«Человека труда перестали уважать»
Интервью журнала «Сизиф Of Труд» с машинистом первой категории Александром Рябчиковым о борьбе за свои права, профсоюзах и работе в РЖД.
• Текучка страшная. Молодые приходят, поработают 2–3 месяца, уходят. И это говорят не только локомотивщики, это везде так.
• Я одно время исполнял обязанности приёмщика локомотивов… Я ни одного молодого там не видел, все в возрасте сорок плюс. До сорока слесарей нету. Старики уходят, а опыт и знания некому передать.
• У нас уже как в «Пятерочке» стало: приведи друга и получи пять тысяч.
• Из всего депо, с тысячного коллектива, наберется человека три-четыре, с кем можно поговорить на политические темы.
• Цифры и слайды — вот, что сейчас управляет всей компанией, а не умы какие-то.
• Одна из проблем руководителей — и это является для нас, обычных работников, большим плюсом — они не мониторят издающиеся документы. Охрана труда, Минтранс, РЖД, постановления пленумов Верховного Суда — они вообще не знают, что это такое.
Интервью большое, но читается легко: https://pbd.su/агитпечь/человека-труда-перестали-уважать
#АгитПечь #Интервью
Подписывайтесь на «Победитель»
Интервью журнала «Сизиф Of Труд» с машинистом первой категории Александром Рябчиковым о борьбе за свои права, профсоюзах и работе в РЖД.
• Текучка страшная. Молодые приходят, поработают 2–3 месяца, уходят. И это говорят не только локомотивщики, это везде так.
• Я одно время исполнял обязанности приёмщика локомотивов… Я ни одного молодого там не видел, все в возрасте сорок плюс. До сорока слесарей нету. Старики уходят, а опыт и знания некому передать.
• У нас уже как в «Пятерочке» стало: приведи друга и получи пять тысяч.
• Из всего депо, с тысячного коллектива, наберется человека три-четыре, с кем можно поговорить на политические темы.
• Цифры и слайды — вот, что сейчас управляет всей компанией, а не умы какие-то.
• Одна из проблем руководителей — и это является для нас, обычных работников, большим плюсом — они не мониторят издающиеся документы. Охрана труда, Минтранс, РЖД, постановления пленумов Верховного Суда — они вообще не знают, что это такое.
Интервью большое, но читается легко: https://pbd.su/агитпечь/человека-труда-перестали-уважать
#АгитПечь #Интервью
Подписывайтесь на «Победитель»
Победитель
«Человека труда перестали уважать»: интервью с машинистом первой категории Александром Рябчиковым
Зовут меня Александр Рябчиков. Работаю на железнодорожном транспорте более 20 лет. Конфликт произошёл на какой почве: руководство решило отбить у других работников волю к сопротивлению, к борьбе против произвола.
Forwarded from СИЗИФ OF ТРУД
Интервью со сварщиком с Выксунского металлургического завода
«Никто не спросит ремонтника или человека, который работает за этим станком, что не так с оборудованием, как его нужно отремонтировать. Что в нём потерпит, а что нужно срочно заменить. Что в нём настолько сломано, что нельзя работать, потому что он на куски разлетится, и человек пострадает. Будут спрашивать только, какие мы понесем убытки, пока линия стоит. Ну и не превысят ли они этим… как в "Бойцовском клубе": если издержки на ремонт превышают все компенсации и потери, которые понесёт завод, они не остановят. Пускай станок работает, и даже если токарю размажет башку – ну, минус один токарь. Зато мы план сделали, миллиард свой заработали. И этот подход на весь завод, на всю корпорацию распространяется».
Сварщик с конвейерной линии рассказывает о навязываемой начальством корпоративной культуре, травматизме и рассуждает как изменилась работа завода за последние 20 лет.
Читать интервью
#интервью
«Никто не спросит ремонтника или человека, который работает за этим станком, что не так с оборудованием, как его нужно отремонтировать. Что в нём потерпит, а что нужно срочно заменить. Что в нём настолько сломано, что нельзя работать, потому что он на куски разлетится, и человек пострадает. Будут спрашивать только, какие мы понесем убытки, пока линия стоит. Ну и не превысят ли они этим… как в "Бойцовском клубе": если издержки на ремонт превышают все компенсации и потери, которые понесёт завод, они не остановят. Пускай станок работает, и даже если токарю размажет башку – ну, минус один токарь. Зато мы план сделали, миллиард свой заработали. И этот подход на весь завод, на всю корпорацию распространяется».
Сварщик с конвейерной линии рассказывает о навязываемой начальством корпоративной культуре, травматизме и рассуждает как изменилась работа завода за последние 20 лет.
Читать интервью
#интервью
Forwarded from СИЗИФ OF ТРУД
Интервью с кузнецом, видеоблогером и преподавателем воркаут
...И вот как заставлять людей бороться за свои права, как? Выходцы как я, как другие, которые где-то пытаются агитировать, это же всё до поры до времени, и все это понимают. Я сейчас сижу, говорю, а завтра мне рот закрыли. Что вы думаете, ахиллесову пяту тяжело найти что ли, даже у меня? Мне уже мини-угрозы всякие в интернете писали: ты чё, ты зачем в политику лезешь, у тебя же семья, зачем?
Сизиф побеседовал с Иваном Высочанским, кузнецом на молоте и прессе, ставшим известным своим роликом «Накипело» на тему непредставленности рабочих в информационном поле и господстве ложных героев.
ЧИТАТЬ ПОЛНОСТЬЮ
Написать Сизифу: @sizif_bot
Спроси юриста:
@comrade_in_law_2_bot
Буст для Сизифа
#интервью #Урал
...И вот как заставлять людей бороться за свои права, как? Выходцы как я, как другие, которые где-то пытаются агитировать, это же всё до поры до времени, и все это понимают. Я сейчас сижу, говорю, а завтра мне рот закрыли. Что вы думаете, ахиллесову пяту тяжело найти что ли, даже у меня? Мне уже мини-угрозы всякие в интернете писали: ты чё, ты зачем в политику лезешь, у тебя же семья, зачем?
Сизиф побеседовал с Иваном Высочанским, кузнецом на молоте и прессе, ставшим известным своим роликом «Накипело» на тему непредставленности рабочих в информационном поле и господстве ложных героев.
ЧИТАТЬ ПОЛНОСТЬЮ
Написать Сизифу: @sizif_bot
Спроси юриста:
@comrade_in_law_2_bot
Буст для Сизифа
#интервью #Урал