📎 В России появился новый способ бесконтактной оплаты: актуальные материалы

NFC-табличка: в России появился еще один бесконтактный платежный способ
NFC-табличка — новый инструмент для осуществления платежей, который все чаще можно встретить на кассах магазинов. Их создают разные компании, но они должны соответствовать определенным требованиям. Как это работает, рассказал Константин Казанцев (НСПК).
Читать на РБК Pro →

Альтернатива Эмиратам: как начать бизнес в Омане
Оман — удобная точка для входа в регион MENA. Здесь низкая конкуренция и невысокие затраты по базовым показателям. К тому же банки в Омане работают быстрее, чем в ОАЭ. Игорь Егоров (Школа управления «Сколково») — о том, как зарегистрировать компанию.
Читать на РБК Pro →

Как достигать даже запредельных целей — инструкция
Кратно увеличить оборот компании в обозримый промежуток времени, построить крепкую команду специалистов, привести бизнес к успеху на фоне турбулентности — все это становится достижимым, если ставить цели правильно. Как именно — рассказывает HeadHunter.
Читать на РБК Pro →

@rbc_pro

Сотрудники не доверяют руководителю: как это исправить

Согласно данным недавнего опроса консалтинговой компании Gartner, в США лишь 50% сотрудников уверены в способности своего руководителя привести команду к успеху. В России ситуация более благоприятная. Портал по поиску работы SuperJob утверждает, что руководителям доверяют 68% россиян, и этот показатель за год незначительно подрос.

👉 Эксперты говорят, что подчиненные могут не доверять начальству по целому ряду причин. Наиболее частая из них — низкий уровень профессионализма руководителя. В такой ситуации сотрудникам постоянно приходится брать на себя часть задач топ-менеджера.

Почему еще подчиненные могут не доверять руководителю? Как это влияет на бизнес? И какие приемы помогут снова заслужить авторитет у сотрудников?
Читайте на РБК Pro →

Фото: HBO
#популярное

@rbc_pro

Как похудеть на 40 кг и стать более сосредоточенным: опыт основателя Evernote

Сооснователь сервиса для хранения заметок Evernote Фил Либин скептически относится к причудам Кремниевой долины. По его словам, ЗОЖ-тренды там сменяются волнами. Рассказываем, какая полезная привычка все-таки оказалась для него эффективной.

Когда Либину было за сорок, у него обнаружили преддиабет. Это состояние, при котором уровень сахара в крови уже выше нормы, но не настолько, чтобы диагностировать диабет. Либин в то время весил больше 100 кг.

Тогда по совету друга предприниматель попробовал интервальное голодание. Уже на третий день он почувствовал себя намного лучше, чем обычно. Сейчас Либин практикует его регулярно, причем периоды голодания длятся от двух до восьми дней. В это время он пьет только воду, чай и кофе.

👉 В результате Либин похудел на 40 кг, у него больше нет преддиабета. «Я чувствую себя более сфокусированным, счастливым. Я как будто помолодел на 25 лет», — говорит он*.

Почему Фил Либин отказался от практик осознанности и какие технологические способы помогают ему справляться со стрессом, читайте на РБК Pro →

*Любая форма голодания может навредить здоровью. Не применяйте ее без консультации с врачом.

Фото: OFFICIAL LeWEB PHOTOS/CC BY 2.0/Wikimedia Commons
#бизнесгуру

@rbc_pro

Если команда работает неэффективно, обратите внимание на эти 4 фактора

По мнению исследователей, существует четыре важных фактора, которые влияют на атмосферу в коллективе:

1️⃣ психологическая безопасность,
2️⃣ конструктивный подход к решению конфликтов,
3️⃣ корпоративные ценности,
4️⃣ вовлечение в работу стейкхолдеров.

Эти признаки увеличивают эффективность. Если у команды есть хотя бы два из них, то с вероятностью более 80% она будет успешной. А если присутствуют три признака, то шансы на эффективность вырастают до 95%. Команда не обязательно должна быть идеальной, чтобы добиться высоких результатов.

Как руководителю улучшить психологическую обстановку в коллективе и как повлиять на три других фактора, читайте на РБК Pro →

#советдня #менеджмент

@rbc_pro

📎 Взлет интереса к эзотерике и первый в мире министр по ИИ: актуальные материалы

Тарологи зарабатывают как топы «Газпрома». Почему к ним пошли бизнесмены
В России наблюдается взлет интереса предпринимателей к эзотерике. Каждый четвертый бизнесмен отчаялся прогнозировать будущее принятыми в экономической науке методами. Они идут к гадалкам, которые уже успели обзавестись дипломами коучей и психологов.
Читать на РБК Pro →

ОАЭ ставят на приток мозгов. Что в планах у первого в мире министра по ИИ
Власти ОАЭ не скрывают своих амбиций и готовы стать трамплином для техноталантов, однако не хотят прямой конкуренции с США и Китаем. Какую роль ОАЭ выбрали для себя в будущей ИИ-гонке — в подборке цитат первого в мире министра по ИИ Омара Аль Оламы.
Читать на РБК Pro →

Групповой иск: когда и как подают, почему суды могут его не принять
Групповые иски, предъявляемые к компаниям, в судебной практике появляются все чаще. Какие требования предъявляет к ним закон, чем такие иски опасны для бизнеса, какова позиция судов в их отношении — «Корпоративный юрист» узнал у Арама Григоряна (NSP).
Читать на РБК Pro →

@rbc_pro

💵 Подарите себе знания о бизнесе, которые помогут преуспеть

Новый год близко, а значит, самое время строить планы на 2024-й. Вот как сделать, чтобы следующие месяцы стали максимально продуктивными:

✔️ Заберите в 2024-й привычку узнавать новое — оформите подписку на РБК Pro со скидкой до 40%. Вы получите доступ к проверенной информации о бизнесе, новым идеям и вдохновению на каждый день.

✔️ Начните регулярно прокачивать полезные навыки для карьеры и жизни. А чтобы платить меньше, подключите образовательную опцию Абонемент на интенсивы — с ней вы сможете каждый месяц проходить один обучающий интенсив на выбор.

❗️📌 Только сейчас новые пользователи могут оформить опцию и получить «Весь РБК Pro» в подарок. Вам достанутся сразу три интенсива за 5 790 ₽ и бесплатная подписка на 3 месяца 👍 А пользователи, у которых уже был или есть доступ к сервису, смогут также сэкономить до 80% на комбопредложении. Переходите по ссылке ниже, чтобы узнать больше.

Сделать себе подарок →

Предложение действует до 10 января 2024 года.

@rbc_pro

Как мышление роста поможет развивать себя и бизнес без стресса

Теория мышления роста основана на уверенности в том, что знания человека не могут быть фиксированными и способны развиваться всю жизнь.

С одной стороны, мы всегда понимали, что человек на протяжении своей жизни меняется. Однако лишь недавно с достижениями в современной нейробиологии стало досконально известно, что мозг меняется на протяжении всей жизни — это свойство называется нейропластичностью. В зависимости от типов задач, которые мы решаем, может меняться даже физическая форма извилин.

🎞 Алексей Долинский, сооснователь международного сервиса в сфере бизнес-образования Coursalytics․com, провел лекцию для пользователей РБК Pro, на которой рассказал, как выработать в себе мышление роста.

Смотреть запись лекции →

#лекция #саморазвитие

@rbc_pro

📆 Почему важно подводить итоги и как правильно это делать

В 1962 году французский спелеолог Мишель Сиффр, которому было двадцать три года, провел два месяца в пещере. Он хотел пожить вне времени, изолировавшись от изменений света, звука и температуры, чтобы понять, как люди воспринимают время без очевидных маркеров. Когда Сиффр вышел из пещеры, ему казалось, что он находился под землей двадцать пять дней, что составляло чуть меньше половины того, сколько он действительно там провел. Сиффр потерял счет времени. Нашему мозгу сложно отслеживать время в течение длинных промежутков, не имеющих четких границ. Мы сжимаем время, если оно не размечено определенными маркерами.

👉 Примерно так же мозг воспринимает и каждодневные события, включая наши достижения, — «сжимает» их. Если жизнь не размечена точками отсчета, у вас может возникнуть ощущение, что время проходит зря и что вы лишь решаете однообразные задачи, но ничего толком не достигаете. Справиться с этим ощущением поможет практика подведения итогов года — вы убедитесь, что успели намного больше, чем кажется, и сможете наметить план для дальнейшего роста.

Что мешает мозгу подводить итоги автоматически и почему важно благодарить жизнь за то, что с вами происходило, рассказываем на интенсиве РБК Pro «Как правильно подвести итоги года и поставить цели на будущий».

Перейти к интенсиву →

#интенсив

@rbc_pro

Как научиться быть счастливым

Однажды американский писатель и философ Роберт М. Пирсинг решил совершить восхождение на Гималаи вместе с буддистскими монахами. Но, хотя Пирсинг был самым молодым, он не смог дойти до вершины. Дело в том, что он был сконцентрирован только на цели и не получал удовольствие от самого пути, поэтому быстро устал. Монахи же были уверены, что идут в правильном направлении, и поэтому могли позволить себе насладиться дорогой, что и помогло им дойти до вершины.

Профессор Тал Бен-Шахар долго изучал, что такое счастье, как его достичь и в чем заключается искусство постановки целей. В итоге он создал посвященный этому курс. Гарвардские студенты выстраивались в очередь, чтобы научиться быть счастливыми на лекциях профессора. Основные положения популярного курса вошли в его книгу.

📚 В чем разница между мотивацией и счастьем и как прийти к последнему, читайте на РБК Pro →

#библиотека #саморазвитие

@rbc_pro

Подарки друзьям, партнерам и себе: выгодные предложения от РБК Pro

Новый год всего через 3 дня! Если вы не успели подготовить подарки коллегам и близким, исправить это можно в несколько кликов. Удобное решение — подарочные сертификаты РБК Pro на подписку или интенсив. Дарите проверенную информацию о бизнесе и вдохновение.

➡️ Подарочный сертификат на интенсив сейчас можно приобрести со скидкой 50%. Получатель сможет сам выбрать, какой интенсив и в каком формате пройти.

Подарить интенсив →

➡️ Подарочный сертификат на подписку в подарок можно купить со скидкой 45% на годовые тарифы и 40%, если оформляете на 6 месяцев.

Подарить подписку →

❗️📌 Если подарки для других куплены, порадуйте себя. Подключите образовательную опцию Абонемент на интенсивы и получите «Весь РБК Pro» в подарок. Так вы получите сразу 3 курса за 5 790 ₽ и бесплатную подписку на 3 месяца 🔥

Сделать себе подарок →

@rbc_pro