5 простых приёмов, которые улучшают резюме и сокращают время поиска работы в IT.

1. В блоках о занятости и графике работы прописывайте все варианты сотрудничества, в том числе удалённую или проектную работу, если в этом заинтересованы. Рекрутеры используют эти фильтры при поиске резюме — не сужайте выборку.

2. Указывайте желаемую заработную плату. Так вы сразу отсеете компании, которые предлагают меньшую сумму.

3. Указывайте результаты работы в количественных данных. Например, делаю Х запросов SQL ежедневно или увеличил число заказов в 2 раза.

4. Если нет количественных результатов, подробно опишите свой функционал, технологии и методики, которые использовали.

5. Сокращайте и структурируйте текст. Рекрутеры не вчитываются в большие блоки информации, а значит — могут пропустить важные строки.

Ставьте огонёк, если хотите больше лайфхаков по составлению резюме и прохождению собеседований. Нам важна ваша обратная связь🔥

#карьера_в_IT #HR_OutlinesTech

Более 50% опрошенных IT-специалистов, которые уехали из России, хотят вернуться в ближайшие полгода✈️

Об этом говорится в исследовании Ассоциации электронных коммуникаций (РАЭК). Согласно опросу, почти 51% респондентов хотят вернуться в Россию ближайшие полгода. Остальные 49,3% IT-специалистов не планируют возвращаться в страну в ближайшие 6 месяцев. Всего в опросе участвовало 814 человек.

Эксперты РАЭК пояснили, что по сравнению с майским опросом, количество желающих вернуться выросло на 2,3%. Как отмечается в исследовании, это может быть обусловлено адаптацией бизнеса к новым условиям, сложностью с трудоустройством и с обустройством быта в новой стране и принятыми мерами поддержки IT-специалистов.

При этом только 24% из опрошенных ответили, что считают меры поддержки полезными для себя, а больше половины не считают их достаточными.

А что думаете вы? Давайте обсудим👇

Синдром самозванца — как с ним справиться. Что делать, когда посещают мысли: «Я недостоин этой работы, меня уволят», «Коллеги такие умницы и молодцы, а я…».

Валентина Циммер, наш карьерный эксперт и руководитель команды IT-рекрутмента, рассказывает Зарпалата.Журналу.

Переходите по ссылке и сохраняйте себе, чтобы не потерять.

Спойлер: один из лайфхаков — это пройти обучающие курсы. Напоминаем, что Outlines Tech компенсирует затраты на образование сотрудникам, а еще помогает выучить английский язык.

#забота_о_себе

Для разогрева ловите вариант админа тг-канала: 👩🏻‍💻👍🤯🫖

*я тучка*

А лайфхаки, как влиться в новый коллектив, который лично не видел, найдёте здесь

Подборка горящих вакансий🔥

Ищем в команду IT-тигров различных профессией. Переходите по ссылкам и откликайтесь на вакансии.
А если вам не подходят предложения, то пересылайте друзьям. В компании действует реферальная программа: выплачиваем 100 000 рублей за рекомендацию IT-специалиста. Подробности по хештегу #реферальнаяпрограммаOT

Вакансии:
▫️Expert Developer (ABAP)

▫️Аналитик со знанием Java

▫️Ведущий Java-разработчик

▫️Нагрузочный тестировщик

Что предлагаем:
🔸Ежегодный пересмотр заработной платы и официальное трудоустройство
🔸Заботу о сотрудниках: помогаем построить карьеру и адаптироваться в новом коллективе, предоставляем ДМС со стоматологией и технику
🔸Все для саморазвития: оплачиваем обучение и подписки, помогаем выступить на конференциях, выучить английский и сменить стек