Группа британских учёных опубликовала результаты нового исследования, пытаясь выяснить, какая черта характера делает человека изгоем в коллективе.

Люди с этой особенностью никогда не сделают карьеру в компаниях – они могут быть умными, честными, талантливыми, но окружающие их всё равно презирают.

Речь идёт о так называемой social anxiety – социальной тревоге или социальном тревожном расстройстве. Согласно определению Американской психиатрической ассоциации, это «чрезмерный страх быть оценённым негативно в социальных ситуациях, где на человека обращено внимание других». По-русски эту черту часто называют застенчивостью, но это не совсем точно: имеется в виду именно глубокий страх плохой оценки со стороны окружающих. При общении с другими такие люди чаще всего используют так называемое безопасное поведение – стараются как можно меньше говорить, выполнять просьбы окружающих, даже если они противоречат их собственным интересам. Они заранее репетируют свои реплики, избегают зрительного контакта, даже выбирают одежду, которая делает их как можно менее заметными. Парадокс: такие тихие, скромные и покладистые люди вызывают не любовь, а неприязнь.

Таковы результаты исследования группы учёных из Кембриджа, опубликованные в журнале «Поведенческая и когнитивная психотерапия». Авторы выдвинули гипотезу: люди оценивают тех, кто ведёт себя подобным образом, как менее симпатичных, менее естественных (учёные использовали термин «аутентичные», то есть достоверные, подлинные) и менее желанных в качестве партнёра по беседе или общему делу.

Вот такое нынче «добродетельное» общество. Что ещё раз говорит о необходимости возврата к традиционным духовно-нравственным ценностям.

А у вас когда-нибудь наблюдались симптомы такой «болезни»?

@rbc_news @profnazarov

#общество #коллектив #тревога #ценности