского района, имеет благодарности и поощрения, высшую квалификационную категорию. Всё бы хорошо, но есть одно «но», которое для эффективного начальства перечёркивает все достоинства работницы: Ирина – председатель первички профсоюза «Учитель» в детском саду №4, ранее она добилась полной выплаты зарплаты путём обращения в прокуратуру. Воспользовавшись удобным случаем, «неудобную» Ирину «убрали».

Сейчас профсоюз «Учитель» подготовил исковое заявление в суд со следующими требованиями:

- признать незаконным и подлежащим отмене приказ об увольнении;
- восстановить Ирину Парамыгину на работе;
- взыскать с работодателя заработную плату за время вынужденного прогула;
- взыскать с работодателя в счёт компенсации морального вреда 50 000 рублей.

#увольнение #прогул #суд #образование #профсоюз #пензенская

👉Подпишись на Реальные новости

Предложить новость
📲@real_news_RF

Пожарные в забайкальском городе массово подали заявления об увольнении

Сотрудники МЧС в городе Балей решили покинуть должности из-за плохого отношения командира, сообщила газета «Вечорка». Спасатели жаловались на несоблюдение режима труда и отдыха, публичные унижения чести и достоинства личного состава, недостаточное поощрение за опасную работу.

После огласки в СМИ МЧС России по Забайкальскому краю заявило, что увольнение спасателей не отразится на городе. Часть заявлений пожарные якобы забрали обратно, а остальных заменят новые кандидаты.

#увольнение_пожарных

👉Подпишись на Реальные новости

Предложить новость
📲@real_news_RF

В Китае владелец компании переместил офис в горы, чтобы сотрудники уволились по собственному желанию, и ему не пришлось платить им компенсации, — South China Morning Post

Раньше офис компании находился в центре города, однако внезапно директор решил перенести его в горную местность. В новом месте отсутствовали базовые удобства, а поездка на автомобиле занимала два часа в одну сторону. Некоторые сотрудники вынуждены были преодолевать три километра пешком по горным тропам, чтобы добраться до офиса.

В итоге 14 из 20 сотрудников решили уволиться. Однако через четыре дня они обнаружили, что компания вернулась в центр города и активно нанимает новых работников. Владелец утверждает, что это был всего лишь временный эксперимент по сокращению расходов, но сотрудники считают, что экстремальные условия были созданы специально, чтобы подтолкнуть их к увольнению.

#Китай
#по_собственному_желанию
#увольнение_сотрудников

👉Подпишись на Реальные новости

Предложить новость
📲@real_news_RF

Преподавательницу питерского вуза заставили уволиться после поездки в США

‌Анжелика Артюх – профессор Петербургского государственного института кино и телевидения, кинокритик, доктор искусствоведения и член Союза кинематографистов России и FIPRESCI, лауреат почётной грамоты Минкультуры, куратор Московского международного кинофестиваля, участница жюри в Берлинале и Роттердамского фестиваля; автор более 60 научных статей и книг. Анжелика больше не работает в Петербургском государственном институте кино и телевидения – её вынудили уволиться.

Произошло увольнение после поездки Анжелики в США. Киновед уехала в штаты по гранту программы Фулбрайта – она даёт возможность учёным пройти последипломное обучение, провести научные исследования или преподавать в университетах. Кроме того, в США Анжелика занималась написанием книги и исследованием творчества Кэтрин Бигелоу – первой в истории женщины, получившей премию «Оскар» за кинорежиссуру.

Как сообщила сама Анжелика на своей странице в запретном нынче фейсбуке, со стороны вуза поступила «просьба» об увольнении, поскольку руководство института «боится последствий её пребывания в США».

Киновед рассказала, что ей жаль оставлять кафедру, где она проработала много лет и занимала должность профессора.

«Отчитываться теперь они будут не моими ваковскими статьями, своих у них практически нет, но учить студентов будут и по моим книгам. Что ни говори, судьба учёных в России в наше время — это особая история» – заключила Анжелика.

#увольнение #образование #учёная #Питер #Россия

👉Подпишись на Реальные новости https://t.iss.one/real_newsRF

Предложить новость
📲@real_news_RF