26 Марта - старт нового потока карьерной группы

Карьерная группа уже давно не только про офферы и поиск работы…

У вас будет возможность разобраться в себе
Построить свой карьерны й план
Понять, действительно ли вам нужны миллионы
Познакомиться с кучей крутых людей
Избавиться от вашего друга - самозванца
Найти себе ментора
Возможно, мужа
Возможно, забеременеть
Возможно, впервые в жизни самому стать ментором

Это мАлая часть того, что происходит с участниками

А Большая, и гораздо более важная часть, - это уверенность в себе, навык быть востребованным и поддержка сильнейшего сообщества в любой момент - меня, менторов, наикрутейших участников.

Попасть к нам можно через короткий разговор по ссылке: https://forms.gle/W6jTrFNDtgvJakte8

Тот, кто приходит к Романовым, остается с Романовыми надолго;) ❤️

Давайте поиграем в иру - угадай мелодию зарплату ?

По мотивам ваших любимых вопросов - а какой у человека опыт.

Вы мне в комментах коротко описание опыта (вашего или сынамаминойподруги), а я вам - сколько примерно денег можно получить максимум и в какой роли;)

Поехали в комменты?

едрить унас угадай мелодия получилась …. 🤣
давайте пока «горшочек не вари» - мне надо эту часть переварить.
все остальные желающие - добро пожаловать по ссылочке в закрепе;)

🎉🎉🎉 Ещё один оффер на 1+ млн. Руб. на тех Лида в ТОПовый bigtech

Когда очень важна стратегия поиска и понимание рынка, когда ты понимаешь, что рынок на CIO крайне узкий, РМО не такой денежный, а вот на СТО очень даже ничего;) и стратегия работает…

Формат: личная работа

Давайте много много 🔥🔥🔥 накидаем! Такое раз в пол года бывает;)

Как получить оффер на 1млн+ руб и можно ли это сделать с помощью ИИ.

Заменит ли ИИ меня?

Многие ручные процессы конечно да, но вот в чем ИИ точно не поможет (расскажу на примере того, что происходило у нас в группе на прошлой неделе)

1. Собственно вчерашний кейс - клиент пришел с запросом на CIO в крупном холдинге, по резюме и опыту - чистый PMO, но по кейсам и разговорам - СТО и вот тебе скорректированная стратегия поиска, которая дала оффер на 1 млн руб.

2. Клиент идет на собес на РП, вспоминаю, что в соседнем чатике другого клиента уже есть туда оффер - вот вам пожалуйста, сразу есть понимание по вилкам.

3. Видим вакансию СОО в сбере, пробиваем через ментора контакт Лида рекрутера - через 30 минут организован мини-собес для клиента

4. Мой клиент РМО просит порекомендовать админа и параллельно выкладывает вакансию на хх. К разбору откликов даже не приступали. Закрыли вакансию через неделю нашей рекомендацией.

5. Клиента сокращают … прорабатываем стратегии вытрясания 3-х окладов, параллельно актуализируем резюме, рассылаем по рекомендациям и получаем 3 оффера с ЗП в 1,5 раза больше!

В общем, я не знаю, как такое возможно через ИИ, потому что личные связи, общение через рот ещё никто не отменял…

Но сделать чат gpt, который с ребятами будет общаться как я, точно стоит…
+ мы сейчас тестируем несколько продуктов по авто-откликам, так что уже скоро запустим в карьерной группе такой сервис;)

Присоединяйтесь, короче, и вы больше не будете переживать за процесс поиска работы и карьерного развития, потому что у вас всегда будем мы ❤️

https://forms.gle/W6jTrFNDtgvJakte8

26 марта стартуем;)

🎉🎉🎉 упаковали Продакта и получили Оффер на 820к

Что было:
- 3 мес у конкурентов и всего 2 не оч релевантных собеса
- Перепаковались в ИТ product manager
- СФокусировали поиск на конкретных компаниях
- Обсудили стратегию переговоров с учетом того, что много времени чел не в РФ

Результат:
- через 1 мес получили оффер на IT продакт менеджера на 300к
- Ну и собственно этот оффер на 820к в компанию, которую вы все знаете!!! - зашли по реферальной воронке на продакта, в итоге под клиента открыли вакансию с учетом уникальных компетенций на позицию СЕО-2!
- 2 мес работы!

Формат: карьерная группа с примесью VIP тарифа и португальским глинтвейном за мой счет 🤣

Подвзорвем реакциями 🔥🔥🔥

3/6 ребят с сегодняшних консультаций работают в продукте, в котором из документации - только тикеты в джире

у вас тоже так?

👍🏻 - у нас все четенько
🔥 - такая же фигня

🍾 - Оль, пятница на дворе

Ахххх тааааак!!!! 🍾 значит победило документацию!

Ну вот вам тогда мой бокальчик, делитесь своей пятницей в комменты;)

ВС - день поделать тестовые;) Обсудим, как к ним относитесь:

- Нанимающие: даете/ нет/ что даете/ как относитесь к тому, что ребята используют ИИ или знакомых?)) вообще видите, когда писал ИИ?
- Кандидаты: какие тестовые берете / а какие в одно место посылаете?)

Делитесь в комментах.

Какие РОЛИ бывают в ИТ или кто такие ИТ-шники?

Или паутинка полезных постов для вас сегодня
C короткими комментами, синонимами ролей и стандартным карьерным треком

1. Тестировщики ПО - QA (ручные, умеющие писать авто-тесты)
2. Аналитики / консультанты / методологи / Бизнес-аналитики BA / системные аналитики SA / Data scientist DS (какие они бывают) - > CDO (кто такой)
3. Архитекторы
4. DeVops / инфраструктурщики / системные администраторы / SRE инженеры по надежности систем / сайтов
5. Администраторы / координаторы (обычно у project manager) вот тут подробное видео
6. Project manager - какие бывают и какие карьерные треки-> ИТ БП (кто такой) / PMO (рук проектного офиса)
7. Product manager / Product marketing manager-> СРО (Директор продукта) - в чем отличия от project manager
8. UX/UI / Motion-дизайнеры
9. Scrum master | Agile coach
10. Release / Delivery manager - не сжигайте меня на костре, что они в одной линии
11. Разработчики | developers | engineers - backend | frontend| mobile | full stack | game |ML, в т.ч. по безопасности, ну и по языкам умелки: PHP, Python, Go, JS и т.д.- > тим лиды -> CIO | CDTO | CTO (кто такой тут)
12. Тех. Поддержка
13. Тех. Писатели

Написала и поняла, что у меня тут поле не пахано для новых постов 🤣
Дополняйте в комментариях, может что забыла и напишите, сколько непонятных слов встретили, есть ли роли, о которых стоит в первую очередь рассказать?

Работаю в режиме «бати» 🤣🤣🤣
Сообщение сделало мой день сегодня)

Осталось 4 места в Карьерную группу - уже завтра стартуем.

Карьерная группа - это мой продукт для помощи вам в получении оффера. Мы работаем с разными ролями: product | project manager, аналитики (дата, бизнес, системные, продуктовые), архитекторы, разработчики, СТО, СРО, РМО и не ИТшные роли тоже. С декабря к нам присоединились маркетологи и уже получили офферы на продактов. Очень жду тестировщиков, обещаю вас добавить в свою «vip папку»))) !!!!

Как всегда немного статистики:
⁃ вчера к группе присоединился 392-й участник,
⁃ количество офферов составило 363 за 1,2 года.
- 93% ребят, завершивших программу, получили офферы
⁃ 88 - наш NPS
⁃ Примерно 4 часа нам нужно, чтобы найти контакт рекрутера или реферала в интересующей вас компании
⁃ 8/10 участников хоть раз порекомендовали кому-то наш продукт
⁃ Каждый 3-й участник карьерной группы приобрел продукт по рекомендации

У нас по-прежнему организован формат личного сопровождения (несмотря на название группового)- у вас будет персональный чат с вашим ментором, собственная личная стратегическая сессия, и на групп звонке вы с ментором обсуждаете только вашу ситуацию.

У вас по-прежнему будет возможность прийти ко мне на звонок и обсудить свою ситуацию

и мы по-прежнему трепетно отбираем участников, чтобы сохранить атмосферу взаимопомощи и крутейшего Нетворка.

Май уже почти рядом, у самых быстрых будет возможность успеть выйти ны рынок, у продуманов - подготовиться к жаркому летнему сезону (в июне и июле у нас было максимальное количество офферов).

Попасть к нам можно тут: https://forms.gle/W6jTrFNDtgvJakte8

Кто самый быстрый готов забрать свое местечко, укажите статус «готов» - мы свяжемся с вами первыми;)

Хотела вам тут еще 2 оффера по 600к показать … но вы опять скажете, что я сама себе в телегу пишу 🤣
поэтому вот думаю, может попросить клиентов позаписывать вам FAQ по своим офферам? Типа как в прошлый раз делали по 1 млн.?
Давайте 100 🔥
и пойду с просящей рукой к клиентам)))
Или может есть какие-то другие пожелания?

3600 руб. - моя первая зарплата

Или продолжение истории как я попала в ИТ (часть 1 была тут - напомню, я росла в Саратове, в семье трудяг. Мама - учитель, папа - военный, в семье 3 детей, на дворе 2000-е…)

Моя первая официальная работа была во франчайзи 1С, а должность моя называлась консультант и оклад мой был 3600 руб.

Так вот. Помню однажды я шла по опенспейсу и увидела, как моя подруга выбирает кошельки (Леночка, привет).
Подхожу, смотрю, а она мне: «Смотри какая классная коллекция вышла у ивсенлорана»
Я про себя: ШТА????
Но говорю: «Ага», - и втихаря иду гуглить, что это за такие модные буквы…

Так мои поиски привели меня к стоимости сумок Шанель и когда я увидела, что минимальная цена начинается от 300к руб (ЭТО В 100 РАЗ БОЛЬШЕ МОЕГО МЕСЯЧНОГО ДОХОДА), я подумала: те, кто это покупает мошенники, насасали, воры, этого нельзя заработать в найме, ну дальше сами там продолжите мои мысли 🤣

Ах да, из франчайзи я ушла на пике карьерного роста, тогда мой оклад составил 23 тыс. Руб, и тогда я была местным мажором и щеголяла перед будущим мужем новеньким айпадом 🤣) Ушла я в другую компанию на «беснословные» по моим меркам деньги в 35к тыс. Руб, а потом мы переехали в Питер ….

и я никогда не забуду, как мы приехали на одну из нефтяных тусовок на Opel corsa…

С тех пор я херачила как не в себя, а следом догоняли должности, а следом - и моя зарплата. А потом мы стали жить напротив rolex - совпадение, не думаю)))
Это уже совсем другая история. Но что хочу сказать:

БЫТИЕ ОПРЕДЕЛЯЕТ СОЗНАНИЕ

И если при виде зарплат в 800 тыс. Руб - 1 млн руб вам кажется, что везде наеб, я вас очень понимаю, сама была такой же. Но сейчас знаю, что это не так. Что деньги можно зарабатывать честным трудом. а цена - это просто цена

В общем, обсудим сегодня все на эфирчике

https://t.iss.one/Prouprav_bot?start=c1742576871550-ds

PS как раз новую гитару зацените)))

Системные аналитики, родненькие! - можно уже всем к нам прийти. Я уже не могу личку разгребать от запросов на вас!

Вон только за понедельник выкладки резюме у клиентки в личке - 14 приглашений!!!
Мы ещё успеем мин 300к получить до мая!